區(qū)拓開門紅業(yè)務(wù)競賽(終稿)(2).doc

廣分區(qū)拓2013年“開門紅”競賽方案一、 保費目標(biāo)（1月份）：2000萬二、 節(jié)點進(jìn)度：s 1月1日（35%，700萬）s 1月3日（5%，1000萬）s 1月10日（60%，1200萬）s 1月15日（70%，1400萬）s 1月31日（100%，2000萬）三、 主要時間點安排：1、 12月6日，全轄內(nèi)勤開門紅啟動溝通會；2、 12月8日，分公司開門紅啟動大會：內(nèi)勤、經(jīng)理及高手現(xiàn)場啟動，后分機(jī)構(gòu)啟動；3、 12月11日前，各機(jī)構(gòu)完成全部啟動及開門紅整體安排，并將行動舉措、行事歷上報分公司余敦祿；4、 12月25-31日，開門紅預(yù)收單。四、 附件：“萬件齊發(fā) 縱橫南粵” 開門紅業(yè)務(wù)競賽方案一、競賽時間：2013年1月1日至1月31日二、競賽主題：萬件齊發(fā) 縱橫南粵三、競賽對象：全轄所有區(qū)拓專員四、競賽辦法：（一）1.1-1.3獎勵辦法：1、“一馬當(dāng)先”獎參與“神龍擺尾”客戶回饋方案的專員，1.1日達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)（1.1交單，且在競賽期間生效），分公司按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)予以獎勵（以高者為準(zhǔn)）：1萬元期繳保費2萬元，獎勵150元；2萬元期繳保費6萬元，獎勵500元；6萬元期繳保費10萬元，獎勵1200元；期繳保費10萬元，獎勵2000元；2、 “萬件齊發(fā)”獎1.1-1.3日（1.1交單，且在競賽期間生效）每期繳交單一件（3000元及以上計為一件），獎勵現(xiàn)金人民幣100元，無上限；3、 獎勵1、2可以兼得。（二）1.4-1.10獎勵辦法：（1月3號宣導(dǎo)）“縱橫南粵”獎：1.4-1.10日期間（1.4-1.10期間交單，且在競賽期間生效）期繳保費5000元，獎勵縱橫南粵新春購物卡一張（300元）。（三）1.1-1.31獎勵辦法：1.1-1.31日期間達(dá)到以下標(biāo)準(zhǔn)，分公司按相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)予以獎勵（以高者為準(zhǔn)）：1、期繳保費10萬或期繳件數(shù)10件，分公司獎勵該區(qū)拓專員“風(fēng)情塞班”旅游名額1個。在此基礎(chǔ)上，區(qū)拓專員每增加1件期繳單（單件保費10萬元），則獎勵“風(fēng)情塞班”旅游名額1個； 2、個人期繳保費30萬，分公司將在省級報刊上給予刊登隆重表彰：第1-10名，刊登2寸照片表彰，11-30名刊登1寸照片表彰，其余人員署名表彰（含營銷、保費一起排名）；3、個人期繳保費50萬，分公司獎勵該區(qū)拓專員“IDA吉隆坡榮譽(yù)之旅”名額1個；4、個人期繳保費128萬，分公司授予該區(qū)拓專員2013年“開門紅元勛”大牌匾，于職場掛牌表彰，并獎勵別克凱越轎車1輛（或價值8萬同品牌車）。5、相關(guān)說明：（1）1.1-3日投保且在1月31前生效的期繳保費，按2倍計入“風(fēng)情塞班”旅游獎（5w）和 “IDA榮譽(yù)之旅”獎（25w)。（2）1.4-10日投保且在1月31前生效的期繳保費，按1.5倍計入“風(fēng)情塞班”旅游獎(6.7w)和 “IDA榮譽(yù)之旅”獎(33.4w)。（4） PK對抗及件數(shù)獎勵：1、對抗分組：第一組：廣州一區(qū)&廣州二區(qū)&廣州三區(qū)第二組：佛山&東莞&惠州第三組：廣州直轄&廣州新籌&順德2、 件數(shù)補(bǔ)貼獎勵辦法： （1）獎勵基數(shù)：第一組：期繳保費75萬；第二組：期繳保費50萬；第三組：期繳保費40萬；（2） 獎勵辦法： 達(dá)成件數(shù)補(bǔ)貼獎勵基數(shù)的機(jī)構(gòu)/行政區(qū)，在1.1-3.31期間，按相應(yīng)的保單件數(shù)予以費用補(bǔ)貼（需用于專項客戶回饋）：3、 PK對抗獎勵辦法： （1）基數(shù)：第一組：期繳保費150萬，對抗金各5000元；第二組：期繳保費120萬，對抗金各4000元；第三組：期繳保費100萬，對抗金各3000元； （2）獎勵辦法：第一組中：公司獎勵2萬元，與團(tuán)隊余留對抗金組合建立獎金包，第一名獎勵65%；第二名獎勵35%；第二組中：公司獎勵1.6萬元，與團(tuán)隊余留對抗金組合建立獎金包，第一名獎勵65%(18200)；第二名獎勵35%(9800)；第三組中：公司獎勵1.3萬元，與團(tuán)隊余留對抗金組合建立獎金包，第一名獎勵65%；第二名獎勵35%；（3） 說明：各組別對抗中，須繳納對抗金，且達(dá)到期繳保費基數(shù)指標(biāo)，方可享受該項獎勵（只要有一人達(dá)標(biāo)對抗獎勵基數(shù)，則按名次的比例獎勵第一和第二名）；以整個競賽期間生效期繳保費為對抗指標(biāo)，其中1.1-1.3日2倍計入，1.4-1.10日1.5倍計入。（4） 總公司獎勵1、2013健康護(hù)身符大抽獎：領(lǐng)取健康手冊的客戶期繳簽單超過5000元以上，可參加2013健康護(hù)身符抽獎活動。5000元期繳保費可獲取一次抽獎機(jī)會，10000元期繳保費可獲取二次抽獎機(jī)會，以此類推。獎項獎項數(shù)量（名）獎品（元）費用預(yù)算（萬元）特等獎10價值10000元金條禮包 10一等獎100價值2000元健康測量儀20二等獎1000價值500元電子血壓計 50三等獎10000價值50元太陽能計步器 502、區(qū)拓室獎勵神行太保支持 （1）入圍條件：區(qū)拓室長險件數(shù)達(dá)到15件（單件期繳保費5000元及以上計為1件）；（2）獎勵標(biāo)準(zhǔn)：長險件數(shù)總公司排名前500名的區(qū)拓室，每個區(qū)拓室配置一臺神行太保； （3）備注：長險件數(shù)排名并列的區(qū)拓室以期繳保費依次排名，總體排名不超過總公司前500名。3、專員獎勵（1）入圍條件：達(dá)到4520標(biāo)準(zhǔn)，且期繳保費達(dá)到10萬元以上的專員（含各級室經(jīng)理）；（2）入圍且排名總公司前100名的人員可獲得以下獎勵： 入圍且排名前100名，授予“2013年春季百強(qiáng)勇士稱號”，頒發(fā)獎牌，在太平洋營銷雜志上公布名單； 參加總公司組織的“2013年春季百強(qiáng)勇士高峰論壇”。五、相關(guān)說明：1、所有數(shù)據(jù)以1.1-1.31期間系統(tǒng)生效為準(zhǔn)，三年期期繳保費按60%計入競賽期繳保費，汽車獎勵中三年期繳按60%、五年期繳按85%計入競賽期繳保費；2、分公司獎勵中單件