衛(wèi)生院臨時工合同范本

衛(wèi)生院臨時工合同范本?甲方（用人單位）：名稱：[衛(wèi)生院具體名稱]法定代表人：[負(fù)責(zé)人姓名]地址：[衛(wèi)生院地址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]乙方（勞動者）：姓名：[乙方姓名]性別：[乙方性別]身份證號碼：[身份證號]地址：[乙方住址]聯(lián)系方式：[聯(lián)系電話]鑒于甲方因工作需要，擬聘用乙方作為臨時工，乙方愿意接受甲方的聘用。根據(jù)《中華人民共和國民法典》及相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，甲乙雙方在平等、自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上，就甲方聘用乙方事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、合同期限本合同自[起始日期]起至[結(jié)束日期]止，期限為[X]個月。合同期滿，雙方如無異議，則自動延續(xù)[X]個月。二、工作內(nèi)容和工作地點1.工作內(nèi)容乙方同意在甲方[具體科室]從事[具體工作崗位]工作，主要負(fù)責(zé)[詳細(xì)描述工作任務(wù)]。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，認(rèn)真履行工作職責(zé)，完成工作任務(wù)。2.工作地點乙方的工作地點為甲方所在地，即[衛(wèi)生院地址]。甲方因工作需要調(diào)整乙方工作地點的，應(yīng)與乙方協(xié)商一致，并簽訂書面協(xié)議。三、工作時間和休息休假1.工作時間甲方實行[具體工作時間制度，如標(biāo)準(zhǔn)工時制、不定時工作制或綜合計算工時工作制]。乙方應(yīng)按照甲方規(guī)定的工作時間上下班，如有特殊情況需要請假，應(yīng)提前按照甲方的請假制度辦理請假手續(xù)。2.休息休假乙方享有國家規(guī)定的法定節(jié)假日、年休假、婚假、產(chǎn)假、喪假等帶薪休假權(quán)利。具體休假辦法按照甲方的相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。四、勞動報酬1.勞動報酬標(biāo)準(zhǔn)甲方按照[具體金額/計算方式]向乙方支付勞動報酬，月工資為[X]元。甲方支付乙方的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)。2.支付方式甲方于每月[具體支付日期]以貨幣形式將工資支付至乙方工資卡或按照乙方指定的其他方式支付。五、社會保險和福利待遇1.社會保險甲方按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，為乙方繳納[具體社會保險種類，如養(yǎng)老保險、醫(yī)療保險、失業(yè)保險、工傷保險和生育保險]。乙方應(yīng)按照規(guī)定繳納個人應(yīng)承擔(dān)的社會保險費用。2.福利待遇乙方享有甲方規(guī)定的其他福利待遇，如[具體福利待遇，如節(jié)日福利、工作餐等]。六、雙方的權(quán)利和義務(wù)1.甲方的權(quán)利和義務(wù)甲方有權(quán)根據(jù)工作需要，合理安排乙方的工作崗位和工作任務(wù)，并對乙方的工作進(jìn)行監(jiān)督和檢查。甲方應(yīng)按照本合同約定，按時足額支付乙方勞動報酬，并為乙方繳納社會保險。甲方應(yīng)為乙方提供必要的工作條件和勞動保護(hù)用品，保障乙方的人身安全和身體健康。甲方應(yīng)按照國家和地方有關(guān)規(guī)定，保障乙方依法享有的休息休假權(quán)利。甲方應(yīng)建立健全內(nèi)部規(guī)章制度，包括但不限于考勤制度、請假制度、獎懲制度等，并告知乙方。乙方應(yīng)遵守甲方的規(guī)章制度，如有違反，甲方有權(quán)按照規(guī)章制度進(jìn)行處理。2.乙方的權(quán)利和義務(wù)乙方有權(quán)要求甲方按照本合同約定支付勞動報酬，并享受甲方規(guī)定的社會保險和福利待遇。乙方應(yīng)遵守國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度，遵守職業(yè)道德，誠實守信，認(rèn)真履行工作職責(zé)。乙方應(yīng)按照甲方的工作安排，按時完成工作任務(wù)，保證工作質(zhì)量。乙方應(yīng)保守甲方的商業(yè)秘密和工作秘密，不得向任何第三方泄露甲方的機(jī)密信息。乙方在工作期間應(yīng)遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)定，正確佩戴和使用勞動保護(hù)用品，如因乙方自身原因造成安全事故，乙方應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。七、合同的變更、解除和終止1.合同的變更本合同履行期間，如有下列情形之一的，甲乙雙方可以協(xié)商變更合同內(nèi)容：甲方因工作需要調(diào)整乙方工作崗位或工作任務(wù)的；乙方因個人原因需要變更工作崗位或工作地點的；本合同約定的其他變更情形。變更合同內(nèi)容的，雙方應(yīng)簽訂書面協(xié)議。2.合同的解除經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以解除本合同。乙方有下列情形之一的，甲方可以解除本合同：在試用期內(nèi)被證明不符合錄用條件的；嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的；嚴(yán)重失職、營私舞弊，給甲方造成重大損害的；被依法追究刑事責(zé)任的；本合同約定的其他解除情形。甲方有下列情形之一的，乙方可以解除本合同：未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件的；未依法為乙方繳納社會保險的；甲方的規(guī)章制度違反法律法規(guī)規(guī)定，損害乙方權(quán)益的；本合同約定的其他解除情形。有下列情形之一的，本合同終止：本合同期滿的；乙方開始依法享受基本養(yǎng)老保險待遇的；乙方死亡，或者被人民法院宣告死亡或者宣告失蹤的；甲方被依法宣告破產(chǎn)的；甲方被吊銷營業(yè)執(zhí)照、責(zé)令關(guān)閉、撤銷或者甲方?jīng)Q定提前解散的；法律、行政法規(guī)規(guī)定的其他情形。3.合同解除或終止的手續(xù)合同解除或終止時，甲乙雙方應(yīng)按照法律法規(guī)和甲方的規(guī)定辦理相關(guān)手續(xù)，包括但不限于工作交接、工資結(jié)算、社會保險減員等手續(xù)。甲方應(yīng)在解除或終止合同之日起[具體期限]內(nèi)，為乙方出具解除或終止勞動合同的證明，并在[具體期限]內(nèi)辦理檔案和社會保險關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。八、違約責(zé)任1.甲乙雙方應(yīng)嚴(yán)格履行本合同約定，如有一方違反合同約定，應(yīng)承擔(dān)違約責(zé)任。2.乙方違反甲方規(guī)章制度或本合同約定，給甲方造成損失的，乙方應(yīng)按照甲方的要求賠償甲方的全部損失，包括但不限于直接經(jīng)濟(jì)損失、間接經(jīng)濟(jì)損失、甲方為乙方支付的培訓(xùn)費用等。3.甲方未按照本合同約定支付勞動報酬或提供勞動條件，未依法為乙方繳納社會保險，給乙方造成損失的，甲方應(yīng)按照法律法規(guī)的規(guī)定承擔(dān)賠償責(zé)任。九、爭議解決甲乙雙方在履行本合同過程中發(fā)生爭議的，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決；協(xié)商不成的，可以向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，可以向人民法院提起訴訟。十、其他條款1.本合同未盡事宜，按照國家法律法規(guī)和甲方的規(guī)章制度執(zhí)行，也可由雙方協(xié)商簽訂補(bǔ)充協(xié)議，補(bǔ)充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。2.本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份，自雙方簽字（或蓋章）之日起生效。甲方（蓋章