公司法務(wù)人員個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié).doc

1、公司法務(wù)人員個(gè)人轉(zhuǎn)正總結(jié)法務(wù)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告法務(wù)轉(zhuǎn)正述職報(bào)告我國的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)越來越完善商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)越來越在較大程度上體現(xiàn)為法律風(fēng)險(xiǎn)而同樣一切法律風(fēng)險(xiǎn)最終將體現(xiàn)為商業(yè)風(fēng)險(xiǎn)。沒有哪一次的法律風(fēng)險(xiǎn)不伴隨著企業(yè)經(jīng)濟(jì)利益的得與失。鑒此我高層領(lǐng)導(dǎo)班子對(duì)于法務(wù)工作的展開日益重視。本人經(jīng)過一段時(shí)間的工作轉(zhuǎn)正在即受董事會(huì)委托現(xiàn)將法務(wù)工作做一簡要說明如下：一、前期法務(wù)工作及法務(wù)自查表的回顧集團(tuán)董事會(huì)辦公室在浙通司20_5號(hào)文中要求在所屬各單位、在建項(xiàng)目部設(shè)立法務(wù)人員時(shí)已經(jīng)明確規(guī)定設(shè)置法務(wù)人員的目的是：1、對(duì)集團(tuán)的法務(wù)工作起承上啟下作用起到集團(tuán)與所屬單位法務(wù)工作聯(lián)系、中轉(zhuǎn)和協(xié)調(diào)的作用。2、保證所屬單位合同會(huì)簽制度的有效進(jìn)行。

2、3、妥善管理所屬單位與合同有關(guān)的各項(xiàng)文檔資料。4、參與所屬各單位與法律有關(guān)的各項(xiàng)事務(wù)的處理。5、其它交辦事宜。集團(tuán)董事會(huì)辦公室在浙通司20_14號(hào)文中進(jìn)一步明確要求集團(tuán)所屬各單位法務(wù)人員對(duì)本單位的法務(wù)情況作一調(diào)研目的在于促使各單位法務(wù)人員對(duì)本單位的法務(wù)工作情況有一個(gè)全面、清晰的了解以便后繼法務(wù)工作的持續(xù)開展。從各單位反饋回來的自查表中可以看到集團(tuán)所屬各單位的法務(wù)工作存在以下幾個(gè)方面的問題：1、各單位法務(wù)工作開展程度參差不齊。有的單位已經(jīng)實(shí)現(xiàn)了對(duì)常規(guī)業(yè)務(wù)合同的法務(wù)人員參預(yù)審查的制度但有些單位還沒開始只是有爭(zhēng)議時(shí)就去找外聘律師處理訴訟而內(nèi)部法務(wù)工作處于真空狀態(tài)。2、各單位法務(wù)人員的法律工作水平參差

3、不齊。有的單位的法務(wù)人員已具有很強(qiáng)的專業(yè)水平具有獨(dú)立的處理法律事務(wù)的能力和參預(yù)合同會(huì)審把關(guān)的能力但有的單位的法務(wù)人員可能剛剛接觸對(duì)于如何開展法務(wù)工作處于迷茫狀態(tài)不清楚自己該做哪些事。3、合同相關(guān)檔案管理處于薄弱狀態(tài)。從自查表中可以看出尚沒有哪家單位在自查表中提及法務(wù)人員參預(yù)對(duì)合同相關(guān)檔案的管理問題。各單位對(duì)于法務(wù)檔案的理解仍局限于訴訟案卷上沒有把法律實(shí)務(wù)中所常遇到的“打官司就是打證據(jù)”的理解運(yùn)用到實(shí)際工作中來。已經(jīng)發(fā)生過的一些案例說明了合同相關(guān)資料缺失所造成的案件處理上的困擾另一些案例也從反面證明了相關(guān)資料的齊備對(duì)于訴訟案件的有效處理所帶來的便利。法務(wù)人員參預(yù)檔案管理就是參預(yù)證據(jù)的形成、收集和

4、整理。收集證據(jù)不是為了訴訟但沒有證據(jù)的支持談判也不會(huì)有力。4、思想認(rèn)識(shí)不統(tǒng)一。對(duì)于法務(wù)工作在企業(yè)中的作用與地位從總體上仍停留在打官司的認(rèn)識(shí)上對(duì)于法務(wù)人員參預(yù)事前法律風(fēng)險(xiǎn)控制的認(rèn)識(shí)并不統(tǒng)一現(xiàn)狀是：有的單位所有合同均經(jīng)法務(wù)人員審核有的單位根本沒有法務(wù)人員參預(yù)而且從總體上來講事后救火員的定位占了主導(dǎo)地位。但國家經(jīng)貿(mào)委、國資委立足于現(xiàn)代企業(yè)法務(wù)工作的開展對(duì)于企業(yè)內(nèi)部法律顧問的定位則是：法律顧問不只是打官司的角色更為重要的是法務(wù)人員是領(lǐng)導(dǎo)的法律參謀與助手。讓法務(wù)人員參預(yù)到生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)中不但可以提高法務(wù)人員對(duì)于本單位業(yè)務(wù)和管理模式的深入理解也有助于法務(wù)人員從這些活動(dòng)中發(fā)現(xiàn)法律問題加深對(duì)法律條文的領(lǐng)會(huì)進(jìn)而從

5、法律的視角提出完善生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)的辦法做好事前法律風(fēng)險(xiǎn)防范的工作。全集團(tuán)應(yīng)將法務(wù)工作的關(guān)口從事后統(tǒng)一到事前上來將法務(wù)人員從救火員統(tǒng)一到企業(yè)風(fēng)險(xiǎn)控制員的角色上來。在全集團(tuán)各級(jí)樹立以事先防范為主事中控制為輔事后救火為補(bǔ)充的法務(wù)工作指導(dǎo)思想事后救火式的法務(wù)工作不只是耗費(fèi)企業(yè)高層及相關(guān)部門人員的大量精力干擾企業(yè)的正常生產(chǎn)經(jīng)營活動(dòng)而且需要企業(yè)投入大量的資金效果還往往不佳增加企法務(wù)部員工轉(zhuǎn)正申請(qǐng)轉(zhuǎn)正申請(qǐng)尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo)：2021年5月20日本人正式入職司部擔(dān)任有限責(zé)任公司于公一職感謝公司給予我這個(gè)機(jī)會(huì)讓我能與公司這個(gè)大家庭一起奮斗在近3個(gè)月的工作中本人對(duì)對(duì)公司工作環(huán)境、工作內(nèi)容有了更為詳盡的了解融入到公司的大

6、家庭中。和元公司是個(gè)年輕的公司在工作中我感受到了公司的朝氣公司領(lǐng)導(dǎo)、同事充滿著工作的激情。法務(wù)工作的宗旨是控制公司經(jīng)營過程中的法律風(fēng)險(xiǎn)維護(hù)、保障公司的合法權(quán)益這要求法務(wù)工作人員具備嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ鲬B(tài)度、對(duì)事物的敏感性和準(zhǔn)確的判斷能力。要把法務(wù)工作做好不易要成為一名合格的法務(wù)工作人員不易要成為一名優(yōu)秀的法務(wù)工作人員更為不易。在從事法務(wù)工作的經(jīng)歷中我不斷學(xué)習(xí)、完善自己從失敗的案例中尋找不足也積累成功的案例并希望將這些工作經(jīng)驗(yàn)?zāi)苡糜谖胰温毜墓緸槲胰温毜墓咎峁└哔|(zhì)的法律服務(wù)而我自身一直致力于成為一名優(yōu)秀的法務(wù)工作人員一直有信心將法務(wù)工作做好。試用期是公司對(duì)我的考驗(yàn)在公司領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)和同事們的幫助配合下度過

7、剛到公司時(shí)的陌生期就像一名戰(zhàn)士來到新的戰(zhàn)場(chǎng)非常慶幸的是我已融入到這片戰(zhàn)場(chǎng)融入到公司的大家庭中并積極努力的完成各項(xiàng)工作任務(wù)。接下來的時(shí)間我將用更大的激情投入到我的工作為公司的壯大發(fā)展提供助力。在此我正式向公司提出轉(zhuǎn)正申請(qǐng)希望領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我考驗(yàn)期的工作能夠認(rèn)可懇請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的申請(qǐng)。此致申請(qǐng)人：_年_月_日法務(wù)試用期間工作小結(jié)法務(wù)試用期間工作小結(jié)年月日至_年_月_日是本人在_公司的試用期階段在公司領(lǐng)導(dǎo)和分管領(lǐng)導(dǎo)的悉心關(guān)懷下本人很快的適應(yīng)了這個(gè)大家庭的工作氛圍并有效投身于繁忙的工作中主要完成及近期工作如下：起草、修改、審查公司及部門各類相關(guān)法律文件的合法性對(duì)各部門、項(xiàng)目的法律咨詢事項(xiàng)提供法律意見參與、代理公

8、司的訴訟、仲裁工作根據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營需求收集研究相關(guān)法律法規(guī)并提供法律支持接受公司和上級(jí)安排的其他相關(guān)工作。現(xiàn)就以上幾個(gè)方面總結(jié)如下：一、起草、修改、審查公司及部門各類相關(guān)法律文件的合法性1、規(guī)范審計(jì)部門的工程總包合同對(duì)原本格式化的總包合同賦予更多屬于本單位特殊情形的規(guī)定更好規(guī)范協(xié)調(diào)發(fā)包方與總包方的權(quán)利義務(wù)關(guān)系及通過相關(guān)條款規(guī)定更有效的約束總包方與分包方的工程合作關(guān)系。2、起草與子公司之間的委托管理合同明確雙方權(quán)利義務(wù)關(guān)系讓子公司在本單位的管理下更有效的對(duì)整個(gè)物業(yè)進(jìn)行系統(tǒng)管理包括及時(shí)收取租金及管理費(fèi)用等方面。3、修改子公司的房屋租賃合同豐富租賃合同內(nèi)容把更多容易產(chǎn)生糾紛的問題考慮到合同內(nèi)避免子公

9、司可能涉訴的情況因無合同約定而無據(jù)可依。二、對(duì)各部門、項(xiàng)目的法律咨詢事項(xiàng)提供法律意見11、對(duì)審計(jì)部門提出如何規(guī)范發(fā)包方、總包方、分包方三方的合同關(guān)系提供法律意見及制定意見書。2、對(duì)即將涉訴的案件提供訴訟風(fēng)險(xiǎn)分析包括前期案件分析中期聘請(qǐng)律師代理費(fèi)用分析案件勝訴比例分析后期執(zhí)行案件有效執(zhí)行到位情況分析等。三、參與、代理公司的訴訟、仲裁工作1、參與東亞與本單位的訴訟工作包括與律師、當(dāng)事人的溝通情況指出律師在辦案過程中的錯(cuò)誤觀念并進(jìn)行有效溝通。對(duì)律師在向法院提供相關(guān)證據(jù)中進(jìn)行嚴(yán)格把關(guān)及時(shí)糾正律師的錯(cuò)誤措辭及與實(shí)際有偏差的金額。收集有效證據(jù)進(jìn)行開庭代理等并及時(shí)將所了解的信息向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)。2、對(duì)即將涉及仲裁

10、的案件需仔細(xì)研究雙方的仲裁條款對(duì)不符合仲裁的情況應(yīng)及時(shí)提出仲裁異議。四、根據(jù)公司業(yè)務(wù)經(jīng)營需求收集研究相關(guān)法律法規(guī)并提供法律支持1、在處理愛建股權(quán)轉(zhuǎn)讓的過程中多方面詢問相關(guān)國家管理部門收集所有相關(guān)的法律法規(guī)對(duì)所涉及的項(xiàng)目務(wù)必每一步都做到有相關(guān)法律法規(guī)的支持。五、接受公司和上級(jí)安排的其他相關(guān)工作現(xiàn)將轉(zhuǎn)正后工作計(jì)劃匯報(bào)如下：1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)彌補(bǔ)各方面的不足。從加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)、業(yè)務(wù)技能、政策法規(guī)、系統(tǒng)內(nèi)規(guī)章制度的學(xué)習(xí)入手提高崗位的業(yè)務(wù)水平和技能2更好地為所在部門服務(wù)為公司服務(wù)。2、繼續(xù)加強(qiáng)和改進(jìn)協(xié)調(diào)工作方式充分發(fā)揮自身的協(xié)調(diào)職能。從改進(jìn)工作方法入手做好領(lǐng)導(dǎo)和各部門參謀起好橋梁和紐帶作用使公司的法律體系更加完善起來。不積硅步無以至千里。任何一個(gè)人的知識(shí)與能力的提升都