個人醫(yī)德醫(yī)風工作總結(jié)范文三篇

1、個人醫(yī)德醫(yī)風工作總結(jié)范文三篇 日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝， 就在此時需要回頭總結(jié)之 際才猛然間意識到日子的匆匆。個人醫(yī)德醫(yī)風工作總結(jié)范文三篇 是無憂考網(wǎng)為大家準備的，希望對大家有幫助。 一年來，在衛(wèi)生局和院長的領(lǐng)導下，本人認真學習醫(yī)務人員 醫(yī)德規(guī)范及實施辦法、醫(yī)務人員醫(yī)德考評實施辦法等內(nèi)容，樹立 了良好的醫(yī)德醫(yī)風，現(xiàn)總結(jié)如下： 一、在政治上思想上，堅持中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導，遵紀守法，尊 重領(lǐng)導團結(jié)同事。充分認識到加強醫(yī)德醫(yī)風建設的重要性和必要性， 樹立全心全意為人民服務的思想，以病人為中心，為病人服務。 二、刻苦鉆研醫(yī)術(shù)，精益求精。我認為醫(yī)療水平高低、醫(yī)療質(zhì) 量的好壞，不僅取決于醫(yī)生的道德品

2、質(zhì)，而且還取決于醫(yī)生的醫(yī)療水 平。因此，作為一名醫(yī)生只有適應新醫(yī)學模式的轉(zhuǎn)變，更新知識，善 于拓寬知識面并有機地運用到臨床實踐中，才能更好地為防病治病、 促進病人身心健康服務。 三、本人在行醫(yī)過程中，始終牢記為人民服務是關(guān)健，尊重患 者的知情權(quán)、選擇權(quán)和隱私權(quán)，為患者保守醫(yī)療秘密。在醫(yī)療服務活 動中，嚴格執(zhí)行診療規(guī)范和用藥指南，堅持合理檢查、合理治療、合 理用藥。廉潔行醫(yī)，不收受藥物回扣，不收受、不索要患者及其親友 的財物。不開具虛假醫(yī)學證明。文明禮貌待人，構(gòu)建和諧醫(yī)患關(guān)系。 顧全大局，團結(jié)協(xié)作，和諧共事。積極參加上級安排的指令性和公益 性醫(yī)療任務，如義診、大會醫(yī)療、援外等醫(yī)療活動。愛崗敬業(yè)，

3、盡職 盡責，防范醫(yī)療差錯、醫(yī)療事故的發(fā)生。 總之，高尚的醫(yī)德應該是醫(yī)生的靈魂，是醫(yī)生在各種工作過程 中貫徹始終的指導思想和行為準則，在今后的工作中，我將一如既往 地本著全心全意為患者服務的宗旨，努力工作，回報黨、回報社會。 進入20XX年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導下，我們堅持 以人為本、以病人為中心”的服務宗旨，牢固樹立科學發(fā)展觀，以 創(chuàng)建省級文明單位為契機，深入開展了醫(yī)院管理年和創(chuàng)建誠信醫(yī)院活 動。具體工作匯報如下： 一、高標準、嚴要求，努力創(chuàng)建文明單位 今年初，我院將面臨省級文明單位復審和驗收，為保持這一殊 榮，我們按照省級文明單位的標準和要求高起點，高標準、高質(zhì)量開 展了創(chuàng)建工作。并

4、與醫(yī)院管理年活動有機結(jié)合在精神文明建設、醫(yī)德 醫(yī)風、醫(yī)護質(zhì)量、優(yōu)質(zhì)服務以及醫(yī)院科學化管理等諸多方面進行了有 益的探索和償試，取得了明顯的效果，1 4月份，門診和住院人次 同比保持了 18%的增長率。醫(yī)護質(zhì)量亦有明顯改善，醫(yī)療糾紛大幅 減少，病人滿意度在問卷調(diào)查中亦呈上升趨勢。 各項指標均達到或超 過即定目標，并被市衛(wèi)生局評為誠信醫(yī)院和市衛(wèi)生先進單位。 二、強化科學化管理，堅持從嚴治院 為把20XX年工作做好，我們在年初即制訂和出臺了20XX 年工作要點，要點內(nèi)容包括指導思想、總體目標、工作重點以及保 障措施。并把各項指標量化、細化。醫(yī)務科和護理部出臺了如何提高 和改善醫(yī)療質(zhì)量和護理質(zhì)量的工作規(guī)

5、劃，出臺并實施了院長行政查房 制度。每周一次的院長行政查房從科室管理、醫(yī)護質(zhì)量、后勤保障、 勞動紀律、環(huán)境衛(wèi)生、醫(yī)德醫(yī)風、收費標準、病歷書寫等方面全面檢 查，聽取意見，現(xiàn)場答疑，即時解決。實施以來，效果顯著，彌補了 許多管理漏洞，促進了醫(yī)護質(zhì)量和科室行政管理的提高。 為使醫(yī)藥糾 風工作落到實處，我們進行了雙十雙排序的先期籌備和試點工作，在 合理用藥和降低醫(yī)藥費用上起到了積極促進的效果。 三、濃厚學術(shù)氛圍，提高全員整體素質(zhì) 20XX年是我院的學習學術(shù)年，為提高全院醫(yī)務人員的業(yè)務技 術(shù)水平，我們重新修訂了崗前培訓和再職教育方案和計劃，醫(yī)務科、 護理部、院辦室根據(jù)各類業(yè)務技術(shù)人員的不同狀況，有的放矢

6、、針對 性的制定了教學大鋼和培訓教材，做到了周有計劃、月有考核，而且 考核、考評結(jié)果與工資獎金掛鉤。我們進一步完善和規(guī)范了首診負責 制、院前急救流程、急危癥會診制度以及病歷討論、病案分析、病歷 規(guī)范性書寫等規(guī)章制度，并加大了檢查監(jiān)督力度，做到了有章可循， 有制可守，獎懲到位，職責分明。 四、XX工作安排 根據(jù)工作要點，今年五月份，我們將在以下方面開展工作： 1、繼續(xù)深入開展醫(yī)院管理年活動，按照河北省醫(yī)院管理年評 價細則逐條逐項規(guī)范和落實 2、努力做好省文明辦對我院省級文明單位的評審和驗收工作， 力爭一次達標，保持榮譽。 3、加大雙十雙排序工作的全面推廣和落實，切實減輕患者負擔。 4、加大內(nèi)部管

7、理，增收節(jié)支，重點治理“跑、冒、滴、漏”現(xiàn) 象，嚴格收費標準和程序，降低醫(yī)療成本。 5、繼續(xù)加強行風建設和醫(yī)德醫(yī)風建設，抓好各項制度的落實， 嚴格規(guī)范醫(yī)療行為。 6、進一步落實醫(yī)療和財產(chǎn)安全責任制和追究制， 杜絕醫(yī)療差錯 事故的發(fā)生。 做好“ 5彳2 ”護士節(jié)知識競賽和文藝匯演的策劃和開展活動， 豐富職工業(yè)余生活，大力倡導先進醫(yī)院文化。 篇二 20XX年，我院在市委市政府、市衛(wèi)生局以及各級各部門的正 確領(lǐng)導下，全面貫徹落實科學發(fā)展觀，以深化醫(yī)療衛(wèi)生體制改革為契 機，積極進取，勇于創(chuàng)新，思想穩(wěn)定，團結(jié)一致，按照年初制定的工 作計劃，扎實開展各項工作，順利完成本年度的各項工作目標，現(xiàn)將 本年度醫(yī)德

8、醫(yī)風工作總結(jié)如下： 一、加強領(lǐng)導，為醫(yī)德醫(yī)風和行風建設提供組織保障。 為使醫(yī)德醫(yī)風和行風建設工作有切實的組織保障，我院成立了 以吳維曉院長為組長，蔡清檔副院長為副組長，各科組長為組員的工 作領(lǐng)導小組，形成了從上到下齊抓共管的良好局面。 為隨時發(fā)現(xiàn)行風 建設上存在的問題，醫(yī)院領(lǐng)導小組每季度都要召開專門的醫(yī)德醫(yī)風和 行風建設會議，研究我院在行風建設上存在的問題， 結(jié)合醫(yī)院的工作 實際制定促進行風建設的各項規(guī)章制度和切實可行的措施，并層層落 實責任狀，對行風建設實行一票否決，對出現(xiàn)嚴重醫(yī)德醫(yī)風問題的個 人，在按規(guī)定進行嚴肅處理的同時，年底不得評先進個人。這樣使我 院的行風建設工作做到了層層有人抓，事

9、事有人管，進一步加快了醫(yī) 院糾正行業(yè)不正之風的步伐，使醫(yī)院的行風建設工作始終能沿著正確 的軌道建康發(fā)展。 二、完善制度，為醫(yī)德醫(yī)風教育和行風建設提供制度保證。 為使醫(yī)院醫(yī)德醫(yī)風教育和行風建設做到有章可循，結(jié)合我院的 實際情況我們先后制定了紫帽鎮(zhèn)衛(wèi)生院20XX年醫(yī)德醫(yī)風教育和行 風建設工作計劃、20XX-20XX年紫帽鎮(zhèn)衛(wèi)生院基層醫(yī)療機構(gòu)管理 年活動工作方案。為促進醫(yī)務人員對醫(yī)療法規(guī)的學習有效預防醫(yī)療 事故的發(fā)生，醫(yī)院制定了全年學習活動方案。為進一步明確各級醫(yī)務 人員的工作職責，醫(yī)院先后制定和完善了首診醫(yī)生負責制、 服務承諾 制、辦結(jié)制、責任追究制。為進一步明確對各級領(lǐng)導和全院醫(yī)務人員 的工作職

10、責，我院本著誰主管、誰負責和一級向一級負責的精神，層 層簽字了目標管理責任狀。為加大社會對我院行風建設的監(jiān)督力度， 我院制定了與有關(guān)部門聯(lián)系制度，并聘請了行風建設監(jiān)督員；為促進 醫(yī)院的收費透明化，我院制定了住院費用一日清單制， 并在收費窗口 為病人提供費用檢查查詢服務；為及時正確解決患者的投訴，我院制 定了患者投訴處理制度，并上墻公開投訴渠道和流程，開通了投訴電 話；為提高醫(yī)療護理質(zhì)量，我院制定了各病種的醫(yī)療護理常規(guī)、各種 醫(yī)療護理質(zhì)量管理制度、各項急診急救工作制度。通過努力，使管理 從過去經(jīng)驗化管理步入了制度化管理的軌道，在行風建設工作上人人 有職責，處處有人抓。 三、大力宣教，為行風建設營

11、造良好氛圍。 為使全社會對衛(wèi)生院的工作能夠給予大力支持和有效的監(jiān)督， 為給我院行風建設營造出一個良好的氛圍，我院十分注重宣傳輿論作 用。今年醫(yī)院通過政務公開宣傳欄向全社會公開本年度的公共衛(wèi)生服 務指標、藥品零差率、符合計生條件人員的就診優(yōu)惠等，爭得全社會 的廣泛監(jiān)督指導。在門診設立電子顯示屏，定期公開藥品價格、醫(yī)療 服務項目費用等。我院每季度都組織醫(yī)務人員學習醫(yī)療法律、法規(guī)、 規(guī)章、規(guī)范性文件、院所制定的各項規(guī)章制度和業(yè)務知識，不斷提高 醫(yī)務人員的法律政策水平和業(yè)務能力，使醫(yī)院的醫(yī)德醫(yī)風教育、行風 建設和業(yè)務水平能夠不斷提高。為加強全社會對衛(wèi)生院的有效監(jiān)督， 醫(yī)院聘請了醫(yī)德醫(yī)風監(jiān)督員定期征求他

12、們對我院行風建設的意見。并 向部分出院的患者對衛(wèi)生院的行風建設進行問卷調(diào)查，來了解我院行 風建設情況，加強我院的行風建設。同時，設立了舉報箱、舉報電話。 通過大力宣傳，組織學習和采取各項便民措施，在我院營造了一個良 好的行風建設氛圍。為患者熱情服務現(xiàn)在已經(jīng)成為了每個醫(yī)務人員的 自覺行動。 四、重點整治，使不正之風無處落地生根。 我院堅決貫徹落實20XX晉江市糾正醫(yī)藥購銷和醫(yī)療服務中 不正之風專項治理工作實施意見中的各項規(guī)定，強化各項措施，并 借此帶動全院糾正行業(yè)不正之風工作全面展開； 同時借助今年開展的 三個季度的新農(nóng)合病歷檢查和抗菌藥物專項整治等活動，在“合理用 藥、合理檢查、合理費用”等多

13、個方面監(jiān)督和糾正了醫(yī)生的診療行為， 取得了不少成效。 第一，就醫(yī)環(huán)境得到了改善。今年初，為方便患者就醫(yī)，營造 一個舒適整潔的就醫(yī)環(huán)境，醫(yī)院投入資金對部分便民設施進行了改 造，提供就做咨詢、導診、飲水機等便民服務，并增設了座椅，方便 就診群眾。 第二，藥品采購得到了規(guī)范。醫(yī)院成立了專門糾正藥品和醫(yī)療 設備采購、銷售中不正之風的領(lǐng)導組織，采取了藥品和醫(yī)療器械招標 采購或跟標采購，落實網(wǎng)上藥品集中采購工作，配備和使用基本藥物， 實施藥品零差率，接受電子監(jiān)管平臺對我院采購使用的中標藥品的行 為的實施監(jiān)控，徹底杜絕了藥品促銷中的下正之風滋生的土壤，糾正 了藥品促銷中的不正之風。 第三，不正之風得到了杜絕

14、。醫(yī)院采取層層鑒定責任狀的辦法 來杜絕開藥提成和收紅包的問題。 責任狀中明確規(guī)定，任何人不得開 藥提成，不得收紅包，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)責任人下崗，科室和科組長不能評先 進。截止目前衛(wèi)生院未曾發(fā)現(xiàn)一例、一人吃回扣、收紅包等。 第四，診療行為得到了規(guī)范。今年，經(jīng)歷了新農(nóng)合病歷檢查， 我院不僅在病歷書寫方面得到規(guī)范，杜絕了大處方、亂收費、濫檢查 等情況，醫(yī)生在合理用藥方面尤其是合理使用抗生素方面的意識明顯 增強。 第五，服務理念得到了端正。醫(yī)院倡導人文服務，在醫(yī)德醫(yī)風 上嚴抓嚴管，醫(yī)務人員的職業(yè)行為得到了有效的規(guī)范， 杜絕了生、冷、 硬、頂、吃、拿、卡、要等不良行為。進一步落實了首診醫(yī)生負責 制、服務承諾制和責任追究制等四項制度，醫(yī)務人員嚴格履 行“八項服務承諾”。衛(wèi)生院還利用以“科學發(fā)展觀”為指導的解放 思想大討論活動的良好機遇，積極探索教育活動與醫(yī)德醫(yī)風建設有機 結(jié)合的途徑，通過形式多樣的活動，廣大職工進一步端正了服務態(tài)度， 強化了服務意識，增強了職業(yè)的責任感、使命感和自豪感，有力地促 進了醫(yī)院的發(fā)展和建設。 第六，群眾滿意度得到了提升。醫(yī)院堅持“以病人為中心”的 服務宗旨，通過優(yōu)化服務流程、規(guī)范診療行為等切實讓群眾獲得優(yōu)質(zhì) 的醫(yī)療服務。