縣環(huán)保局2016年“努力工作加強監(jiān)管治理懶政怠政”專項活動實施方案.docx

縣環(huán)保局2016年“努力工作，加強監(jiān)管，治理懶政怠政”專項活動實施方案xx縣環(huán)保局2016年“努力工作，加強監(jiān)管，治理懶政怠政”專項活動實施方案為認真貫徹落實“機關作風整頓”活動要求，進一步深化“三嚴三實”教育活動，大力倡導努力工作、敢于擔當、勤政廉政、依法辦事新風尚，持之以恒推動作風建設新常態(tài)，經(jīng)局黨組研究決定在全局范圍內(nèi)開展“努力工作，加強監(jiān)管，治理懶政怠政”專項活動，現(xiàn)制定如下實施方案。一、工作目標以治懶增效率，以治怠正風氣，嚴厲問責“不作為”、“慢作為”、“亂作為”，切實解決 “庸懶散亂奢”、“為官不為”、“為政不為”等問題，不斷深化作風建設，增強黨員干部的大局意識、責任意識、進取意識和擔當精神，努力實現(xiàn)工作效能顯著提高、工作水平顯著提升，為我局工作開展提供堅強的紀律保證。二、活動時間和范圍此活動2016年7月啟動，12月底結(jié)束，為期半年；活動范圍環(huán)保局全體人員。三、治理重點1、監(jiān)管缺位。重點治理領導班子對分管部門的工作情況了解不深入，對分管部門工作人員行政不作為、慢作為、亂作為等問題失察失管；各股室、所、隊對職責范圍內(nèi)的行政監(jiān)管事項放任不管，或不依法進行監(jiān)管，或監(jiān)管不力等問題。2、庸懶無為。重點治理干部職工思想上不求上進、精神不振，業(yè)務上能力不強、又不加強學習，工作上得過且過、出工不出力，辦事不用心、工作不負責等問題。3、效率低下。重點治理服務窗口辦事程序繁瑣、手續(xù)復雜，政策規(guī)定不透明、宣傳解釋不到位；告知事項說半句留半句，讓企業(yè)和群眾來回跑；大局意識不強，工作不主動、辦事拖拉，不按要求及時完成工作任務等問題。4、紀律松弛。重點治理機關工作人員組織紀律渙散，不守規(guī)章、不聽指揮，散布謠言、搬弄是非，目無法紀、制造事端；工作紀律松弛，遲到早退、擅離崗位，工作時間上網(wǎng)購物、手機游戲、炒股以及其他與工作無關的問題。5、頂風違紀。重點治理違反中央“八項規(guī)定”精神、市委“八條禁令”，違規(guī)使用公務用車、中午飲酒等問題。四、工作步驟專項整治活動從7月開始，12月底結(jié)束，分四個階段進行：（一）動員部署階段（7月1日至7月10日）。組織學習習近平總書記關于加強作風建設的系列重要講話精神，省、市、縣有關文件精神，及時了解掌握專項整治工作的有關要求，主動地參與到專項整治工作中去。（二）自查自糾階段（7月11日至7月30日）。通過各種形式，廣泛征求黨員、干部、群眾特別是工作對象、服務對象對本單位及工作人員的意見和建議。自覺對照整治重點認真查找存在的突出問題。要針對查找出的問題，認真梳理，明確整改措施。（三）整改督查階段（8月1日至11月30日）。認真填寫專項整治自查整改情況，明確整治目標、完成時限等，抓好整改落實。對梳理出的問題，做到即知即改，實行銷號式管理，同時要將整改措施和進展情況，通過適當方式進行公開，接受監(jiān)督。（四）建章立制階段（12月1日至12月31日）。認真梳理問題發(fā)生的特點和規(guī)律，查找內(nèi)部管理和日常監(jiān)督方面的不足和漏洞，分析原因，把握方法，并用制度的形式固化下來，堅持下去，把專項整治的成果轉(zhuǎn)化為加強干部作風建設的長效機制。五、整治措施（一）抓學習，突出自身建設。環(huán)保工作要求環(huán)保人具備良好的政治素質(zhì)、熟練的法規(guī)知識、系統(tǒng)的工作程序。堅持把學習放在重要位置，通過有目的、有步驟、有組織的系統(tǒng)學習，來提高環(huán)保工作人員的政治和業(yè)務素質(zhì)，增強依法監(jiān)察的能力和水平。（二）抓執(zhí)法，突出現(xiàn)場監(jiān)管?，F(xiàn)場監(jiān)察作為環(huán)境執(zhí)法最重要的手段之一，要以“三同時”、污染物排放、信訪糾紛和排污收費為重點，有針對性地進行現(xiàn)場監(jiān)察，做到目的明確、安排周密、程序合法、記錄齊全、適應法律明確、處罰案卷規(guī)范、監(jiān)察到位。（三）抓隊伍，突出能力建設。一支好的隊伍是事業(yè)成功的保障，我們環(huán)保隊伍就是這樣一支隊伍。今后要立足工作崗位，進一步落實責任制，充分調(diào)動和發(fā)揮每個人的積極性和能動性，通過抓隊伍建設，造就一批四講四有人才。六、工作要求（一）加強組織領導。各股室、所、隊責任同志履行第一責任人的責任，負總責；班子成員履行“一崗雙責”，抓好分管范圍內(nèi)的整治工作，切實做到一級抓一級，層層抓落實。（二）務求工作實效。要結(jié)合機關作風整治，進一步細化措施，明確責任，強化管理職責，增強執(zhí)行力，提高履職能力，加強事中事后監(jiān)管，及時制止、糾正、查處違法違規(guī)問題。（三）建立長效機制。要以此次專項整治活動為契機，建立長效工作機制，不定期進行回頭看，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題，確實使所有人員在活動中受教育，在工作中強能力