國有書刊印刷企業(yè)的現(xiàn)狀與發(fā)展策略

1、國有書刊印刷企業(yè)的現(xiàn)狀與進(jìn)展策略在各種類型的印刷企業(yè)中 ，國有書刊印刷企業(yè)無疑是處境最為困難的 一個群體 。資金短缺業(yè)務(wù)不足、離退休負(fù)擔(dān)過重 、利潤率偏低等難題， 像一座座大山壓得國有書刊印刷企業(yè)喘只是氣來?，F(xiàn)狀：陷入困境近年來，國有書刊印刷企業(yè)，尤其是全民所有制課本、教材定 點印刷企業(yè)遭遇到前所未有的經(jīng)營困難和效益滑落狀況。以陜西省岐 山縣國營五二三廠為例， 2000 年，企業(yè)實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值 6557 萬元，銷 售收入 5956萬元實現(xiàn)利潤 22 萬元，人均年收入 1萬元 2002年實 現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值 6839萬元，銷售收入 4219萬元實現(xiàn)利潤 12 萬元，人 均年收入 1.1 萬元；200

2、4年實現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值 5779 萬元，銷售收入 3986 萬元虧損 260萬元人均年收入 9000元：2005年1-4 月份，企業(yè)實 現(xiàn)工業(yè)總產(chǎn)值 l000 萬元嚴(yán)峻虧損。企業(yè)周轉(zhuǎn)資金極為短缺發(fā)放職 工工資困難，大有入不敷出、困難度日的窘境。造成國有書刊印刷企業(yè)困難狀況的緣故較多 ，筆者暫歸納為以 下幾點：一是市場競爭日趨激烈。近幾年來，印刷行業(yè)的準(zhǔn)入門檻有所 降低政府主管部門意在激勵民營企業(yè)積極參與課本、教材印刷使各 種所有制企業(yè)得以平等自由競爭，實現(xiàn)優(yōu)勝劣汰。以陜西省為例陜西 省 3600 萬人口差不多有 3000 多家印刷企業(yè)。作為出版社，隨著企業(yè) 化改制的實行逐步推行印刷品招標(biāo)制。作為印

3、刷廠，面對僧多粥少的 局面國有書刊印刷企業(yè)往往是處于劣勢。二是教材改版帶來了品種多、批量少的嚴(yán)峻形勢。 2004 年， 隨著實驗教材的廣泛使用舊版本教材的征訂多種版本的教材一齊上 市爭奪有限的教育資源市場。目前課本、教材品種多、批量少已成為 一種誰也難以改變的現(xiàn)實。作為印刷廠費盡九牛二虎之力鞏固下來的 老品種 往往專門少或沒有訂量 陷入自然斷送的命運 ：開發(fā)新的品種 成本太高訂量不大如同雞肋吃之無肉棄之惋惜陷于進(jìn)退兩難 境地。有的出版社為了部門利益或為了照顧老關(guān)系往往暗箱操作，將 一個大一點的品種大卸八塊分解到多個廠，每個印廠多則 l000 多令 紙少則幾十令紙的印刷任務(wù)這嚴(yán)峻沖擊了印廠本來已

4、十分微薄的加 工利潤。三是印刷工價一降再降。面對供大于求的印刷市場形勢出版 社采取了降低印價的策略。一方面印量減少另一方面印價又低這使 本來各項成本費用居高不下的國有書刊印企更是難以與輕裝上陣 、靈活 自如的民營企業(yè)平等競爭。過去民營企業(yè)抱怨國企享受優(yōu)惠政策多 難以競爭 只能拾遺補缺 ?，F(xiàn)在國有企業(yè)卻感到束縛太多 負(fù)擔(dān)太重 怯于與民企競爭。據(jù)介紹書刊彩印價過去最高是一色令 39 元現(xiàn)在 則降到 18 元左右；黑白活件一令紙印價降到僅為 10 元左右。聽講出版 社大力推行卷筒紙改平版紙印刷，完全取消對印廠的紙張補貼使印廠 的加工成本進(jìn)一步加大盈利空間更小。一些國有大型書印刷 0 企業(yè) 差不多陷入

5、小干便虧損中干無盈利大干又無活不干又餓死的危險 境地。四是各項印刷成本不斷上漲。一方面是印刷品加工價格在下調(diào)另一方面是印刷原輔材料價格在上漲。油墨、Ps版、橡皮布等平均價格上揚 5左右特不是紙張不僅采購量大沉淀資金多而且 價格上漲在 30以上供應(yīng)商還要求現(xiàn)款交易，概不賒賬。同時電、 汽油、煤等價格也一路上揚。特不是職工工資呈剛性上漲態(tài)勢與企業(yè)經(jīng)營形勢形成極 大反差。多方擠壓使印廠的資金周轉(zhuǎn)陷入困境之中。五是機制不活。國有書刊印刷企業(yè)長期形成的機制僅僅適合 于打算經(jīng)濟現(xiàn)在面對市場經(jīng)濟必須有全新的觀念、機制和方法。但 這種先天不足豈能在一朝一夕改變呢 7 過多社會負(fù)擔(dān)與人的思想觀 念必須通過一定時期的改革和實踐考驗才能消化或轉(zhuǎn)化。相關(guān)于民營 企業(yè)國有書印刷企雖還有一定的技術(shù)實力但最致命的薄弱點仍是經(jīng) 營機制僵化難以承攬到足夠生產(chǎn)與生存的活件。企業(yè)過去一年旺季是 8 個月后來減到 4 個月現(xiàn)在實則縮短到不足 3 個月其余時刻職 工無