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1、新員工個(gè)人工作總結(jié)各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:我是* ,是*大學(xué)的應(yīng)屆畢業(yè)生。我于 XX年10月9日加入到京糧這個(gè)溫馨的集體,經(jīng)過(guò)三 個(gè)月左右的不斷學(xué)習(xí),我完全從學(xué)生時(shí)代走向了工作崗位,并且在同事、領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和幫 助下,我也慢慢適應(yīng)了工作適應(yīng)了社會(huì),現(xiàn)在我已完全融入到了京糧這個(gè)大家庭中。下面 我把這三個(gè)月左右的工作情況及心得體會(huì)向各位領(lǐng)導(dǎo)與同事簡(jiǎn)要匯報(bào),以接受大家的評(píng)審。一、入職以來(lái)所做的工作 1. 討論部門管理制度等相關(guān)文件 入職第一天在趙總的領(lǐng)導(dǎo)下,全部門的人員都一起討論并制定部門內(nèi)部的部門手冊(cè)、管理 制度。然后在部門的需求之下,我搜集了與本部門相關(guān)的應(yīng)急預(yù)案,以作后來(lái)使用。2. 制作流程圖 后來(lái)
2、根據(jù)公司的需要我開(kāi)始整理并且制定與物流部和倉(cāng)儲(chǔ)部相關(guān)的流程圖,幾經(jīng)修改,歷經(jīng)了一個(gè)多月制定出了一級(jí)流程 8個(gè)、二級(jí)流程 17個(gè),共計(jì) 25個(gè)。 3報(bào)銷工作在后來(lái)的工作中有很多的單據(jù)和發(fā)票需要報(bào)銷,雖然程序很繁瑣但是在一步步層層審批中,我承攬下來(lái)了部門的報(bào)銷工作,并且很圓滿的完成了本部門人員的報(bào)銷工作。 3. 上交日追蹤表在綜合辦公室的要求下,從 11月 9日開(kāi)始上交每日的日追蹤表, 每天由我負(fù)責(zé)把本部門每天的工作記下來(lái),并且計(jì)劃出次日的工作計(jì)劃。二、初入社會(huì)工作的心得體會(huì)1. 從懵懂到成熟 作為一個(gè)剛畢業(yè)的大學(xué)生,不免對(duì)社會(huì)上好多事情很懵懂,對(duì)于一些事情的了解不是特別 明確,比如社???、五險(xiǎn)一
3、金和工資掛鉤的相關(guān)事宜對(duì)于我都是一個(gè)空白,孫丹孫經(jīng)理不 厭其煩的給我一一講解,然后我完全了解了。2. 工作業(yè)務(wù)的逐漸熟悉 剛開(kāi)始報(bào)銷發(fā)票的時(shí)候,我不知道如何粘發(fā)票也不知道填寫(xiě)什么報(bào)銷單,更不知道如何填 寫(xiě),在財(cái)務(wù)部苗姐的細(xì)心講解下,我現(xiàn)在做的游刃有余。3. 工作生活的慢慢了解 對(duì)于工作生活方面,有很多對(duì)公司不了解的地方,在露露關(guān)心和幫助下,我了解了很多公 司的情況,以更加貼近公司弘揚(yáng)的精神去工作。4. 工作環(huán)境的逐漸適應(yīng) 我是一個(gè)很開(kāi)朗外向的人,但初到一個(gè)陌生的集體不免有些靦腆,但是在趙總和吳總幽默 的籠罩下,工作環(huán)境和氣氛顯得那樣的放松,工作的熱情同時(shí)也提升的很高,同時(shí)工作效 率也很高。三、
4、自己的不足以及工作展望 目前,自己對(duì)很多業(yè)務(wù)不是特別的熟悉,以往自己都是對(duì)理論的知識(shí)比較關(guān)注,并沒(méi)有更多的實(shí)踐機(jī)會(huì),所以我會(huì)在今后的學(xué)習(xí)中多向前輩們討教。一是向書(shū)本學(xué):工作之余 ,我要利用一切可利用的時(shí)間向書(shū)本學(xué)習(xí);二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué):這段時(shí) 間以來(lái) ,我親身感受了各位領(lǐng)導(dǎo)的人格魅力、領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)范和工作藝術(shù),使我受益匪淺 ,收獲甚豐;三是向同事學(xué):古人說(shuō) ,三人行必有我?guī)煛N矣X(jué)得我們公司的每位同事都是我的老師,正是不斷地虛心向他們求教 ,我自身的素質(zhì)和能力才得以不斷提高 ,工作才能基本勝任。我認(rèn)為大 家的能力都提高了,我們的公司才會(huì)整體的提高。最后我要以吳總的至理名言結(jié)束我的工 作總結(jié):積極的工作心態(tài),
5、良好的工作習(xí)慣,高效的工作效率,出色的工作結(jié)果。我將謹(jǐn) 記前輩們留給我的精華,以更加飽滿的工作熱情和工作態(tài)度向京糧貢獻(xiàn)出自己的一份力量!新員工培訓(xùn)總結(jié)一周的培訓(xùn)很快就過(guò)去了。本以為會(huì)很單調(diào)的培訓(xùn),沒(méi)想到每天卻是在很愉悅的心情下度 過(guò)的,充實(shí)而且滿足,從頭到尾也沒(méi)打瞌睡。以前也參加過(guò)類似的培訓(xùn),但這次的培訓(xùn)與以往有很大的不同,主講老師非常專業(yè),內(nèi)容生動(dòng),氣氛活躍,互動(dòng)性也很強(qiáng)。這次培訓(xùn)中,我們主要學(xué)習(xí)了成功理念、職業(yè)化素質(zhì)、企業(yè)文化、公司產(chǎn)品知識(shí)等內(nèi)容, 并進(jìn)行了團(tuán)隊(duì)拓展訓(xùn)練。為了能更快融入這個(gè)團(tuán)隊(duì),也為了當(dāng)自己注意力更集中,鍛煉鍛 煉自己的能力,我還毛遂自薦當(dāng)了組長(zhǎng)。雖然整個(gè)培訓(xùn)的時(shí)間并不長(zhǎng),
6、但在這短短的幾天中,我和新進(jìn)員工相互之間有了一個(gè)初步 的了解,并就各自的一些問(wèn)題進(jìn)行了交流和討論。通過(guò)交流,我們充分了解了公司的歷史 以及未來(lái)的發(fā)展前景,對(duì)公司的未來(lái)充滿了信心,進(jìn)一步明確了自己努力的方向和奮斗目 標(biāo)。培訓(xùn)使我的觀念和知識(shí)得到了更新,團(tuán)隊(duì)精神得到了提高,我感覺(jué)受益匪淺。第一,對(duì)銷售工作有了新的感悟。此次培訓(xùn)課程安排緊湊,內(nèi)容充實(shí),特別是公司聘請(qǐng)了專業(yè)的培訓(xùn)講師謝星環(huán)老師來(lái)做整 個(gè)培訓(xùn)的主講,充分體現(xiàn)了公司對(duì)培訓(xùn)的重視程度,對(duì)新員工的重視,也體現(xiàn)了立思辰的 企業(yè)文化。謝老師的講解深入淺出,許多內(nèi)容都圍繞生動(dòng)有趣的故事展開(kāi),凝聚了她的智 慧和多年的工作經(jīng)驗(yàn),體現(xiàn)了一種嚴(yán)謹(jǐn)、認(rèn)真、負(fù)
7、責(zé)的職業(yè)精神和細(xì)致的觀察力。很多事 情都撥動(dòng)著我的神經(jīng),印象比較深的是顧問(wèn)式銷售課程中的四個(gè)小故事。故事中四段形象 生動(dòng)的對(duì)話反映了不同層次銷售人員的銷售情景,讓我回憶起了自己從開(kāi)始做銷售工作以 來(lái)經(jīng)歷過(guò)的四個(gè)過(guò)程,仿佛看到了從前的我。我一面感慨自己太過(guò)憊懶,不善于總結(jié),另 一面感嘆自己走了太多彎路,銷售理念上的進(jìn)步甚微。在 “商務(wù)禮儀與職場(chǎng)形象提升 ”課程 中,我也發(fā)現(xiàn)了自己很多的問(wèn)題,比如與客戶溝通的一些禮儀和細(xì)節(jié)等還需要完善。很多 道理看似簡(jiǎn)單,但真正堅(jiān)持下來(lái)并不容易,需要有意識(shí)的提醒自己。第二,對(duì)職業(yè)化素質(zhì)有了新的認(rèn)識(shí),工作有了新動(dòng)力。我以前雖然了解一些職業(yè)精神的含義,也經(jīng)常用它來(lái)約束
8、自己的行為和態(tài)度,但是謝老師的職業(yè)化 素質(zhì)培訓(xùn),讓我更全面的了解了職業(yè)化的概念,有了新的認(rèn)識(shí)。職業(yè)化是一種工作狀態(tài)的 標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、制度化,即在合適的時(shí)間、合適的地點(diǎn),用合適的方式,說(shuō)合適的話, 做合適的事。工作是我們獲取生活資源的一種方式,更是我們實(shí)現(xiàn)自身價(jià)值的一種方式, 因此應(yīng)該以一種敬業(yè)的態(tài)度去把工作做好。當(dāng)我們專心于自己的工作時(shí),我們會(huì)得到一種 愉悅的享受。所以說(shuō)是工作,還是事業(yè),取決于我們的態(tài)度,工作是謀生,事業(yè)是人生, 態(tài)度決定命運(yùn) ! 通過(guò)這次培訓(xùn),讓我產(chǎn)生了一種強(qiáng)烈的學(xué)習(xí)欲望,想提高自己的專業(yè)水平, 提高認(rèn)識(shí)和工作效率。第三,與同事積極溝通非常重要。通過(guò)這次培訓(xùn),我認(rèn)識(shí)了更多
9、的新同事。這個(gè)新人團(tuán)隊(duì) 中臥虎藏龍,大家思維都很清晰,反應(yīng)也非常敏捷,令我印象尤其深刻的是王彩虹。她開(kāi) 始不太引人注意,但通過(guò)幾次發(fā)言和在溝通協(xié)作中的表現(xiàn),我感覺(jué)到了從她身上透露出的 現(xiàn)代年輕人的智慧和思維能力,同時(shí)也感到了不小的壓力。通過(guò)深入的溝通,同事們也給 我提出了很多非常有益的建議,讓我對(duì)自己有了重新的認(rèn)識(shí)。例如,有同事說(shuō)到跟我有距 離感,而我自己以前對(duì)此認(rèn)識(shí)卻不夠。我的朋友大多認(rèn)為我是個(gè)隨和的人。留有 “距離感 的印象,一方面說(shuō)明自己的風(fēng)格還需要一些改進(jìn),同時(shí)也說(shuō)明我與大家溝通不夠,可能讓 他們產(chǎn)生了一些錯(cuò)覺(jué)。這讓我深深地體會(huì)到了人與人之間溝通的重要性。同事之間的相互 學(xué)習(xí)和團(tuán)隊(duì)精神是我們工作取勝的關(guān)鍵,在我們今后的實(shí)際工作中,無(wú)論自己從事哪個(gè)行 業(yè),哪個(gè)崗位,都離不開(kāi)同事
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