醫(yī)院管理制度與崗位職責匯編

1、羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈

2、肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿

3、肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇

4、膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇

5、膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈

6、膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆

7、芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇

8、衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇

9、袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅

10、羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆

11、羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆

12、聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄

13、肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊

14、肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅

15、膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃

16、腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖

17、膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅

18、芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃

19、袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃

20、羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄

21、羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂

22、羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂

23、肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀

24、肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁

25、肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁

26、膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆

27、膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆膇薆蚃腿莃蒂螃袈膆莈螂羈莁蚇螁肅膄蚃螀芅葿薈蝿羅節(jié)蒄螈肇蒈莀螇膀芀蠆螇衿蒆薅袆羈艿蒁裊肄蒄莇襖膆芇螆袃羆肀螞袂肈蒞薈袁膀膈蒄袁袀莄莀袀羂膆蚈罿肅莂薄羈膇膅蒀羇袇莀蒆羆聿膃螅羅膁蒈蟻羅芄芁薇羄羃蕆蒃薀肆芀荿蠆膈蒅蚇蠆袇羋薃蚈羀蒃蕿蚇膂芆蒅蚆芄腿螄蚅羄莄蝕蚄肆 第一章行政管理制度醫(yī)院領(lǐng)導干部深入科室制度 1、領(lǐng)導要經(jīng)常深入科室，調(diào)查研究，直接掌握情況，抓好典型，協(xié)助總結(jié)推廣先進經(jīng)驗。 2、深入科室，重點抓醫(yī)療、護理、教學、科研、后勤保證以及服務(wù)質(zhì)量、病人生活等工作。聽取病員和醫(yī)務(wù)人員的意見，表揚好人好事，改進工作。 3、院領(lǐng)導查房每周一次，帶領(lǐng)有關(guān)

28、干部深入科室檢查工作，發(fā)現(xiàn)問題及時解決。4、院領(lǐng)導要參加部分業(yè)務(wù)實踐，如查房、重大手術(shù)、疑難病例的會診、危重病員的搶救及其他有關(guān)業(yè)務(wù)活動等。請示報告制度 為了保證醫(yī)院各方面的信息迅速傳遞給院領(lǐng)導，以便領(lǐng)導及時掌握情況，加強組織管理，使各類問題得到快速解決。凡有下列情況之一的，必須及時逐級向有關(guān)部門和領(lǐng)導請示報告。 1、嚴重工傷、重大交通事故、大批中毒、甲類傳染病及必須動員全院力量搶救患者時，應(yīng)立即采取搶救措施并及時向醫(yī)務(wù)部及主管院長匯報。2、重要臟器切除、截肢、新開展手術(shù)項目的實施以及新技術(shù)、新療法和自制藥品首次臨床應(yīng)用時，應(yīng)向醫(yī)務(wù)部報告，由醫(yī)務(wù)部轉(zhuǎn)報業(yè)務(wù)院長批準后，方可開展。3、發(fā)生醫(yī)療、護

29、理事故或嚴重差錯，損壞或丟失貴重器材、藥品，發(fā)現(xiàn)成批藥品變質(zhì)時，應(yīng)立即向主管的職能部門報告，并逐級向主管院長、院長報告。4、收治涉及法律、政治、刑事案件以及逃跑、傷人、有自殺跡象的患者時，應(yīng)向醫(yī)務(wù)部、保安部報告，以便采取措施，加強監(jiān)管力度。5、緊急、重大經(jīng)濟開支報批時，應(yīng)逐級經(jīng)主管部門和分管財務(wù)的院領(lǐng)導審批，并報院長批準。6、丟失重要醫(yī)療文件、機密文件及檔案資料時，應(yīng)及時向主管院長匯報，并視情節(jié)輕報告院長。7、重要的外事保健任務(wù)和外出會診以及上級部門借調(diào)人員等，應(yīng)向有關(guān)職能部門報告，并報主管院長或院長批準。8、制定、修改醫(yī)院的規(guī)章制度、技術(shù)操作常規(guī)或科室新制定制度時必須報告院長辦公室或醫(yī)務(wù)部，

30、并經(jīng)院長審批后方可公布。9、非工作時間內(nèi)的緊急行政、醫(yī)療等事務(wù)均應(yīng)向醫(yī)院總值班報告，重大問題由總值班及時請示帶班院領(lǐng)導。10、工作人員出差、院外會診、參加院外進修學習、接受院外任務(wù)等，應(yīng)向有關(guān)職能部門和主管院長報告；中層以上人員以任何原因離開本市時，必須報告院長，得到批準后方可離院。11、局級以上領(lǐng)導干部住院，所在科室應(yīng)向醫(yī)務(wù)部、院長辦公室及院長報告；省、市級以上領(lǐng)導干部住院應(yīng)由院長向省衛(wèi)生廳、市衛(wèi)生局報告。 12、患者病情危重或死亡后，科室須填寫病危通知單和死亡通知單報送醫(yī)務(wù)部，并通知患者家屬，經(jīng)醫(yī)務(wù)部和主管領(lǐng)導簽署意見后歸入病案。值班醫(yī)師及負責醫(yī)師除積極搶救外要及時向上級醫(yī)師或科主任報告，

31、上級醫(yī)師或科主任要親臨現(xiàn)場組織搶救。 13、緊急手術(shù)而病員的單位領(lǐng)導和家屬不在時，必須及時向醫(yī)務(wù)部和主管院長請示報告。 14、職工發(fā)生打架斗毆或與患者發(fā)生嚴重沖突時，科室應(yīng)立即通知保安部并向主管院長報告，情節(jié)嚴重時報告院長。15、醫(yī)院重要的基建、設(shè)備、物流等檔案資料，一般情況不外借，需要外借復印時必須由牽頭部門向主管院長請示，主管院長向院長匯報同意后，方可執(zhí)行。院長行政查房制度一、醫(yī)院行政查房是領(lǐng)導帶領(lǐng)行政各職能部門負責人定期深入科室，有計劃、有重點地對科室各項工作進行全面檢查、現(xiàn)場辦公解決問題的一種管理形式。二、行政查房由院辦負責通知，參加人員一般由行院長、院長助理、院辦、醫(yī)務(wù)部、護理部、后

32、勤主任組成，參加行政查房的行政管理干部到辦公室集中，進行查房前的安排部署準備工作。三、行政查房采取如下四種方式： (1)集中聽取科主任、護士長的近期工作匯報以及各科室存在工作困難的匯報，時間為510分鐘； (2)分組現(xiàn)場檢查； (3)檢查各種記錄或原始資料； (4)隨機抽查，抽查對象包括醫(yī)生、護士、病人及其家屬。 四、行政查房分組情況及檢查內(nèi)容： (一)職能組： 主要檢查科室行政管理、考勤和醫(yī)德醫(yī)風。具體包括： 1、會議傳達、執(zhí)行情況： 2、各種記錄； 3、制度落實情況； 4、管理措施； 5、醫(yī)德醫(yī)風、服務(wù)態(tài)度、“紅包”問題； 6、考勤管理情況； 7、病人意見。 (二)后勤組： 1、電腦系統(tǒng)運

33、行情況； 2、物資管理； 3、環(huán)境衛(wèi)生； 4、水、電、燈、空調(diào)、風扇等管理； 5、維修問題； 6、安全保衛(wèi)、消防情況； 7、藥械供應(yīng)和維修情況： 8、醫(yī)務(wù)人員及病人用餐問題。 五、行政查房的程序：先集中聽取科室整體工作匯報，然后分組對口檢查，檢查完以后再匯總、反饋。 六、行政查房的重點：管理環(huán)節(jié)、醫(yī)護環(huán)節(jié)或后勤供應(yīng)維修環(huán)節(jié)急待解決的問題以及上次查房未解決的遺留問題。 七、行政查房工作由院辦牽頭組織，必要時提前通知被查科室，做好行政查房前的準備工作。 八、各部門檢查情況必須于當天匯總以表格形式簡明向院長匯報。院科兩級管理責任制及獎懲制度 為了加強醫(yī)院的科學管理，保證各項工作目標的實現(xiàn)，全面完成各

34、項任務(wù)，現(xiàn)根據(jù)醫(yī)院實際情況，制定院、科兩級獎懲制度。 一、總體要求 醫(yī)院實行院長負責制，科室實行科主任負責制，全院各級各類人員必須遵守國家的法律法規(guī)和各項規(guī)章制度，嚴格履行崗位職責，嚴格按操作規(guī)程辦事。做到層級管理清晰，責、權(quán)、利明確，醫(yī)院管理有章，醫(yī)療活動有序，嚴格考核，獎罰分明，使醫(yī)院逐步走向科學化、現(xiàn)代化管理的軌道。 二、考核方式 考核方式主要采取查問看和暗訪、集中與分散、綜合與單項等辦法并按各項工作的量化標準和主、客觀指標進行考核評定。 1、醫(yī)院接受上級衛(wèi)生行政部門的年終綜合目標管理、等級醫(yī)院復查考核，以及有關(guān)行政部門對醫(yī)院單項工作和指令性任務(wù)的考核。 2、醫(yī)院組織有關(guān)人員每季度對全院

35、各科室的綜合情況考核一次，年未進行全年工作的總體考核；各職能處室按分管的工作不定期的對臨床各科室的單項工作進行考核。 3、各科室每月對本科室的工作及工作人員履行職責、完成任務(wù)情況進行考核。 三、考核內(nèi)容 1、國家有關(guān)衛(wèi)生政策落實情況，上級下達的指令性任務(wù)完成情況。 2、醫(yī)院各項規(guī)章制度執(zhí)行情況，各級各類人員履行崗位職責情況。 3、醫(yī)護質(zhì)量、服務(wù)流程方面情況。 4、醫(yī)療教學、醫(yī)療科研方面情況。 5、社會效益和經(jīng)濟效益指標完成情況 6、財務(wù)與經(jīng)濟管理方面的情況 7、精神文明和行風建設(shè)情況。 8、醫(yī)院環(huán)境和愛國衛(wèi)生情況。 9、醫(yī)院安全(包括醫(yī)療安全)和社會治安綜合治理情況。 四、獎懲辦法 1、院級領(lǐng)

36、導在年度考核中，因貫徹執(zhí)行國家衛(wèi)生政策不力、指令性任務(wù)完成不好、綜合目標管理項目沒完成、管理不到位或不作為等情況，取消當月獎金。因管理不善、嚴重瀆職，給醫(yī)院工作造成嚴重影響的，報醫(yī)院給予處分。 2、科室負責人在醫(yī)院的季度考核和年度考核中，不嚴格執(zhí)行各項規(guī)章制度和操作規(guī)程的，無故不參加醫(yī)院各種會議或不按要求貫徹執(zhí)行的、不嚴于管理或獎懲不落實的、出現(xiàn)醫(yī)療事故的等情況，除按醫(yī)院有關(guān)規(guī)定落實獎懲外，取消科室班子的年終獎勵和申報精神文明、先進科室資格，停發(fā)一至三個月管理津貼。因管理不善、嚴重瀆職，出現(xiàn)醫(yī)療責任事故，給予停發(fā)獎金或辭退處分。 3、各級各類工作人員在科室每月的考核檢查中，如果沒有嚴格履行崗位

37、職責、不遵守醫(yī)院各項規(guī)章制度、沒有完成各項指標、在工作中出現(xiàn)嚴重的差錯事故等情況，科室負責人按醫(yī)院和本科室的有關(guān)規(guī)定進行獎懲。如果情節(jié)惡劣、影響很壞、拒不改正，上報醫(yī)院進行辭退處理?？傊蛋嘀贫?l、院總值班由醫(yī)院指定的中層干部參加，負責處理非辦公時間的醫(yī)療、行政和臨時事宜；及時傳達上級指示和緊急通知，承接未辦事宜。 2、值班時間：每天正常上班時間以外的時間，均由總值班負責。 3、在值班時間內(nèi)，需深入科室，巡視檢查工作人員工作情況，參加急、危重的人的搶救指導工作，發(fā)現(xiàn)問題及時協(xié)調(diào)解決重大問題及時向院領(lǐng)導式有關(guān)上級報告。 4、值班人員要嚴格堅守崗位，不得隨意離院，在院內(nèi)巡視時，要隨身攜帶手機，以便

38、尋找。 5、值班人員負責處理全院醫(yī)療、行政和臨時重大事件，及時處理，傳達上級指令及緊急通知簽收文件，交接來訪事宜。 6、值班人員遇有特殊情況不能值班時，經(jīng)行政部同意可找人調(diào)換值班，但不得擅自找人代替。 7、認真交接班，做好值班記錄，凡本班未處理完的重要事情，應(yīng)及時報知院領(lǐng)導和有關(guān)科室及時處理。會議管理制度 一、會議制度 (一)職能科室公會 1、院辦公會由院長主持，一般每周一次。 2、院辦公會由院長、行政機關(guān)各負責人參加。亦可根據(jù)會議內(nèi)容，由主持人確定其他有關(guān)人員參加會議。 3、議題：院長商定。各職能部門提請院辦公會研究決定事宜，可在會上討論。 4、公會研究決定的事宜，由院長與有關(guān)職能部門組織實

39、施。 (二)院周會1、由院長主持，各職能部門負責人、臨床(醫(yī)技)、科室主任(負責人)、護士長參加。每周一召開。會議精神由各科室(部門)自行向下傳達。2、院周會由院辦公室協(xié)助院長做好各項準備工作。3、參會人要做好發(fā)言準備，包括：匯報科室工作、成績與不足、意見與建議等。 (三)院早會 由院長、醫(yī)務(wù)科主持，門診醫(yī)生參加，周二早上7：50一8：00進行。會議主要內(nèi)容：與門診有關(guān)的一切工作和事務(wù)。 (四)醫(yī)療質(zhì)量委員會例會l、由院長主持，原則上每季度一次。主要內(nèi)容：總結(jié)工作，包括醫(yī)療質(zhì)量、危重病人管理、制度落實、服務(wù)態(tài)度、急危搶救、門診管理以及業(yè)務(wù)培訓等工作。 2、醫(yī)療質(zhì)量委員會例會由醫(yī)務(wù)部做好各項準備

40、工作。 (五)其它緊急、臨時性會議。針對臨時性、應(yīng)對緊急情況需要召集的會議由召集人組織、通知。 (六)各主管部門例會、各部門、科室例會按照相關(guān)要求執(zhí)行。 二、會議原則 1、參會人員不得無故遲到或不參加會議。如確因故不能參加者，應(yīng)事先向召集者說明原因，得到許可后方可不參加會議。否則視缺勤處理。各種會議無故不到者，每次扣20元，院早會一個月內(nèi)無故不到超過二次的按曠工半天處理。2、與會人員發(fā)言時，盡量采用正確的材料、資訊、數(shù)據(jù)。暢所欲言，互通有無，允許有不同意見，一切以工作為出發(fā)點，討論時需充分聽取別人的意見。一旦形成決議，與會人要按照要求執(zhí)行。3、各種會議均要做記錄，必要時可形成會議紀要。會議紀要

41、由召集部門負責記錄整理，由院辦公室打印、發(fā)送，并做好詳細登記。4、各參會人員應(yīng)按照會議要求作好傳達、執(zhí)行工作。必要的要向主管領(lǐng)導反饋執(zhí)行情況。5、會議內(nèi)容涉及機密事項的，與會人員不得對外泄露。凡有違反的，應(yīng)按有關(guān)制度承擔責任。保密制度為保守醫(yī)院秘密，維護醫(yī)院權(quán)益，特制定本制度。需全體員工遵守。醫(yī)院秘密是關(guān)系醫(yī)院權(quán)利和利益，經(jīng)確認在一定時間范圍內(nèi)僅限一定范圍人員知悉的事項。 秘密事項包括： 1、重大決策事項中的秘密事項。 2、醫(yī)院內(nèi)部掌握的合同、協(xié)議、意見書及可行性報告及主要會議紀錄和重要的醫(yī)療質(zhì)量管理文件。 3、財務(wù)預決算報告及各類財務(wù)報表、統(tǒng)計報表。 4、醫(yī)院職員的人事檔案、資料、工資待遇、

42、加薪降薪等。 5、員工的獎金。 6、其它經(jīng)醫(yī)院確認的保密事項。一般性決定、決議、通告、行政管理資料等內(nèi)部公開資料不屬于保密范圍。醫(yī)院秘密的密級分為“絕密”、“機密”、“秘密”三種。絕密是最重要的醫(yī)院秘密，泄露會使醫(yī)院公益和利益遭受到特別嚴重的損害，機密是重要的醫(yī)院秘密，泄露會使醫(yī)院權(quán)益和利益遭受到嚴重的損害，秘密是醫(yī)院一般的秘密，泄露會使醫(yī)院權(quán)益和利益遭受到的損害。 醫(yī)院的秘級的確定：1、醫(yī)院經(jīng)營發(fā)展，直接影響醫(yī)院權(quán)益和利益的重要決策文件資料為絕密級2、醫(yī)院的規(guī)劃、財務(wù)報表、統(tǒng)計資料、重要會議紀要、醫(yī)院經(jīng)營情況為機密級。3、醫(yī)院人事檔案、合同、協(xié)議、員工工資收入、尚未公開的信息為秘密級。屬于醫(yī)

43、院秘密和文件，應(yīng)按照本制度標明密級，并確定保密期限。保密期滿后，未經(jīng)再次標明，為一般性文件。保密措施：屬于醫(yī)院秘密文件的制作、打印、復印保存和銷毀，由辦公室辦理。文件的收發(fā)、打印、復印、存檔、銷毀應(yīng)制定專人負責。接待工作制度一、接待禮儀：1、客人推門進來時，站起來問好。2、接待人員說話要柔和，面部表情具親和力。3、請客人在辦公區(qū)入坐后，立即通知被訪者?？腿说却龝r間如超過三分鐘，需奉上茶水。4、冬天要給客人喝熱水或茶水，天氣熱的時候倒冰水或涼水。5、倒水時，雙手不能拿杯子邊緣，要以托盤或手拿杯子底部(或下方)雙手送至客人座位前。6、送水時，以不擋住客人所注目視線的方向為原則。7、如客人杯里的水只

44、剩下四分之一時，要立即為客人添水。8、添水時要盡量不弄出聲響，可沿杯沿添水。9、如客人等候的時間較長，要向客人解釋原因并可提醒被訪人。如有雜志或報紙，可請客人先閱讀。10、客人離開后，要立即收拾客人所坐的地方。椅子要歸全。茶杯要收走清洗。11、如有醫(yī)院不愿意接待的客人，可委婉地告知對方，被訪者已外出，請他(她)聯(lián)絡(luò)好再來。二、電話禮儀1、接聽任何外線時，要報出醫(yī)院名：你好，陽光女子醫(yī)院。2、對方道謝時，要說：不客氣。3、禁止使用任何不禮貌語言、口頭語或難聽的方言。4、禁止利用電話聊天。5、接待人員語言要統(tǒng)一、規(guī)范。語調(diào)一致。體現(xiàn)出醫(yī)院的整體形象。6、電話里的聲音要柔和。切忌讓別人電話中聽出自己

45、正在聊天或大笑而破壞醫(yī)院形象。三、辦公形象及衛(wèi)生1、要隨時保持辦公區(qū)地面、桌面、茶幾清潔。桌面、茶幾要保證沒有灰塵及雜物。2、上班時不準披頭散發(fā)、穿拖鞋、畫濃裝、穿吊帶衫：不準在辦公區(qū)聊天或大聲說笑、吃零食。3、重要客人來訪時，要及時通知被訪人員，不得怠慢。辦公室工作制度 1、擬定醫(yī)院的工作計劃，總結(jié)及各種文件等，并負責監(jiān)督執(zhí)行，編寫大事記，主管全院往來行政文件的收發(fā)登記、轉(zhuǎn)遞傳閱、催辦督辦、立卷歸檔，辦理上報或下發(fā)的有關(guān)文件。2、對來自各方面的各種信息進行收集、加工和綜合分析，及時反饋，為領(lǐng)導決策提供信息依據(jù)和咨詢。通過調(diào)查研究，向領(lǐng)導提供可行性方案的建議，起到參謀作用。3、安排各種行政會議

46、，記好會議記錄。4、負責保管和正確使用醫(yī)院的公章、介紹信。5、負責公布院行政會議通過的決定、決議和規(guī)章制度，傳達上級指示或院長批示，并督促檢查。6、做好外勤公關(guān)、通訊聯(lián)絡(luò)，人員接待及群眾來信來訪等工作。7、負責院通訊工作，包括信件、文件和傳真等的轉(zhuǎn)送、郵遞、拍發(fā)等工作。8、根據(jù)院長的批示，對各科室的某項工作進行協(xié)調(diào)。9、負責醫(yī)院的檔案管理二作。10、負責處理醫(yī)院領(lǐng)導臨時交辦的其它工作。 公文處理規(guī)定 第一條(目的)為使公文處理工作規(guī)范化、制度化、科學化，根據(jù)國家行政機關(guān)公文處理辦法和黑龍江省人民政府辦公廳文電處編印的行政機關(guān)公文處理實用教程和醫(yī)院的實際情況，特制定本規(guī)定。 第二條(公文處理原則

47、)公文處理工作必須做到及時、準確、安全，并嚴格執(zhí)行國家有關(guān)保密法律、法規(guī)和本醫(yī)院有關(guān)保密規(guī)定，保守秘密。公文由院長辦公室統(tǒng)一收發(fā)、分辦、傳遞、用印、立卷、歸檔和銷毀。通過會議等途徑收到的公文，收文者應(yīng)當及時交院長辦公室登記處理。 第三條(公文種類)根據(jù)國家行政機關(guān)公文處理辦法，公文種類主要包括命令(令)、決定、公告、通告、通知、通報、議案、報告、請示、批復、意見、函、會議紀要。其中適用于本醫(yī)院的常用公文種類主要有決定、通知、通報、報告、請示、批復、函、意見、會議紀要，具體適用范圍如下：(一)“決定”適用于對重要事項或者重大行動做出安排，獎懲有關(guān)單位和人員。(二)“通知”適用于轉(zhuǎn)發(fā)上級機關(guān)和不相

48、隸屬單位的公文，發(fā)布規(guī)章，傳達有關(guān)單位需要周知或共同執(zhí)行的事項，任免干部。(三)“通報”適用于表彰先進，批評錯誤，傳達重要精神或者情況。(四)“報告”適用于向上級機關(guān)匯報工作，反映情況，答復上級機關(guān)的詢問 (五)“請示”適用于向上級機關(guān)請求指示、批準。 (六)“批復”適用于答復下級單位請示事項。 (七)“函”用于不相隸屬單位之間相互商洽工作、詢問和答復問題，向不相隸屬的有關(guān)主管部門請求批準等。 (八)“意見”適用于對重要問題提出見解和處理方法。 (九)“會議紀要”適用于記載、傳達會議情況和議定事項。 第四條(公文格式)公文一般由公文名稱、秘密等級、緊急程度、發(fā)文字號、簽發(fā)人、標題、主送單位、正

49、文、附件說明、成文同期、印章、附件、抄送單位、印發(fā)單位、印發(fā)日期等部分組成。公文各組成部分的要求如下： (一)公文名稱置于首頁上方，一般由發(fā)文單位名稱加公文種類(或)“文件”兩字組成。聯(lián)合行文，公文名稱中的主辦單位應(yīng)當排列在前。 (二)秘密公文，應(yīng)當按照國家秘密密級具體范圍的規(guī)定，在首頁右上角分別標明“絕密”、“機密”、“秘密”。 (三)緊急公文，應(yīng)當在首頁右上角秘密等級之上分別標明“特急”、“急件”。 (四)公文的發(fā)文字號，包括單位代字、年份、序號，置于公文名稱之下并居中；聯(lián)合行文，只標明主辦單位發(fā)文字號。(五)上報的公文，應(yīng)當在發(fā)文字號的右側(cè)注明“簽發(fā)人：。聯(lián)合上報的公文，只需注明主辦單位

50、簽發(fā)人姓名。(六)公文標題，應(yīng)當完整、準確、簡要，即一般應(yīng)當標明發(fā)文單位名稱、公文。主要內(nèi)容和公文種類。標題中除法規(guī)、規(guī)章名稱加書名號以及并列的幾個單位名稱之間可加頓號外，一般不用標點符號。批轉(zhuǎn)或轉(zhuǎn)發(fā)的公文，標題中不冠發(fā)文單位名稱，但應(yīng)當在文末或標題之下寫明。會議通過的文件，應(yīng)當在標題之下、正文之上注明會議名稱和通過日期。 (七)除“會議紀要”外，公文應(yīng)當標明主送單位名稱。主送單位名稱一般置于標題之下、正文之上，頂格寫。 (八)公文如有附件，應(yīng)當在正文之下(間隔一行，空兩格)、成文日期之上加附件說明，標明附件順序和名稱，或在正文相關(guān)處用括注標明“見附件”等字樣。但正文標題中已標明所批轉(zhuǎn)、轉(zhuǎn)發(fā)、

51、印發(fā)、抄送、轉(zhuǎn)報、發(fā)布的文件，不加附件說明，也不標注“見附件”等字樣。附件應(yīng)當在用印頁之后另起一頁，并盡可能與正文裝訂在一起；如附件篇幅較大，制作復雜，可分裝訂，將在附件首頁的左上龜注明發(fā)文字號。(九)成文日期，以領(lǐng)導人簽發(fā)的日期為準；聯(lián)合行文，以最后簽發(fā)單位領(lǐng)導入的簽發(fā)日期為準。成文日期應(yīng)當寫明年、月、日。 (十)除“會議紀要”和翻印的文件外，公文應(yīng)當加蓋印章。聯(lián)合上報的非法規(guī)性文件，由主辦單位加蓋印章。用印應(yīng)當端正、清晰、上不壓正文，下壓成文日期。用印頁如無正文，應(yīng)采取調(diào)整行距、字距的措施加以解決，務(wù)使印章與正文同處一面，不得采取標識“此頁無正文”的方法解決。(十一)抄送單位名稱置于印發(fā)單

52、位和印發(fā)日期欄之上。(十二)印發(fā)單位名稱和印發(fā)日期置于抄送欄之下，印發(fā)f=1期以送印日期為準。如需注明印數(shù)，應(yīng)當注在印發(fā)欄之下并居右。(十三)公文應(yīng)當在每頁下方居中用阿拉伯數(shù)字標注頁數(shù)。 第五條(公文辦理)公文辦理分為收文辦理和發(fā)文辦理，收文辦理一般包括收文、擬辦、承辦、傳閱、督辦、立卷、歸檔、銷毀等程序。發(fā)文辦理一般包括擬稿、審核、簽發(fā)、登記、繕印、校對、用印、發(fā)送、立卷、歸檔、銷毀等程序。 (一)收文辦理1、收文：由院長辦公室指定的文秘人員負責進行簽收、拆封、登錄。2、擬辦：根據(jù)公文內(nèi)容和性質(zhì)，由院長辦公室秘書提出擬辦意見，送領(lǐng)導審批；或者交有關(guān)部門辦理，內(nèi)容涉及幾個部門的，應(yīng)當確定一個主

53、辦部門，緊急公文，應(yīng)當提出辦理時限。3、傳閱：本醫(yī)院公文傳送，由院長辦公室文秘人員負責送交領(lǐng)導或有關(guān)部門，并建立簽閱(退)制度，隨時掌握公文去向，以免漏傳或延誤。為了加速公文酌流轉(zhuǎn)速度、提高工作效率，本醫(yī)院公文傳閱時間規(guī)定為，院長室領(lǐng)導每件公文每人閱批時間為3天，部門每件公文閱處時間為2天。如遇特殊情況需延長閱處時間，應(yīng)當及時向院長辦公室說明。4、承辦：承辦部門接文后，應(yīng)當抓緊辦理，及時答復辦理結(jié)果并將該結(jié)果寫在該文件的傳閱單上，不得延誤、推諉。對不屬于本部門職權(quán)范圍或者不適宜本部門辦理的公文，應(yīng)當迅速退回院長辦公室并說明理由。凡涉及其它部門的問題，主辦部門應(yīng)當主動與有關(guān)部門協(xié)商，有關(guān)部門應(yīng)積

54、極協(xié)作配合。5、督辦：本醫(yī)院公文督辦由院長辦公室負責，對重要事項的督辦情況，要及時向領(lǐng)導匯報；對在規(guī)定時限內(nèi)沒有答復的部門，要及時向有關(guān)部門查議逾期原因。(二)發(fā)文辦理 1、擬稿：草擬公文，要按規(guī)定的發(fā)文稿紙格式逐項標明。草擬公文要求做到：(1)符合國家有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章及本醫(yī)院的有關(guān)規(guī)定，所提措施和辦法切實可行。如提出新的政策性措施或者超出現(xiàn)行規(guī)定范圍的，應(yīng)當加以說明 (2)情況屬實，觀點明確，表述正確，層次清楚，前后照應(yīng)，文字精煉，篇幅力求簡短。 (3)用字用詞準確、規(guī)范，標點妥貼，字跡清楚。使用簡稱應(yīng)當前后一致，一般先用全稱，加以說明后再使用簡稱。 (4)人名、地名、單位名稱、數(shù)字、

55、時間準確。除成文日期、部分結(jié)構(gòu)層次序數(shù)和詞、詞組、慣用語、縮略語、具有修辭色彩語句中作為詞素的數(shù)字必須使用漢字外，公文中的數(shù)字應(yīng)當使用阿位伯數(shù)字。 (5)引文準確無誤，刪節(jié)得當，必要時注明出處。引用公文應(yīng)當列出標題，并在標題之后用括注標明發(fā)文字號。(6)根據(jù)公文內(nèi)容，正確使用文種。 (7)結(jié)構(gòu)層次序數(shù)，第一層為“一”，第二層為“(一)”，第三層為“1”，第四層為“(1)”。(8)使用國家法定計量單位。2、審核：本醫(yī)院公文一律先核后簽，公文送領(lǐng)導簽發(fā)之前，必須經(jīng)院長辦公室進行審核，并由院長辦公室負責送領(lǐng)導簽發(fā)。未經(jīng)核稿，不得送領(lǐng)導簽發(fā)，審核的重點是：(1)有無必要行文，發(fā)文規(guī)格是否恰當。(2)公

56、文內(nèi)容是否符合有關(guān)的法律、法規(guī)、規(guī)章及本醫(yī)院的存關(guān)規(guī)定；與本醫(yī)院過去發(fā)出且繼續(xù)生效的公文有無矛盾：是否具有可操作性.(3)文種和密級的使用是否準確，公文格式是否規(guī)范。(4)層次是否清楚，布局是否合理，文意是否周全，表述是否簡潔、通順、確切。3、簽發(fā)：公文應(yīng)當按簽發(fā)權(quán)限送領(lǐng)導人簽發(fā)。 (1)政策性強、涉及面廣的重要公文，包括重要的“請示”、“報告”、“通知”等，一般由院長簽發(fā)。 (2)內(nèi)容屬于副院長、總工程師分管范圍的公文，可由副院長、總工程師簽發(fā)；如同時涉及其它副院長分管范圍的，應(yīng)當先送其他副院長審核或者會簽。簽發(fā)人要署姓名和日期，并對公文全面負責。經(jīng)領(lǐng)導簽發(fā)的文稿，不得擅自改動；如必須改動，

57、應(yīng)報經(jīng)簽發(fā)人同意。4、行文、編號：本醫(yī)院行文分紅頭文和便文二類，擬稿部門可按公文內(nèi)容和性質(zhì)提出行文類別建議，由院長辦公室審核確定。公文由院長辦公室統(tǒng)一編號。5、繕?。嚎樣∫瞎囊?guī)定格式，字跡清楚、整潔美觀、印數(shù)準確。成文日期以領(lǐng)導簽發(fā)日期為準?？樣∪藛T對文稿有疑問，應(yīng)與院長辦公室或有關(guān)部門聯(lián)系，不得隨意處理。6、校對：公文校對由擬稿部門負責，校對包括公文文號、文字、標題排列、段落層次等，每件公文至少全面校對兩遍，改正較多時，應(yīng)在確認無誤后才能付印為了明確責任，校對人應(yīng)在文稿上簽名。7、用印：蓋章時，應(yīng)檢查原稿是否經(jīng)過單位領(lǐng)導人簽發(fā)和院長辦公室核稿，如不符合規(guī)定，可不予蓋章。草擬、修改和簽發(fā)、批辦公文，書寫工具和材料必須符合存檔要