



全文預(yù)覽已結(jié)束
下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
安全生產(chǎn)考核指標(biāo)安全生產(chǎn)考核指標(biāo)和考核辦法 為全面落實(shí)安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo),減少和杜絕各類生產(chǎn)安全事故的發(fā)生,促進(jìn)企業(yè)、項目部安全、健康、快速、協(xié)調(diào)發(fā)展,制定本考核指標(biāo)和辦法。 一.考核內(nèi)容 (一)控制指標(biāo) 控制指標(biāo)有:各類事故起數(shù)、傷亡人數(shù);一般機(jī)械、設(shè)備事故,輕傷負(fù)傷率降;火災(zāi)事故,交通事故以及職業(yè)病等。 (二)工作指標(biāo) 工作指標(biāo)有:安全生產(chǎn)例會,安全生產(chǎn)教育,重大事故隱患監(jiān)控和安全專項整治,安全生產(chǎn)投入,事故報告和應(yīng)急組織,安全檔案管理,工作創(chuàng)新等情況,以及特種作業(yè)人員持證上崗、安全設(shè)施、安全標(biāo)志、安全警示的設(shè)置率,安全隱患整改率,勞動保護(hù)用品發(fā)放率等。 二.考核方法 (一)考核采取日常監(jiān)控評價和年終考核相結(jié)合的方式進(jìn)行。 日常監(jiān)控評價由每季控制指標(biāo)完成情況監(jiān)控和日常對工作目標(biāo)落實(shí)情況的檢查組成。 年終考核由實(shí)地考察考核和綜合考核組成。 (二)考核分值計算。根據(jù)項目部安全生產(chǎn)工作監(jiān)控考核評價標(biāo)準(zhǔn),總分100分計算,其中安全生產(chǎn)控制指標(biāo)為40分,工作目標(biāo)為60分??己瞬捎弥痦椏鄯洲k法,每項扣分直至該項標(biāo)準(zhǔn)分扣完為止。 (三)考核結(jié)果的檔次劃分,考核結(jié)果分為“突出、比較突出、一般、較差”四個檔次??偡?0分以下的定為“較差”;6979分定為“一般”;8089分定為“比較突出”;90分(含90分)以上的定為“突出”。 本辦法適用項目部完成年度安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)的考核。 濟(jì)南市二環(huán)南路建設(shè)工程(東段) 第一標(biāo)段項目部 2014年3月18日年度安全生產(chǎn)控制指標(biāo)和工作目標(biāo)的考核表 分?jǐn)?shù) 序號 考核目標(biāo) 評價要點(diǎn) 標(biāo)準(zhǔn)要求和評價辦法 備注 (100) 不超過下達(dá)控制指標(biāo)不扣分,輕1(傷亡事故起數(shù); 傷事故每次發(fā)生一起扣5分,重以責(zé)任狀控控制目標(biāo) 2. 傷亡人數(shù); 傷事故每發(fā)生一起扣15分,發(fā)生1 40 制指標(biāo)為準(zhǔn) 3(職業(yè)病。 死亡事故扣30分,發(fā)生職業(yè)病扣20分。 1(將安全生產(chǎn)工作列入重要議事日程,并由車間主任親自抓項目經(jīng)理親自召開安全生產(chǎn)年(聽取匯報或回報),會,達(dá)不到的扣24分;按要求安全生產(chǎn)親自部署; 召開安全生產(chǎn)工作例會不扣分。年終實(shí)地考責(zé)任制落2(每季召開一次安全每少一次扣2分; 2 5 核 實(shí) 生產(chǎn)例會,部署安全無會議記錄,每少一次扣1分; 生產(chǎn)工作; 未分解責(zé)任狀的扣3分; 3(各班組簽訂安全生獎懲制度未落實(shí)的扣24分。 產(chǎn)責(zé)任狀; 4(獎懲制度落實(shí)。 未展開社會性宣傳教育活動的扣1(安全生產(chǎn)宣傳教育24分; 工作情況; 安全生產(chǎn)未組織或組織不力的,扣24分; 2(“安全月”活動情年終考核 3 5 教育培訓(xùn) 培訓(xùn)率低,組織工作差或培訓(xùn)結(jié)況; 果檢查有問題的扣24分; 3(特種工持證情況。 特種工持證率低扣24分。 對事故隱患或危險源未進(jìn)行登1(事故隱患和危險源記,建檔的扣6分;不合格的扣4未進(jìn)行全面登記、建事故隱患分; 檔和監(jiān)控,制定隱患監(jiān)控和安未制定整改方案的,發(fā)現(xiàn)一起扣5整改方案并組織整年終考核 4 10 全專項治分; 改; 理 未及時更改的,發(fā)現(xiàn)一起扣5分; 2(安全檢查和專項整未按規(guī)定進(jìn)行定期檢查和專項整治情況。 治的,每少一次扣2分。 安全標(biāo)志牌不全,扣34分; 安全標(biāo)志1(安全標(biāo)志牌; 安全警示牌不全,扣34分; 日??己?5 5 警示 2(安全警示牌。 安全警示牌不清潔,扣23分; 1(安全生產(chǎn)的整改資未按規(guī)定落實(shí)勞防資金,扣56金落實(shí)情況; 分; 安全生產(chǎn)2(安全勞防資金落實(shí)未按規(guī)定落實(shí)安全教育培訓(xùn)資資金投入年終考核 6 10 情況; 金,扣56分; 情況 3(安全教育培訓(xùn)專項未按規(guī)定落實(shí)安全生產(chǎn)資金的投資金落實(shí)情況。 入,扣710分。 1(安全檢查制度執(zhí)行未定期展開日常,專項檢查的扣2情況; 4分; 2(對隱患整改,處置未按規(guī)定對隱患進(jìn)行整改和復(fù)查安全檢查和復(fù)查要求的執(zhí)行情的扣510分; 日??己?7 10 整改情況 況; 無檢查和隱患整改復(fù)查的記錄或3(檢查記錄的填寫情隱患整改未如期完成的扣48況。 分。 1(生產(chǎn)安全事故報告處理制度執(zhí)行情況; 未執(zhí)行生產(chǎn)安全事故報告處理制2。事故應(yīng)急預(yù)案修訂度扣24分; 生產(chǎn)安全情況; 事故應(yīng)急預(yù)案可操作性差或不及事故報告3(指定專門救援人員時修訂的扣24分; 年終考核 8 5 處理情況 情況; 未對專門救援人員進(jìn)行培訓(xùn)的扣4(重大安全生產(chǎn)事故24分; 應(yīng)急救援按規(guī)定經(jīng)過無演練發(fā)現(xiàn)一起扣2分。 演練。 1(及時、準(zhǔn)備統(tǒng)計報送各類安全生產(chǎn)情況統(tǒng)計信息未按時限上報或出現(xiàn)數(shù)調(diào)查表; 值差錯,每次扣13分,瞞報扣報表和安2(有關(guān)文件及材料及5分; 全檔案管日??己?9 5 時報送、傳達(dá)、辦理未按規(guī)定傳達(dá)辦理的扣14分; 理 情況; 相關(guān)檔案,臺帳不健全的扣243各類安全管理檔案分。 及臺帳。 1(安全生產(chǎn)工作經(jīng)驗及方法在全旗有借鑒有一項得3分; 意義; 2(安全生產(chǎn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025下半年港股醫(yī)藥行業(yè)以創(chuàng)新藥為主線關(guān)注出海機(jī)會
- 2025年農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展的農(nóng)村物流體系建設(shè)報告
- 【高中語文】高考背誦補(bǔ)充篇目+《報任安書》課件
- 2025年冰雪運(yùn)動主題公園項目運(yùn)營管理優(yōu)化與創(chuàng)新研究報告
- 2025年廢舊電子產(chǎn)品回收與無害化處理產(chǎn)業(yè)鏈研究報告
- 2025年康復(fù)醫(yī)療器械市場需求動態(tài)與產(chǎn)品創(chuàng)新策略研究報告
- 中藥配方顆粒質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)與市場創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展研究報告
- 2025年美妝個性化定制服務(wù)行業(yè)人才培養(yǎng)與職業(yè)發(fā)展規(guī)劃報告
- 2025年農(nóng)村飲用水安全工程資金申請評估報告
- 勞動爭議調(diào)節(jié)仲裁案例
- 某冶金機(jī)械廠供配電系統(tǒng)設(shè)計
- 收費(fèi)站年度工作計劃
- xx縣精神病醫(yī)院建設(shè)項目可行性研究報告
- 《在中亞細(xì)亞草原上》賞析 課件
- Q/GDW248-2008輸變電工程建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)強(qiáng)制性條文實(shí)施管理規(guī)程第3部分:變電站建筑工程施工教程文件
- 班組會議運(yùn)作技巧ppt課件
- 技術(shù)比武理論復(fù)習(xí)題(繼電保護(hù))
- 科室醫(yī)療質(zhì)量安全管理與持續(xù)改進(jìn)記錄本模板.doc
- DSP課程設(shè)計--基于IIR的語音信號濾波
- 史上最全(730頁)的PPT模板圖表素材集合
評論
0/150
提交評論