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1、學(xué)習(xí)必備歡迎下載第七課個(gè)人收入的分配編寫人:審核人:高一政治組編寫時(shí)間: 2016.11.24班級(jí):姓名:組別:【學(xué)習(xí)目標(biāo)】1.掌握我國(guó)現(xiàn)階段實(shí)行的分配制度及原因。2.理解按勞分配的性質(zhì)、地位。3.理解與知識(shí)區(qū)分按生產(chǎn)要素分配的類型4.了解公平、效率的含義,實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的意義。5.明目標(biāo)確如何促進(jìn)收入分配公平,實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平。6.理解公平與效率的辯證關(guān)系,并明確如何處理公平與效率的關(guān)系。能力能區(qū)分按勞分配與按勞動(dòng)要素分配。目標(biāo)情感正確的看待我國(guó)當(dāng)前收入分配差距,增強(qiáng)對(duì)中國(guó)特色社會(huì)主義的信心。目標(biāo)【學(xué)習(xí)重點(diǎn)、難點(diǎn)】重點(diǎn): 1、區(qū)分按勞分配與按勞動(dòng)要素分配。2、促進(jìn)公平的措施、公平與效率的關(guān)系及措施

2、。難點(diǎn): 1、區(qū)分按勞分配與按勞動(dòng)要素分配。2、促進(jìn)公平的措施。【預(yù)習(xí)探究】探究一:我國(guó)的分配制度材料一、下面學(xué)生小李一家的收入構(gòu)成爸爸:是一家國(guó)有企業(yè)職工,月月有工資,年中有獎(jiǎng)金。媽媽:開(kāi)了一家個(gè)體雜貨店,雖平時(shí)忙一些累一些,可收入還是不少。哥哥:與他人合辦了一家服裝廠,自己直接經(jīng)營(yíng),稅后收入比爸媽的總和還要高。嫂子:在一家外資企業(yè)做財(cái)務(wù)工作,去年工資漲了。姐姐:是工程師,利用雙休日為一家私營(yíng)企業(yè)當(dāng)技術(shù)顧問(wèn),會(huì)有一小筆額外報(bào)酬。奶奶:靠出租房屋,也能獲得一定的收入。1、 我國(guó)現(xiàn)階段的分配制度是什么?為什么要實(shí)行這種分配制度?2、 什么是按勞分配?實(shí)行按勞分配的根本原因、直接原因、意義分別是什

3、么?3、 什么又是按生產(chǎn)要素分配,具體而言,有哪些生產(chǎn)要素?4、 材料中小李的家人獲得收入的方式分別是什么?同樣是憑借勞動(dòng)獲得收入,爸爸的獲得收入的方式與嫂子獲得收入的方式為何不同?探究二 : 收入分配與社會(huì)公平材料二、 對(duì)公平的認(rèn)識(shí)有兩種不同的觀點(diǎn): 觀點(diǎn)一 - 公平就是消滅差別, 有差別就不公平。 人人平均不存在差別才是公平。 觀點(diǎn)二 - 公平不在于沒(méi)差別, 而在于差別是否合理。 如果差別給人以鼓勵(lì),使經(jīng)濟(jì)更具與活力與效率,又不影響社會(huì)穩(wěn)定,就是公平。學(xué)習(xí)必備歡迎下載5、上述觀點(diǎn)你贊同哪種觀點(diǎn)?為什么 ?(從什么是收入分配公平、收入分配公平與社會(huì)公平的關(guān)系兩個(gè)角度回答)6、為什么要實(shí)現(xiàn)社會(huì)

4、公平?7、實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平要處理好公平與效率的關(guān)系,公平與效率有何關(guān)系?8、怎么樣處理好公平與效率的關(guān)系?9、我們應(yīng)該怎么樣縮小收入差距,實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平?(閱讀課本P61-63 歸納總結(jié))【知識(shí)拓展】1、 正確認(rèn)識(shí)勞動(dòng)收入并非勞動(dòng)收入就是按勞分配所得,只有公有制中的勞動(dòng)收入才是按勞分配所得,非公有制經(jīng)濟(jì)中的收入不屬于按勞分配而是按勞動(dòng)要素分配。2、如何判斷按何種生產(chǎn)要素分配按勞動(dòng)要素在私營(yíng)、外資企業(yè)中勞動(dòng)者獲得的工資、獎(jiǎng)金和津貼收入生資本要素儲(chǔ)蓄存款利息、 股息或股本轉(zhuǎn)讓所得、 債券的利息、 私營(yíng)企業(yè)主的稅后利潤(rùn)產(chǎn)技術(shù)要素技術(shù)入股、專利使用、技術(shù)轉(zhuǎn)讓的收入要素管理要素企業(yè)管理人員憑借管理才能和在生產(chǎn)

5、經(jīng)營(yíng)中的貢獻(xiàn)而參與分配的方式分土地要素土地、房屋的租金和轉(zhuǎn)讓金學(xué)習(xí)必備歡迎下載配3、初次分配與再分配初次分配是指在生產(chǎn)活動(dòng)中,將國(guó)民收入在國(guó)家、企業(yè)、個(gè)人之間分配,分別形成國(guó)家收入、企業(yè)收入和個(gè)人收入。再分配是指在初次分配的基礎(chǔ)上政府主要通過(guò)稅收、財(cái)政提供社會(huì)保障和社會(huì)福利、轉(zhuǎn)移支付進(jìn)行再次調(diào)節(jié)的過(guò)程。【知識(shí)歸納】學(xué)完了本框課文后你掌握了哪些知識(shí)?請(qǐng)你花五分鐘時(shí)間歸納一下?!咀灾鳈z測(cè)】1黨的十八屆三中全會(huì)指出,要堅(jiān)持社會(huì)主義基本經(jīng)濟(jì)制度和分配制度,調(diào)整國(guó)民收入分配格局。下列對(duì)這兩種經(jīng)濟(jì)制度認(rèn)識(shí)正確的是()都是由我國(guó)現(xiàn)階段的生產(chǎn)力狀況決定的都建立在一定的生產(chǎn)關(guān)系之上前者決定后者相互決定,相互制約

6、ABCD2“年終獎(jiǎng)”是春節(jié)期間親朋好友談?wù)摰谋容^多的一個(gè)話題。某國(guó)有商業(yè)銀行一位入職不到兩年的客服人員獲得了1.3 萬(wàn)元的年終獎(jiǎng)。這里的“年終獎(jiǎng)”收入屬于()A按勞動(dòng)要素分配B按勞分配C按資本要素分配D偶然所得3大學(xué)生李海畢業(yè)后到某國(guó)有公司工作,每月領(lǐng)取一份工資。他還持有本公司的一些股票,年底獲得了股息收入。李海的收入分配方式有()按勞分配按需分配按生產(chǎn)要素分配按技術(shù)要素分配ABCD4某科技企業(yè)除對(duì)科技人員支付工資外,還采取科技成果入股的激勵(lì)方式,調(diào)動(dòng)科技人員的積極性,企業(yè)效益不斷提高。這說(shuō)明 ()按生產(chǎn)要素分配有利于縮小收入差距分配關(guān)系的調(diào)整有利于推動(dòng)生產(chǎn)力的發(fā)展科技人員的腦力勞動(dòng)能夠創(chuàng)造更

7、大的價(jià)值科技人員的收入取決于科技成果的使用價(jià)值A(chǔ)B CD5財(cái)產(chǎn)性收入是指家庭擁有的動(dòng)產(chǎn)( 如銀行存款、 有價(jià)證券等 ) 、不動(dòng)產(chǎn) ( 如房屋、 土地等 ) 所獲得的收入。由此可以推斷,財(cái)產(chǎn)性收入屬于()A勞動(dòng)收入 B 社會(huì)主義分配原則 C 按生產(chǎn)要素分配所得 D 利息收入6中國(guó)古代就有“君子以衰多益寡, 稱物平施”說(shuō)法, 意思就是要對(duì)社會(huì)財(cái)富的占有實(shí)行均衡調(diào)學(xué)習(xí)必備歡迎下載劑,公平分配。在今天,我們強(qiáng)調(diào)收入分配公平()是中國(guó)特色社會(huì)主義的內(nèi)在要求是提高經(jīng)濟(jì)效率的保證ABC是構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)的要求是實(shí)現(xiàn)同步富裕目標(biāo)的要求D7再分配更加注重公平是實(shí)現(xiàn)社會(huì)公平的重要舉措。下列體現(xiàn)“再分配更加注重

8、公平”的措施是()A提高企業(yè)職工最低工資標(biāo)準(zhǔn)B調(diào)整銀行存貸款利率C提高城市居民最低生活保障標(biāo)準(zhǔn)D建立企業(yè)職工工資正常增長(zhǎng)機(jī)制8.20XX 年 2月 1日,深圳市全日制就業(yè)勞動(dòng)者最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整為1808元 / 月,該標(biāo)準(zhǔn)為全國(guó)最高。提高最低工資標(biāo)準(zhǔn)()有利于吸引勞動(dòng)力資源向該市流動(dòng)確保了按勞分配與按生產(chǎn)要素分配的結(jié)合將消除貧富差距,實(shí)現(xiàn)同步富裕有利于提高勞動(dòng)報(bào)酬占初次分配的比重ABCD9收入分配制度改革是近年來(lái)民眾關(guān)注的熱點(diǎn)問(wèn)題之一?!笆虏还珓t心不平,心不平則氣不順,氣不順則難和諧”。從效率與公平的關(guān)系來(lái)看,這強(qiáng)調(diào)了()A效率是公平的物質(zhì)前提B公平是提高經(jīng)濟(jì)效率的保證C效率提高意味著資源的節(jié)約和社會(huì)財(cái)富的增加D合理的收入分配制度是社會(huì)公平的重要體現(xiàn)二、非選擇題10未來(lái)幾年,國(guó)家將遵

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