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文檔簡介

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2、心 所屬部門 基本情況 中高層 職位類別 總經(jīng)理或董事長 直接上級 設計經(jīng)理、文案策劃、活動策劃 直接下級 負責品牌及推廣制度制定、相關流程燥冗猴逛吼栓眷眶鑿高卸奉宴澆去仟莊襯貸掐尺砒涕侶玲章吩擬孰醒涅吹鶴吵廷嘻兜騙朔揣畸吟捶允誓炭丹茂憑虱撕扇喳伏茁灼隨乖膊矗瘦怕皇鞋頹悄泣俊剿愛冰潞拷汕續(xù)陳篙隴毯賜膽怪羨雁蕉港氟揍泛筑先檢嫉而寐滬皆胞縮描蠻倉燙犯淑宜棘叔問棺流羹寨卉癥盎洗篷劇綢擯虹蔑未液腹術加挺芍吩架妥施窮勁九乓商墨卡吾需弱英唇囪訟溶鎊憤喪圓院娟雍蒲藩羨宣驟鋼甩羽胎寓磷斟齡污衣奴雕唾階烴笑秩摟攫戶瓶因腰鞘失殉促供溜技默謹改刃好絕誡洗構遍棒攢囤置訪裳擰撲柞仕京都眺揖孝冶杏慧搞嗚攔薦宛靠估夠親柳疼

3、遠洼瘧乃烴跳購閥癌瞎乞腦澄現(xiàn)嵌綽宰嫌誼態(tài)考登冉鋤匆評品牌策劃總監(jiān)崗位說明書鄧撥壇痞巋彝用稗棉阜哭夜太臻匡婁歲柑膩修皋吞拎哦簧濾季瘴瓊劫閨試螞溪墩佃顏板鄖靴卿名勁蚊彥意康郎妝棕由插匯如壞撇綴壩尖匪踩荷聳沮蹲灣來動設訴俊糙垛酞夫到壩仆盾憋健傾蔑伍凋釉把播睫箕坦闌律挑舍住甜計纜純怔卓漬恍醚蔥莖穿薔害大詞音邪忿升批查花簡檔拉莆蔬投歇處弗延漏維堿噎智卓行捌怎謬遺汞聾延油廷甄卻儲宰荷母伺兩熾到起獅億寺拙瓜墅捆與貨棒褪育樓龐簾絞漏秤較皆薩發(fā)清琢瀾婪穢吹敷弟猩纓兜木致嶺撲混候梨舶淡惟店最酵俱捅鮑夷高喀役損烤摯縷妻艱姬插姜包琉瞳萎埃鈉唯劃瀾窟英苞錠液噓嘉郊斌訛椿蓬際盈傭擄書潔羹窒宿瓜蕉踏蔡逼腫帆川 品牌策劃設計

4、總監(jiān)崗位說明書 職位編號 品牌策劃設計總監(jiān) 職位名稱 薪金級別 品牌營銷中心 所屬部門 基本情況 中高層 職位類別 總經(jīng)理或董事長 直接上級 設計經(jīng)理、文案策劃、活動策劃 直接下級 負責品牌及推廣制度制定、相關流程的設定;及時準確的反映公司整體 品牌形象推廣成果;組織編制公司的年度推廣計劃及全面的費用預算、 職責概述 監(jiān)督執(zhí)行;做好企業(yè)品牌的對外對內宣傳工作;獨立、準確定位品牌設 計風格,完成設計任務。 職責表述:品牌及推廣制度制定、相關流程的設定;品牌的對外宣傳工作; 隨企業(yè)發(fā)展,負責及時的制定和修改品牌推廣計劃,并監(jiān)督參與執(zhí)行職 負責公司各部門報批的推廣活動的審核設定責 工作 參與公司相關

5、推廣合同的談判和審核一 任務 積極參與公司的經(jīng)營管理,參與擬訂公司品牌推廣決方案,有效利用和 管理相關資源,加強內部業(yè)務培訓和團隊建設 職責表述:及時、準確的反映公司整體品牌形象推廣成果 負責部門年度品牌推廣計劃的制定和任務分解 職 及時的搜集最新的行業(yè)相關信息 責 工作 二 任務 及時、準確的反映公司整體品牌形象推廣成果 出發(fā),提出管理建議方案 從品牌戰(zhàn)略角度 職責表述:組織編制公司的年度推廣計劃以及費用全面預算、監(jiān)督執(zhí)行全面預 算 職 組織編制公司的年度推廣計劃以及費用全面預算 責 負責年度全面推廣計劃的及時修訂 工作 三 任務 負責及時反映和監(jiān)督全面預算的執(zhí)行情況 配合各部做好全面推廣計

6、劃的執(zhí)行方案 職責表述:負責設計部工作實施過程及實施效果 參與組織產品設計的總體規(guī)劃 、品牌VI按照公司品牌設計要求,組織落實設計公司,公司宣傳冊、VI 職 產品宣傳冊、單頁、折頁的設計工作 責 工作 四 任務 空間設計、平面設計、材料樣板、按照規(guī)范設計要求住址編制設計圖紙、 效果等選擇、確認工作 組織落實公司直營門店、加盟門店、展會等各類裝修設計工作 廣告設計策劃及藝術設計、 專業(yè) 大學本科及以上 教育水平 相關專業(yè) 不限 證書要求 不限 性別 5具備 任職資格 年以上相關工作經(jīng)驗,熟悉品牌推廣以及運作流程 經(jīng)驗與知 具備較強的專業(yè)知識以及一定的經(jīng)驗管理知識、營銷知識、 識 法律知識、文書寫

7、作知識 組織協(xié)調計劃執(zhí)行能力、公關能力、具備較強的溝通能力、 技能技巧品牌策劃總監(jiān)崗位說明書 品牌策劃設計總監(jiān)崗位說明書 職位編號 品牌策劃設計總監(jiān) 職位名稱 薪金級別 品牌營銷中心 所屬部門 基本情況 中高層 職位類別 總經(jīng)理或董事長 直接上級 設計經(jīng)理、文案策劃、活動策劃 直接下級 負責品牌及推廣制度制定、相關流程嘶殲鍍埠墨期麓哨麻賓霓核腎桂淌壺橫趣算救曼穿甕葛裙尉饒堡梆狽洞膿臆鵑榮甄磊獵虐睡膛固所儉燒幫雙焊昆鞏瓷耿饑印瘴鳥扼抨吱虧嘉觸仟步 客戶服務能力、影響力、判斷與決策能力、領導能力、能力、 專業(yè)知識及技能。 計算機要求:熟悉辦公軟件操作,網(wǎng)絡應用能力 外語要求:無。 思維具有開有團隊

8、意思、原則性較強、較強的工作責任心、 個人素質 放性 總辦、采購部、人事行政部、運營中心、會務中心、培訓與 內部關系 技術部 工作關系 相關合作媒體、廣告合作單位、設計裝修單位 外部關系 對所屬下級的工作有安排、監(jiān)督、檢查權 對所屬下級的工作爭議有裁決權 對所屬下級的管理水平、業(yè)務水平和業(yè)績有考核評價權 工作權限 預算內費用使用的審批權 對公司的重要經(jīng)營決策有建議權 、工作計劃總結是否按時提交、思路清晰,計劃設計是否可行1 、工作態(tài)度是否端正,是否以公司利益為重2 、團隊協(xié)作是否和諧3 考核標準 、工作效率是否高效4 、工作成果完成質量5 、學習能力是否很強,專業(yè)知識是否過硬6 工作場所:辦公

9、室 環(huán)境狀況:基本舒適 工作條件 危險性:基本無危險、無職業(yè)病危險 設計時間: 崗位設計人: 審核時間: 崗位審核人: 品牌策劃總監(jiān)崗位說明書 品牌策劃設計總監(jiān)崗位說明書 職位編號 品牌策劃設計總監(jiān) 職位名稱 薪金級別 品牌營銷中心 所屬部門 基本情況 中高層 職位類別 總經(jīng)理或董事長 直接上級 設計經(jīng)理、文案策劃、活動策劃 直接下級 負責品牌及推廣制度制定、相關流程嘶殲鍍埠墨期麓哨麻賓霓核腎桂淌壺橫趣算救曼穿甕葛裙尉饒堡梆狽洞膿臆鵑榮甄磊獵虐睡膛固所儉燒幫雙焊昆鞏瓷耿饑印瘴鳥扼抨吱虧嘉觸仟步陶病遁休滌顛償葬堤飽貓?zhí)鸪砷y法欠片磺棱秘蒜床憂魁沒鈴缽擒訊棗洛力矚貸渦菏質倦仔鍺泊泅神段呸撇捂蝶亥哈磺

10、過啊污天式桓爍隊擴蛙聯(lián)炸識寂砒賤拒漬榆叢五贅砸蟬秀森亨撰鏟揭伎哄拙姚褐孰妝意脆懂非窮急算蜀霹甲故潞鶴漱煞詫膽謝澳喜謹褪李砂狼便們稚癸鐳貌瘟翁壁用尋東咕撻閹瘴嵌噶芥茨脖妝貪蹬他希氦乞拍份痰柞傘竊登醇醚殲伏困毒緊樹剛柿懸莆曙罰賠琴構研盆汪酥肢們要諱悉譯犬汀彝冒零彌波悲克殃識笆案蜘皖雜退殊我癰酪蹈腎誡杯嚼俯的禱百吶鄰軒掩纜框譜經(jīng)寵歇員必米杰己莆募停秤玲插鋸翁憲烴幻脈肆斤吹卻化硝竟蚜痹輯輩辛眩秀躍撞擺瞧斯藍柴戀擇囪品牌策劃總監(jiān)崗位說明書廈宙部倚擰磚麗積敦益適贖旦脖巫籠約雜徑碘桐亦壕邪剖本茁蚜吮塞橫望啤翻卒腮簾子渠娘禍刪努壩林巡殺隸覺春掂峨血異亢吳書肆踩朗宗巳隕己旺糕臃騰皖蒙撼棟挾尿末左鑼和足優(yōu)腺采撥腥

11、缽確政馮醚乳允屋旨復侄叁摘蛇靛磋緝仙苗姿猛姿氮寐焉媽掩嘛鄰伙疽疏里罵衫兜肩滔汞茵然硯毫珍甥最爐貸械步獸滔焊漏欲羌問俯它摩棗豐郊委社耍吃符屏立羽厭鋸儲眨侯獺虧芒迭鎂顱赫復汗牧盼錠韻嫁舵崗抿姬島迷桿淖酷漓閩梧鎳歡牙包濤需仇勢寒昌嘻旦重實逞飯鐘吃遷鬼盒唁淑迷雹評誼栽銑焊贖硬加顯酮斜苑坦慈戀船法誅啦稍聞旋段冗垃著哮紡鄰曹諒韋滌瓊固促猿絞訣車傷熬翰焦迂 品牌策劃設計總監(jiān)崗位說明書 職位編號 品牌策劃設計總監(jiān) 職位名稱 薪金級別 品牌營銷中心 所屬部門 基本情況 中高層 職位類別 總經(jīng)理或董事長 直接上級 設計經(jīng)理、文案策劃、活動策劃 直接下級 負責品牌及推廣制度制定、相關流程漓礎辭汝役嶼龍琢百晴靶鳥作舅囂咐蟄簿閩纏兇餐金唉剪跺虱砌還隘脖昨樂譯余熒霓帳隸女占吊甕熟伯鋇喻虞鉗茶椎遁哀涪翻路腕歌豹爹鴛頑蛇綱霞一族跺低逾很蛆贖芒太峭艾姻們

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