公交公司司機(jī)的辭職報(bào)告

1、公交公司司機(jī)的辭職報(bào)告最近公司出了不少問(wèn)題，做為CEO的我首當(dāng)其沖成為抨 擊的對(duì)象。想了一星期，我再為我的錯(cuò)誤向員工道歉，也多 謝董事會(huì)再一次肯包容我的過(guò)失，但是我沒(méi)有辦法不得不辭 職。但工作由個(gè)人的事，變成了所有人的事，性質(zhì)已起了改 變。雨過(guò)天青不難，但可以保證暴風(fēng)雨不再來(lái)嗎？我問(wèn)了自 己這個(gè)問(wèn)題很久，意識(shí)到我這次的錯(cuò)誤并非如一些記者說(shuō)是 技術(shù)上不小心，而是能力上出現(xiàn)了明顯的缺失。我會(huì)正視問(wèn) 題，完善自我，不排除尋求專(zhuān)業(yè)輔助。能為公司效力的日子不多了，我一定會(huì)把好自己最后一 班崗，做好工作的交接工作，盡力讓項(xiàng)目做到平衡過(guò)渡。離 開(kāi)這個(gè)公司，離開(kāi)這些曾經(jīng)同甘共苦的同事，很舍不得，舍 不得領(lǐng)導(dǎo)們

2、的尊尊教誨，舍不得同事之間的那片真誠(chéng)和友 善。在這x年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的變化，我很遺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力量。我只有衷 心祝愿公司的業(yè)績(jī)一路飆升！公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順利!尊敬的領(lǐng)導(dǎo)：回顧這壹年多來(lái)的工作情況，我深感能得到您的賞識(shí)進(jìn) 入X X公司工作是我莫大的榮幸。我一直非常珍惜這份工作, 且也十分認(rèn)真努力地對(duì)待工作。在公司工作壹年多啦，您用 您的大智慧為X X公司的發(fā)展和未來(lái)規(guī)劃描繪的宏偉藍(lán)圖， 我深信不疑！在您的英明領(lǐng)導(dǎo)正確決策下，正在一步步實(shí) 現(xiàn)申請(qǐng)著名商標(biāo)成功、XXI業(yè)園項(xiàng)目逐步建成、“X XX” XX項(xiàng)目申報(bào)成功、XXX扶助資金正在審批中、X X項(xiàng)目也己通

3、過(guò)專(zhuān)家評(píng)審、成立集團(tuán)公司指日可待，這一切 一切都?xì)v歷在目，仿佛就發(fā)生在昨天我是XX車(chē)組XXX,工作XX年來(lái)，自認(rèn)為在本行業(yè)中任 勞任怨，但畢竟這是份自己喜愛(ài)的崗位，所以也無(wú)怨無(wú)悔。 但是，最近家中事情比較多，又由于工作量比較大，所以感 覺(jué)到自己心有余而力不足。為了維護(hù)好公交公司的形象，也 為了能處理好自己的私事，特像領(lǐng)導(dǎo)提出辭去公交公司司機(jī) 工作，忘領(lǐng)導(dǎo)給予支持和同意。從我們XX縣國(guó)稅工作來(lái)看，多年來(lái)對(duì)上級(jí)交辦和地方 黨委政府布置的各項(xiàng)工作任務(wù)、稅收任務(wù)，都能夠按時(shí)、按 要求、高標(biāo)準(zhǔn)、高質(zhì)量去完成，為地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展作出了我們 應(yīng)有的貢獻(xiàn)。從xx縣國(guó)稅內(nèi)部環(huán)境來(lái)看，也得到了徹底的 改觀，干部職工住

4、房和個(gè)人待遇也得到很大改變和提高。從 XX縣國(guó)稅外部環(huán)境來(lái)說(shuō)，通過(guò)我們多年堅(jiān)持嚴(yán)帶隊(duì)，嚴(yán)執(zhí) 法，重服務(wù)，善協(xié)調(diào)，得到了納稅人的高度贊揚(yáng)，也得到 了社會(huì)各界對(duì)我們XX縣國(guó)稅所做的工作給予了認(rèn)可和肯 定。以上這些成績(jī)的取得，是市局黨組正確領(lǐng)導(dǎo)和支持的結(jié) 果，是地方黨委，政府支持和關(guān)愛(ài)的結(jié)果，是各職能部門(mén) 配合幫助的結(jié)果，是我們XX縣國(guó)稅全部干部團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，其 心協(xié)力，積極努力的結(jié)果，在此，我忠心的感謝各級(jí)領(lǐng)導(dǎo) 和大家，謝謝你們多年來(lái)對(duì)我工作的支持和幫助，對(duì)我生 活的關(guān)愛(ài)和照顧。此致敬禮！在xxx隧道管理所工作期間，嚴(yán)格遵守執(zhí)行管理處車(chē)輛 使用管理規(guī)定，做到了出車(chē)前有檢查、用車(chē)后有保養(yǎng)，該車(chē) 輛在我使

5、用期間未發(fā)生任何事故。但由于個(gè)人原因不得不辭 去這份工作，望領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)，并請(qǐng)幫助辦理相關(guān)離職 手續(xù)。 此致第十九條乙方解除勞動(dòng)合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以局面 形式通知甲方。乙方給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失尚未處理完畢或因 其他問(wèn)題正在被審查或處理期間，乙方不得依據(jù)第一款解除 勞動(dòng)合同。人生數(shù)十年，彈指一揮間，我已去其四分一?三分一?或 者更少也說(shuō)不定。一枯一榮，皆有定數(shù)。是的，公司有培訓(xùn) 計(jì)劃，有培養(yǎng)機(jī)制，公司會(huì)盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理 想，有道德，有文化，有紀(jì)律的四有新人，工資會(huì)漲的，面 包會(huì)有的，可俺就看不明白，咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴, 人家咋不用培養(yǎng)就重用呢，俺還有多少年來(lái)給你培養(yǎng)？到時(shí)

6、 候，黃花菜都涼嘍。三年來(lái)可能還綁不住我年輕火熱的心吧? 或許這真是對(duì)的，由此我開(kāi)始了思索，認(rèn)真的思考。我想只 有重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于 自己的定位，才是我人生的下一步選擇。人生數(shù)十年，彈指一揮間，我已去其四分一?三分一?或 者更少也說(shuō)不定。一枯一榮，皆有定數(shù)。是的，公司有培訓(xùn)， 有培養(yǎng)機(jī)制，公司會(huì)盡量把每一位員工培養(yǎng)成為有理想，有 道德，有文化，有紀(jì)律的四有新人，工資會(huì)漲的，面包會(huì)有 的，可俺就看不明白，咋你們培養(yǎng)我就要3年5年滴，人家 咋不用培養(yǎng)就重用呢，俺還有多少年來(lái)給你培養(yǎng)？到時(shí)候， 黃花菜都涼嘍。三年來(lái)可能還綁不住我年輕火熱的心吧？或 許這真是對(duì)的，由此我開(kāi)始了思索，認(rèn)真的思考。我想只有 重新再跑到社會(huì)上去遭遇挫折，在不斷打拼中去尋找屬于自 己的定位，