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1、把最好的資料,送給努力奮斗的自己!天道酬勤! 療環(huán)境改革經(jīng)驗交流 姓名:XXX 時間:20XX年XX月XX 以改善鄉(xiāng)村衛(wèi)生醫(yī)療為前提,為農(nóng)民就醫(yī)發(fā)明優(yōu)越的醫(yī)療情況,緩解群 眾看病貴、看病難的問題。近三年來,縣搶抓時機,緊緊抓住國度加大 對鄉(xiāng)村衛(wèi)生設備建立投資的有利機遇,加大招商引資力度,主意設法爭 奪國債資金,扎扎實實展開鄉(xiāng)村衛(wèi)惹事業(yè)項目建立。當前,已完成了全 縣16個鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的改擴建工程八鄉(xiāng)村根底衛(wèi)生設備獲得了基本性改 動,鄉(xiāng)村衛(wèi)生人才步隊建立也獲得了分明成效。2021年,經(jīng)多方爭奪把 縣人民病院確定為“河南省職工醫(yī)學院長途視頻教育基地”。同年,又 爭奪到了市獨一一個“李兆基基金萬名村莊大
2、夫培訓項目”,為全縣 培訓村莊大夫200多名。 一、勇于探究,深化鄉(xiāng)村衛(wèi)生變革和治理 縣在加速鄉(xiāng)村衛(wèi)惹事業(yè)開展進程中,對峙與時俱進,解放思維,深化 變革,扎實推進。一是積極探究鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院變革新路子。2021年,在經(jīng) 由深化查詢研討、多方爭奪定見的根底上,對單個效益欠好、開展困 難的鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行了變革試點。湛北鄉(xiāng)衛(wèi)生院與民營衛(wèi)協(xié)病院協(xié)作, 執(zhí)行管辦別離,有用處理了資金、技能、設備等方面的堅苦,使湛北鄉(xiāng) 衛(wèi)生院走出了窘境;城關鎮(zhèn)衛(wèi)生院與縣中病院執(zhí)行一致治理,依托縣中 病院的技能和人才優(yōu)勢帶動了城關鎮(zhèn)衛(wèi)生院開展,完成了優(yōu)勢互補和 衛(wèi)生資本的優(yōu)化組合,社會效益和經(jīng)濟效益明顯進步。二是起勁推進 分派準
3、則變革。為了促進鄉(xiāng)村衛(wèi)生院的安康穩(wěn)步開展,進步鄉(xiāng)村衛(wèi)生 院在市場經(jīng)濟前提下的競爭力,為鄉(xiāng)村衛(wèi)生院的可繼續(xù)開展備足潛 力,2022年,該縣對鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院進行了收入分派準則變革,出臺了衛(wèi)生 院班子成員崗亭津貼發(fā)放暫行方法,在包管退休人員工資的前提下, 每月從鄉(xiāng)村衛(wèi)生院當月的總收入中提取5%,作為病院的開展基金,用 于置辦醫(yī)療設備和根底設備建立;年關依據(jù)病院全年收入狀況提取必 然的資金,用于獎勵任務成果凸起的小我和外岀進修人員的生涯津貼, 極大地調(diào)動了衛(wèi)生職工的任務積極性。三是加大對院長的問責力度。 為加強鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院院長的任務責任心和緊迫感,該縣衛(wèi)生局接納每位 院長每季度向局黨委進行一次述職的方法,由
4、局黨委派專人對院長的 履職狀況進行跟蹤問效、測評,收到了優(yōu)越結果。四是完美機制,起勁 標準鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院治理。在各鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院履行了院務公開、財政公開, 成立了民主辦財小組、參政議政小組、藥品和醫(yī)療器械收購小組,明 口 了各小組職責,制訂了議事規(guī)矩,使病院的各項任務都置于民主監(jiān)視 之下,極大地加強了任務通明度。 二、多策并舉,加大新型鄉(xiāng)村協(xié)作醫(yī)療治理力度 新型鄉(xiāng)村協(xié)作醫(yī)療是黨中心、國務院為從基木上改動廣闊農(nóng)人看病 難、看病貴而接納的一項嚴重行動。該縣被確定為新型鄉(xiāng)村協(xié)作醫(yī)療 試點縣后,依照積極穩(wěn)妥、群眾自愿的準則,扎實展開任務。新農(nóng)合施 行以來,全縣累計有137萬余人(次)的參合農(nóng)人享用到新農(nóng)合津貼,累 計津貼新農(nóng)合伙金1.2億多元,有用緩解了農(nóng)人看病難、看病貴問題。 為強化對鄉(xiāng)村協(xié)作醫(yī)療的治理,該縣一是強化準則建立。先后制訂完 美了新型鄉(xiāng)村協(xié)作醫(yī)療基金治理方法、定點醫(yī)療機構治理方法、 定點就診轉診準則、審計準則、監(jiān)視反省
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