教學(xué)工作量計(jì)算管理辦法試行河海大學(xué)文天學(xué)院教務(wù)處_第1頁
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文檔簡介

1、河海大學(xué)文天學(xué)院教學(xué)工作量計(jì)算管理辦法(試行) 河海文天校政 20126 號 為加強(qiáng)教學(xué)管理,科學(xué)、公平、合理地量化教師的教學(xué)工作,有效地調(diào)動廣 大教師的積極性, 確保教學(xué)目標(biāo)完成, 參照教育部和民辦高校有關(guān)規(guī)定, 結(jié)合我 院實(shí)際,特制訂本辦法。 一、教學(xué)工作量內(nèi)容 凡列入我院教學(xué)計(jì)劃的教學(xué)任務(wù)均計(jì)入教師教學(xué)工作量。 教學(xué)工作量內(nèi)容主 要包括理論教學(xué)工作量和實(shí)踐(實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí))教學(xué)工作量。 理論教學(xué)工作量包括備課、授課、批改作業(yè)、輔導(dǎo)答疑、考試命題、試卷印 刷及發(fā)放、監(jiān)考、閱卷、成績錄入、試卷分析、編制課程教學(xué)大綱及教學(xué)周歷、 教學(xué)研討等教學(xué)環(huán)節(jié)。 實(shí)踐(實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí))教學(xué)工作量包括實(shí)踐 (實(shí)驗(yàn)、

2、實(shí)習(xí))大綱制定、 實(shí)踐(實(shí) 驗(yàn)、實(shí)習(xí))準(zhǔn)備、實(shí)踐(實(shí)驗(yàn)、實(shí)習(xí))指導(dǎo)與組織管理、畢業(yè)設(shè)計(jì)、論文指導(dǎo)答 辯、考核評價(jià)等實(shí)踐教學(xué)環(huán)節(jié)。 二、額定工作量標(biāo)準(zhǔn) 參照教育部的標(biāo)準(zhǔn),專職教師全年的額定工作量為 1680 工作時(shí)。結(jié)合我院 實(shí)際,規(guī)定專職教師的額定工作量為:每人每周至少承擔(dān) 12 標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)的教學(xué)工 作量。具體根據(jù)教學(xué)崗各級別所規(guī)定的教學(xué)工作量確定。 三、教學(xué)工作量的計(jì)算 1. 課堂教學(xué)工作量的計(jì)算 課堂教學(xué)工作量 =計(jì)劃課時(shí)數(shù)課程類別系數(shù)授課班級系數(shù) 課程類別 基礎(chǔ)課 專業(yè)基礎(chǔ)課、數(shù) 學(xué)、物理 專業(yè)課 體育課 雙語課 課程類別系數(shù) 1 1.1 1.2 0.8 1.5 授課班級數(shù) 1 1 2 3

3、 4 5 6 授課班級人數(shù) 35 35-52 53-87 88-122 123-157 158-192 192 以上 授課班級系數(shù) 1 1.1 1.2 1.3 1.4 1.5 1.6 2. 實(shí)踐教學(xué)工作量的計(jì)算 (1)指導(dǎo)實(shí)驗(yàn)及指導(dǎo)計(jì)算機(jī)上機(jī)實(shí)習(xí)的工作量計(jì)算 指導(dǎo)工作量 =K計(jì)劃學(xué)分?jǐn)?shù)16學(xué)生人數(shù) 其中,指導(dǎo)計(jì)算機(jī)上機(jī)實(shí)習(xí)時(shí) K=0.01;指導(dǎo)儀器實(shí)驗(yàn)時(shí) K=0.025。 由 2 名以上教師共同指導(dǎo)同一實(shí)驗(yàn) (或上機(jī)實(shí)習(xí)) 時(shí),其工作量按上式計(jì)算 后,再按主次分配,或平均分配。 指導(dǎo)儀器實(shí)驗(yàn)單次指導(dǎo)人數(shù)少于 40人的,按 40 人計(jì)算。 (2)指導(dǎo)課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)或畢業(yè)論文工作量計(jì)算 a.指

4、導(dǎo)課程設(shè)計(jì)工作量的計(jì)算 指導(dǎo)工作量 =計(jì)劃學(xué)分?jǐn)?shù)學(xué)生人數(shù)12/35 每位教師每周每班至少指導(dǎo) 2 小時(shí)。 b指導(dǎo)畢業(yè)設(shè)計(jì)或畢業(yè)論文,每指導(dǎo)一名工科學(xué)生按 10 課時(shí)計(jì)算工作量, 每指導(dǎo)一名經(jīng)、管、文科學(xué)生按 8 課時(shí)計(jì)算工作量。 指導(dǎo)課程設(shè)計(jì)、畢業(yè)設(shè)計(jì)(論文)包括擬題、制定設(shè)計(jì)與寫作計(jì)劃、大綱、 過程指導(dǎo)、批閱、相互評閱、答辯、歸檔等工作。 (3)指導(dǎo)實(shí)習(xí)工作量計(jì)算 指導(dǎo)實(shí)習(xí)包括聯(lián)系實(shí)習(xí)單位、 制定實(shí)習(xí)計(jì)劃、 實(shí)習(xí)前輔導(dǎo)和準(zhǔn)備工作、 指導(dǎo) 學(xué)生、巡視檢查、批閱實(shí)習(xí)報(bào)告、組織考核及對實(shí)習(xí)生的管理工作,原則上按 35 人為一個(gè)標(biāo)準(zhǔn)班,指導(dǎo) 1天按 3 課時(shí)計(jì)算。 指導(dǎo)工作量 =計(jì)劃天數(shù)3學(xué)生人數(shù)/

5、35 參觀類認(rèn)識實(shí)習(xí)指導(dǎo)工作量按 70%計(jì)算。 3. 科研工作量 學(xué)院鼓勵(lì)從事科研,主要以獎(jiǎng)勵(lì)為主。 科研工作量包括撰寫論文, 參編教材、 從事科研項(xiàng)目等。 從事科研項(xiàng)目折算及獎(jiǎng)勵(lì)辦法另行發(fā)文。 4. 實(shí)驗(yàn)室工作人員的工作量 實(shí)驗(yàn)室工作人員的工作內(nèi)容為維護(hù)實(shí)驗(yàn)室的正常運(yùn)轉(zhuǎn),設(shè)備的保管、維護(hù)、 實(shí)驗(yàn)室的保潔及實(shí)驗(yàn)用品的整理等試驗(yàn)準(zhǔn)備工作。實(shí)驗(yàn)員的工作量按照 1680 工 作時(shí)計(jì)算,每坐班一天按 8 工作時(shí)計(jì)算。超工作量根據(jù) 1 標(biāo)準(zhǔn)課時(shí) =3 工作時(shí)進(jìn) 行折算。具體工作量由教務(wù)處負(fù)責(zé)認(rèn)定。 5青年教師承擔(dān)教研活動、聽課、協(xié)助主講教師批改作業(yè)、答疑等助教工 作,每學(xué)期按照不超過 50 學(xué)時(shí)計(jì)算。(

6、不包括新進(jìn)教師) 該部分工作量由系部負(fù) 責(zé)安排,并由教務(wù)處負(fù)責(zé)認(rèn)定。 四、教學(xué)工作量核算程序 1每學(xué)期結(jié)束前,每位教師應(yīng)認(rèn)真填寫教務(wù)處印發(fā)的 教師工作量登記表 。 2由各系部教學(xué)秘書進(jìn)行匯總審核交系部主任簽字統(tǒng)一交教務(wù)處進(jìn)行統(tǒng) 計(jì)。 3教務(wù)處對各系所報(bào)的教師工作量,根據(jù)學(xué)期初下達(dá)的教學(xué)任務(wù)書進(jìn)行復(fù) 核后,報(bào)主管院領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn), 作為教師考評考核、 晉升職稱和超額工作量的計(jì)酬依 據(jù)。 4教務(wù)處匯總后分別在 6月15日前和 12月15日前報(bào)人力資源部公室。 五、教學(xué)工作薪酬標(biāo)準(zhǔn) 1課時(shí)費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)如下: 序號 崗位 課時(shí)費(fèi)(元 /課時(shí)) 1 正高 70 2 副高 60 3 中級 50 4 初級 40 2改作

7、業(yè)標(biāo)準(zhǔn): 每班每標(biāo)準(zhǔn)課時(shí) 3 元。具體課程作業(yè)量由教務(wù)處負(fù)責(zé)認(rèn)定。 3專職教師超課時(shí)獎(jiǎng)勵(lì)按學(xué)期發(fā)放。 超課時(shí)獎(jiǎng)勵(lì) =超定工作量課時(shí)費(fèi)。 4學(xué)院非教學(xué)崗人員及輔導(dǎo)員兼課,每周上課量原則上不超過4 課時(shí);并 由教務(wù)處進(jìn)行資格審查,各部門(單位)負(fù)責(zé)人審核后方能任教。正常工作期間 的課時(shí)費(fèi)根據(jù)其職稱按課時(shí)費(fèi)的 80%計(jì)算。 六、減免額定工作量的范圍和規(guī)定 1新進(jìn)教師,第一學(xué)年要求坐班,教學(xué)任務(wù)減免二分之一,即每年需完成 相應(yīng)崗位要求教學(xué)工作量的二分之一, 平時(shí)每人每周至少承擔(dān) 6 標(biāo)準(zhǔn)課時(shí)的教學(xué) 工作量。第二學(xué)年起需完成全額工作量。 2兼任輔導(dǎo)員及其他行政工作的教師由人力資源部審核后,每年減免三分 之一至二分之一的教學(xué)工作量 七、其他說明 1新進(jìn)教師必須在簽訂合同 1 年之內(nèi)通過教師資格認(rèn)定,取得安徽省高校 教師資格證。 未按時(shí)取得高校教師資格證的教師將不安排教學(xué)任務(wù), 直至取得教 師資格證。 2凡不在教學(xué)計(jì)劃內(nèi)或沒有經(jīng)過教務(wù)處審批的課時(shí),均不得計(jì)入教師教學(xué) 工作量。在教學(xué)工作量統(tǒng)計(jì)中, 凡弄虛作假者, 一經(jīng)查實(shí),學(xué)校將給予嚴(yán)肅處理。 3對發(fā)生重大教學(xué)事故者,或教學(xué)質(zhì)量差者,將視情扣減其教學(xué)工作量。 因?qū)W院原因未安排教學(xué)任務(wù)的教師崗教職工可以用科研工作量折算教學(xué)

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