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文檔簡介

1、20XX年辦公室工作總結(jié)及20XX年工作計劃二OO六年,辦公室在分所黨委、領(lǐng)導的直接領(lǐng)導下、關(guān)心和指導下,在分所各部室的大力支持配合下,我們根據(jù)上級機關(guān)的指示和分所黨委、領(lǐng)導的意圖,按照“服務(wù)、參謀、協(xié)調(diào)、效能”的指導思想,立足崗位,狠抓落實,扎實工作,經(jīng)過辦公室全體人員的共同努力,較好地完成了辦公室的本職工作和分所領(lǐng)導交辦的其他各項工作任務(wù)。一、發(fā)揮參謀服務(wù)職能,當好助手辦公室是承上啟下、綜合協(xié)調(diào)、提供服務(wù)管理的重要部門,圍繞分所的工作重心,努力提供優(yōu)質(zhì)服務(wù),是辦公室工作的出發(fā)點和落腳點。全年來,在分所黨委、領(lǐng)導的關(guān)心支持下,克服了工作量大、日常事務(wù)繁雜瑣碎、人手不足等困難,全面完成各項任務(wù)

2、。1、做好各項呈請。為領(lǐng)導決策提供決策參謀是辦公室的一項極為重要的任務(wù),辦公室根據(jù)本部對外聯(lián)系多、接觸面廣、傳遞速度快的特點。努力做到為領(lǐng)導決策及時提供資料。2、分解落實全年的工作計劃任務(wù),與分所各部室一道抓好各項工作的督查與反饋,及時整理并呈送領(lǐng)導閱示。3、做好信息的收集工作,及時給各相關(guān)單位及上級機關(guān)發(fā)送分所工作簡訊等各種信息。二、較好發(fā)揮協(xié)調(diào)與服務(wù)的功能1、堅持“能力的事立即辦,份辦的事負責辦,份外的事協(xié)助辦,大事小事一樣辦”的原則,認真做好每件事,努力做好高效、快速、從不拖拉推諉。2、強化督查督辦的工作,嚴格執(zhí)行領(lǐng)導批示,抓好落實督辦工作。三、強化效能建設(shè),保質(zhì)保量完成日常工作辦公室承

3、擔的任務(wù)繁雜,公文及人員來往頻繁,只能加強內(nèi)部管理。有條不紊地開展工作,才能保證運作暢通。我們十分重視常規(guī)性工作與突擊性工作的合理安排,在保證各項重要工作實施的同時,保質(zhì)保量地做好日常政務(wù)、事務(wù)等各項服務(wù)工作。1、搞好文字材料工作。全年來,根據(jù)上級機關(guān)的指示精神和分所領(lǐng)導的意圖,先后起草年終總結(jié)、生產(chǎn)經(jīng)營和思想政治工作計劃、請示報告、領(lǐng)導講話和表彰通令等各類文字材料700份,共字。做好收文的傳閱、管理等,每份材料基本上做到準確、無誤,保證了上級機關(guān)的精神得以傳達、貫徹和及時回復。2、認真做好勞動人事、工資預(yù)算工作,保證員工進出、職級調(diào)整、工資發(fā)放等工作的有序開展。全年辦理招聘新員工296人,離

4、店員工260人,員工新簽和續(xù)簽合同195份,換發(fā)工號牌300塊。每月25日給所領(lǐng)導和財務(wù)部書面統(tǒng)計報告了當月員工的人數(shù)和人員進出流動情況。3、努力做好社保工作。全年已交養(yǎng)老保險金200萬元,醫(yī)療保險金150萬元,失業(yè)保險金220萬元。與此同時,嚴格落實新老員工的體檢工作,確保員工的良好的身體狀態(tài)。4、抓好計劃生育工作。今年分所的計劃生育工作完成較好,領(lǐng)導高度重視,措施具體有力,并根據(jù)省軍區(qū)的指示,建立健全了育齡夫婦檔案,資料規(guī)范,數(shù)據(jù)準確,達到了規(guī)范管理的要求,沒有發(fā)生計劃外懷孕的情況。5、搞好交通、通信等服務(wù)工作。一是切實保證工作用車需要,合理安排,科學調(diào)度,盡量滿足有關(guān)部門及分所正常接待工

5、作的需要,全年安全行車520XX0公里;加強車輛的內(nèi)部管理,定點維修,不僅保證了車輛的完好率,而且各項費用有一定幅度的降低。二是加強總機班員工禮節(jié)禮貌的培訓,全年累計完成話務(wù)量個,叫醒電話600個,開關(guān)長途594次,為入住客人提供有力的通信保障。6、做好電腦日常維修保養(yǎng)及分所局域網(wǎng)的維護工作。全年維修和排除電腦故障190次,更換色帶500次,完成分所軟件系統(tǒng)的升級工作10次。定期對局域網(wǎng)進行檢查、維護,確保分所局域網(wǎng)絡(luò)的暢通。四、加強政治學習,努加提高整體素質(zhì)全年來,辦公室根據(jù)分所黨委的統(tǒng)一部署制定的學習計劃,發(fā)揮黨員干部的先鋒模范作用,認真執(zhí)行有關(guān)規(guī)定,顧全大局,盡心服務(wù),開展各項政治理論學

6、習活動。存在問題:1、工作標準不高,要求不嚴,工作只求完成,不求效果。2、思想作用有些松散,自覺遵守分所的規(guī)章制度不夠,存在上下班遲到早退或外出不請假的現(xiàn)象。3、銷售工作有待進一步加強。二OO七年工作計劃:1、勤抓政治學習,提高辦公室工作人員的思想素質(zhì)和理論水平,為做好工作提供有力的思想保證和理論依托。2、加強自身隊伍建設(shè),不斷增強辦公室的凝聚力,進一步強化組強紀律,嚴格管理,規(guī)范行為,率先遵守分所各項規(guī)章制度。3、加快辦公室辦公自動化進程。通過辦公自動系統(tǒng)建設(shè),實現(xiàn)辦公現(xiàn)代化,信息資源化,主要為:個人辦公、檔案管理、系統(tǒng)管理等模塊。4、積極開展業(yè)余活動,寓教于樂,豐富員工生活,凝聚員工隊伍。5、全力完成

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