安全環(huán)保工作標(biāo)準(zhǔn)教材.doc

第一篇 安全環(huán)保部工作標(biāo)準(zhǔn)安全環(huán)保部1）崗位職責(zé)：1負(fù)責(zé)全公司的安全環(huán)保管理工作；2負(fù)責(zé)全公司的職業(yè)病預(yù)防工作；3負(fù)責(zé)全公司的防汛管理工作；4負(fù)責(zé)全公司的工傷調(diào)查及處理工作；5負(fù)責(zé)井下通風(fēng)、排水及防塵等技術(shù)、監(jiān)督工作；6負(fù)責(zé)特殊工種的安全技術(shù)培訓(xùn)工作；7負(fù)責(zé)尾礦庫的安全監(jiān)督工作；8負(fù)責(zé)“三品”的安全監(jiān)督工作；9負(fù)責(zé)地質(zhì)災(zāi)害的預(yù)報、防治、管理工作；10負(fù)責(zé)有關(guān)安全環(huán)保方面的報表統(tǒng)計工作；11負(fù)責(zé)安全環(huán)保方面的費用控制；12負(fù)責(zé)特殊勞保的費用控制；13 負(fù)責(zé)本部門的“三證”及“創(chuàng)標(biāo)”相關(guān)工作；14 負(fù)責(zé)全公司及本部門的安全文明工作；15負(fù)責(zé)公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。2）組織結(jié)構(gòu)圖：經(jīng)理副經(jīng)理內(nèi)務(wù)干事尾礦庫管理員工傷協(xié)調(diào)員安全環(huán)保員外務(wù)干事安全環(huán)保部部長工作標(biāo)準(zhǔn)1.在主管副總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本部門全面工作。2.貫徹執(zhí)行安全生產(chǎn)、環(huán)境保護方針、政策、法律、法規(guī)、組織制定和修訂公司有關(guān)安全、環(huán)保管理的各項規(guī)章制度。3.組織建立健全公司安全環(huán)保管理網(wǎng)絡(luò)體系，合理確定年度工作目標(biāo)和計劃，并層層分解落實。4.組織進(jìn)行月度、季度安全檢查和專項考核工作。5.會同人力資源部組織安全教育培訓(xùn)，落實“三級安全教育”和特殊工種持證上崗，建立健全員工安全教育檔案。6.參加新建、擴建工程項目設(shè)計審查和工程驗收工作，督促有關(guān)部門和單位認(rèn)真做到“三同時”。7.按照“四不放過”的原則組織工傷事故的調(diào)查處理報告工作。8.督促安全技術(shù)措施計劃項目和隱患整改項目的實施，不斷改善勞動條件和作業(yè)環(huán)境。9.組織編制安全生產(chǎn)事故應(yīng)急救援預(yù)案并實施。10.與安全環(huán)境等部門建立好協(xié)作關(guān)系，組織落實安全檢測，環(huán)保監(jiān)測和職業(yè)健康檢查等工作。11.組織開展安全生產(chǎn)，環(huán)境保護宣傳竟賽等活動。12.經(jīng)常深入現(xiàn)場檢查了解安全生產(chǎn)情況，提出加強和改進(jìn)安全生產(chǎn)管理的意見與措施。13.審查本部門上報的各種統(tǒng)計報表及文件、總結(jié)等。副部長工作標(biāo)準(zhǔn)：（1）每月對尾礦庫進(jìn)行兩次以上的環(huán)保（水質(zhì)）監(jiān)測、檢查、管理等工作；（2）負(fù)責(zé)職業(yè)衛(wèi)生管理、職工體檢，放射源及各類數(shù)據(jù)的管理；（3）負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)危險化學(xué)品管理；（4）做好工傷理賠和培訓(xùn)教育工作；（5）參與安全文明生產(chǎn)大檢查；（6）每年組織一次以上應(yīng)急救援預(yù)案的演習(xí)與實施工作；（7）負(fù)責(zé)工傷人員在洛南縣醫(yī)院治療、住院的簽字；（8）每月對地表部分（選廠、礦山、地質(zhì)部、供應(yīng)部等單位）進(jìn)行兩次以上安全檢查、監(jiān)督管理，并書面拿出隱患整改報告，監(jiān)督落實；（9）部長不在崗時，代理部長職務(wù)，負(fù)責(zé)部長交辦的其他工作。專職安全員工作標(biāo)準(zhǔn)1.負(fù)責(zé)對各工段勞動保護、規(guī)章制度、安全操作規(guī)程的執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督檢查，發(fā)現(xiàn)違章及時糾正；2.按制度去各工段進(jìn)行安全檢查，對發(fā)現(xiàn)的問題，下達(dá)事故隱患通知書限期整改，并做到監(jiān)督落實；3.發(fā)現(xiàn)事故能及時到現(xiàn)場進(jìn)行搶救，參與事故分析調(diào)查，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)完成事故調(diào)查報告，按“三不放過”的原則制定整改措施并監(jiān)督落實；4.負(fù)責(zé)日常檢查記錄的填寫工作，要求內(nèi)容明了，字跡清楚。5、參加日常安全生產(chǎn)檢查，每月書面拿出安全檢查報告兩份；6、按時書面拿出工傷事故的調(diào)查處理報告； 7、每周對井下所有施工地點的炮煙、粉塵等指標(biāo)進(jìn)行兩次檢查，并做好數(shù)據(jù)收集整理工作；8、每月書面向主任拿出隱患整改通知單兩份，并監(jiān)督落實整改工作；9、每周進(jìn)行一次噪音、粉塵和地壓的監(jiān)測并做好記錄；10、每次大爆破前的安全檢查及爆破后的炮煙檢測和安全檢查，及時向部長當(dāng)面匯報；11、其他工作。工傷管理員（兼安全員）工作標(biāo)準(zhǔn)：（1）安排工傷人員在洛南及以外地區(qū)的住院、治療、手續(xù)辦理及轉(zhuǎn)院等事宜；（2）及時反饋工傷人員治療情況，并每周向部長及主管領(lǐng)導(dǎo)書面詳細(xì)匯報一次；（3）協(xié)助公司行政勞資部一起辦理工傷保險事宜，每月向部長書面匯報一次（4）以內(nèi)業(yè)為主，做好電話記錄、會議記錄、接待與傳達(dá)；（5）每月將科內(nèi)的文件、資料、檔案、書籍等資料進(jìn)行整理；（6）按照年計劃進(jìn)行安全宣傳教育與職工培訓(xùn)，組織開展各種安全活動；（7）聯(lián)系各相關(guān)行政部門，辦理特種作業(yè)證件、復(fù)審、考核等工作；（8）每月檢查生產(chǎn)單位班前安全例會、周、月安全教育、車間及班組安全培訓(xùn)記錄；（9）負(fù)責(zé)職工的工傷理賠事宜；（10）負(fù)責(zé)工傷人員在洛南縣醫(yī)院治療、住院的簽字；（11）擬草、發(fā)放內(nèi)部文件、通知、報告；（12）負(fù)責(zé)部長交辦的其他工作。外務(wù)主辦干事工作標(biāo)準(zhǔn)：（1）協(xié)助部長搞好外部事務(wù)的協(xié)調(diào)處理工作；（2）每月收集職業(yè)衛(wèi)生和職工職業(yè)病等信息；（3）負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)危險化學(xué)品管理；（4）每月將本公司有關(guān)環(huán)保資料和報表等數(shù)據(jù)填寫和上報上級行政管理部門；（5）每年進(jìn)行一次應(yīng)急救援預(yù)案的演習(xí)與實施工作，并向部長書面提交報告；（6）負(fù)責(zé)地表部分（選廠、尾礦庫、供應(yīng)部等單位）的安全檢查、監(jiān)督管理、隱患整改、事故調(diào)查；（7）負(fù)責(zé)本科室文件起草、安全生產(chǎn)計劃編制和落實考核工作；（8）協(xié)助部長交辦的其他工作。內(nèi)務(wù)主辦干事工作標(biāo)準(zhǔn)：（1）協(xié)助部長搞好內(nèi)部事務(wù)的協(xié)調(diào)處理工作；（2）每月收集職業(yè)衛(wèi)生和職工職業(yè)病等信息；（3）負(fù)責(zé)公司范圍內(nèi)礦山各坑道安全管理；（4）每月將本公司有關(guān)安全資料和臺賬等數(shù)據(jù)填寫報告部長；（5）參與公司采礦設(shè)計和施工的審核工作；（6）每月兩次參加安全文明生產(chǎn)大檢查工作，并向部長書面提交檢查報告；（7）每年進(jìn)行一次應(yīng)急救援預(yù)案的演習(xí)與實施工作，并向部長書面提交報告；（8）負(fù)責(zé)井下部分的安全檢查、監(jiān)督管理、隱患整改、事故調(diào)查；（9）協(xié)助部長交辦的其他工作。尾礦庫管理員工作標(biāo)準(zhǔn)：1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級下達(dá)的各項指令和任務(wù)。2、建立健全尾礦設(shè)施安全管理的工作制度。4、日常巡查和觀測，發(fā)現(xiàn)不安全因素時，應(yīng)立即采取應(yīng)急措施并及時向上級報告。5、對尾礦設(shè)施的安全檢查和監(jiān)測作出及時、全面的記錄。2、認(rèn)真完成安環(huán)部下達(dá)的各項任務(wù)。3、嚴(yán)格按設(shè)計文件的要求和有關(guān)技術(shù)規(guī)范進(jìn)行操作。4、切實按照各項具體要求做好尾礦輸送、濃縮尾礦排放，筑壩、防洪排洪、壩體位移和浸潤線的觀測記錄等項工作。5、在巡壩過程中，如發(fā)現(xiàn)在庫區(qū)周圍爆破、濫挖尾礦、堵塞排水口等危害尾礦庫安全的活動，應(yīng)及時勸阻并制止。6、發(fā)現(xiàn)險情，應(yīng)及時報告上級必要時有權(quán)當(dāng)機立斷采取排險措施。 第二篇 安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)第一節(jié) 安全組織管理標(biāo)準(zhǔn)一.主題內(nèi)容及適用范圍：本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司內(nèi)安全組織機構(gòu)、成員及工作職責(zé)。二.主要內(nèi)容：（一）安全組織管理機構(gòu)1.公司成立安全生產(chǎn)委員會，負(fù)責(zé)管理全公司安全工作。安全生產(chǎn)委員會由董事長、黨委書記、總經(jīng)理、生產(chǎn)副總經(jīng)理、工會主席、總工程師、安全環(huán)保部負(fù)責(zé)人、各車間、部門負(fù)責(zé)人等組成，辦事機構(gòu)設(shè)在安全環(huán)保部。2.車間第一責(zé)任人，對本車間的安全、塵毒治理工作負(fù)全面責(zé)任。3.各車間負(fù)責(zé)生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)，對本車間的安全、塵毒治理工作具體負(fù)責(zé)。4.公司和車間其他領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)分管其職責(zé)范圍內(nèi)的安全工作。5.車間應(yīng)成立相應(yīng)的安全管理機構(gòu)，形成自上而下的安全管理網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)車間內(nèi)日常安全管理工作。管理網(wǎng)絡(luò)由班組長、班組兼職安全員、安環(huán)組長、工段長以上人員組成。安環(huán)組負(fù)責(zé)車間日常安全管理工作。6.健康安全環(huán)保部配備安全員負(fù)責(zé)安全檢查、通風(fēng)防塵、安全教育、安全檔案、安全統(tǒng)計等。（二）安全管理機構(gòu)、人員職責(zé)1.安全環(huán)保部職責(zé)：（1）結(jié)合公司實際，貫徹執(zhí)行國家及上級主管部門制訂的有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、規(guī)定和法規(guī)。（2）組織制訂公司安全生產(chǎn)有關(guān)管理標(biāo)準(zhǔn)及規(guī)章制度。（3）組織編制公司安全生產(chǎn)計劃、安全技術(shù)措施、重大事故隱患整改計劃并貫徹監(jiān)督實施。（4）組織職工安全技術(shù)培訓(xùn)。（5）開展安全生產(chǎn)大檢查，對查出的隱患及時安排組織整改。（6）組織有關(guān)部門對安全事故進(jìn)行調(diào)查，并提出處理意見。（7）收集國內(nèi)外有關(guān)安全工作的信息及資料，學(xué)習(xí)推廣和應(yīng)用安全生產(chǎn)的新技術(shù)及先進(jìn)經(jīng)驗。2.公司各級領(lǐng)導(dǎo)人員職責(zé)：（1）貫徹執(zhí)行國家及上級主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定、法規(guī)和法令。（2）執(zhí)行公司有關(guān)安全生產(chǎn)、勞動保護等方面的制度、規(guī)定和標(biāo)準(zhǔn)。（3）在計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比生產(chǎn)工作的同時，計劃、布置、檢查、總結(jié)、評比安全工作。3.工段長、班組長職責(zé)：（1）認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)的制度、法規(guī)、條例、辦法，落實各項安全生產(chǎn)管理制度，對本工段、班組安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)。（2）認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全環(huán)保部、車間安環(huán)組有關(guān)安全生產(chǎn)的部署和安排，接受安環(huán)組的安全生產(chǎn)監(jiān)督。（3）組織一周一次的安全檢查和安全例會，并做好記錄。（4）對安全環(huán)保部門下發(fā)的隱患整改通知書，必須在規(guī)定期限內(nèi)組織整改。（5）負(fù)責(zé)組織對新工人、換崗人員和復(fù)工人員的班組級安全教育。（6）組織每周一次的安全活動，開好班前會，實行班前危險預(yù)知活動，制訂“三不傷害”措施，并檢查落實。（7）對各危險源（點），必須設(shè)置安全護欄及警示標(biāo)志。（8）在安排生產(chǎn)時，要杜絕違章指揮。4.班組兼職安全員職責(zé)（1）協(xié)助班組長對本班組的安全生產(chǎn)負(fù)責(zé)和危險源（點）的管理及安全“四落實”工作。（2）負(fù)責(zé)填寫危險源控制點檢查表和班組安全活動記錄本有關(guān)記錄。（3）接受上級安全部門或人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)，并有義務(wù)向其如實匯報本班組安全生產(chǎn)情況。（4）督促檢查本班組工人執(zhí)行各項制度，發(fā)現(xiàn)問題有權(quán)進(jìn)行制止、批評和上報。第二節(jié) 安全生產(chǎn)檢查管理標(biāo)準(zhǔn)一.主題內(nèi)容及適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司安全檢查的原則與內(nèi)容，對人與物有關(guān)安全的要求與管理，安全檢查的方法與時間，事故隱患整改等。二.主要內(nèi)容：（一）安全檢查的原則1.領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合的原則。2.群眾檢查與專業(yè)檢查相結(jié)合的原則。3.定期檢查與不定期抽查相結(jié)合的原則。（二）安全檢查的內(nèi)容1.安全技術(shù)措施計劃的落實情況；2.防護用品及保健費用的管理和使用情況；3.生產(chǎn)工藝流程及生產(chǎn)秩序；4.工業(yè)衛(wèi)生、防塵、防毒和危害職工安全、健康的工作環(huán)境；5.各種設(shè)備、設(shè)施的安全裝置、防護設(shè)施是否配備齊全、完整和有效；6.吊具、氣瓶及電動工具的安全狀態(tài)；10.各種環(huán)境的防火、防爆、避雷、靜電、照明及危險品儲運等安全情況；11.各種器械、電器、起重設(shè)備、鍋爐、壓力容器等安全防護和管理；12.房屋、廠房建筑防雨、防風(fēng)、防寒情況；13.安全生產(chǎn)檢查、活動記錄，有關(guān)材料(隱患整改、安全教育、安全會議等臺帳)歸檔情況。（三）安全檢查方法與時間1.日常安全檢查（1）各級領(lǐng)導(dǎo)在日常生產(chǎn)管理中，必須經(jīng)常檢查安全工作，特別是要害部位、危險源(點)安全情況，并督促安全技術(shù)措施落實和整改項目按期完成。（2）車間主任、生產(chǎn)(設(shè)備)副主任實行日檢查制，每天要檢查一次本車間范圍內(nèi)的安全情況，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。值班調(diào)度員、安全員以及技術(shù)員要經(jīng)常到生產(chǎn)現(xiàn)場檢查安全情況，必要時跟班監(jiān)護，現(xiàn)場督促，協(xié)助車間領(lǐng)導(dǎo)做好檢查工作。（3）班組長、工段長實行每班班前、班中、班后三次檢查制。班前檢查作業(yè)地點、使用的機械設(shè)備及生產(chǎn)工具；班中檢查安全操作規(guī)程執(zhí)行情況，及時處理出現(xiàn)的問題；班后檢查交接班情況。（4）交接班檢查，必須是上下兩班在派班地點“口對口”進(jìn)行，并將交接事宜記入交接班記錄本中，相互簽字。（5）當(dāng)班發(fā)現(xiàn)的問題在當(dāng)班解決，如當(dāng)班確有困難，必須詳細(xì)交代下一班，由下一班解決。對一時難以解決的問題，要及時向值班領(lǐng)導(dǎo)報告，并采取臨時防范措施，交班時交代清楚。（6）操作人員隨時對運行設(shè)備、安全裝置和設(shè)施進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，非本人工種(職責(zé))范圍內(nèi)或本人處理不了的要立即報告領(lǐng)導(dǎo)，不得強行生產(chǎn)。2.定期安全檢查與臨時安全檢查（1）公司每季度大檢查一次。由分管安全工作的副總經(jīng)理負(fù)責(zé)，組織有關(guān)職能部門組成檢查組進(jìn)行檢查。（2）車間每月檢查一次。由分管安全工作的副主任負(fù)責(zé)，組織有關(guān)人員組成檢查組進(jìn)行檢查。（3）工段每周檢查一次。由工段長負(fù)責(zé)組織檢查本轄區(qū)范圍內(nèi)的安全情況。（4）班組每日檢查。由班組長與安全員進(jìn)行檢查。（5）根據(jù)安全生產(chǎn)形勢的需要或某一時期的特殊情況，有針對性地對某個單位或某些要害部位進(jìn)行臨時性的安全檢查。3.專業(yè)性與季節(jié)性安全檢查（1）壓力容器、起重機械、防雷設(shè)施及其它各種設(shè)備等由機動部組織安全檢查。（2）炸藥庫、油庫和易燃易爆場所等要害部位由武裝保衛(wèi)部組織安全檢查。（3）每年汛期的防洪由總調(diào)組織安全檢查。（4）每年的防暑降溫、防塵防毒、防寒防凍等由健康安全環(huán)保部組織檢查。（5）從事有毒有害作業(yè)人員的健康檢查由健康安全環(huán)保部按國家有關(guān)規(guī)定組織檢查。（6）職工食堂的食品衛(wèi)生檢查由后勤服務(wù)部按食品衛(wèi)生法的有關(guān)規(guī)定組織進(jìn)行。（7）職工勞動保護檢查由工會按照四項職能及有關(guān)規(guī)定組織進(jìn)行，每年不少于二次。4.節(jié)假日前后安全檢查每年的5月1日前后、10月1日前后、春節(jié)前后，公司及各車間(部門)都要組織安全生產(chǎn)檢查。（四）對人的不安全行為及物的不安全狀態(tài)檢查與管理1.按規(guī)定穿戴好安全防護用品。2.班前、班中嚴(yán)禁飲酒。3.嚴(yán)禁帶小孩進(jìn)入車間及工作現(xiàn)場，嚴(yán)禁穿拖鞋、敞衣、赤膊、帶頭巾(或圍巾)進(jìn)入工作現(xiàn)場。4.嚴(yán)禁擅自將自己的設(shè)備交給與本崗位無關(guān)人員操作。5.嚴(yán)禁在工作現(xiàn)場打鬧、睡崗、看書、干私活、做與本職工作無關(guān)的事情。6.嚴(yán)禁跨越運行的設(shè)備，嚴(yán)禁站在砂輪機或其它危險機械前方操作。7.加班、夜班或在封閉工作場所和其它危險場所必須有二人以上同時作業(yè)。8.女職工從事有害健康作業(yè)時，必須嚴(yán)格執(zhí)行勞動保護相關(guān)規(guī)定。9.嚴(yán)格執(zhí)行操作規(guī)程和交接班制度。10.礦內(nèi)運行車輛，必須按規(guī)定速度行駛規(guī)定路線，行人應(yīng)隨時注意來往車輛。11.易燃、易爆、劇毒和腐蝕性物品，應(yīng)分類并妥善保管存放，設(shè)專人負(fù)責(zé)。12.有害氣體、液體、塵埃、噪音等工作場所的安全防護設(shè)施要保持齊全、完整和有效。13.各種消防器材、工具等，嚴(yán)禁隨意亂動，應(yīng)由專人負(fù)責(zé)保管，并保持完整有效。14.炸藥庫、油庫、危險品庫、變電站、配電室等有害崗位，按有關(guān)規(guī)定加強管理，嚴(yán)禁非工作人員入內(nèi)。15.各種電氣、機械動力設(shè)備的金屬外殼、行車軌道等必須有可靠的保護措施和接地措施。16.手持電動工具，如電鉆等，其絕緣性能必須可靠。17.危險作業(yè)時，嚴(yán)禁投擲工具、器材及物品等。18.各種設(shè)備無安全防護措施，嚴(yán)禁使用或開動。19.電氣設(shè)備檢修時，必須掛停電指示牌，并設(shè)監(jiān)護人員看管，嚴(yán)禁非檢修人員合閘。20.檢查或調(diào)整設(shè)備時，應(yīng)先停車，后調(diào)整。（五）安全隱患的整改1.安全檢查中發(fā)現(xiàn)的各種隱患，均要定措施、定期限、定責(zé)任人嚴(yán)格落實整改。2.各車間、部門解決不了的，報健康安全環(huán)保部列入安措計劃，經(jīng)公司批準(zhǔn)，由相關(guān)單位按計劃落實整改。3.安全隱患整改實行閉環(huán)管理、及時反饋制度。4.健康安全環(huán)保部對安全隱患整改情況跟蹤監(jiān)督，有權(quán)對責(zé)任單位進(jìn)行處罰和考核。第三節(jié) 安全技術(shù)措施管理標(biāo)準(zhǔn)一.主題內(nèi)容及適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司內(nèi)安全技術(shù)措施的編制及管理辦法。二.主要內(nèi)容：（一）安全技術(shù)措施的編制1.為逐步改善礦山安全生產(chǎn)條件，保障職工生命安全和國家財產(chǎn)安全，必須編制安全技術(shù)措施計劃。2.安全技術(shù)措施計劃要符合國家有關(guān)規(guī)定，從公司實際出發(fā)，落實安全生產(chǎn)方針及各項勞動保護政策。3.要以改善勞動條件、防止傷亡事故、預(yù)防職業(yè)病為前提。4.安全技術(shù)措施計劃必須與生產(chǎn)計劃同時編制。5.各種安全技術(shù)措施計劃必須有明確執(zhí)行單位和完成期限。6.每年第四季度，由各單位上報安全環(huán)保部匯編次年度安全技術(shù)措施計劃，報生產(chǎn)副總經(jīng)理審批。（二）安全技術(shù)措施的管理內(nèi)容與要求1.安全技術(shù)措施所需資金必須按國家有關(guān)規(guī)定提取，必須全部用于改善礦山安全生產(chǎn)條件，以及安全宣傳、教育培訓(xùn)和獎勵，不得挪作它用。2.安全技術(shù)所需經(jīng)費，屬于增加固定資產(chǎn)的，在更新改造資金中列出；屬于改善安全裝置、設(shè)施以及設(shè)備修理的攤?cè)肷a(chǎn)成本。3.在新建、改建、擴建時，應(yīng)按規(guī)定將安全衛(wèi)生設(shè)施列入工程項目內(nèi)，在試生產(chǎn)前竣工驗收。4.采用新工藝、新設(shè)備時，相應(yīng)配套的安全防護設(shè)施必須齊全有效，不得任意拆除或更換。5.安全技術(shù)措施所需設(shè)備、材料、經(jīng)費應(yīng)納入設(shè)備供應(yīng)及財務(wù)計劃，及時提供。安全技術(shù)措施工程應(yīng)納入生產(chǎn)作業(yè)計劃，實行“三同時”，并與生產(chǎn)任務(wù)同時考核。6.安全環(huán)保部必須掌握每年安全技術(shù)措施的實施情況及經(jīng)費完成情況并對安全技術(shù)措施項目及經(jīng)費實行監(jiān)督。7.安全技術(shù)措施項目范圍，包括以改善勞動條件、防止傷亡事故和預(yù)防職業(yè)病為主要目的各項技術(shù)措施，不能與生產(chǎn)、基建和福利等措施混淆。8.安全技術(shù)措施項目開工、竣工及結(jié)算，安全環(huán)保部必須全過程參與，并建立安全技術(shù)措施費用臺帳。具體為：(1)安全技術(shù)：防護、保險、信號裝置、安全標(biāo)志、低壓照明、安全監(jiān)督監(jiān)測儀器、安全實驗、科研費用等；(2)生產(chǎn)衛(wèi)生：通風(fēng)排塵排毒、密閉凈化、噴霧灑水、輻射、噪音的防護設(shè)施及防暑降溫等方面。(3)輔助房屋及設(shè)施：休息室、更衣室等保證生產(chǎn)衛(wèi)生方面所必須的房屋及各項措施。 (4) 安全宣傳教育：安全教育所需房屋、安全技術(shù)教材、圖書器材、安全技術(shù)培訓(xùn)班等。(5)安全生產(chǎn)獎勵：安全生產(chǎn)競賽活動、年終安全生產(chǎn)表彰、安全專項獎、季度安全生產(chǎn)風(fēng)險承包獎等獎項。第四節(jié) 工傷事故報告及處理標(biāo)準(zhǔn)一.主題內(nèi)容及適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了傷亡事故的劃分，管理機構(gòu)的職能，事故報告、事故調(diào)查、事故結(jié)案、事故統(tǒng)計及其分析等。二.主要內(nèi)容：（一）工傷事故范疇工傷事故是指職工在勞動過程中發(fā)生的人身傷害、急性中毒事故。（二）事故報告1.發(fā)生輕傷事故，立即向班長、工段長和車間主任報告，報告時間不能超過當(dāng)班。2.發(fā)生重傷(含重傷)以上事故，由車間主任或安全組、調(diào)度組值班員立即報公司健康安全環(huán)保部、總調(diào)及主管生產(chǎn)副總，報告時間距出事時間不能超過半小時。3.主管生產(chǎn)副總、健康安全環(huán)保部及總調(diào)接到重傷(含重傷)以上事故后，必須在24小時內(nèi)將事故概況(時間、地點、傷亡者姓名、性別、年齡、工種和職務(wù)、傷害程度、簡要經(jīng)過及原因)報告公司總經(jīng)理。4.發(fā)生輕傷事故，由車間填寫“職工傷亡事故登記表”并及時報送公司健康安全環(huán)保部。報送時間口頭8小時之內(nèi)，書面3天內(nèi)。5.重傷(含重傷)以上事故調(diào)查后，由事故調(diào)查組填寫職工重傷或死亡事故調(diào)查報告書，并及時報告有關(guān)部門。6.外包工程隊發(fā)生傷亡事故，由外包工程隊上報。（三）事故調(diào)查1.事故調(diào)查分類（1）輕傷事故及險肇事故由車間負(fù)責(zé)組織調(diào)查。（2）重傷事故由公司負(fù)責(zé)組織調(diào)查。（3）重傷以上事故由上級部門組織調(diào)查。2.事故調(diào)查組由與事故無關(guān)的行政負(fù)責(zé)人，組織安全、技術(shù)、調(diào)度、工會、機動、勞資等部門參加。成員應(yīng)符合下列條件：（1）具有事故調(diào)查所需要的某一方面的專長。（2）與所發(fā)生事故無直接利害關(guān)系。3.事故調(diào)查組的責(zé)任（1）查明事故發(fā)生概況、過程、原因和人員傷亡及經(jīng)濟損失情況。（2）確定事故責(zé)任者。（3）提出事故處理意見和防范措施的建議。（4）寫出事故調(diào)查報告。4.事故調(diào)查程序組成調(diào)查組，明確任務(wù)和分工；事故現(xiàn)場、事故前生產(chǎn)情況及事故經(jīng)過調(diào)查；技術(shù)鑒定和試驗；原因分析提出防范措施，責(zé)任分析提出對事故責(zé)任人的處理意見；填寫調(diào)查報告書；結(jié)案歸檔。5.事故調(diào)查內(nèi)容（1）事故發(fā)生的時間和具體地點。（2）受傷害人數(shù)，傷害部位、性質(zhì)和程度。（3）導(dǎo)致事故發(fā)生的起因物。（4）事故的后果和直接經(jīng)濟損失。（5）受害人的作業(yè)內(nèi)容，共同作業(yè)的人員及分工，共同作業(yè)人員相互間的聯(lián)系和聯(lián)絡(luò)，作業(yè)時工藝條件、操作方法、設(shè)備運轉(zhuǎn)狀態(tài)、工作參數(shù)(如溫度、壓力)、設(shè)備有無缺陷、操作是否正常、，事故前設(shè)備有無異常反應(yīng)或征兆，發(fā)現(xiàn)異?，F(xiàn)象時的判斷和處理情況。（6）受害人姓名、年齡、性別、級別、工齡、受過何種技術(shù)訓(xùn)練與安全教育，班前是否進(jìn)行安全交底等情況。（7）受害人班前勞逸結(jié)合情況，是否有病，是否飲過酒、家庭生活等情況。 （8）有無崗位作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)、安全技術(shù)操作規(guī)程，安全教育、安全檢查、安全活動、管理制度及辦法落實等。（9）事故現(xiàn)場的實測圖紙或照片。（四）事故處理1.確定事故責(zé)任者的原則：（1）因設(shè)計上的錯誤和缺陷而發(fā)生的事故，由設(shè)計者負(fù)責(zé)。（2）因施工、制造、安裝和檢修的錯誤或缺陷而發(fā)生的事故，由施工、制造、安裝、檢修者負(fù)責(zé)。（3）因工藝條件或技術(shù)、安全操作確定上的錯誤或缺陷而發(fā)生的事故，由工藝、技術(shù)、安全操作的確定者負(fù)責(zé)。（4）因犯官僚主義錯誤，瞎指揮而造成事故的，由指揮者負(fù)責(zé)。（5）因缺少安全規(guī)章制度的由生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé)，因違反規(guī)定或操作錯誤而造成事故的由操作者負(fù)責(zé)，因不懂安全操作規(guī)程而又未經(jīng)培訓(xùn)或三級教育者，由指派者負(fù)責(zé)。（6）因缺少安全防護裝置或安全措施發(fā)生事故的，由生產(chǎn)組織者負(fù)責(zé)，因隨便拆除安全防護裝置造成事故的，由拆除者或指揮者負(fù)責(zé)。（7）對已發(fā)生事故未及時采取有效防范措施，發(fā)生重復(fù)事故的，由主管生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo)或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。（8）對已發(fā)現(xiàn)或決定消除的重大隱患，車間能解決不解決而造成事故的，由車間領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，車間無力解決而上報有關(guān)部門未得到解決而造成事故的，由貽誤部門或有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)。2.凡發(fā)生下列傷亡事故的，應(yīng)首先追究有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)的責(zé)任：（1）工人沒有經(jīng)過安全教育和技術(shù)培訓(xùn)上崗操作而造成事故的。（2）缺乏或安全技術(shù)規(guī)程不健全造成傷亡事故的。（3）安全設(shè)施、安全信號、安全標(biāo)志、安全用具不安全或不清楚而造成傷亡事故的。 （4）設(shè)備嚴(yán)重失修，超負(fù)荷運轉(zhuǎn)而造成事故的。（5）對事故熟視無睹，不認(rèn)真采取防范措施，重復(fù)發(fā)生傷亡事故的。（6）違章指揮、強令或親自冒險作業(yè)造成事故的。（7)由于挪用安全技術(shù)措施費用造成傷亡事故的。3.有下列情形之一者，應(yīng)追究當(dāng)事人或有關(guān)人員的責(zé)任：（1）由于違章指揮或違章冒險作業(yè)，造成傷亡事故的。（2）由于玩忽職守，違反安全生產(chǎn)責(zé)任制、安全技術(shù)操作規(guī)程造成傷亡事故的。（3）發(fā)現(xiàn)有事故危險的緊急情況，不立即報告或不積極采取有效措施，而未能避免事故或減輕傷亡事故的。（4）由于不服從管理，違反勞動紀(jì)律，或擅自啟動設(shè)備而造成傷亡事故的。（五）事故結(jié)案1.傷亡事故報表應(yīng)按職工傷亡登記表的內(nèi)容認(rèn)真逐項填寫，同時附上醫(yī)院診斷后的證明，于當(dāng)月30日前報公司健康安全環(huán)保部。同時車間要寫出事故書面報告，報告內(nèi)容包括：（1）發(fā)生事故的時間、地點、人員受傷情況和經(jīng)濟損失情況。（2）傷亡人員的姓名和其它基本情況。（3）事故經(jīng)過。（4）事故原因分析。（5）事故責(zé)任劃分。（6）事故教訓(xùn)與防范措施。（7）事故處理意見。2.傷亡事故調(diào)查處理報告，必須經(jīng)過下列領(lǐng)導(dǎo)或主管部門審查批準(zhǔn)后，方可結(jié)案：（1）輕傷：由二級單位主管領(lǐng)導(dǎo)審批，報健康安全環(huán)保部批準(zhǔn)。（2）重傷：由公司健康安全環(huán)保部審批，報公司生產(chǎn)副總經(jīng)理批準(zhǔn)。（3）死亡：由事故單位領(lǐng)導(dǎo)提出事故調(diào)查的審查意見，報公司健康安全環(huán)保部，公司領(lǐng)導(dǎo)審批后，報當(dāng)?shù)匕踩O(jiān)管部門。3.事故結(jié)案后，應(yīng)將事故資料全部歸入檔案，其資料應(yīng)包括如下內(nèi)容：（1）職工傷亡事故登記表。（2）職工傷亡事故調(diào)查報告書。（3）現(xiàn)場調(diào)查記錄、圖紙、照片。（4）直(間)接損失的詳細(xì)材料。（5）技術(shù)鑒定和試驗報告。（6）物證、人證調(diào)查材料。（7）事故責(zé)任者的自述材料。（8）發(fā)生事故時工藝條件、操作情況和設(shè)計資料。（9）事故調(diào)查及分析會的記錄。（10）有關(guān)本事故的通報及文件。4.傷亡事故處理結(jié)案后，應(yīng)當(dāng)以文件形式公開宣布處理結(jié)果。5.對所發(fā)生的事故，在全公司開展事故教育活動，各單位要認(rèn)真組織學(xué)習(xí)并舉一反三，結(jié)合本班或本工種情況，采取防范措施。健康安全環(huán)保部進(jìn)行督促檢查。6.健康安全環(huán)保部應(yīng)當(dāng)對本公司一個時期內(nèi)發(fā)生的各類事故進(jìn)行分析，研究對策，提醒生產(chǎn)單位加強防范，以減少輕傷事故和杜絕重傷以上事故。第五節(jié)環(huán)境保護管理標(biāo)準(zhǔn)一.主題內(nèi)容與適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了環(huán)境保護的管理機構(gòu)、任務(wù)和職責(zé)，環(huán)境保護管理的內(nèi)容及要求。本標(biāo)準(zhǔn)適用于全公司環(huán)境保護管理。二.主要內(nèi)容（一）管理機構(gòu)1.生產(chǎn)副總負(fù)責(zé)全公司的環(huán)境保護組織與領(lǐng)導(dǎo)工作。2.公司下設(shè)安全環(huán)保部，負(fù)責(zé)全公司環(huán)境保護管理工作。（二）環(huán)境保護管理的任務(wù)1.編制公司環(huán)境保護規(guī)劃和計劃。2.組織、協(xié)調(diào)全公司環(huán)境保護工作。3.實施公司環(huán)境保護檢查與監(jiān)督。4.負(fù)責(zé)環(huán)境保護法律、法規(guī)的宣傳與落實。（三）環(huán)境保護管理部門的主要職責(zé)1.編制本公司環(huán)境保護工作的長遠(yuǎn)規(guī)劃和年度計劃，提出防治環(huán)境污染和其它公害的方案及實施辦法。2.組織協(xié)調(diào)好公司與上級主管部門及環(huán)保部門的關(guān)系。3.檢查、監(jiān)督執(zhí)行中華人民共和國環(huán)境保護法，環(huán)境保護方針、政策、法令、法規(guī)和上級有關(guān)規(guī)定。4.檢查、監(jiān)督各單位對環(huán)境保護規(guī)劃及計劃的落實，環(huán)境保護制度的執(zhí)行，環(huán)保設(shè)施的運行與崗位操作，污染物的排放。5.搞好環(huán)境監(jiān)測，檢查環(huán)境質(zhì)量現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢。6.做好環(huán)境監(jiān)測的統(tǒng)計與報表的上報工作。7.廣泛開展環(huán)境保護知識的宣傳教育工作，積極推廣環(huán)境保護的先進(jìn)經(jīng)驗和技術(shù)。（四）管理內(nèi)容與要求1.規(guī)劃與計劃的管理（1）編制長遠(yuǎn)環(huán)境保護規(guī)劃的內(nèi)容。（2）公司的生產(chǎn)發(fā)展目標(biāo)及生產(chǎn)發(fā)展對環(huán)境影響的預(yù)測。（3）上級主管部門對公司環(huán)境質(zhì)量的要求。（4）公司近期和長遠(yuǎn)環(huán)境目標(biāo)。（5）實現(xiàn)目標(biāo)的方案（包括技術(shù)、經(jīng)濟、管理、資金、工程項目等）。（6）實現(xiàn)目標(biāo)的措施（包括技術(shù)、經(jīng)濟和人力物力等）。（7）附件及圖表。2.規(guī)劃的編制程序（1）會同有關(guān)部門預(yù)測公司五年、十年以及不同等水平年的污染物質(zhì)排放量。（2）根據(jù)預(yù)測確定公司環(huán)境規(guī)劃的目標(biāo)和實現(xiàn)目標(biāo)的方案，并向主管副總報告、審查、批準(zhǔn)。（3）健康安全環(huán)保部負(fù)責(zé)對規(guī)劃的編制，并納入年度生產(chǎn)與經(jīng)營計劃。（4）規(guī)劃編制、審查、批準(zhǔn)后，交計劃部門實施。（5）在規(guī)劃及計劃的實施中，健康安全環(huán)保部負(fù)責(zé)實施過程的質(zhì)量監(jiān)督。3.組織協(xié)調(diào)管理（1）及時了解上級主管部門及環(huán)保部門對公司環(huán)境保護的要求。（2）了解公司環(huán)境質(zhì)量現(xiàn)狀，擺正保護環(huán)境與發(fā)展生產(chǎn)的關(guān)系，并將保護環(huán)境工作納入公司生產(chǎn)與經(jīng)營管理的全過程中去。要求做到：既保護環(huán)境，又促進(jìn)生產(chǎn)；既要消除污染，又能提高經(jīng)濟效益。4.檢查監(jiān)督（1）經(jīng)常對有關(guān)環(huán)境保護方針、政策、法令、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及上級規(guī)定的執(zhí)行情況、環(huán)保設(shè)施運行與污染物排放等情況進(jìn)行檢查。發(fā)現(xiàn)有違反環(huán)境保護法律、制度、法規(guī)，污染和破壞環(huán)境，危害人體健康的單位和個人及時提出處理意見，對環(huán)境保護工作做得好的單位和個人提出表彰及獎勵。（2）經(jīng)常對環(huán)境保護和清潔生產(chǎn)工藝進(jìn)行檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時處理，對重大問題及時向主管領(lǐng)導(dǎo)匯報，同時提出相應(yīng)的解決辦法。5.環(huán)境監(jiān)測（1）環(huán)境監(jiān)測的任務(wù)：選礦工藝流程的尾液和廢液；污水處理車間及總排污口水質(zhì)；井下涌水外排水水質(zhì)，廢氣治理設(shè)施的處理效率及廢氣外排達(dá)標(biāo)情況，為環(huán)境管理和治理提供依據(jù)。（2）環(huán)境監(jiān)測要依據(jù)環(huán)境規(guī)劃及環(huán)境質(zhì)量管理的需要，做出相應(yīng)的監(jiān)測規(guī)劃和計劃，并付諸實施。（3）監(jiān)督尾礦庫的環(huán)境影響和治理，并積極做好現(xiàn)場技術(shù)監(jiān)測和服務(wù)。6.環(huán)境污染和破壞事故的管理（1）發(fā)生環(huán)境污染和破壞事故的單位應(yīng)立即向主管領(lǐng)導(dǎo)及健康安全環(huán)保部報告，超過24小時不報告者，按隱瞞事故處理。（2）健康安全環(huán)保部環(huán)保管理人員接到事故報告后，應(yīng)立即趕赴現(xiàn)場，展開調(diào)查，并對事故的性質(zhì)和危害做出恰當(dāng)?shù)脑u定。（3）對造成重大直接經(jīng)濟損失的污染事故，由健康安全環(huán)保部上報公司，由公司按照經(jīng)濟責(zé)任制的獎罰條例處理。（4）發(fā)生污染和破壞事故的單位，要及時寫出事故分析報告，將事故的發(fā)生原因、責(zé)任者及后果、防范措施及處理意見上報健康安全環(huán)保部。7.統(tǒng)計與報表（1）認(rèn)真開展環(huán)保統(tǒng)計工作，全面收集、整理環(huán)境監(jiān)測數(shù)據(jù)和生產(chǎn)過程中“三廢”產(chǎn)生量及主要有毒有害源，輔助材料消耗量，健全各類報表，填好統(tǒng)計臺賬。（2）根據(jù)主管部門和環(huán)保部門的要求填寫報表，及時上報，并做好資料、報表的存檔工作。第六節(jié)勞動保護用品管理標(biāo)準(zhǔn)一.主題內(nèi)容及適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司勞動保護用品管理機構(gòu)、職責(zé)與權(quán)限，資金計劃及管理，勞動保護用品的發(fā)放、發(fā)放管理及發(fā)放登記卡的管理和使用管理。二.主要內(nèi)容：（一）勞動保護用品管理機構(gòu)及其職責(zé)與權(quán)限1.管理機構(gòu)：(1)職工的勞動保護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)制訂、日常監(jiān)督管理由安全環(huán)保部負(fù)責(zé)。(2)、勞動保護用品的采購由物資部負(fù)責(zé)。（3）勞動保護用品的計劃、保管及發(fā)放，由供應(yīng)部負(fù)責(zé)。2.職責(zé)：安全環(huán)保部職責(zé)：（1）根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本公司實際情況，制訂勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。（2）根據(jù)各生產(chǎn)現(xiàn)場的特點和變化情況，適時地調(diào)整勞保用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)，為各崗位員工配備合適的、可靠的、符合勞動保護規(guī)定的勞動保護用品。（3）經(jīng)常深入生產(chǎn)現(xiàn)場，了解各種勞動保護用品的使用情況，及時糾正不正確合理使用勞動保護用品的現(xiàn)象。(4)對物資部購買的特種勞動保護用品進(jìn)行驗收，并按照特種勞動保護用品的使用要求，在使用前對其防護性能進(jìn)行抽樣檢查(必要時送有資質(zhì)單位檢測檢驗)，驗收和抽樣檢查要有記錄。（5）開展勞動保護科學(xué)知識的宣傳教育，推廣先進(jìn)、高效的勞動保護用品。物資部職責(zé)：(1)根據(jù)供應(yīng)部提供的勞動保護用品計劃，及時組織采購。(2)采購特種勞動保護用品，必須到定點單位或生產(chǎn)企業(yè)購買。采購的特種勞動保護用品必須具有“三證”和“一標(biāo)志”，即生產(chǎn)許可證、產(chǎn)品合格證、安全鑒定證和安全標(biāo)志，相關(guān)證件復(fù)印件交健康安全環(huán)保部備案。供應(yīng)部職責(zé)：(1)制訂全公司勞動保護用品費用計劃和采購計劃。(2)根據(jù)勞動保護用品的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)或規(guī)定，負(fù)責(zé)勞動保護用品的保管與發(fā)放。(3)妥善保管勞動保護用品，按照產(chǎn)品說明書的要求，及時更換、報廢過期和失效的勞動保護用品。3.權(quán)限：（1）安全環(huán)保部有權(quán)監(jiān)督各單位的勞動保護用品發(fā)放及正確合理使用情況。（2）對違反使用勞動保護用品的個人行為，健康安全環(huán)保部有權(quán)糾正或制止。（二）勞動保護用品資金計劃及管理1.每年8月份，供應(yīng)部根據(jù)公司實際人數(shù)、工程構(gòu)成等提出下年度公司勞動保護用品需用資金計劃，經(jīng)主管經(jīng)理批準(zhǔn)后實施，列入年度安措資金實施。2.公司勞動保護用品所需資金，按資金計劃指標(biāo)進(jìn)行控制。3.當(dāng)公司勞動保護用品費用超支時，供應(yīng)部應(yīng)及時以書面報告寫明原因及所需數(shù)量，報財務(wù)部及主管領(lǐng)導(dǎo)。（三）勞動保護用品的發(fā)放原則1.發(fā)放勞動保護用品，嚴(yán)格執(zhí)行發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和審批手續(xù)，堅持按國家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。2.發(fā)放勞動保護用品，要從公司實際出發(fā)，根據(jù)每個工種作業(yè)條件的實際，不同的作業(yè)條件、崗位實際需要發(fā)放。（四）發(fā)放管理1.各工種、各類人員的勞動保護用品，按公司勞動保護用品發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。2.職工領(lǐng)用勞動保護用品，要按規(guī)定時間內(nèi)各勞動保護用品的發(fā)放周期領(lǐng)用，過時的不得追加補領(lǐng)。每位員工同一件（套）勞保用品，一次只能領(lǐng)用一件（套）。3.領(lǐng)用勞保用品，均必須經(jīng)本單位主管領(lǐng)導(dǎo)審批同意簽字。供應(yīng)部倉庫見審批后的領(lǐng)料單，對照領(lǐng)用人所在崗位發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)和個人臺帳到期后發(fā)放。4.新入礦職工的勞動保護用品，由本人持人力資源部下發(fā)的調(diào)令到供應(yīng)部倉庫領(lǐng)用。5.工作調(diào)動員工的勞動保護用品，由人力資源部負(fù)責(zé)通知供應(yīng)部，供應(yīng)部根據(jù)工作崗位變化，執(zhí)行新的崗位發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。新標(biāo)準(zhǔn)周期應(yīng)在原領(lǐng)用時間上連續(xù)計算，新增加的勞動保護用品從領(lǐng)用之日計算周期。6.勞動保護用品丟失、損壞時，根據(jù)個人需要，可由單位出具證明，到財務(wù)部交款后提前領(lǐng)用。7.臨時領(lǐng)用勞動保護用品，必須經(jīng)公司主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)。8.發(fā)放記錄卡的管理（1）勞動保護用品發(fā)放記錄卡，實行一人一卡，卡隨人走。（2）供應(yīng)部勞動保護用品發(fā)放管理員負(fù)責(zé)全公司人員勞動保護用品記錄卡的管理，記清發(fā)放時間、品種、數(shù)量，避免重復(fù)發(fā)放。(五)使用管理1.各工種、各類人員的勞動保護用品，必須按規(guī)定的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)領(lǐng)取，正確佩戴和使用領(lǐng)取的全套防護用品，不得當(dāng)作它用，嚴(yán)禁勞動保護用品穿戴不全人員上崗作業(yè)。2.勞動保護用品在領(lǐng)用前應(yīng)首先做一次外觀檢查，目的是確認(rèn)用品對危險有害因素防護效能的程度。檢查內(nèi)容包括外觀有無缺陷或損壞，各部件組裝是否嚴(yán)密，啟動是否靈活等，如發(fā)現(xiàn)異常，可當(dāng)場調(diào)換。3.在用的勞動保護用品必須在其性能范圍內(nèi)，不得超極限使用；不得使用未經(jīng)國家指定、未經(jīng)監(jiān)測部門認(rèn)可(國家標(biāo)準(zhǔn))和檢測達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品；不得使用無安全標(biāo)志的特種勞動保護用品；不得隨便代替，不得以次充好。4.要嚴(yán)格按照使用說明書正確使用勞動保護用品，做到“三會”：會檢查護品的可靠性，會正確使用護品，會正確維護保養(yǎng)護品。第七節(jié) 安全教育管理標(biāo)準(zhǔn)一.主題內(nèi)容及適用范圍本標(biāo)準(zhǔn)規(guī)定了公司安全教育的分類、管理機構(gòu)的職責(zé)與權(quán)限、安全教育的內(nèi)容與要求。二.主要內(nèi)容（一）安全教育的分類安全教育分為三類：入礦前安全教育、日常安全教育、特殊安全教育（二）安全教育管理機構(gòu)及權(quán)限1.健康安全環(huán)保部在公司安全生產(chǎn)委員會的領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)管理全公司的安全教育工作。2.各部門和車間負(fù)責(zé)各自業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的安全教育。3.安全環(huán)保部安全教育職責(zé)： (1)負(fù)責(zé)全公司的安全教育。（2）負(fù)責(zé)組織制訂公司安全教育計劃并組織實施。（3）結(jié)合公司實際組織編寫安全教育學(xué)習(xí)材料。（4）負(fù)責(zé)對特種作業(yè)人員進(jìn)行安全技術(shù)培訓(xùn)及考核。（5）業(yè)務(wù)指導(dǎo)和督促檢查各部門、車間的安全教育工作，提供有關(guān)安全教育資料。（6）采取多種形式進(jìn)行日常安全教育。（7）利用典型事故，對職工進(jìn)行現(xiàn)場安全教育。（8）組織編寫安全生產(chǎn)簡報或安全生產(chǎn)通報材料。4.各車間安全教育職責(zé)：（1）負(fù)責(zé)組織職工參加健康安全環(huán)保部組織的安全教育活動。（2）負(fù)責(zé)組織車間內(nèi)日常安全教育。（3）負(fù)責(zé)對調(diào)入本車間的職工上崗前安全教育。（4）利用典型事故，對本車間職工進(jìn)行現(xiàn)場安全教育。（5）結(jié)合本車間情況，做好安全教育宣傳報道工作。5.各部門（車間）安全教育的權(quán)限：（1）安全環(huán)保部有權(quán)停止未經(jīng)過安全教育的人員上崗作業(yè)。（2）各部門有權(quán)拒絕接受未經(jīng)一級安全教育或考核不合格的人員調(diào)入，必要時也可不準(zhǔn)其上崗作業(yè)。（3）車間對未經(jīng)安全教育或考核不合格者，有權(quán)停止其工作，直至考核合格為止。（三）安全教育的程序1.新入礦職工由人力資源部介紹到健康安全環(huán)保部進(jìn)行礦級安全教育，經(jīng)考核合格后，職工本人持安全教育卡到人力資源部。2.人力資源部見到職工本人安全教育卡后，介紹到礦二級單位進(jìn)行車間級安全教育，經(jīng)考核合格后，職工本人持安全教育卡由車間介紹到班組進(jìn)行班組級安全教育。3.職工本人班組安全教育經(jīng)考核合格后，持安全教育卡到健康安全環(huán)保部轉(zhuǎn)換安全教育合格的通知，再持通知到人力資源部。人力資源部接到通知后，才能進(jìn)行正式工作分配。（四）三級安全教育的內(nèi)容1.公司級安全教育的內(nèi)容包括：（1）國家有關(guān)安全生產(chǎn)法規(guī)、法令和規(guī)定。（2）企業(yè)的性質(zhì)、生產(chǎn)特點及有關(guān)安全生產(chǎn)的規(guī)定。（3）安全生產(chǎn)的基本知識、消防知識，結(jié)合公司生產(chǎn)特點教育。（4）典型事故及其應(yīng)吸取的教訓(xùn)。2.車間（部門）級安全教育內(nèi)容包括：（1）本單位的概況、生產(chǎn)或工作特點。（2）本單位有關(guān)安全生產(chǎn)規(guī)定，安全技術(shù)操作規(guī)程等。（3）安全設(shè)施、急救器材、消防器材以及各人保管的消防用品性能及使用方法。（4）本單位以往曾發(fā)生的事故及應(yīng)吸取的教訓(xùn)。3.工段（班組）級安全教育內(nèi)容包括：（1）本工種、崗位作業(yè)特點，工藝流程及應(yīng)注意的事項。（2）本工種、崗位安全技術(shù)操作規(guī)程。（3）本工種、崗位的設(shè)備、裝置等的性能特點，安全裝置的使用，防護用品的使用與保管方法。（4）本崗位及本流程以往曾發(fā)生的事故應(yīng)吸取的教訓(xùn)和預(yù)防再發(fā)生的措施。（五）三級安全教育時間1.公司級：地面及露天作業(yè)人員不少于一天；井下作業(yè)人員不少于兩天。2.車間級：地面及露天作業(yè)人員不少于兩天；井下作業(yè)人員不少于三天。3.班組級：地面及露天作業(yè)人員不少于三天；井下作業(yè)人員不少于四天。（六）日常安全教育1.活動形式：可利用各種會議、簡報、標(biāo)語、圖片、廣播、錄相帶、事故現(xiàn)場會、經(jīng)驗交流會等。2、班組要堅持開展班前會安全教育。上崗前由班組長進(jìn)行安全講話，內(nèi)容主要為本班班前安全生產(chǎn)狀況及當(dāng)班安全注意事項和預(yù)防事故的措施。3.各班組必須堅持周一安全日活動，不允許隨意占用或取消，要求做到人員、時間、內(nèi)容三落實，并做好記錄。活動內(nèi)容包括：（1）組織學(xué)習(xí)有關(guān)安全生產(chǎn)文件、簡報、通報、規(guī)程及公司有關(guān)安全規(guī)定。（2）學(xué)習(xí)安全技術(shù)知識。（3）檢查安全生產(chǎn)有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)的貫徹執(zhí)行情況，找出存在的問題，發(fā)動群眾制訂改正措施，消除事故隱患。（4）討論與分析典型事故，總結(jié)與吸取事故教訓(xùn)，結(jié)合本崗位工作，防止類似事故的發(fā)生。（七）特種安全教育1.凡屬下列對象人員：特種作業(yè)人員；新工藝、新設(shè)備作業(yè)人員；公司內(nèi)部工作調(diào)動人員，都應(yīng)接受各自的安全教育與培訓(xùn)。2.礦內(nèi)進(jìn)行設(shè)備、重點項目大修和危險性作業(yè)前，施工單位必須先制訂安全技術(shù)措施，對施工人員進(jìn)行現(xiàn)場安全教育，同技術(shù)工程部門進(jìn)行技術(shù)交流。3.檢修或會戰(zhàn)時，參加單位和施工所在地單位要聯(lián)合對職工進(jìn)行安全教育和技術(shù)交底。4.節(jié)假日前后要對職工進(jìn)行收心安全教育。5.外來施工單位，必須按要求對職工進(jìn)行三級安全教育，并報職工花名冊和三級安全教育成績到健康安全環(huán)保部備案。第八節(jié) 班組建設(shè)安全達(dá)標(biāo)管理標(biāo)準(zhǔn)總則 為了進(jìn)一步加強安全管理，加強安全基礎(chǔ)工作，推動班組安全建設(shè)，抓好班組在安全思想、安全組織、安全制度、安全措施上的“四落實”，確保職工在生產(chǎn)過程中的安全與健康，實現(xiàn)個人無違章，崗位無隱患，班組無事故的安全目標(biāo)，特制訂班組安全“四落實”執(zhí)行及考核標(biāo)準(zhǔn)如下：一、安全思想落實標(biāo)準(zhǔn)（33分）： 1.班組長必須做到：（1）樹立“安全第一”思想，及時認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)上級安全文件和安全會議精神，帶領(lǐng)全班人員做到人人、事事、處處、時時講安全、管安全；（3分）（2）拒絕上級強令冒險作業(yè)、違章指揮；不冒險蠻干，不違章；（3分）（3）督促班組成員嚴(yán)格執(zhí)行各項規(guī)章制度；（3分）（4）注重班組成員的安全意識、技術(shù)素質(zhì)、思想情緒和身體狀況；（3分）（5）任務(wù)與安全同時布置，并利用安全活動日討論分析事故。（3分）2.班組安全員必須做到：（1）盡心盡力當(dāng)好班組長的“參謀”和“助手”；（3分）（2）對作業(yè)場所及全體人員進(jìn)行監(jiān)督檢查；（3分）（3）以身作則，遵守各項規(guī)章制度，敢于抵制違章現(xiàn)象；（3分）（4）如實向上級安全部門及有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)匯報本班組安全生產(chǎn)情況。（3分）3.班組全體成員必須做到：（1）不違章、不蠻干、熟知安全規(guī)章；（3分）（2）做到“知干、會干”，同時要有“我為安全作貢獻(xiàn)”的愿望，為安全想安全，確保班組無事故。（3分）二.安全組織落實標(biāo)準(zhǔn)（17分）：1.各班組必須配備“一長（班組長）一員（安全員）”，并保持相對穩(wěn)定（一年）。（7分）2.對情緒低沉、身體不適、學(xué)徒及經(jīng)常發(fā)生事故的重點對象要加以監(jiān)護；分散作業(yè)有臨時性安全負(fù)責(zé)人，危險作業(yè)（如高空作業(yè)、電氣作業(yè)等）有專人監(jiān)護。（10分）三.安全制度落實標(biāo)準(zhǔn)（25分）：1.安全規(guī)章要求做到：（1）崗位責(zé)任制上墻；（2分）（2）崗位或工種安全規(guī)章齊全，做到人手保存一冊；（2分）（3）人人熟知掌握安全規(guī)章，自覺遵章守紀(jì)。（2分）2.安全活動日要求做到：（1）時間、人員、內(nèi)容“三落實”；（2分）（2）活動內(nèi)容要有針對性、計劃性；（2分）（3）記錄齊全、整潔。（2分）3.安全檢查要求做到：（1）堅持每班對危險控制點和重點部位進(jìn)行檢查并記錄；（2分）（2）做好交接班記錄；（3分）（3）對查出