陳圩小學師德師風考核細則.doc

師德師風考核細則慶安鎮(zhèn)陳圩小學二O一一年十一月慶安鎮(zhèn)陳圩小學師德師風考核細則為進一步加強師德師風建設，不斷提升教師隊伍的整體素質，建設一支師德高尚、素質過硬的專業(yè)化師資隊伍，依據(jù)教師法、中小學教師職業(yè)道德規(guī)范、教育部關于進一步加強和改進師德建設的意見和縣教育局及中心小學關于教師師德建設的指示精神，結合本校實際，特制定本考核辦法。一、考核原則1.堅持公正、公平、公開的原則，客觀、透明、規(guī)范地進行師德考核。2.堅持師德考核與業(yè)績考核并重，堅持平時考核與年度考核相結合，年度考核以平時考核為基礎。通過綜合考查評價，確定考核等級。二、考核對象與考核組織1.師德考核的對象是本校所有的在職在崗人員。2.成立以校長為組長的教師師德考核工作領導小組。三、考核方式與步驟（一） 考核方式教師職業(yè)道德考核采取集中考核和：從愛國守法、愛崗敬業(yè)、關愛學生、教書育人、為人師表等方面對教師的師德進行考核（師德考核標準附后）。2.考核結果分為優(yōu)秀（90分及以上）、合格（8970分）、基本合格（6960分）、不合格（59分以下）四個等次。四、考核時間與考核程序1.師德考核在平時考核的基礎上，年末進行一次集中考核。2.被考核教師對照慶安鎮(zhèn)陳圩小學教師師德考核標準進行自我評估，并上交校考核領導小組。3.被考核教師在由考核領導小組組織的分組會議上作師德述職報告。4.考核領導小組在平時考核結果的基礎上，廣泛征求教師、學生、家長等各方面意見，經(jīng)集體討論，打分并確定考核等次。5.考核領導小組反饋考核結果，被考核教師無異議后簽字確認。6.被考核教師對師德考核結果若有異議，可在接到考核反饋結果之日起七日內向考核領導小組提請復核，考核領導小組應在七日內提出復核意見；被考核教師若對復核意見仍有異議，可向慶安鎮(zhèn)中心小學提請復核。五、考核結果的運用1.師德考核的結果作為教師個人年度工作考核的基本條件。師德考核“優(yōu)秀”是年度綜合考核“優(yōu)秀”的基礎性條件；師德考核“基本合格”的教師，其年度綜合考核相應為“基本合格”；師德考核“不合格”的教師，其年度綜合考核相應為“不合格”。2.師德年度考核“優(yōu)秀”的教師，在職稱晉升、評先評優(yōu)、評選骨干教師稱號、培訓進修等方面有優(yōu)先權。3.師德年度考核“不合格”的教師，在一年內不得晉升高一級職稱、不得評優(yōu)評先、不得評選骨干教師稱號。4.師德考核結果記入教師個人檔案。六、附則1.本辦法解釋權歸學校師德考核領導小組。2.本辦法與學校教職工年度考核同時進行。3.本辦法報自發(fā)布之日起開始執(zhí)行。七、附件1、 慶安鎮(zhèn)陳圩小學教師師德考核領導小組。2、 慶安鎮(zhèn)陳圩小學教師師德考核標準。3、 慶安鎮(zhèn)陳圩小學教師師德承諾書。慶安鎮(zhèn)陳圩小學二一一年十一月五日慶安鎮(zhèn)陳圩小學教師師德考核標準(試行)考核單位（蓋章）： 考核時間： 年 月 日項目分值考核主要內容扣分要點(有下列行為的，視情節(jié)輕重扣分，直至扣完本項分值。)自我評分考核評分愛國守法20分自覺遵守教師法等法律法規(guī)，擁護黨的領導，全面貫徹黨的教育方針，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，依法履行教師職責權利，遵守學校的各項規(guī)章制度。1.違背黨和國家方針政策的言行。2.違反法律、法規(guī)和政策的行為。3.不執(zhí)行課程計劃，加重學生課業(yè)負擔。4.嚴重違反學校規(guī)章制度的行為。5.其他不依法履行教師職責的行為。愛崗敬業(yè)20分熱愛教育事業(yè)，有強烈的事業(yè)心，辛勤工作，樂于奉獻，認真履行崗位職責，認真?zhèn)湔n、上課、批改作業(yè)，耐心解答學生提出的問題，履行課后輔導學生的職責。服從工作安排。積極投身課程改革，實現(xiàn)專業(yè)成長。1.“六認真”工作不到位。2.擅離工作崗位，不遵守工作紀律。3.拒不服從上級工作安排或調動。4.管理學生簡單、粗暴，引起大部分學生及家長不滿。5.其他敷衍塞責的行為。關愛學生20分關心愛護全體學生，尊重學生的人格，平等、公平對待學生。對學生嚴慈相濟，耐心教導，不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰或變相體罰學生，保護學生安全，關心學行健康，維護學生權益。 1.有體罰或變相體罰學生的行為。2.有諷刺、挖苦、歧視、排斥學生的言行，不能公平對待每一位學生。3.對學生放松管理，由此引發(fā)事故的。4.學生評價滿意度80%以下。5.其他損害學生的行為。教書育人20分遵循教育規(guī)律，實施素質教育，循循善誘，誨人不倦，因村施教。培養(yǎng)學生良好品行，激發(fā)學生創(chuàng)新精神，促進學生全面發(fā)展。1在政治思想上誤導學生。2.散布有害于學生成長的消極落后言論和不健康思想。3.違反有關規(guī)定，占用學生的活動時間。. 泄露試題、擅改學生成績等。5.其他違反素質教育規(guī)定的行為。為人師表20分堅守高尚情操，知榮明恥，嚴于律己，以身作則，衣著得體，語言規(guī)范，舉止文明，關心集體，團結協(xié)作，尊重同事，尊重家長，作風正派，教風清正廉潔。1.組織或參與有償家教被查實。2.利用職務之便接受學生、家長的禮品。3.在互聯(lián)網(wǎng)上散布不良言論、信息或參與有悖師德規(guī)范的話題討論。4.參與賭博等政府明令禁止的活動5.亂收費、亂征訂。6.惡意詆毀他人名譽，破壞團結，干擾學校工作。7.其他損害教師形象的行為?？己私Y果綜合等第：考核對象簽名： 單位考核領導小組組長簽名：注：如后果嚴重、影響惡劣，屬于本辦法“考核內容與考核等次”所列師德考核一票否決的內容，直接認定為師德考核“不合格”。慶安鎮(zhèn)陳圩小學教師師德承諾書國家興盛，教育為基；教育發(fā)展，教師為本；教師素質，師德為魂，作為一名光榮的人民教師，我將自覺履行中小學教師職業(yè)道德規(guī)范，努力爭做師德的表率、育人的模范、教學的專家。面對社會、學校、同事、學生及家長，我愿作如下承諾：一、愛國守法。熱愛祖國，熱愛人民，擁護中國共產(chǎn)黨的領導，擁護社會主義。全面貫徹國家教育方針，自覺遵守教師法等法律法規(guī)，依法履行教師職責和義務。沒有違背黨和國家方針、政策的言行。二、敬業(yè)奉獻。忠誠人民教育事業(yè)，志存高遠，對工作高度負責，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，甘為人梯，樂于奉獻。認真?zhèn)湔n上課，認真批改作業(yè)，認真輔導學生。不對工作敷衍塞責。三、熱愛學生。關心愛護全體學生，尊重學生人格，平等、公正對待學生。對學生嚴慈相濟，做學生的良師益友。保護學生安全，維護學生合法權益，促進學生全面、主動、健康發(fā)展。不諷刺、挖苦、歧視學生，不體罰或變相體罰學生。四、教書育人。實施素質教育，遵循教育規(guī)律，勇于探索創(chuàng)新，不斷提高教育教學水平。培養(yǎng)學生良好品德，塑造學生健全人格，啟發(fā)學生創(chuàng)新精神。不違規(guī)加重學生課業(yè)負擔，不以分數(shù)作為評價學生的唯一標準。五、為人師表。知榮明恥，嚴于律己，以身作則。衣著整潔得體，語言規(guī)范健康，舉止文明禮貌。謙虛謹慎，團結協(xié)作。平等對待學生家長，認真聽取意見和建議，不以粗魯言行對待家長。廉潔奉公，自覺抵制有償家教，不利用職