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文檔簡介
1、黨的十七大報告中指出:深化收入分配制度改革,處理好效率和公平的關系,逐步扭轉收入分配差距擴大趨勢。結合我國經濟發(fā)展的實際,應如何解決收入分配問題?處理效率與公平之間的關系?(1)按勞分配與按生產要素分配的關系:堅持按勞分配與按生產要素分配相結合,是由我國社會主義初級階段的國情和客觀經濟條件決定的。我國現階段生產力發(fā)展整體水平低、多層次又不平衡,決定了我國實行公有制為主體、多種所有制經濟共同發(fā)展的基本經濟制度,公有制的主體地位決定要實行按勞分配,而其他所有制經濟形式、多種經營方式的存在,又決定了按生產要素分配的必然性。將按勞分配與按生產要素分配相結合,是發(fā)展社會主義市場經濟的客觀要求。在實行按勞
2、分配的同時,要兼顧投資者、經營者、勞動者各方面的利益,調動一切積極因素,利用一切可以利用的資源,促進生產力的發(fā)展。(2)按勞分配和按勞動力要素分配的關系:按勞分配是社會主義的分配原則,要以社會主義公有制的存在為前提。而按勞動力要素分配,在資本主義社會就普遍實行,它存在于我國的外資企業(yè)和私營企業(yè)中,意味著勞動者只是受雇于企業(yè)主,他們只能作為勞動要素的提供者參與生產和分配。兩種收入所體現的生產關系和分配關系不同,因此區(qū)分二者首先要看是哪一類經濟形式再作判斷。(3)對比區(qū)分合法的勞動收入和合法的非勞動收入:合法的勞動收入:按勞分配、按個體勞動者勞動成果分配、按勞動力要素分配取得的收入。合法的非勞動收
3、入:按土地要素分配、按資本要素分配、按技術要素分配、按管理要素分配、按信息要素分配取得的收入。按勞分配:(1)按勞分配的性質:是在社會主義公有制經濟中個人消費品分配的基本原則。(2)內容與要求:在公有制經濟中,在對社會總產品作了各項必要扣除后,以勞動者向社會提供的勞動(包括勞動數量和質量)為尺度分配個人消費品,多勞多得,少勞少得。(3)原因:生產資料公有制是實行按勞分配的前提。社會主義公有制條件下生產力的發(fā)展水平是實行按勞分配的物質基礎。社會主義條件下人們勞動的性質和特點,是實行按勞分配的直接原因。(4)意義:實行按勞分配,有利于充分調動勞動者的積極性與創(chuàng)造性,從而促進生產力的發(fā)展。按勞分配作
4、為社會主義性質的分配制度,是結以往幾千年來不勞而獲的剝削制度的根本否定,是消滅和消除兩極分化的重要條件,它體現了勞動者共同勞動,平等分配的社會地位,是分配制度上的偉大變革。按勞分配以外的分配方式:主要包括按個體勞動成果分配和按生產要素分配。(1)按個體勞動者勞動成果分配:個體勞動者個人占有生產資料,獨立從事生產經營活動,其勞動成果扣除成本和稅收后直接歸勞動者所有,從而構成他們的個人收入。他們既是勞動者,又是經營者、投資者,不僅要付出勞動,謀劃發(fā)展,還要承擔經營風險,個體勞動者的合法收入受國家保護。(2)按生產要素分配:含義:按生產要素分配,是生產要素所有者憑借對生產要素的所有權參與收益分配。具
5、體形式:主要有勞動,資本,技術和管理等。a、按勞動要素分配:指在私營企業(yè)和外資企業(yè)中,勞動者所獲得的工資收入。b、按資本要素分配:包括私營企業(yè)主生產經營取得的稅后利潤,債權人取得的利息收入,股息分紅,債券,股票交易收入等。c、按技術要素分配:科技工作者提供新技術取得的收入包括技術入股和技術轉讓。d、按管理要素分配:企業(yè)的管理人才憑借其管理才能在生產經營中的貢獻而參與分配的形式。(3)原因:發(fā)展社會主義市場經濟,還要健全生產要素按貢獻參與分配的制度。健全生產要素分配的制度,是對市場經濟條件下各種生產要素所有權存在的合理性,合法性的確認,體現了國家對公民權利的尊重,對勞動、知識、人才、創(chuàng)造的尊重。
6、有利于讓一切勞動、知識、技術、管理和資本的活力競相迸發(fā),讓一切創(chuàng)造社會財富的源泉充分涌流,以造福于人民。按勞分配為主體、多種分配方式并存的理論依據按勞分配為主體、多種分配方式并存,依據的基本理論是生產決定分配、生產力發(fā)展狀況決定分配、生產資料所有制性質決定消費品的分配方式。圖示:如何完善分配制度,實現公平分配:1、堅持和完善以按勞分配為主體、多種分配方式并存的分配制度,是實現社會公平、形成合理有序的收入分配格局的制度保證。2、保證居民收入在國民收入分配中的合理比重,保證勞動報酬在初次分配中的合理比重,理順國家、企業(yè)和個人三者的分配關系,協(xié)調投資與消費的關系。3、再分配更加注重公平。為此要加強宏觀調控,通過財政稅收調節(jié)和整頓收入分配。(低、中、高、合法、非法)4、要正確處理好效率與公平的關系,既要反對平均主義,又要防止收入差距懸殊;既要落實分配政策,又要提倡奉獻精神;在鼓勵人們創(chuàng)業(yè)致富的同時,倡導回報社會和先富幫后富。5、個性問題:行業(yè)收入差距加快壟斷性行業(yè)
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