合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理崗位能力培訓(xùn)

1、中國節(jié)能協(xié)會(huì)節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)委員會(huì)關(guān)于舉辦“合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理”培訓(xùn)的通知一、培訓(xùn)背景隨著“十二五”節(jié)能工作的全面推進(jìn)，節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)迎來了千載難逢的發(fā)展機(jī)遇。合同能源管理推廣工程作為“十二五”重點(diǎn)節(jié)能工程之一，已在全國各地如火如荼地展開。經(jīng)過國家發(fā)改委和財(cái)政部四批審核備案的節(jié)能服務(wù)公司已經(jīng)超過2000家，從業(yè)人數(shù)從初始的1.6萬人，發(fā)展到至今43.5萬人。行業(yè)發(fā)展面臨著巨大的人才缺口，專業(yè)合同能源管理崗位培訓(xùn)工作迫在眉睫。中國節(jié)能協(xié)會(huì)節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)委員會(huì)（EMCA）作為全國節(jié)能服務(wù)公司行業(yè)協(xié)會(huì)，自2003年成立以來，全心致力于推廣合同能源管理，扶持節(jié)能服務(wù)公司成長，促進(jìn)節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展，已連續(xù)開展

2、合同能源管理相關(guān)培訓(xùn)近10年，累計(jì)為行業(yè)輸送各類專業(yè)人才數(shù)萬人，成為享譽(yù)節(jié)能服務(wù)行業(yè)的“黃埔軍?！?。EMCA已經(jīng)建立了一套完備的合同能源管理培訓(xùn)體系，包括最權(quán)威高端的講師、最全面專業(yè)的教材、最科學(xué)合理的課程，并且接受國家發(fā)改委環(huán)資司委托開展了針對備案節(jié)能服務(wù)公司的專題培訓(xùn)，目前已有全部四批備案公司2000多人參加過EMCA組織的專題培訓(xùn)活動(dòng)?！昂贤茉垂芾眄?xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)”是EMCA根據(jù)合同能源管理項(xiàng)目特點(diǎn)，精心設(shè)計(jì)的專業(yè)高端品牌培訓(xùn)。在總結(jié)歷屆項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)的基礎(chǔ)上，著力幫助節(jié)能服務(wù)公司打造核心經(jīng)營團(tuán)隊(duì)，拓展行業(yè)能力建設(shè)，將專家授課、現(xiàn)場交流、實(shí)地考察有效整合，實(shí)現(xiàn)獨(dú)特的三位一體培訓(xùn)體系。通過學(xué)習(xí)

3、，不僅可以掌握合同能源管理項(xiàng)目的基本理論知識，對具體操作項(xiàng)目提供實(shí)踐指導(dǎo)，同時(shí)通過對項(xiàng)目資金籌措、風(fēng)險(xiǎn)控制等重要環(huán)節(jié)進(jìn)行重點(diǎn)剖析2 / 15，全體提高項(xiàng)目運(yùn)作能力，更可利用EMCA搭建的交流平臺與業(yè)內(nèi)同行進(jìn)行同期及后續(xù)的交流合作。為滿足市場對合同能源管理專業(yè)人才的迫切需求，EMCA與中能至遠(yuǎn)（北京）節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)學(xué)院聯(lián)合開展人力資源和社會(huì)保障部 “合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理培訓(xùn)”，為產(chǎn)業(yè)輸送高素質(zhì)人才。2013年度，“合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理”培訓(xùn)每三個(gè)月舉辦一次，凡參加培訓(xùn)且考核合格的學(xué)員將同時(shí)獲得由人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)中心頒發(fā)的“合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理”崗位能力證書和EMCA頒發(fā)的“合同能源管理

4、項(xiàng)目經(jīng)理”培訓(xùn)證書，證書可通過人力資源和社會(huì)保障部相關(guān)網(wǎng)站和中國節(jié)能服務(wù)網(wǎng)查詢。二、培訓(xùn)模塊模塊一合同能源管理概述篇1合同能源管理在中國 合同能源管理在中國的起源 合同能源管理在中國的發(fā)展2合同能源管理的概念與商務(wù)模式 合同能源管理的概念 合同能源管理的基本業(yè)務(wù)流程 合同能主要的商務(wù)模式3. 合同能源管理技術(shù)通則模塊二合同能源管理產(chǎn)業(yè)環(huán)境和相關(guān)政策篇1國家能源供需形勢與發(fā)展戰(zhàn)略2國家“十二五”節(jié)能規(guī)劃3關(guān)于加快推行合同能源管理促進(jìn)節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的意見 加大資金支持力度 實(shí)行稅收扶持政策 完善相關(guān)會(huì)計(jì)制度 進(jìn)一步改善金融服務(wù)4合同能源管理財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)資金管理暫行辦法 支持對象和范圍 支持條件 支持

5、方式和獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn) 資金申請、撥付、監(jiān)督管理與處罰5關(guān)于財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)合同能源管理項(xiàng)目有關(guān)事項(xiàng)的補(bǔ)充通知 財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)資金支持項(xiàng)目的內(nèi)容 財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)不予支持的項(xiàng)目6關(guān)于合同能源管理財(cái)政獎(jiǎng)勵(lì)資金需求及節(jié)能服務(wù)公司審核備案有關(guān)事項(xiàng)的通知 審核備案的流程 節(jié)能服務(wù)公司申請備案需要提交的材料7關(guān)于促進(jìn)節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展增值稅營業(yè)稅和企業(yè)所得稅政策問題的通知 關(guān)于增值稅、營業(yè)稅政策問題 關(guān)于企業(yè)所得稅政策問題8節(jié)能服務(wù)公司備案流程及申報(bào)9工信部節(jié)能服務(wù)公司推薦模塊三合同能源管理項(xiàng)目運(yùn)作篇1 合同能源管理項(xiàng)目關(guān)鍵環(huán)節(jié) 市場開發(fā) 節(jié)能診斷 能耗基準(zhǔn)的確定 節(jié)能量的計(jì)算、測量和驗(yàn)證 可行性研究報(bào)告的編寫 項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)控制2 合同能

6、源管理項(xiàng)目運(yùn)作 節(jié)能服務(wù)公司實(shí)施項(xiàng)目類型、典型案例 重點(diǎn)節(jié)能技術(shù)推介 合同能源管理項(xiàng)目的篩選原則3合同能源管理項(xiàng)目融資現(xiàn)狀和常見的融資方式模塊四節(jié)能服務(wù)合同簽訂與法律篇1節(jié)能服務(wù)合同概述2節(jié)能服務(wù)合同及其相關(guān)的幾種法律關(guān)系3合同能源管理項(xiàng)目篩選原則；4合同能源管理項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)來源及控制5節(jié)能服務(wù)法律知識6合同能源管理技術(shù)通則標(biāo)準(zhǔn)合同應(yīng)用解讀7節(jié)能服務(wù)合同談判與簽訂模塊五合同能源管理財(cái)稅篇1合同能源管理稅收優(yōu)惠政策解讀2合同能源管理稅務(wù)解決方案 合同能源管理稅務(wù)籌劃原則； 稅務(wù)處理方案； 節(jié)能服務(wù)企業(yè)稅務(wù)熱點(diǎn)問題解析及應(yīng)對策略； 典型案例3節(jié)能服務(wù)公司財(cái)務(wù)管理的理念和基本方法4合同能源管理項(xiàng)目的融資

7、渠道和模式5合同能源管理項(xiàng)目成本核算和成本控制方法6節(jié)能服務(wù)公司財(cái)務(wù)管理制度建設(shè)和執(zhí)行7節(jié)能服務(wù)公司內(nèi)控流程和內(nèi)控制度設(shè)計(jì)8增值稅、營業(yè)稅和企業(yè)所得稅基本規(guī)定和改革方向模塊六研討交流與考察篇1節(jié)能服務(wù)公司運(yùn)作經(jīng)驗(yàn)介紹2主要節(jié)能技術(shù)及項(xiàng)目案例3項(xiàng)目現(xiàn)場的考察交流三、培訓(xùn)對象合同能源管理項(xiàng)目負(fù)責(zé)人（節(jié)能服務(wù)企業(yè)總經(jīng)理、副總經(jīng)理、項(xiàng)目經(jīng)理、項(xiàng)目主管、工程師等）。四、考試方式培訓(xùn)考試分選擇題、判斷題、論述題及案例分析，滿分為100分，60分為合格。五、培訓(xùn)證書凡參加培訓(xùn)并考核合格的學(xué)員，將同時(shí)獲得由人力資源和社會(huì)保障部教育培訓(xùn)中心頒發(fā)的“合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理”崗位能力證書和EMCA頒發(fā)的“合同能源管理

8、項(xiàng)目經(jīng)理”培訓(xùn)證書，證書可通過人力資源和社會(huì)保障部網(wǎng)站和中國節(jié)能服務(wù)網(wǎng)查詢，作為人力資源管理部門或用人單位對持證人任用、考核、聘用和能力評價(jià)的重要依據(jù)?？己舜细竦膶W(xué)員可在繳納補(bǔ)考費(fèi)（500元）后，在下次相關(guān)培訓(xùn)時(shí)補(bǔ)考一次，考核合格準(zhǔn)予頒發(fā)證書。證書樣本：證書1：EMCA頒發(fā)的“合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理”培訓(xùn)證書證書2：人社部頒發(fā)的“合同能源管理項(xiàng)目經(jīng)理”崗位能力證書證書1 證書2 六、2013年上半年培訓(xùn)計(jì)劃2013年6月19-21日理論學(xué)習(xí)，22日交流參觀； 地點(diǎn)：無錫 七、報(bào)名方式1. 收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)：6800元/人，其中培訓(xùn)費(fèi)6000元/人（含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、考試費(fèi)、證書費(fèi)、培訓(xùn)期間中餐，不含差

9、旅、食宿、交通及其他自費(fèi)項(xiàng)目），800元交流參觀費(fèi)（自愿參加）。2. 請最晚于開班前7天將附件中的報(bào)名回執(zhí)表下載填寫好并加蓋單位公章，發(fā)送傳真3. 請最晚于開班前5天將培訓(xùn)費(fèi)匯至以下賬號：戶 名：中能至遠(yuǎn)（北京）節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)有限公司開戶行：招商銀行北京京廣橋支行賬 號：1109073523108024報(bào)到時(shí)，請攜帶身份證復(fù)印件1份、最高學(xué)歷證書復(fù)印件1份、電子版照片。（照片要求:白底，尺寸為35mm25mm，分辨率350dpi，照片大小應(yīng)在50KB左右，最小不小于20KB，最大不超過150KB，顏色模式:24位RGB真彩色，請備注姓名及身份證號碼）。5. 開班前3天

10、請注意查收發(fā)出的詳細(xì)的培訓(xùn)確認(rèn)函和報(bào)到通知。6. 為保證效果，培訓(xùn)班名額有限，額滿即止。匯聚產(chǎn)業(yè)權(quán)威專家和知名企業(yè)家全面詳細(xì)解讀國家優(yōu)惠扶持政策詮釋合同能源管理項(xiàng)目管理實(shí)踐現(xiàn)場分享經(jīng)驗(yàn)交流合作拓展人脈聯(lián)系方式：中國節(jié)能協(xié)會(huì)節(jié)能服務(wù)產(chǎn)業(yè)委員會(huì)（EMCA）聯(lián)系人：培訓(xùn)部-胡秋霞、王玨旻電 話810、816 真 箱：training 網(wǎng) 址： 中能至遠(yuǎn)（北京）節(jié)能技術(shù)培訓(xùn)學(xué)院聯(lián)系人：培訓(xùn)部-高靜、史闖 電 話-117 、118 傳 真 箱：znzy2008網(wǎng) 址： 附 件：報(bào)名回執(zhí)表 2013年4