公司勞動合同模板

1、公司勞動合同模板XX公司（以下簡稱甲方）XXX （以下簡稱乙方）甲方為適應(yīng)公司發(fā)展需要，根據(jù)X字第XX號文件的規(guī)定，招聘合同制職工, 已報請XXX部門，得到了批準。甲方已向乙方如實介紹了涉及合同的有關(guān)情況。 乙方巳向甲方提交了勞動手冊。甲乙雙方本著自愿、平等的原則，經(jīng)協(xié)商一致， 特簽訂本合同，以便共同遵守。第一條合同期限本合同期限為3年。從2（） X X年X月X日起至20 X X年X月X日止。第二條試用期限試用期限為3個月，即從2（）X X年X月X日起至20XX年X月X日止。第三條職務(wù)（或工種）甲方聘請乙方擔任電工。第四條工作時間每周工作五天，星期五、星期六兩天休息。每天工作時間為八小時。上下

2、班 時間按甲方規(guī)定執(zhí)行。第五條勞動報酬1. 在試用期間，乙方月薪為50（）元。試用期滿后，按乙方的技術(shù)水平、勞動態(tài)度、工作效率評定級別。根據(jù)其所評級別，按本公司同級工人的工薪支付月薪。2. 乙方享受本公司同級固定職工所享受的崗位津貼和獎金待遇。試用期間， 乙方享受此種待遇的一半。第六條生活福利待遇1假日待遇：乙方享受節(jié)日假、婚假、喪假與本公司固定工相同。工作滿一 周年，則每年可享受探親假十五天（包括在途中時間），可報銷來回路費，探親 期間工資照發(fā)，崗位津貼與獎金按&)%發(fā)給。2補貼待遇：乙方享受交通補貼、取暖補貼與本公司固定工相同。3. 托兒費：乙方享受托兒費與本公司固定工相同。第七條勞動保護

3、甲方按常規(guī)向乙方發(fā)放勞保用品。第八條醫(yī)療及傷殘等。1乙方生病治療，其醫(yī)療費甲方給報銷百分之八十，其余乙方自付。2. 乙方囲公負傷時，甲方負責乙方的全部醫(yī)療費。乙方治療期間不能上班， 甲方如數(shù)照發(fā)給乙方工薪，獎金與崗位補貼亦如數(shù)照發(fā)。3. 乙方因公致殘時，甲方應(yīng)根據(jù)致殘情況，給乙方以一次性補助費，補助費 的數(shù)額由xx法院裁定。4. 乙方囲公死亡時，甲方應(yīng)給乙方一次性補助費，其金額數(shù)由xx法院裁定。5. 乙方非囲公負傷、致殘、死亡，甲方概不負責。第九條養(yǎng)老保險。甲方應(yīng)按國家規(guī)定為乙方提供養(yǎng)老保險。第十條政治待遇和勞動紀律1乙方在政治上享有與本公司固定職工一樣的權(quán)利，如參加黨、團組織和工 會的權(quán)利，

4、參加民主管理企業(yè)的權(quán)利等。2. 乙方應(yīng)當嚴格遵守甲方公司的各項規(guī)章制度，遵守勞動紀律，服從分配， 保證出勤，積極勞動，認真完成規(guī)定的各項任務(wù)。第十一條教育與培訓(xùn)1甲方應(yīng)對乙方進行時事政治的教育，遵紀守法的教育，以及思想道德、職業(yè)道德的教育。2. 甲方應(yīng)對乙方進行安全生產(chǎn)的教育。并根據(jù)工作需要，安排必要的短期技 術(shù)培訓(xùn)，培訓(xùn)費由甲方承擔。第十二條勞動合同的變更發(fā)生下列情況之一者，允許變更勞動合同：1訂立本勞動合同所依據(jù)的法律法規(guī)巳經(jīng)修改。2. 由于甲方公司嚴重虧損，或關(guān)閉、停產(chǎn)、轉(zhuǎn)產(chǎn)，確實無法繼續(xù)履行勞動合 同。3. 由于不可抗拒力或由一方當事人雖無過失但無法妨止的外因，致使合同無 法繼續(xù)履行。

5、4. 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，在不影響雙方利益情況下，一致同意變更。第十三條勞動合同的解除1甲方囲生產(chǎn)經(jīng)營情況發(fā)生變化，需要辭退多余職工時，須在辭退前一個月 通知乙方本人。一個月期滿時，支付乙方該月工薪。乙方離開后，甲方對乙方概 不負貴。2.乙方如因故不能或不愿繼續(xù)為甲方工作，有權(quán)向甲方提出辭職，乙方辭職 申請書必須提前一個月交遞給甲方，甲方應(yīng)準予乙方辭職。辭職時，乙方應(yīng)賠償 甲方培訓(xùn)費，培訓(xùn)費按實際花銷計算3乙方若擅自離職，甲方有權(quán)要求乙方賠償因此給甲方造成的經(jīng)濟損失。甲 方并對乙方予以除名。4. 乙方嚴重違反勞動紀律和本單位管理章程的規(guī)定，或犯罪被捕，甲方將乙 方開除。第十四條違約貴任1.甲方無故

6、辭退乙方，除應(yīng)發(fā)給乙方補助費和路費外，應(yīng)償付給乙方違約金XXX元2甲方違反勞動安全和勞保規(guī)定，以致發(fā)生事故，損害乙方利益的，應(yīng)補償 乙方損失。其金額應(yīng)與乙方所受損失的大小相適應(yīng)。3. 乙方違反勞動紀律或操作規(guī)程，給甲方造成經(jīng)濟損失的，甲方有權(quán)按處理 固定職工的規(guī)定予以處理。4. 乙方擅自解除合同，除應(yīng)賠償甲方為其支出的培訓(xùn)費外，還應(yīng)償付給甲方 違約金X X X元。第十五條本合同期滿后，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致，可以續(xù)訂合同。第十六條本合同未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。協(xié)商不成時，任何一方都可 向單位主管機關(guān)或勞動合同管瘦機關(guān)請求處理，也可依法向人民法院起訴。本合同于20X X年X月X日起生效合同正本一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。合同副本一式三份，報Xx主管機 關(guān)、XX勞動合同管理機關(guān)各一份，Xx公證處存留一份。甲方：XX公司（公章）甲方代表人：XXX （簽章）乙方