中心兼職老師的聘用合同模板

1、中心兼職老師的聘用合同模板甲方：乙方：根據(jù)中心發(fā)展及教學(xué)的需要， 結(jié)合實(shí)際， 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商一致， 達(dá)成如下協(xié)議：一、甲方在月日至年 日，聘請(qǐng)乙方擔(dān)任課程的教學(xué)工作。二、甲方職責(zé)：1、甲方按元 /課時(shí)；課程 /課時(shí)的標(biāo)準(zhǔn)間向乙方支付工資，每十 次結(jié)算，在乙方教學(xué)過程中，學(xué)生人數(shù)每增加一名，甲方向乙方給付 元作為獎(jiǎng)勵(lì)。（但最少人數(shù)不得低于名） ，如有乙方介紹過來，每人所 交第一次學(xué)費(fèi)當(dāng)中提成 10% 。2、開學(xué)前向乙方提供授課計(jì)劃，上課時(shí)間，學(xué)生點(diǎn)花名冊(cè)，課 程教學(xué)大綱、 教學(xué)音樂及其它教學(xué)所需材料。 并每周義務(wù)的對(duì)乙方進(jìn) 行輔導(dǎo)培訓(xùn)， 并提供乙方每年當(dāng)中有進(jìn)修機(jī)會(huì) （學(xué)雜費(fèi)由乙方承擔(dān)） 。3、

2、甲方有權(quán)對(duì)乙方的教學(xué)進(jìn)度， 平時(shí)上課情況進(jìn)行調(diào)查， 從而 肯定成績(jī)，指出不足，乙方無正當(dāng)理由應(yīng)聽取甲方的建議。三、乙方職責(zé)：1 、應(yīng)經(jīng)常主動(dòng)與本中心負(fù)責(zé)人聯(lián)系， 研究有關(guān)教學(xué)中存在的問 題，接受教學(xué)質(zhì)量檢查日常教學(xué)評(píng)價(jià)，及時(shí)反映學(xué)生的學(xué)生要求，對(duì) 甲方的教學(xué)管理可提出或建議。2 、維持課堂紀(jì)律正常的教學(xué)秩序。 對(duì)缺勤的學(xué)生以適當(dāng)?shù)陌才?時(shí)間補(bǔ)習(xí)，對(duì)學(xué)生如有突發(fā)意外情況的，乙方應(yīng)及時(shí)和本中心負(fù)責(zé)人或家長(zhǎng)聯(lián)系并采取合理的應(yīng)急措施。3、乙方發(fā)生特殊事由不能按時(shí)間上課的， 應(yīng)提前一天甲方， 事 后由甲方安排乙方給學(xué)生上課。反之，甲方如因故停課，應(yīng)提前一天 通知乙方。四、在下列情形之一者，本中心有權(quán)扣留

3、乙方的定金工資。1 、在中心做兼職舞蹈老師的同時(shí)， 不應(yīng)在其它舞蹈學(xué)校或健身 房、培訓(xùn)點(diǎn)兼職或全職教學(xué)。2 、在工作期間，非自然因素曠課的，每次給予 100 元人民幣 處罰。3、甲方因未及時(shí)發(fā)放課酬 （工資） 或未按約定提供必要的教學(xué) 設(shè)備、設(shè)施，乙方以單方面解除。五、本合同的變更，終止與解除1、本合同依法簽訂后， 合同雙方必須全面履行合同的義務(wù)， 任 何一方擅自變更合同。2 、如乙方有特殊原因想解除合同，須提前 30 日書面形式通知 甲方，反之，甲方想解除合同，也應(yīng)提前 30 日乙方，如沒有提前通 知造成乙方損失的，應(yīng)當(dāng)賠償 10 次課的酬薪。雙方達(dá)成一致，按原 簽訂程序變更合同。3、經(jīng)雙方當(dāng)事人協(xié)商一致，本合同可以解除。4、本合同一式兩份，甲方