醫(yī)院專用門建管體系_第1頁
醫(yī)院專用門建管體系_第2頁
醫(yī)院專用門建管體系_第3頁
醫(yī)院專用門建管體系_第4頁
醫(yī)院專用門建管體系_第5頁
已閱讀5頁,還剩1頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、關(guān)鍵詞:綠色醫(yī)院醫(yī)院建筑醫(yī)院評(píng)價(jià)摘要:研究綠色醫(yī)院的功能結(jié)構(gòu)、構(gòu)建流程和評(píng)價(jià)框架。提出現(xiàn)代化醫(yī)院的功能結(jié)構(gòu)處于動(dòng)態(tài)發(fā)展的過程中,且醫(yī)院的專業(yè)分科越來越細(xì),病人的醫(yī)療需求也越來越高,綠色醫(yī)院對(duì)自身功能結(jié)構(gòu)要求應(yīng)符合“綠色”的特點(diǎn)。即 在功能結(jié)構(gòu)上要功能關(guān)系扁平化:科室設(shè)置集成化;后勤服務(wù)虛擬化?;谌^程控制原則,提出綠色醫(yī)院在全壽命周期內(nèi)各個(gè)階段的具體要求以及綠色醫(yī)院的評(píng)價(jià)框架,指出其評(píng)價(jià)指標(biāo)或因子應(yīng)滲透到醫(yī)院建筑建造與管理的全過程中,包含對(duì)節(jié)能減排、污染防治、創(chuàng)建成效的要求。在可持續(xù)發(fā)展理念的影響下,人們對(duì)綠色建筑的認(rèn)識(shí)不斷加深,對(duì)綠色醫(yī)院也有了更加立體、更加深刻的了解。最近幾年來,我國(guó)對(duì)綠

2、色醫(yī)院研究有了較為廣泛的探索,部分省市還頒布了相關(guān)的標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范和技術(shù)導(dǎo)則。然而對(duì)于綠色醫(yī)院如何把握自身的功能結(jié)構(gòu),從醫(yī)院在全壽命周期(規(guī)劃、設(shè)計(jì)、施工、運(yùn)行和維護(hù)等)內(nèi)對(duì)節(jié)約資源(節(jié)能、節(jié)水、節(jié)地、節(jié)材等)和環(huán)境保護(hù)的要求著手,構(gòu)建“綠色”的建管體系,卻是醫(yī)院管理者和建筑師必須共同要面對(duì)的問題。1 綠色醫(yī)院的功能結(jié)構(gòu)就一般500床位的綜合醫(yī)院而言,主要由醫(yī)療部(門診、醫(yī)技、住院)、后勤部、管理部組成1。而作為醫(yī)院的主體醫(yī)療部分按職能不同可以設(shè)置臨床科室(主要為內(nèi)、外科兩大系列)和醫(yī)技科室(含藥房、檢驗(yàn)、放射、手術(shù)等)。隨著醫(yī)療技術(shù)的發(fā)展和醫(yī)學(xué)模式的不斷完善,現(xiàn)代化醫(yī)院的功能結(jié)構(gòu)處于動(dòng)態(tài)發(fā)展的過程

3、中,且醫(yī)院的專業(yè)分科越來越細(xì),病人的醫(yī)療需求也越來越高,綠色醫(yī)院對(duì)自身功能結(jié)構(gòu)要求應(yīng)符合“綠色”的特點(diǎn)。1.1 功能關(guān)系的扁平化所謂“扁平化”,就是在醫(yī)院各部門間的功能關(guān)系上,科學(xué)合理布局,優(yōu)化診治流程,減少中間層次,增加管理幅度,促進(jìn)信息傳遞與溝通,使醫(yī)療服務(wù)更貼近患者,減少?gòu)U水垃圾對(duì)院內(nèi)外環(huán)境的污染,滿足“以病人為中心”和“生態(tài)化”的要求。各部門之間的功能關(guān)系可參見圖1。1.2 科室設(shè)置的集成化1.3 后勤服務(wù)的虛擬化醫(yī)院后勤服務(wù)的虛擬化將是綠色醫(yī)院的一個(gè)發(fā)展趨勢(shì)。即通過人員、功能和設(shè)備的虛擬,將水、電、氣以及清潔、配送、餐飲等后勤服務(wù)由專業(yè)組織或公司承包,有利于節(jié)約管理及運(yùn)行成本,使后勤

4、服務(wù)更規(guī)范化,同時(shí)也便于醫(yī)務(wù)人員集中精力搞業(yè)務(wù)建設(shè)。2 綠色醫(yī)院的構(gòu)建流程基于全過程控制原則,綠色醫(yī)院在全壽命周期內(nèi)各個(gè)階段的具體要求如下(其構(gòu)建流程可參見圖2):2.1 規(guī)劃階段作為綠色醫(yī)院的總體規(guī)劃,其基本要求是:滿足醫(yī)療功能需求的同時(shí),妥善有機(jī)地協(xié)調(diào)好醫(yī)院與環(huán)境的融合。因此,首先需要分析醫(yī)院所處區(qū)位的環(huán)境狀況,包括對(duì)規(guī)劃用地現(xiàn)有的建筑、地貌、水域、交通以及生態(tài)系統(tǒng)等做出合理性評(píng)價(jià),進(jìn)而根據(jù)所建醫(yī)院的功能特點(diǎn)和市場(chǎng)需求,采用科學(xué)、系統(tǒng)的規(guī)劃方法,明確醫(yī)院的功能分區(qū)和就醫(yī)流線,重點(diǎn)體現(xiàn)出綠色醫(yī)院總體布局的靈活性和擴(kuò)展性。其中,還應(yīng)強(qiáng)調(diào)場(chǎng)地環(huán)境的保護(hù)和現(xiàn)有資源的利用,使建筑與環(huán)境持續(xù)和諧相處。

5、2.2 設(shè)計(jì)階段綠色建筑設(shè)計(jì)應(yīng)合理控制建筑規(guī)模、容積率和面積,提高土地利用效率,改善場(chǎng)地生態(tài)環(huán)境,以及室外的聲、光、熱、風(fēng)環(huán)境2。除此之外,綠色醫(yī)院還應(yīng)緊扣醫(yī)院特點(diǎn),遵循以人為本、無障礙、精益流程的設(shè)計(jì)理念,在功能環(huán)境上,總體布置適當(dāng)集中,以利于節(jié)能和交通;在空間環(huán)境上,爭(zhēng)取良好朝向,以利于自然通風(fēng)、采光;在人際環(huán)境上,迎合患者的心理需求,創(chuàng)造溫馨的家庭化病房;在衛(wèi)生環(huán)境上,合理采用可循環(huán)、可再生資源,實(shí)現(xiàn)醫(yī)用廢棄物和污水資源化等。2.3 施工階段2.4 運(yùn)營(yíng)階段僅僅依靠“綠色”的硬件建設(shè),很難真正體現(xiàn)出綠色醫(yī)院對(duì)人性化、生態(tài)化的要求,必須配備一套可行、有效的運(yùn)營(yíng)管理體制和機(jī)制來強(qiáng)調(diào)綠色醫(yī)院在

6、軟件建設(shè)上規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化、信息化的要求4。在綠色醫(yī)院呈持久的運(yùn)營(yíng)階段,我們應(yīng)運(yùn)用先進(jìn)的智能化經(jīng)營(yíng)手段,以成本或代價(jià)最低為目標(biāo),實(shí)施多功能、全方位的統(tǒng)一管理,重點(diǎn)抓好室外環(huán)境、室內(nèi)環(huán)境、能源消耗、水環(huán)境、綠色管理,為患者提供高效、周到的人性化醫(yī)療服務(wù)。2.5 維護(hù)階段在綠色醫(yī)院的運(yùn)營(yíng)同時(shí),我們必須持續(xù)地對(duì)醫(yī)院建筑的性能進(jìn)行全方位診斷和維護(hù),及時(shí)發(fā)現(xiàn)在規(guī)劃設(shè)計(jì)上的不足,或與現(xiàn)代技術(shù)不相適宜的地方,爭(zhēng)取運(yùn)用最新的綠色建筑適宜性關(guān)鍵技術(shù),完成對(duì)綠色醫(yī)院的改造、拆毀和再利用,以此來不斷更新綠色醫(yī)院的綠色內(nèi)涵,提高建筑的耐久性和壽命。其中,尤其要做好對(duì)醫(yī)院建筑節(jié)能、節(jié)水的全面改造,合理規(guī)劃拆卸、更

7、換下來的建材、設(shè)備的走向,最大限度地節(jié)約資源,避免對(duì)環(huán)境造成破壞。3 綠色醫(yī)院的評(píng)價(jià)框架綠色醫(yī)院是現(xiàn)代化醫(yī)院評(píng)價(jià)維度中相對(duì)獨(dú)立的一項(xiàng)指標(biāo)系統(tǒng)5。目前,國(guó)內(nèi)對(duì)綠色建筑推出了一系列比較成熟的評(píng)價(jià)體系,且多個(gè)省、市根據(jù)所處地域的特點(diǎn)制定了綠色醫(yī)院的評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn),對(duì)所屬范圍內(nèi)的醫(yī)院從組織管理、環(huán)境建設(shè)等方面開展了綠色醫(yī)院的評(píng)價(jià)活動(dòng)。從綠色醫(yī)院的內(nèi)涵來看,其評(píng)價(jià)指標(biāo)或因子還應(yīng)滲透到醫(yī)院建筑建造與管理的全過程中,包含對(duì)節(jié)能減排、污染防治、創(chuàng)建成效的要求。3.1 組織管理健全組織體系是綠色醫(yī)院創(chuàng)建的切入點(diǎn)6。一是應(yīng)設(shè)立專門的管理機(jī)構(gòu),由專人負(fù)責(zé),帶動(dòng)全員參與,負(fù)責(zé)與創(chuàng)建綠色醫(yī)院相關(guān)的管理制度的執(zhí)行;二是應(yīng)制定具

8、體的實(shí)施方案,將其納入醫(yī)院的長(zhǎng)期規(guī)劃和工作計(jì)劃;三是應(yīng)提供全面的保障支持,在經(jīng)費(fèi)和技術(shù)上推動(dòng)綠色醫(yī)院創(chuàng)建的順利進(jìn)行;四是應(yīng)做好環(huán)保的宣傳教育,開設(shè)環(huán)保講座,開展環(huán)境宣傳教育活動(dòng),規(guī)范醫(yī)務(wù)人員的行為,加強(qiáng)大家的綠色環(huán)境意識(shí)等。3.2 環(huán)境建設(shè)3.3 節(jié)能減排節(jié)能減排是綠色醫(yī)院創(chuàng)建的關(guān)鍵。首先,在醫(yī)院建造過程中安裝節(jié)能裝置(如節(jié)能照明、外保溫墻體、循環(huán)性空調(diào)系統(tǒng)等),使用可再生能源(如太陽能、地?zé)?、生物能等)。其次,制定醫(yī)院建筑的最低節(jié)能標(biāo)準(zhǔn),加強(qiáng)節(jié)能管理,設(shè)專人負(fù)責(zé)用能的監(jiān)控,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維護(hù),另外也可以通過外包給能源管理公司來減少能源的消耗。再次,提倡綠色消費(fèi)觀念,使大家養(yǎng)成良好的生活習(xí)慣,減

9、少對(duì)水電的浪費(fèi)等。3.4 污染防治一是要嚴(yán)格控制污染物的排放。對(duì)醫(yī)院排放的廢水、廢氣、放射性物質(zhì)等污染物進(jìn)行無害化處理,使其達(dá)到國(guó)家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn);二是要積極提倡使用環(huán)保材料,尤其在建筑和設(shè)施的裝修、醫(yī)用耗材和檢驗(yàn)試劑的使用上要選擇環(huán)保產(chǎn)品,保證病人的診治質(zhì)量和健康安全;三是要加強(qiáng)醫(yī)療廢物分類管理。將醫(yī)院產(chǎn)生的醫(yī)療廢棄物與生活垃圾分類收集,分類投放,委托有資質(zhì)的單位實(shí)行無害化處理。3.5 創(chuàng)建成效 分享至微博山西太原:“山西大醫(yī)院”蓋頭掀起芳容初露來源:山西日?qǐng)?bào) 2011年07月14日 08:06山西大醫(yī)院:10月運(yùn)營(yíng)經(jīng)過2年緊張建設(shè),總投資近20億元、占地438畝、建筑面積24萬平方米、設(shè)計(jì)床位

10、2000張的山西大醫(yī)院初露芳容,現(xiàn)在進(jìn)入室內(nèi)外裝修和設(shè)備安裝階段,今年10月將正式運(yùn)營(yíng)新班子走馬上任今年6月2日,在山西大醫(yī)院距投入使用還有3個(gè)多月,各項(xiàng)工程進(jìn)入最后沖刺階段時(shí),劉強(qiáng)被任命為山西大醫(yī)院首任院長(zhǎng),劉中雨為黨委書記。此前,劉強(qiáng)在山西醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院工作了28年,從一名普通醫(yī)生成長(zhǎng)為該院的業(yè)務(wù)副院長(zhǎng)、醫(yī)學(xué)博士、教授、博士生導(dǎo)師、國(guó)務(wù)院特殊津貼專家,獲得過趙雪芳式的白衣戰(zhàn)士、全國(guó)百名優(yōu)秀醫(yī)生、山西省青年科學(xué)家、山西省五一勞動(dòng)獎(jiǎng)?wù)?、山西省抗擊非典功臣、山西省特?jí)勞動(dòng)模范、全國(guó)有突出貢獻(xiàn)的優(yōu)秀中青年專家、中央直接掌握和聯(lián)系的高級(jí)專家等多項(xiàng)榮譽(yù)。劉強(qiáng)醫(yī)技高超,在危重和疑難病人搶救上,有很強(qiáng)的

11、臨床經(jīng)驗(yàn)和技術(shù)優(yōu)勢(shì)。在科研上他碩果累累,1998年,研究8年的“胎兒周圍神經(jīng)同種異體移植修復(fù)神經(jīng)缺損”課題,獲得省科技進(jìn)步一等獎(jiǎng)。劉強(qiáng)還是一位 “白衣戰(zhàn)士”。2008年,四川汶川發(fā)生特大地震,當(dāng)時(shí)他剛從非洲慰問醫(yī)療隊(duì)歸來。由于在非洲期間染有瘧疾,歸國(guó)后一直在治療,停止輸液剛3天,他就不顧個(gè)人安危,帶病請(qǐng)戰(zhàn),率隊(duì)出征,最終克服了震區(qū)工作、生活條件惡劣,余震不斷的種種困難,圓滿完成任務(wù)。劉中雨參加工作后一直在醫(yī)療衛(wèi)生系統(tǒng)工作,經(jīng)歷了山西大醫(yī)院的論證、決策和協(xié)調(diào)全過程,深知這項(xiàng)龐大工程蘊(yùn)含的歷史使命和民生情懷。2009年山西大醫(yī)院建設(shè)組成立后,他被抽調(diào)到建設(shè)組擔(dān)任副組長(zhǎng),負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工的協(xié)調(diào)和指揮?,F(xiàn)

12、場(chǎng)施工是“粗活”,但要負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)39個(gè)參建單位、1000多名工人同時(shí)施工的工作就成為一個(gè)“細(xì)活”。山西大醫(yī)院開工建設(shè)的700多個(gè)日子,劉中雨以工地為家,每天早上8時(shí)之前準(zhǔn)時(shí)趕到,忙到很晚才能回家。兩年里,劉中雨沒有星期天,沒有節(jié)假日,以至累病了不得不住院休息,剛一出院,身影又出現(xiàn)在工地上。新醫(yī)院初露芳容6月28日,記者來到正在緊張施工的山西大醫(yī)院。烈日下,大醫(yī)院儼然是一個(gè)戰(zhàn)場(chǎng):一個(gè)個(gè)塔吊將裝修用的材料高高吊起,送到施工平臺(tái);一臺(tái)臺(tái)壓路機(jī)轉(zhuǎn)動(dòng)著巨輪,來回碾壓,平整路面;一輛輛工程車,來回穿梭奔忙;一個(gè)個(gè)項(xiàng)目部工作人員,揮汗如雨“用2年半時(shí)間把24萬平方米的山西大醫(yī)院建成使用,與國(guó)內(nèi)同類型醫(yī)院相比,

13、工期縮短了近一年。”劉強(qiáng)說,“目前現(xiàn)場(chǎng)有30多家隊(duì)伍同時(shí)施工,南部景觀綠化和道路修建已全部完成,外部裝修也已基本完工,各項(xiàng)設(shè)施安裝完成85%,內(nèi)部精裝修正全面展開?!眲?qiáng)介紹,山西大醫(yī)院建設(shè)得到了省領(lǐng)導(dǎo)和省衛(wèi)生廳的高度重視,幾乎每個(gè)月都有省領(lǐng)導(dǎo)來工地視察,省衛(wèi)生廳更是把大醫(yī)院建設(shè)作為一項(xiàng)中心工作來抓,廳長(zhǎng)高國(guó)順一有時(shí)間就到工地現(xiàn)場(chǎng)辦公,解決遇到的困難和問題。劉中雨說,山西大醫(yī)院建設(shè)的每一步都值得銘記和總結(jié),每一個(gè)難題的解決都離不開相關(guān)部門、各方專家的心血和汗水,每一個(gè)成績(jī)的取得都凝聚著上千名建設(shè)者的努力和付出。破土動(dòng)工之前,相關(guān)部門全力以赴為山西大醫(yī)院項(xiàng)目加班加點(diǎn),短短2個(gè)月,項(xiàng)目選址意見書、

14、設(shè)計(jì)總方案、立項(xiàng)批文修訂、項(xiàng)目用地審批和規(guī)劃許可、可行性研究報(bào)告、環(huán)境評(píng)價(jià)、文物勘探、地質(zhì)災(zāi)害危險(xiǎn)性評(píng)估、巖土工程勘察、工程指揮部臨時(shí)建筑等全部得以辦理和落實(shí)。施工之初遭遇“下馬威”,項(xiàng)目地跨小店區(qū)、太原高新區(qū)和龍城新區(qū),場(chǎng)地中間有橫貫東西的大型排污渠,還有多個(gè)魚池及大量的建筑和生活垃圾,尤其有70多萬立方米的虛土需要清運(yùn)。為此,建設(shè)組組織了12臺(tái)大型施工機(jī)械夜以繼日作業(yè),用12天時(shí)間對(duì)場(chǎng)地進(jìn)行了清理平整,確保了主體工程建設(shè)如期進(jìn)行。施工中,采取各種措施確保施工質(zhì)量。設(shè)計(jì)上精益求精,僅鋼材使用量就是普通建筑的十幾倍,可抗9級(jí)地震。施工環(huán)節(jié)上跟蹤監(jiān)理審計(jì),從材料和工序的每一個(gè)細(xì)節(jié)上嚴(yán)把質(zhì)量關(guān)。在

15、質(zhì)量管理上創(chuàng)新辦法,通過采取現(xiàn)場(chǎng)排查,監(jiān)理例會(huì),與項(xiàng)目主要負(fù)責(zé)人約談等措施,保質(zhì)量,搶進(jìn)度,2009年開工當(dāng)年就完成4萬平方米的基礎(chǔ)工程,2010年7月實(shí)現(xiàn)主體建筑封頂。新人員氣象萬千一個(gè)全新的醫(yī)院能否贏得社會(huì)認(rèn)可,不僅需要現(xiàn)代、寬敞、宏偉的建筑,更需要一支過硬的專家團(tuán)隊(duì)和學(xué)術(shù)梯隊(duì)。按照省編委會(huì)批準(zhǔn)的人床配備標(biāo)準(zhǔn)1.6比1計(jì)算,2000張床位,需要配備3200名工作人員。這些人員將根據(jù)醫(yī)院床位開放情況,陸續(xù)引進(jìn)和招聘。2010年夏天,山西大醫(yī)院第一次面向全國(guó)公開招聘醫(yī)生、護(hù)士300名,醫(yī)生要求具有碩士及以上學(xué)位,護(hù)士須有大專以上學(xué)歷。消息一出,吸引了7000余人報(bào)名,醫(yī)生錄取比例達(dá)12比1,護(hù)

16、士高達(dá)29比1。最后優(yōu)中選優(yōu),錄用醫(yī)生102人(博士8人,碩士94人),護(hù)士199人。2010年9月,新錄用的醫(yī)生和護(hù)士經(jīng)過崗前培訓(xùn)后,全部分配到省人民醫(yī)院、山西醫(yī)科大學(xué)第一醫(yī)院等5所省內(nèi)一流的醫(yī)院接受為期1年的學(xué)習(xí)和培訓(xùn)。學(xué)習(xí)期間,業(yè)務(wù)要求和工作待遇與所在醫(yī)院的正式職工一致。郝東升、白學(xué)禮等醫(yī)生對(duì)記者說,這不僅積累了臨床經(jīng)驗(yàn),更解決了他們的后顧之憂。醫(yī)生好招,專家難求。按照我省醫(yī)改精神,山西大醫(yī)院將建立新的管理體制和運(yùn)行機(jī)制,組建一流的專家團(tuán)隊(duì)和學(xué)術(shù)梯隊(duì)。同時(shí)明確要求:學(xué)科帶頭人在承擔(dān)國(guó)家級(jí)課題、獲得全國(guó)杰出人才突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)、享受政府特殊津貼、新世紀(jì)百千萬人才工程國(guó)家級(jí)人才、國(guó)內(nèi)相關(guān)專業(yè)知名專

17、家、山西名醫(yī)以及省部級(jí)有突出貢獻(xiàn)的專家中選聘。目前,省內(nèi)外各學(xué)科的專家隊(duì)伍已進(jìn)入最后審定階段。制度創(chuàng)新之處還在于,從國(guó)內(nèi)和省直各大醫(yī)院選出學(xué)科帶頭人后,各學(xué)科帶頭人再提名學(xué)科骨干,最后由院領(lǐng)導(dǎo)審定,這樣既調(diào)動(dòng)了工作積極性,又避免了將來互相不配合,最終形成造詣精深的學(xué)科帶頭人,專業(yè)突出的中年技術(shù)骨干和基礎(chǔ)理論扎實(shí)的青年人才有機(jī)結(jié)合的人才隊(duì)伍。新期望指日可待山西大醫(yī)院的設(shè)施、設(shè)備、人才、技術(shù)、服務(wù)等都按國(guó)際先進(jìn)標(biāo)準(zhǔn)建設(shè)、引進(jìn)、招投標(biāo)和管理。大醫(yī)院設(shè)有42個(gè)手術(shù)室,百萬級(jí)超凈手術(shù)室6個(gè),5個(gè)數(shù)字化手術(shù)室和6個(gè)射線防護(hù)手術(shù)室更是填補(bǔ)了我省空白。今年4月20日,經(jīng)省衛(wèi)生廳委托,由省國(guó)際招標(biāo)公司在中國(guó)國(guó)際招標(biāo)網(wǎng)發(fā)布山西大醫(yī)院大型醫(yī)療設(shè)備招標(biāo)公告,6月14日開標(biāo),總成交額1100多萬美元。這些設(shè)備9月初到貨、安裝、調(diào)試。需國(guó)內(nèi)招標(biāo)的設(shè)備,已納入政府采購(gòu),近期開標(biāo)。有了好的設(shè)備,還須營(yíng)造一流的服務(wù)理念和模式。據(jù)介紹,大醫(yī)院將努力做到服務(wù)無假日,急診無門檻,醫(yī)患

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論