食堂炊事員聘用合同范本5篇

1、食堂炊事員聘用合同范本5篇 炊事員：是指在軍隊(duì)、企業(yè)、事業(yè)、單位、集體各單位食堂，飯店，招待所做飯燒菜的工作人員。在集體單位中擔(dān)任炊事的人。以下是的食堂炊事員聘用合同范本5篇，歡迎閱讀參考! 聘用單位：(以下簡(jiǎn)稱甲方) 受聘人： _號(hào)碼： (以下簡(jiǎn)稱乙方) 根據(jù)中華人民 _勞動(dòng)法，甲方因工作需要，決定聘用乙方擔(dān)任學(xué)校食堂炊事員，經(jīng)雙方協(xié)商達(dá)成如下協(xié)議： 一、聘用期限： 甲方聘用乙方在甲方 學(xué)生食堂擔(dān)任食堂炊事員工作。合同期限為一年，自 xx 年 9月 1日至xx 年8 月 31日。 二、乙方享受待遇 依據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方協(xié)商一致，甲方于每月30日前支付乙方當(dāng)月位炊事員工資、共計(jì)人民幣(小

2、寫(xiě)元。(大寫(xiě)： 整)。寒暑假不發(fā)工資。 三、工作職責(zé) 1、食堂員工必須服從學(xué)校管理，全心全意為教育、教學(xué)服務(wù)，為師生服務(wù)。自覺(jué)遵守校紀(jì)校規(guī)和食堂規(guī)章制度，團(tuán)結(jié)協(xié)作、盡心盡職為食堂做好各項(xiàng)工作。 2、熟悉食品衛(wèi)生安全知識(shí)，嚴(yán)把食品質(zhì)量關(guān)，加工關(guān)，確保安全生產(chǎn)。 3、食堂組長(zhǎng)指揮好自己的員工積極配合學(xué)校做好學(xué)校的接待任務(wù)。 4、食堂炊事員必須進(jìn)行一次體檢，持有效的健康證方可上崗，凡有傳染病者，堅(jiān)決予以辭退。 5、按上級(jí)提供的食譜要求正常開(kāi)展好營(yíng)養(yǎng)餐工作，在規(guī)定時(shí)間內(nèi)及時(shí)按質(zhì)，足額發(fā)放給學(xué)生，不得耽誤正常的教育教學(xué)工作。 6、食堂炊事員應(yīng)加強(qiáng)團(tuán)結(jié)合作，協(xié)商好每天的飯菜數(shù)量，做到夠吃略有剩余。 7、認(rèn)

3、真鉆研業(yè)務(wù)，虛心聽(tīng)取師生 _，不斷改進(jìn)，提高飯菜質(zhì)量，在色、香、味上多下功夫，搭配好營(yíng)養(yǎng)。 8、搞好食堂衛(wèi)生工作，餐后要全面清潔打掃，經(jīng)常保持灶臺(tái)、地板、墻壁、案板、飯臺(tái)、櫥柜、餐桌衛(wèi)生，餐廳地面要經(jīng)常沖洗。餐具、容器及時(shí)清洗和消毒。 9、嚴(yán)格遵守勞動(dòng)紀(jì)律，按時(shí)上下班，不擅離崗位。下班前必須關(guān)好門(mén)窗，并按規(guī)定上鎖，做好安全防范工作。 10、愛(ài)護(hù)公物，節(jié)約用電、用油、用水、用燃料。 11、在接收過(guò)程中嚴(yán)格把好食品關(guān)，對(duì)于腐敗、變質(zhì)、變味、霉變、生蟲(chóng)、污穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常，含有毒有害物質(zhì)或者被有毒、有害物污染，可能對(duì)人體健康有害的食品有權(quán)拒收。 12、食堂必須保障好正常的生活秩序

4、。不得在本學(xué)年內(nèi)出現(xiàn)2次10人以上的學(xué)生沒(méi)飯吃，或者食堂太多的飯菜浪費(fèi)。 四、其他事項(xiàng) 1、乙方必須嚴(yán)格遵守學(xué)校各項(xiàng)規(guī)章制度，服從學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和安排，正確處理上下級(jí)和同事之間的關(guān)系。 2、乙方應(yīng)認(rèn)真鉆研業(yè)務(wù)，提高工作效率，努力完成本職工作。 3、甲方應(yīng)如期支付乙方工資。 4、由于乙方不能勝任本職工作，或出現(xiàn)違法違紀(jì)行為，或因人為因素使學(xué)校造成重大損失，甲方有權(quán)隨時(shí)終止合同。 5、如因特殊原因，乙方要求提前終止合同，須提前30天內(nèi)向甲方提出申請(qǐng)，并經(jīng)學(xué)校同意。 6、乙方有下列情況之一，甲方可以解除合同，須提前30天以書(shū)面形式通知： (1).食堂人員對(duì)學(xué)校管理如不能遵守，或有特殊情況需解除合同，

5、應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭呈申請(qǐng)，如突然自行終止合同，學(xué)校不予結(jié)算工資。如工作不負(fù)責(zé)任，完不成本合同所書(shū)規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤，學(xué)校有權(quán)及時(shí)終止合同。 (2).乙方因疾病不能按時(shí)上崗。 7、 乙方有下列情況之一，甲方可以隨時(shí)解除合同： (1).嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度，損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益，造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德，給單位造成極壞影響的; (2).曠工時(shí)間超過(guò)兩天的; (3).無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的; (4).違反工作規(guī)定或操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失或安全事故的; (5).偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的; 8、乙方

6、有下列情況之一，甲方不得與乙方解除合同：因工負(fù)傷，在醫(yī)療期內(nèi)的; 9、合同期內(nèi)，乙方要求違約解除合同的，應(yīng)提前3 0天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日計(jì)算。 10、有下列情況之一，本合同自行終止： (1).合同期限屆滿;(2).法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。 11、違反合同的責(zé)任和爭(zhēng)議解決。 五、合同一經(jīng)簽訂具有法律效力。合同期未滿，又不符合解除合同條件單方解除合同的，要承擔(dān)違約責(zé)任。因解除合同甲、乙雙方發(fā)生爭(zhēng)議，應(yīng)先由雙方協(xié)商解決。協(xié)商無(wú)效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。 本合同經(jīng)雙方簽字后生效，本合同一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人

7、(簽字)：_ 法定代表人(簽字)：_ _年_月_日 _年_月_日 甲方： 乙方： 根據(jù)相關(guān)法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。 第一條聘用合同期限 本聘用合同期限半年，自20xx年02月至20xx年07月。合同期滿，根據(jù)學(xué)校和聘用人員的工作情況可繼續(xù)聘用。 第二條聘用崗位及其職責(zé)要求 (一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方為姜圩小學(xué)炊事員。 (二)熱愛(ài)本職工作，樹(shù)立一切為學(xué)生和教師服務(wù)的思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量。 (三)嚴(yán)格按照學(xué)校食堂管理規(guī)定要求規(guī)范操作。 (四)嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗(yàn)收關(guān)，蔬菜先洗后切，做到無(wú)沙、無(wú)塵、無(wú)雜質(zhì)，食具餐具

8、消毒，生熟分開(kāi)，嚴(yán)防食物中毒。 (五)注意個(gè)人衛(wèi)生，上班要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈，定期進(jìn)行體檢。 (六)乙立必須身體健康，無(wú)任何傳染病。 (七)乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，保護(hù)自己，責(zé)任自負(fù)。 第三條工作報(bào)酬 (一)甲方根據(jù)乙方的工作崗位及完成工作任務(wù)的情況，支付乙方每月捌佰元人民幣的固定工資。 (二)經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商約定，甲方不承擔(dān)乙方的醫(yī)療險(xiǎn)。 第四條聘用合同的終止 (一)聘用期間，如乙方違反校方制度，或嚴(yán)重失職，造成安全事故， 甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個(gè)星期通知乙方。 (二)乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí)，甲方有權(quán)解除本合同。 (三)因行業(yè)

9、的特殊性，乙方不得在學(xué)期中途提出解除合同，如違反需賠償甲方違約金。 (五)因本崗位的特殊性，年齡不能太大，如年齡太大，甲方解除本合同。 第五條附則 (一)本合同有規(guī)定按規(guī)定辦，沒(méi)規(guī)定的按甲、乙雙方協(xié)商約定。 (二)甲、乙雙方都必須嚴(yán)格履行本合同。 (三)本合同一式兩份，甲、乙雙方各持一份，簽字生效。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(簽字)：_ 法定代表人(簽字)：_ _年_月_日 _年_月_日 聘用單位(以下簡(jiǎn)稱甲方)： 受聘人員(以下簡(jiǎn)稱乙方)： 甲方聘用乙方為食堂工作人員，根據(jù)合同法甲乙雙方經(jīng)過(guò)平等協(xié)商特立協(xié)議如下： 1、乙方在被聘用期間，服從學(xué)校和食堂的工作安排，嚴(yán)格遵守

10、學(xué)校的規(guī)章制度，做好自我保護(hù)。如在工作期間或上下班途中造成傷害事故，責(zé)任自負(fù)。 2、乙方在被聘用期間，應(yīng)加強(qiáng)食品安全防范措施，搞好衛(wèi)生工作，確保師生生命安全，如系工作失誤或自身責(zé)任產(chǎn)生安全問(wèn)題，影響師生健康，造成的責(zé)任和損失由乙方承擔(dān)。 3、聘用期間，每月工資為950元，養(yǎng)老保險(xiǎn)金每月發(fā)放給乙方自行繳納，聘用期間乙方的伙食費(fèi)由食堂負(fù)責(zé)。 4、如遇特殊情況或工作需要，甲方有權(quán)隨時(shí)終止此合同，乙方保證無(wú)條件服從。如乙方須提前終止此合同，乙方必須提前一個(gè)月通知甲方，否則甲方有權(quán)停發(fā)乙方當(dāng)月的工資和待遇。 5、本合同到期后，由甲方根據(jù)學(xué)校情況及乙方的工作表現(xiàn)，商議是否續(xù)聘，在信守本合同的基礎(chǔ)上，乙方有

11、續(xù)聘優(yōu)先權(quán)。 6、聘用期限為 xx年 8 月 25 日至 xx 年 8月24日。 本協(xié)議未盡事宜由雙方協(xié)商解決，協(xié)商解決不了的，由上級(jí)解決本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)：_ 法定代表人(簽字)：_ 法定代表人(簽字)：_ _年_月_日 _年_月_日 甲方(用人單位)： 乙方(炊事員)： 主要負(fù)責(zé)人： 姓名： _號(hào)碼： _號(hào)碼： _： _： 根據(jù)中華人民 _勞動(dòng)法、中華人民 _勞動(dòng)合同法和國(guó)家及省的有關(guān)規(guī)定，甲乙雙方按照合法、公平、平等自愿、協(xié)商一致、誠(chéng)實(shí)信用的原則訂立本合同。 一、勞動(dòng)合同期限 合同期從本合同簽訂之日起至本項(xiàng)目驗(yàn)收竣工止。 二、工作內(nèi)容和工作

12、地點(diǎn) 1、乙方的崗位職務(wù)為施工員。 2、乙方的工作任務(wù)和職責(zé) 工作任務(wù)：負(fù)責(zé)項(xiàng)目部人員及現(xiàn)場(chǎng)施工人員的飲食(早、中、晚餐)及購(gòu)買(mǎi)烹飪食材;并保證食材的衛(wèi)生安全。 3、乙方的工作地點(diǎn)為 三、工作時(shí)間和休息休假 1.乙方每天工作上下班時(shí)間與建筑工人工作時(shí)間同步，不得無(wú)故遲到曠工。 2.甲方因生產(chǎn)(工作)需要可以延長(zhǎng)工作時(shí)間，乙方不得拒絕，不得提出額外補(bǔ)償。 3. 乙方不享受任何法定節(jié)假日和法定節(jié)假日。甲方停工時(shí)間視作乙方假休日，并按本合同約定的工資標(biāo)準(zhǔn)支付工資。 四、勞動(dòng)報(bào)酬 1、乙方的工資為人民幣 元/月。 2、該工資中已包括乙方的各種績(jī)效薪酬、獎(jiǎng)金、津貼、補(bǔ)貼。 4、工資必須以貨幣形式支付，不

13、得以實(shí)物及有價(jià)證券替代貨幣支付。 5、乙方延長(zhǎng)工作時(shí)間或者在雙休日、法定休假日上班的，不支付加班工資，也不安排補(bǔ)休。 五、社會(huì)保險(xiǎn)和福利待遇 1、臨時(shí)合同期內(nèi)，甲方不為乙方辦理參加養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)、工傷、生育等社會(huì)保險(xiǎn)的手續(xù)。 2、乙方患病或非因工負(fù)傷，甲方不給予醫(yī)療待遇，醫(yī)療期內(nèi)不支付病假工資。 六、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 1、甲方按國(guó)家和省有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定提供符合國(guó)家勞動(dòng)衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的勞動(dòng)作業(yè)場(chǎng)所，切實(shí)保護(hù)乙方在生產(chǎn)工作中的安全和健康。 2、乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮、強(qiáng)令冒險(xiǎn)作業(yè)，對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方生命安全和身體健康的行為，有權(quán)對(duì)甲方提出批評(píng)并向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。 3、乙

14、方因工負(fù)傷或者因工死亡的，甲方應(yīng)按照政策予以補(bǔ)償。 七、權(quán)利和義務(wù)： 因乙方責(zé)任造成施工錯(cuò)誤，帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的，視具體情況由乙方承擔(dān)賠償責(zé)任。因賠償引起的糾紛由仲裁機(jī)構(gòu)仲裁解決。 八、合同的變更 甲乙雙方經(jīng)協(xié)商一致，可以變更本合同，并辦理書(shū)面變更手續(xù)。變更后的勞動(dòng)合同文本由甲乙雙方各執(zhí)一份。 九、合同的解除和終止 (一)解除 1.經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，本合同可以解除。 2.有下列情形之一的，甲方可以解除本合同： (1)乙方嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的; (2)乙方嚴(yán)重失職，營(yíng)私舞弊，對(duì)甲方造成重大損害的; (3)乙方同時(shí)與其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系，對(duì)完成甲方的工作任務(wù)造成嚴(yán)重影響，或者經(jīng)甲方提出，拒不改

15、正的; (4)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后不能從事本合同約定的工作; 3.有下列情形之一的，乙方可以解除本合同： (1)甲方未及時(shí)足額支付勞動(dòng)報(bào)酬的; (2)甲方的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方權(quán)益的; (3)甲方違反法律、行政法規(guī)強(qiáng)制性規(guī)定，致使本合同無(wú)效的; (4)法律、行政法規(guī)規(guī)定乙方可以解除勞動(dòng)合同的其他情形。 乙方解除本合同，應(yīng)當(dāng)提前10日以書(shū)面形式通知甲方。 (二)終止 本合同期滿或法定終止條件出現(xiàn)，本合同即行終止。 十、調(diào)解與仲裁 雙方履行本合同如發(fā)生爭(zhēng)議，可先協(xié)商解決;不愿協(xié)商或協(xié)商不成的，可以向甲方勞動(dòng)爭(zhēng)議調(diào)解機(jī)構(gòu)申請(qǐng)調(diào)解。 甲方(公章)：_ 乙方(公章)

16、：_ 法定代表人(簽字)：_ 法定代表人(簽字)：_ _年_月_日 _年_月_日 甲方： 乙方： 根據(jù)事業(yè)單位用人辦法的有關(guān)規(guī)定，甲、乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本聘用合同。 第一條 聘用合同期限 本聘用合同期限為 自 年 月至 年 月。 第二條 聘用崗位及其職責(zé)要求 (一)甲方根據(jù)工作需要及乙方所具備的工作能力，聘用乙方 為我校炊事員，在聘用期內(nèi)，甲方也可以根據(jù)工作需要，征得乙方同意，調(diào)整乙方工作崗位。 (二)熱受本職工作，樹(shù)立一切為學(xué)生服務(wù)的思想，努力提高服務(wù)質(zhì)量。 (三)努力鉆研業(yè)務(wù)，提高烹調(diào)技術(shù)，做到色香味俱全，米飯軟硬適當(dāng)，花色品種多樣，促進(jìn)學(xué)生的食欲，保證營(yíng)養(yǎng)的質(zhì)量。 (

17、四)嚴(yán)格執(zhí)行營(yíng)養(yǎng)衛(wèi)生要求，把好食物的驗(yàn)收關(guān)，蔬菜先洗后切，做到無(wú)沙、無(wú)塵、無(wú)雜質(zhì)，食具餐具消毒，熟食加蓋，生熟分開(kāi)，嚴(yán)防食物中毒 (五)注意個(gè)人衛(wèi)生，上班要穿著干凈、整齊，上廁所或干臟活后要用肥皂把手洗凈，定期進(jìn)行體檢。 (六)對(duì)學(xué)生態(tài)度和藹可親，不得訓(xùn)斥體罰學(xué)生。 (七)嚴(yán)格執(zhí)行學(xué)校的作息制度，按時(shí)將飯菜備好。 (八)虛心聽(tīng)取意見(jiàn)，服從安排和管理。 (九)積極參加校方安排的其它力所能及的公益勞動(dòng)。 (十)乙方必須身體健康，無(wú)任何傳染病。 (十一)乙方必須嚴(yán)格遵守各項(xiàng)安全操作規(guī)程，保護(hù)自己，責(zé)任自負(fù)。 第三條 工作報(bào)酬 (一)甲方根據(jù)乙方工作崗位及完成工作任務(wù)的情況，以貨幣形式按月支付乙方每月 元的基礎(chǔ)工資，獎(jiǎng)勵(lì)工資 元。 (二)經(jīng)甲、乙方協(xié)商約定，甲方不承擔(dān)乙方的養(yǎng)老保險(xiǎn)。 第四條 聘用合同的終止與解除 (一)聘用期間乙方觸犯法律、法規(guī)時(shí)本合同自行終止。 (二)聘用期間，如乙方違反學(xué)校制度，或嚴(yán)重失職，造成安全事故，甲方有權(quán)在聘用期內(nèi)解除合同，并提前一個(gè)星期通知乙方。 (三)乙方如因病或因事不能完成工作任務(wù)時(shí)，甲方解除本合同。 (四)因行業(yè)及特殊性，乙方