研究生工作管理制度文檔

1、Useful Documents 研究生工作管理制度 為了加強(qiáng)研究生的培養(yǎng)管理，提高研究生的自我管理能力和學(xué)術(shù)研究水平， 結(jié)合本校關(guān)于研究生培養(yǎng)的相關(guān)要求和學(xué)術(shù)論文管理的相關(guān)規(guī)定， 規(guī)范研究生的 學(xué)習(xí)管理考核制度，請遵照執(zhí)行。 學(xué)習(xí)研究的基本進(jìn)度： 碩士研究生 1、學(xué)習(xí)年限為一般為三年。一年時(shí)間學(xué)習(xí)碩士學(xué)位課程，通過考試。一年到兩 年半從事科學(xué)研究，完成學(xué)位論文，并通過答辯。 2、研究生應(yīng)在導(dǎo)師指導(dǎo)下，確定方向，詳細(xì)搜集背景資料，提出論文題目，并 于第 3 學(xué)期中期提交開題報(bào)告， 經(jīng)實(shí)驗(yàn)室討論審查； 第 5 學(xué)期初中期檢查； 第 6 學(xué)期初（研三寒假結(jié)束， 2 月左右審查畢業(yè)論文，決定是否申請

2、畢業(yè)或者延期） 畢業(yè)檢查。 3、研究生必須參加本學(xué)科和相關(guān)學(xué)科的學(xué)術(shù)講座、學(xué)術(shù)報(bào)告、討論班等學(xué)術(shù)活 動，并按計(jì)劃作學(xué)術(shù)報(bào)告。 具體細(xì)則： 每位碩士研究生至多三周左右向?qū)焾?bào)告自己此段時(shí)間所做進(jìn)展， 每 周學(xué)術(shù)交流會由專人負(fù)責(zé)安排，輪流報(bào)告，比如暫時(shí)由趙博同學(xué)安排。 4、在學(xué)習(xí)研究過程中，應(yīng)服從導(dǎo)師、實(shí)驗(yàn)室的統(tǒng)一安排。 一、 考勤制度 1. 為保證每位研究生有良好的學(xué)習(xí)條件，本實(shí)驗(yàn)室設(shè)有研究生工作位，實(shí) 驗(yàn)室對所有研究生進(jìn)行出勤率考核，考核結(jié)果與導(dǎo)師發(fā)放的基本助研津 貼直接掛鉤 Useful Documents Useful Documents 2. 除上課（主要是指第一學(xué)年的碩士研究生、直博生

3、等）或其它特殊情況 以外，原則上所有研究生的畢業(yè)論文研究工作與相關(guān)的學(xué)習(xí)活動應(yīng)該在 本實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行。 3. 原則上要求學(xué)生在實(shí)驗(yàn)室的學(xué)習(xí)和工作的基本時(shí)間段為周一至周五的上 午 9 點(diǎn)下午 17 點(diǎn)。所以考勤的窗口時(shí)間為： 4. 上午： 9:00 1:00 點(diǎn)，即8:00 10:00 點(diǎn)（其中9:00 點(diǎn)以后視為遲到） 5. 下午： 17:00 1:00 點(diǎn)，即 16:0018:00 點(diǎn)（其中 17:00 點(diǎn)以前視為早 退） 學(xué)生允許在上述時(shí)間段以外在實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí)和工作。 6. 在實(shí)驗(yàn)室工作和學(xué)習(xí)時(shí)間內(nèi)，除午休外，其它因公務(wù)或去圖書館查閱資 料等必須暫時(shí)離開實(shí)驗(yàn)室的活動應(yīng)標(biāo)明去向，以便老師和同學(xué)了解

4、其去 向，并在必要時(shí)能及時(shí)和其聯(lián)系。 7. 周二下午基本上為研究生學(xué)術(shù)交流活動時(shí)間 （ 具體根據(jù)每周通知 ），原則 上每個(gè)研究生必須參加并簽到，確因特殊情況應(yīng)向?qū)熣f明情況，并事 先請假取得批準(zhǔn)。 8. 研究生因病或因個(gè)人私事（找工作面試，家里特殊情況等）超過一個(gè)整 天不在本實(shí)驗(yàn)室工作和學(xué)習(xí)的，應(yīng)向自己導(dǎo)師請假并通知負(fù)責(zé)出勤率統(tǒng) 計(jì)的同學(xué)，否則以曠課論處。 9. 每天的出勤率月底統(tǒng)計(jì)一次，統(tǒng)計(jì)結(jié)果在學(xué)術(shù)交流報(bào)告會上公布。 10. 每月統(tǒng)計(jì)的出勤率在發(fā)放研究生助研津貼時(shí)實(shí)行適度的獎懲制度，以保 證每位研究生在實(shí)驗(yàn)室進(jìn)行正常的學(xué)習(xí)和畢業(yè)論文研究工作，具體獎懲 方法見本條例第五部分。 Useful

5、Documents Useful Documents 關(guān)于碩士研究生實(shí)習(xí)活動的規(guī)定 針對目前碩士研究生為畢業(yè)后找工作需要，盲目參加校外公司的各類實(shí) 習(xí)活動，大量占用學(xué)期內(nèi)學(xué)位論文課題的研究和工作時(shí)間，嚴(yán)重干擾了正常 的教學(xué)秩序，也影響了碩士論文的質(zhì)量，經(jīng)研究決定，對碩士研究生的實(shí)習(xí) 活動做如下規(guī)定： 1. 碩士研究生參加與本人碩士論文研究課題無關(guān)的校外實(shí)習(xí)活動不得占用 學(xué)期內(nèi)正常的基本學(xué)習(xí)和工作時(shí)間 （具體見上面的考勤時(shí)間） ，并以完成 論文（或大體上）為標(biāo)準(zhǔn)； 2. 碩士研究生參加本實(shí)驗(yàn)室以外的，且與本人碩士論文研究課題無關(guān)的校 內(nèi)實(shí)習(xí)活動 （如校內(nèi)其它單位的助研、助管等勤工儉學(xué)活動 ）原則

6、上不得 影響其本人的碩士學(xué)位論文課題的研究進(jìn)度和質(zhì)量，且在時(shí)間上盡可能 不占用考勤內(nèi)的基本學(xué)習(xí)和工作時(shí)間，必須占用考勤內(nèi)基本時(shí)間的以每 周累計(jì)不得超過 8 小時(shí)為限 （含 8 小時(shí) ）； 3. 申請參加校內(nèi)其它單位勤工儉學(xué)實(shí)習(xí)活動的碩士研究生必須首先要得到 導(dǎo)師的簽字同意，并向?qū)熣f明平均每周所占用的考勤內(nèi)基本工作時(shí)間。 導(dǎo)師將根據(jù)每周的基本工作時(shí)間扣除導(dǎo)師發(fā)放的相應(yīng)部分的助研津貼 （導(dǎo)師發(fā)放部分的助研津貼是保證其在考勤的基本學(xué)習(xí)和工作時(shí)間內(nèi)對 實(shí)驗(yàn)室和學(xué)位論文相關(guān)的研究工作的津貼 ）。換句話說，如果每周占用一 天考勤內(nèi)基本工作時(shí)間，則該學(xué)生在得到校內(nèi)勤工儉學(xué)實(shí)習(xí)活動津貼的 同時(shí)，導(dǎo)師所發(fā)放的

7、助研津貼部分將每月扣除 1/5 ； 4. 未經(jīng)導(dǎo)師同意擅自占用學(xué)期內(nèi)基本學(xué)習(xí)和工作時(shí)間參加校外或校內(nèi)實(shí)習(xí) 活動，嚴(yán)重影響其碩士論文研究進(jìn)度和論文質(zhì)量者，視情節(jié)輕重扣除部 分乃至全部津貼，并根據(jù)其碩士論文的質(zhì)量，提交碩士論文答辯委員會 Useful Documents Useful Documents 審議，采取延期答辯、延期畢業(yè)乃至取消答辯資格的措施。 5. 碩士研究生 （主要是專業(yè)碩士研究生 ）根據(jù)其培養(yǎng)計(jì)劃和論文課題需要參 加相關(guān)企業(yè)單位實(shí)習(xí)活動的，屬于研究生培養(yǎng)過程的一部分，不受此規(guī) 定的限制。 工作制度 1. 實(shí)驗(yàn)室盡可能為每位研究生配備一臺工作和學(xué)習(xí)用的計(jì)算機(jī)，每位學(xué)生 應(yīng)愛護(hù)使用該

8、計(jì)算機(jī)，未經(jīng)允許，不得私自裝拆計(jì)算機(jī)硬件，如發(fā)現(xiàn)計(jì) 算機(jī)有硬件問題，應(yīng)及時(shí)報(bào)告相關(guān)的負(fù)責(zé)老師，以便采取相應(yīng)措施； 2. 學(xué)生畢業(yè)離校， 應(yīng)向?qū)嶒?yàn)室交還該計(jì)算機(jī)以及所有向?qū)嶒?yàn)室暫借的物品， 并保證這些物品的完好性。為了保證實(shí)驗(yàn)室研究課題的延續(xù)性，學(xué)生在 交還計(jì)算機(jī)之前，只允許刪除其私人信息如電子郵件等，其它與課題相 關(guān)的內(nèi)容在其導(dǎo)師確認(rèn)已光盤備份的前提下， 并經(jīng)導(dǎo)師允許才可被刪除， 否則一律不得私自刪除； 3. 每位研究生在本實(shí)驗(yàn)室和學(xué)生工作室的活動應(yīng)以實(shí)驗(yàn)研究和學(xué)習(xí)為主， 其它娛樂性活動應(yīng)在實(shí)驗(yàn)室和學(xué)生工作室以外的場所進(jìn)行； 4. 研究生工作室的計(jì)算機(jī)主要用于論文研究工作和學(xué)習(xí)目的，即用于科學(xué)

9、 計(jì)算、模擬、編程、信息搜索、資料查閱、郵件收發(fā)、論文撰寫等目的； 5. 為了保證工作室計(jì)算機(jī)及其網(wǎng)絡(luò)的安全，也為了創(chuàng)建一個(gè)良好的工作研 究和學(xué)習(xí)環(huán)境，在研究生工作室的計(jì)算機(jī)上原則上不得進(jìn)行任何娛樂性 網(wǎng)絡(luò)活動，如網(wǎng)絡(luò)游戲、娛樂性聊天、網(wǎng)絡(luò)電影等等； 6. 打印機(jī)本著節(jié)約和環(huán)保的原則，提倡盡量減少一切不必要的打印，文稿 在修改和傳遞過程中盡量以電子版本傳送； Useful Documents Useful Documents 7. 在實(shí)驗(yàn)室學(xué)習(xí)和實(shí)驗(yàn)研究過程中， 同學(xué)之間應(yīng)提倡互相學(xué)習(xí)、 互幫互學(xué)、 團(tuán)結(jié)互助的精神和氛圍，低年級的同學(xué)應(yīng)通過參與高年級同學(xué)的實(shí)驗(yàn)研 究，做其幫手，盡快學(xué)會和掌握實(shí)

10、驗(yàn)設(shè)備的使用方法和操作要領(lǐng)，高年 級的同學(xué)在獲得他人幫助的同時(shí)，也應(yīng)不吝賜教，認(rèn)真幫助師弟師妹掌 握知識技能； 8. 除每周三的研究生學(xué)術(shù)交流活動以外，在日常學(xué)習(xí)和工作中提倡同學(xué)之 間、師生之間經(jīng)常性的交流，互相學(xué)習(xí)，互相促進(jìn)； 上述工作和學(xué)習(xí)制度，望各位研究生嚴(yán)格自律，認(rèn)真遵照執(zhí)行。 四、 衛(wèi)生制度 為保證本實(shí)驗(yàn)室有一個(gè)良好的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境，擬制定以下衛(wèi)生制度： 1. 衛(wèi)生值日制度，由值日生負(fù)責(zé)每周的垃圾清倒和地面保潔工作，并建議 至少每兩周對整個(gè)房間大打掃一次，室長對值日生制度負(fù)有監(jiān)督和管理 的責(zé)任； 2. 實(shí)驗(yàn)室的每位成員應(yīng)保持自己桌面的整潔和電腦的清潔，桌面及其周圍 物品應(yīng)堆放整齊，電

11、腦機(jī)箱外殼、鍵盤、鼠標(biāo)和顯示器應(yīng)定期擦拭； 五、 獎懲制度 本實(shí)驗(yàn)室將定期對參與實(shí)驗(yàn)室工作或項(xiàng)目研究工作表現(xiàn)突出、發(fā)表高水 平論文的研究生進(jìn)行適當(dāng)?shù)莫剟睿?具體獎勵的分級和獎勵額度將由實(shí)驗(yàn)室全 體老師討論決定，對日常的工作考核實(shí)行獎罰并舉的措施，即對考勤滿勤， 學(xué)習(xí)認(rèn)真、工作負(fù)責(zé)、學(xué)術(shù)交流積極提問發(fā)言的學(xué)生通過增發(fā)助研津貼的辦 法實(shí)行獎勵，對缺勤率高，工作馬虎，經(jīng)常違反工作制度的學(xué)生通過部分扣 發(fā)助研津貼的辦法進(jìn)行適度的懲罰，促其及時(shí)改進(jìn)。 Useful Documents Useful Documents 1、違犯校紀(jì)校規(guī)者按相應(yīng)條例處罰。 2、無故早退、遲到者（應(yīng)按次懲罰）。無故曠課（按天處理），每1天扣發(fā) 1個(gè)月補(bǔ) 助，并通報(bào)批評； 2 天扣發(fā) 3 個(gè)月補(bǔ)助，并通報(bào)批評； 3 天以上者報(bào)請有關(guān)部門 給予紀(jì)律直至退學(xué)處分。 3、對改動、偽造實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)，剽竊他人成果者予以退