公司職工大會(huì)制度教學(xué)教材

1、精品文檔職工大會(huì)制度實(shí)施辦法根據(jù)工會(huì)法和職工參與民主管理的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合本單位的實(shí)際情況，特制訂本實(shí)施辦法。第一章總則一、為發(fā)揚(yáng)職工的主人翁責(zé)任感，保障職工的民主權(quán)利，本單位決定建立職工大會(huì)制度。二、職工大會(huì)是本單位實(shí)行民主管理的基本形式，是職工參與單位管理的民主管理機(jī)構(gòu)。三、職工大會(huì)遵照黨的路線、方針、政策和國(guó)家的法律、法規(guī)，正確處理國(guó)家、單位、職工三者利益關(guān)系，協(xié)調(diào)單位內(nèi)部矛盾，同心同德，共謀發(fā)展。四、職工大會(huì)的組織原則是民主集中制。第二章職工大會(huì)職權(quán)職工大會(huì)根據(jù)國(guó)家政策、法律法規(guī)和有關(guān)要求，行使下列職權(quán)：一、聽取單位經(jīng)營(yíng)管理工作報(bào)告；二、審議通過(guò)單位規(guī)章制度；三、審議通過(guò)單位集體合同、工

2、資協(xié)議；四、評(píng)議單位行政中層管理人員；五、審議或決定其他法律法規(guī)規(guī)定的事項(xiàng)。第三章職工的權(quán)利和義務(wù)精品文檔精品文檔一、職工的權(quán)利1、有選舉權(quán)、被選舉權(quán)和表決權(quán)。2、有權(quán)監(jiān)督職工大會(huì)決議的貫徹執(zhí)行和提案的落實(shí)。3、因參加職工大會(huì)工作的活動(dòng)而占用工作時(shí)間，有享受正常出勤的權(quán)利。4、有權(quán)評(píng)議和監(jiān)督單位中層管理人員。5、因行使正當(dāng)民主權(quán)利而遭受打擊報(bào)復(fù)時(shí)，有權(quán)向有關(guān)部門申訴、控告。二、職工的義務(wù)1、模范遵守國(guó)家的政策、法規(guī)和本單位的規(guī)章制度，積極做好本職工作。2、帶頭宣傳、貫徹職工大會(huì)的決議決定，積極參與單位民主管理。3、密切聯(lián)系群眾，如實(shí)反映情況。4、努力學(xué)習(xí)，不斷提高政治覺悟、業(yè)務(wù)技術(shù)水平和管理能

3、力。5、支持行政行使職權(quán)，共謀發(fā)展。第四章組織制度一、職工大會(huì)每年召開一次至二次（必要時(shí)可提前或延期） ，每次會(huì)議要有三分之二以上的職工出席。如有重大事項(xiàng)要三分之一的職工提議，可以召開臨時(shí)會(huì)議。二、推選主席團(tuán)主持職工大會(huì)。主席團(tuán)成員包括工人、技術(shù)人員、管理人員、工會(huì)負(fù)責(zé)人。三、實(shí)行職工大會(huì)與工會(huì)會(huì)員代表大會(huì)兩會(huì)合一，職工即為工會(huì)會(huì)員，工會(huì)會(huì)員大會(huì)的議程按中國(guó)工會(huì)章程規(guī)定列入職工大精品文檔精品文檔會(huì)一起進(jìn)行。第五章工作機(jī)構(gòu)工會(huì)是職工大會(huì)的工作機(jī)構(gòu)，具體職責(zé)如下：一、教育職工增強(qiáng)主人翁責(zé)任感，積極參加民主管理；二、做好職工大會(huì)籌備工作；三、根據(jù)職工大會(huì)職權(quán)、經(jīng)營(yíng)管理重點(diǎn)和職工的要求，提出會(huì)議方案及大會(huì)議程的建議；四、征集職工提案；五、起草民主管理有關(guān)材料和決議；六、傳達(dá)貫徹職工大會(huì)決議，發(fā)動(dòng)職工努力實(shí)現(xiàn)；七、辦理職工大會(huì)交辦的其他事項(xiàng)；八、保護(hù)職工群眾的民主權(quán)利，受理職工的申訴，支持職工的正當(dāng)要求， 在職工因行使職權(quán)而遭受打擊報(bào)復(fù)時(shí)， 要堅(jiān)決支持職工，維護(hù)他們的民主權(quán)利；九、組織職工學(xué)習(xí)黨和國(guó)家的法律、法規(guī)、有關(guān)文件和民主管理知識(shí)，不斷提高職工的素質(zhì)；十、做好職工大會(huì)文書檔案工作。第