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1、外企英語面試技巧2018 外企英語面試基本流程雖然各外企的英語面試形式各異,但基本流程是差不多的。 不同階段準(zhǔn)備重點(diǎn)不同 第一輪面試,會(huì)從你的個(gè)人簡(jiǎn)歷出發(fā),詢問一些有關(guān)個(gè)人的問題,比如請(qǐng)你用英語作自我介紹,這個(gè)階段對(duì)應(yīng)聘者的英語口語水平要求不是很高,能熟悉一些日常會(huì)話即可。還有些公司也會(huì)有一部分英語筆試,比如中英互譯的項(xiàng)目,主要考查應(yīng)聘者基本的語言運(yùn)用能力。 進(jìn)入第二輪面試,從個(gè)人情況介紹轉(zhuǎn)向?qū)I(yè)領(lǐng)域。比如應(yīng)聘市場(chǎng)部,則應(yīng)聘者通常會(huì)被要求談一談以往最成功的案例,或者自身的業(yè)務(wù)強(qiáng)項(xiàng)等。另外,應(yīng)聘技術(shù)類崗位的人才應(yīng)該熟悉本專業(yè)的英文術(shù)語,能夠用英文與國(guó)際專家交流合作,因此建議理工類人才應(yīng)該注意專業(yè)

2、英語的準(zhǔn)備。 而最后一輪面試,將是對(duì)英語口語能力的極大挑戰(zhàn)。因?yàn)?,最后一輪面試一般是和公司總裁?jí)的人物面對(duì)面進(jìn)行交流,外企的總裁一般是外國(guó)人,當(dāng)然面試也就變成全英語的了。專家提醒,總裁詢問的問題一般會(huì)和公司的精神、企業(yè)文化有關(guān),建議應(yīng)聘者可以在了解企業(yè)精神文化的基礎(chǔ)上事先準(zhǔn)備一份英文底稿并熟記,在交談時(shí)就能比較流暢。 2英語面試要注意的問題事前準(zhǔn)備必不可少真正到了面試關(guān),也許會(huì)有許多意想不到的問題出現(xiàn),比如,沒聽懂考官的問題,考官出的問題不知道該如何回答等等。遇到這些情況,應(yīng)聘者該如何處理呢? 平時(shí)要注意訓(xùn)練聽力至少要聽得懂考官的問題,如果對(duì)考官的提問,你聽得云里霧里,然后來兩三個(gè)par-do

3、n,那留給考官的印象可想而知。說話要流利,思維要連貫,層次要清晰,不要夾雜中文,有時(shí)候真不知怎么回答好時(shí),可以用well、however這樣的過渡詞來給自己停頓和思考的時(shí)間。 表述口語化一些有些應(yīng)聘者認(rèn)為多使用一些復(fù)雜的句型、生僻的單詞會(huì)讓考官認(rèn)為自己的英語能力很高,其實(shí),這犯了舍本逐末的錯(cuò)誤,用簡(jiǎn)單直白的語言表現(xiàn)最具魅力的自我,才是英文面試的至高境界。不要不屑于用there be句型,不要不屑于用第一人稱,如果要說某個(gè)詞卻一時(shí)想不起來,那就換種說法,盡量避免卡殼,保持談話的流暢。 發(fā)音要標(biāo)準(zhǔn)不要太在意語法錯(cuò)誤。在面談過程中,發(fā)音的正確清晰與否是最為重要的,而有些應(yīng)聘者特別害怕犯語法的錯(cuò)誤,有

4、時(shí)候面試官還不是特別在意,因?yàn)?,大多?shù)時(shí)候一些細(xì)小的語法錯(cuò)誤并不影響交際的進(jìn)行。 回答語速切莫過快據(jù)一位資深面試官介紹,在面試時(shí)經(jīng)常會(huì)看到這種情形,應(yīng)聘者在聽完提問之后便一口氣回答,語速狂飆,令在場(chǎng)老外目瞪口呆,因?yàn)樗麄儧]有聽懂應(yīng)聘者這種趕飛機(jī)似的中式英文。其實(shí),英文面試的第一目的是讓國(guó)外主管了解你,甚至對(duì)你感興趣,最重要的是展示你的綜合素質(zhì),而絕非單單的語言能力,所以應(yīng)聘者應(yīng)該首先力求表達(dá)清晰。 外企經(jīng)典面試問答精選詳細(xì)篇: is important to you in a job?這個(gè)工作對(duì)你最重要的是什么? challenge, the feeling of accomplishment

5、, and knowing that you have made a contribution. 它帶來的挑戰(zhàn)感,成就感以及為之做出貢獻(xiàn)的滿足。 2. why do you want to work for this organization?你為什么想到這來? its reputation, the opportunities it offers, and the working conditions.它的名氣,所提供的機(jī)會(huì)以及工作環(huán)境(都吸引我)。 3. why should we employ you?我們?yōu)槭裁匆蛡蚰? my academic preparation, job ski

6、lls, and enthusiasm about working for the firm.我的專業(yè)背景,工作能力以及為貴公司工作的熱情。 4. if we hire you, how long will you stay with us?你打算在我們這工作多久? as long as my position here allows me to learn and to advance at a pace consistent with my abilities.只要職務(wù)隨能力增長(zhǎng)而相應(yīng)提高(就不會(huì)走)。 5. what are your greatest strengths?你最大優(yōu)點(diǎn)是什

7、么? i can see what needs to be done and do it.我做事當(dāng)機(jī)立斷。i work well with others.我和他人容易共事。i can organize my time efficiently.我能有效地利用時(shí)間。 6. what are your greatest weaknesses?最大缺點(diǎn)呢? i tend to drive myself too hard.我有時(shí)對(duì)自己要求過于嚴(yán)格。i expect others to perform beyond their capacities.我對(duì)別人的能力期望過高。i like to see a

8、job done quickly.我喜歡速戰(zhàn)速?zèng)Q。 外企經(jīng)典面試問答精選簡(jiǎn)潔篇: experience do you have for this kind of job? 你有過和這種工作相關(guān)的經(jīng)歷嗎? is a copy of resume. please have a look. 這是我的簡(jiǎn)歷,請(qǐng)您過目。 long have you been at your present place of employment? 你目前的工作干了多久? have fifteen years experience in the education field. 我在教育領(lǐng)域有15年的工作經(jīng)驗(yàn)。 am lo

9、oking for a job more suitable to my talents and that can satisfy my desire to be constantly challenged. 我正在尋找一份工作,不僅能夠更多地發(fā)揮我的才能,而且又能滿足自己不斷尋求挑戰(zhàn)的愿望。 salary expectations do you have? 你期望的薪水是多少? kind of salary did you have in mind? 你想要的薪水是多少? less than six figures. 不少于六位數(shù)。 me about your educational back

10、ground. 告訴我你的教育背景。 graduated form harvard with honors. 我從哈佛大學(xué)畢業(yè),成績(jī)優(yōu)異。 do you feel youre qualified for this job? 為什么覺得自己適合這份工作? worked in this profession for the past few years and im well-known in the industry. 我在這個(gè)領(lǐng)域已經(jīng)工作了好幾年,在此行業(yè)中也是很有知名度的。 面試常用詞匯: 常用詞匯words expressions: part-time job: 兼職工作 full-time: 全職 position / vacancy: 職位,空缺 manager: 經(jīng)理 director: 主任 president: 董事長(zhǎng),總經(jīng)理 general manager: 總經(jīng)理 saleperson: 推銷員 engineer: 工程師 accountant: 會(huì)計(jì) degree: 學(xué)位 introduce:(動(dòng)詞) 介紹 introduction: (名詞)

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