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1、財務(wù)會計年終工作總結(jié)精選財務(wù)會計年終工作總結(jié)如何寫 ?以下是小編收集的關(guān)于財務(wù)會計年終工作總結(jié)的范文,僅供大家閱讀參考 !20* 財務(wù)會計年終工作總結(jié)一: 春去秋來,四季循 環(huán),公司已經(jīng)邁進一個新世紀(jì)。我們財務(wù)部也有了一個全新 的開端, 職員構(gòu)造有較大的調(diào)劑, 根本上都是新人、 新崗位, 帶隊的義務(wù)落在我的肩上。 我們都覺得擔(dān)子重了、 壓力大了, 然而我們沒有畏縮,在引導(dǎo)的準(zhǔn)確領(lǐng)導(dǎo)和各部門的鼎力支撐 下,憑著義務(wù)心和敬業(yè)精神,我們逐漸成熟起來。為了進一 步的發(fā)展和提高,我感到有必要對這半年多的工作做一簡略 的回想。一、作為非盈利部門,合理節(jié)制成本 ( 費用 ) ,有效地施 展企業(yè)內(nèi)部監(jiān)視職能是

2、我們上半年工作的重中之重。年初, 為了增強會計基本工作的標(biāo)準(zhǔn)性,完美公司的管理機制,財 務(wù)部制訂了新的治理細則 。細則中對借款、費用報銷、 審核等工作程序作了詳實的說明。我們通過對細則的學(xué)習(xí)、 探討,把各項條款逐個與實際業(yè)務(wù)接洽在一起,找問題找破 綻,并重復(fù)消化、嚴(yán)厲把關(guān)。在出納環(huán)節(jié)中,咱們強調(diào)必定 要保持準(zhǔn)則、不講人情,把一些分歧理的借款跟費用報銷拒 之門外。在憑證審核環(huán)節(jié)中,我們根據(jù)細則中的劃定,當(dāng)真 審核每一張憑證,不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。通過這半年的實 際,我們的工作獲得了明顯的功效。數(shù)字是最有壓服力的, 在銷售額與上年同期基礎(chǔ)持平的情形下,三費 ( 管理費用、 銷售費用、財務(wù)用度 )

3、卻比去年同期降落了 %.通過實際工作, 我們都深入的意識到加大本錢把持的力度,盡快推出相應(yīng)軌 制的必要性。二、財務(wù)部天天都要接觸大批的數(shù)據(jù)和單調(diào)的報表,但 大家以苦為樂,素來不牢騷,工作干得繪聲繪色。為了提高 員工的聲譽意識 ,針對公司出臺的工資考核制度,我們相 應(yīng)地制定了內(nèi)部員工工資考察計劃,由部門經(jīng)理依據(jù)員工的 崗位描寫對其平時的表示進行綜合評判并作為參考遞交會 計主管。考核制度的履行有效地調(diào)動了大家的積極性,充足 發(fā)揮了企業(yè)的嘉獎機制,合理天時用了人力資源。三、為了更好的與部分溝通,我們在完成本職工作的同 時,發(fā)揮合作精力,踴躍配合總經(jīng)辦順利實現(xiàn)了XX 年工商年檢的工作,為隨后通過企業(yè)貸

4、款證年審做好了鋪墊。為了 配合物流中央錄入費用,我們及時、精確地編制會計憑證并 做好憑證傳遞、 匯總工作。 為了更好地核算營銷部門的盈虧, 為公司完成銷售打算供給依據(jù),我們及時記載每一筆到款, 正確記載貨款的清欠并周期性地與營銷人員的往來帳進行 核查,并做到營銷、財務(wù)、物流核心數(shù)據(jù)口徑一致。四、為了培育本身的綜合才能,取人之長、補己之短。 我們按期進行小組討論、學(xué)習(xí)企業(yè)會計制度,大家相互交換 心得,熟習(xí)各崗位的工作流程,把問題擺在桌面上。由員工 傳達給部門經(jīng)理,再由部門經(jīng)理轉(zhuǎn)達給主管,主管依據(jù)匯總 上來的看法與倡議做出相應(yīng)的辦法。除此之外,我們公道地 部署每位員工的外勤工作,讓每個人都有與外界

5、接觸的機遇, 做到工作有里有外、有張有弛。五、在上半年的稅務(wù)工作中我們戰(zhàn)勝了很多艱苦,通過 積極加入國、地稅局舉行的辦稅人員崗位培訓(xùn)以及查閱大量 的財務(wù)材料,順利完成并通過了企業(yè)所得稅納稅清繳、增值 稅個別納稅人年審工作。通過對稅務(wù)謀劃的學(xué)習(xí),進步了每 月征稅申報工作的品質(zhì),并且純熟控制了統(tǒng)計局、財政局、 稅務(wù)局各項報表的填制工作。通過總結(jié),我有多少點感想: 其一是要發(fā)揚團隊精神。由于公司經(jīng)營不是個人行動, 一個人的能力必竟有限,如果大家擰成一股繩,就能做到事 半功倍。但這一定要樹立在每名員工具備較高的業(yè)務(wù)素質(zhì)、 對工作的責(zé)任感、良好的品格這一基礎(chǔ)上,否則團隊精神就 成了一句廢話。那么如何主動

6、的弘揚團隊精神呢?詳細到各個部門,假如你盡力的工作,事跡被領(lǐng)導(dǎo)認可,勢必會影響 到你四周的共事,大家以你為模范,你的提高無形的帶動了 大家獨特先進。反之,別人取得的成就也會成為你不斷進取 的能源,如斯發(fā)生連鎖反映的良性輪回。其二是要學(xué)會與部門、領(lǐng)導(dǎo)之間的溝通。公司的機構(gòu)散 布就象是一張網(wǎng),每個部門看似獨破,實際上它們之間存在著必定的聯(lián)系。就拿財務(wù)部來說,日常業(yè)務(wù)和每個部門都要打交道。與部門堅持聯(lián)系,聽聽它們的意見與提議,發(fā)明問題及時改正。這樣做一來有效的發(fā)揮了會計的監(jiān)督職能,二 來能及時的把信息反饋到領(lǐng)導(dǎo)層,把工作從被動變?yōu)樽詣?。其三是要有一顆永攀頂峰的進取之心。跟著社會的一直 發(fā)展,會計的概

7、念越來越形象,它不再局限于某個學(xué)科,在 金融、稅務(wù)、盤算機利用、公司法、企業(yè)管理等諸多范疇都 有所波及。這就給我們財務(wù)人員提出了更高的請求。逆水行 舟,逆水行舟。如果想在事業(yè)上有所發(fā)展,就必須武裝自己 的腦筋,來適應(yīng)優(yōu)越劣汰的市場競爭環(huán)境。人生能有幾次博,在今后的日子里,我們要化思維為舉 動,用本人的勤奮與智慧刻畫將來的藍圖。20* 財務(wù)會計年終工作總結(jié)二: 20* 年緊張忙碌的一年即將結(jié)束了,總結(jié)這一年的工作,在各級領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng) 導(dǎo)和業(yè)務(wù)指導(dǎo)下,我在本工作崗位上取得了一定的成績,但 也存在著很多的不足之處。本著正視當(dāng)下、展望明天、總結(jié) 成績、剖析不足的思想, 對本人今年的工作作以膚淺的小結(jié),

8、 不足之處請領(lǐng)導(dǎo)批評指正:一、崗位工作取得的成績:1、資金方面:作為一個企業(yè),資金的安全及管理是財務(wù)業(yè)務(wù)中很重要的工作,XX年我每月月末會與出納人員及時、完整核對現(xiàn)金、銀行存款、其他貨幣資金往來進行對賬、盤 點,并做資金對賬表存檔。保證了各項資金帳帳相符、帳實 相符,為公司資金安全管理及合理使用提供了數(shù)據(jù)基礎(chǔ)。2、供應(yīng)鏈方面:作為一個總賬會計,我要負責(zé)每天采 購、出庫等發(fā)票的生成,月底我要做供應(yīng)鏈的對賬、關(guān)帳結(jié) 賬工作。在這一年里,我能堅持每天生成相關(guān)發(fā)票、月底做 庫盤點數(shù)據(jù)并參與盤點、審核盤盈盤虧單據(jù)及寫盤點報告, 為公司商品管理工作盡到了一個作為財務(wù)人員的職責(zé)。3、應(yīng)收應(yīng)付系統(tǒng)方面:我堅持

9、每天把出納傳遞的收、 付款單據(jù)在當(dāng)天入賬, 及時核銷客戶應(yīng)收款、 供應(yīng)商應(yīng)付款 及時處理商務(wù)部門及業(yè)務(wù)人員 OA 郵件關(guān)于應(yīng)收應(yīng)付款項的 調(diào)整入賬 ; 改變了以前因入賬不及時,給商務(wù)方面在對客戶 和供應(yīng)商款項管理方面造成的數(shù)據(jù)信息滯后、帳期影響。在 這一塊,通過我的工作有了很大改善,為公司各層級數(shù)據(jù)需 求者提供了及時、完整、準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)支持。每月底及時進行 了關(guān)、結(jié)賬工作,仔細調(diào)整業(yè)務(wù)環(huán)節(jié)中出現(xiàn)的數(shù)據(jù)不符合系 統(tǒng)的情況,從未因供應(yīng)鏈關(guān)結(jié)賬的問題影響下月的業(yè)務(wù)開單。4、固定資產(chǎn)系統(tǒng)及存貨方面:我每月對公司購入的各 項固定資產(chǎn)進行登記入賬、建立卡片,月底對資產(chǎn)項目核對 關(guān)結(jié)賬。5、總賬賬務(wù)方面:我堅

10、持每天及時從出納處取得各項 單據(jù),及時分類歸集記賬,做到分錄摘要清晰明了、數(shù)據(jù)準(zhǔn) 確、核算項目對應(yīng)無誤 ; 并增加了原來未做現(xiàn)金流量項目 ; 月末及時進行賬目核對,保證資金、備用金項目、應(yīng)收和應(yīng) 付項目帳帳相符,通過每月對應(yīng)收預(yù)收、應(yīng)付預(yù)付項目的數(shù) 據(jù)的對比,核銷了應(yīng)收款、應(yīng)付款的重復(fù)項,保證了資產(chǎn)負 債表項目數(shù)據(jù)的真實合理,為數(shù)據(jù)分析奠定了扎實的基礎(chǔ) 及時處理財務(wù)經(jīng)理、財務(wù)總監(jiān) OA 郵件關(guān)于各種賬務(wù)調(diào)整、 數(shù)據(jù)清理的工作;能及時每月對PXXF工廠、CXXT采購、銷售、 一般往來賬務(wù)及時進行核對并制作對賬表,對于雙方有疑問 的事項我能做到和對方財務(wù)人員保持密切溝通只至找出問 題所在、及時解決

11、,保證雙方往來賬務(wù)清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。6、其他會計事項:我能按照財務(wù)部規(guī)章制度、領(lǐng)導(dǎo)要 求,處理相關(guān)財務(wù)事宜,提供需要的數(shù)據(jù)信息及賬表及其他 事務(wù) ; 對于其他部門和人員通過系統(tǒng)查詢關(guān)事項,能積極配 合并釋疑 ; 遵守財經(jīng)紀(jì)律和制度、遵守職業(yè)道德、保守各種 保密事件及商業(yè)秘密,做到數(shù)據(jù)不外泄不傳播。二、工作中存在的各種問題及修正:1、在憑證制作過程中出現(xiàn)了數(shù)據(jù)登記不完整、科目歸 集、核算項目歸集不準(zhǔn)確的時候,在 20xx 年的工作中應(yīng)更 加仔細、詳細分析數(shù)據(jù)屬性, 做到摘要意思清楚、 信息全面、 科目及核算項目及現(xiàn)金流項目歸類準(zhǔn)確、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確。2、對于應(yīng)收應(yīng)付項、資產(chǎn)項、總賬項,不能拘泥于做 賬而“

12、作”帳,在每項目完成之余,多看多想各環(huán)節(jié)數(shù)據(jù)狀 況、關(guān)聯(lián)信息, 發(fā)現(xiàn)及處理系統(tǒng)中出現(xiàn)的有必要處理的事項,使財務(wù)帳各項目、數(shù)據(jù)更完整清楚、符合邏輯三、XX年工作打算及展望:新的一年,工作也是一個全新的開始,理應(yīng)對人生對工 作有個新展望,在嶄新的下一年我要:1、XX年建立新財務(wù)帳套,全面準(zhǔn)備、核對、處理數(shù)據(jù),在 1 月底完成帳套各個模塊數(shù)據(jù)錄入及初始化工作。2、更好、更全面完成本崗工作 ; 團結(jié)部門全體人員、緊 密協(xié)同工作 ; 不折不扣完成上級領(lǐng)導(dǎo)安排布置的各項財務(wù)工 作。3、積極參與各種培訓(xùn)及學(xué)習(xí),不斷充實、更新知識, 提升職業(yè)勞動技能。20* 財務(wù)會計年終工作總結(jié)三:一年來,自覺服從組織和領(lǐng)導(dǎo)

13、的安排,努力做好各項工作,較好地完成了各項 工作任務(wù)。 由于財會工作繁事、雜事多,其工作都具有事 務(wù)性和突發(fā)性的特點,因此結(jié)合具體情況,全年的工作總結(jié) 如下:一、認真完成各項工作1 、及時準(zhǔn)確的完成各月記賬、結(jié)賬和賬務(wù)處理工作, 及時準(zhǔn)確地填報市各類月度、季度、年終統(tǒng)計報表,按時向 各部門報送。完成了稅務(wù)申報與繳納,以及往來銀行間的業(yè) 務(wù)和各種日常費用的繳納。2、以認真的態(tài)度積極參加西安市財政局集中所得稅培訓(xùn),做好財務(wù)軟件記賬及系統(tǒng)的維護。3、對各類會計檔案,進行了分類、裝訂、歸檔。二、加強學(xué)習(xí),注重提升個人修養(yǎng)和綜合素質(zhì)1、通過報紙雜志、電腦網(wǎng)絡(luò)和電視新聞等媒體,加強 政治思想和品德修養(yǎng)。2

14、、認真學(xué)習(xí)財經(jīng)方面的各項規(guī)定,自覺按照國家的財 經(jīng)政策和程序辦事。3、努力鉆研業(yè)務(wù)知識,積極參加相關(guān)部門組織的各種 業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn),始終把增強服務(wù)意識作為一切工作的基礎(chǔ) 始終把工作放在嚴(yán)謹(jǐn)、 細致、扎實、求實上, 腳踏實地工作。4、不斷改進學(xué)習(xí)方法, 講求學(xué)習(xí)效果,“在工作中學(xué)習(xí), 在學(xué)習(xí)中工作” ,堅持學(xué)以致用,注重融會貫通,理論聯(lián)系 實際,用新的知識、新的思維和新的啟示,鞏固和豐富綜合 知識,使自身綜合能力不斷得到提高。三、工作中存在的不足 盡管我們圓滿完成了今年的各項工作任務(wù),但必須看到 工作存在的不足:1、理論水平不高,當(dāng)前社會會計知識和業(yè)務(wù)更新?lián)Q代 比較快,缺乏對新的業(yè)務(wù)知識和會計法規(guī)的系統(tǒng)學(xué)習(xí),導(dǎo)致 了會計基礎(chǔ)知識和會計基礎(chǔ)工作缺乏,影響來工作水平的提2、忙于應(yīng)付事務(wù)性工作多,深入探討、思考、認認真 真的研究條件及財務(wù)管理辦法、工作制度

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