X鎮(zhèn)村級干部崗位工作和廉政情況報告制度

1、x鎮(zhèn)村級干部崗位工作和廉政情況報告制度 下面是應(yīng)屆畢業(yè)生制度職責(zé)大全供應(yīng)的優(yōu)秀制度文章供您參考: 依據(jù)省、市紀(jì)委關(guān)于進(jìn)一步加強(qiáng)農(nóng)村基層黨風(fēng)廉政建設(shè)和黨務(wù)、村務(wù)公開的要求,切實維護(hù)廣闊黨員干部和人民群眾的知情權(quán)、參與權(quán)和監(jiān)督權(quán),推進(jìn)我鎮(zhèn)農(nóng)村工作的順當(dāng)開展,促進(jìn)社會的穩(wěn)當(dāng),特制定本鎮(zhèn)村級干部崗位工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)定期報告工作制度。 一、報告的主要內(nèi)容 1、村務(wù)民主決策事項落實狀況(包括:村年度工作計劃和年終計劃落實狀況,經(jīng)濟(jì)工作狀況、教育工作狀況、公益事業(yè)建設(shè)狀況等)。 2、鎮(zhèn)委、鎮(zhèn)政府工作部署和落實狀況(包括村農(nóng)業(yè)發(fā)展?fàn)顩r、人口與計劃生育工作狀況、生態(tài)文明村建設(shè)狀況、教育目標(biāo)發(fā)展?fàn)顩r、黨組織發(fā)展

2、狀況、以及其他由鎮(zhèn)統(tǒng)一部署的中心工作完成狀況等)。 3、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實狀況(包括:領(lǐng)導(dǎo)班子和班子成員履行對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作組織領(lǐng)導(dǎo)職責(zé)的狀況;在組織落實黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)和要求,建立和完善反腐倡廉“六個機(jī)制”等方面采取的詳細(xì)舉措以及取得的成效和存在問題;組織實施責(zé)任制考核、責(zé)任追究的狀況;班子成員廉潔自律狀況以及執(zhí)行禮品登記上繳、收入申報、個人重大事項報告等制度狀況)。 二、報告的形式 1、黨員大會報告:村黨支部每年至少召開一次以上黨員大會,村黨支部書記向黨員報告支部工作狀況;村委會主任報告村委會工作狀況。 2、代表大會報告:村委會每年至少召開一次以上村民代表大會,村委會主任向村民代

3、表報告村委會工作狀況。 3、述職述廉大會報告:村“兩委”每年召開一次述職述廉大會,按述職述廉大會的要求向參會人員報告崗位職責(zé)工作完成狀況、本人抓黨風(fēng)廉政工作和落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制以及遵守廉潔自律狀況。 三、報告會的詳細(xì)要求 1、村黨支部、村委會在報告前,必需專心做好會前預(yù)備,然后發(fā)出會議通知書,根據(jù)報告會議的議程和內(nèi)容進(jìn)行報告。 2、報告會的會場布置要嚴(yán)肅,報告內(nèi)容必需實事求是,態(tài)度要懇切,不得以走過場形式或弄虛作假進(jìn)行報告。 3、召開會議前,村委會要邀請鎮(zhèn)掛點領(lǐng)導(dǎo)和駐村干部參與,會議后要將會議狀況報告給鎮(zhèn)紀(jì)委及組織辦。 四、報告制度的監(jiān)督檢查 鎮(zhèn)紀(jì)委對村級報告制度執(zhí)行狀況要加強(qiáng)監(jiān)督檢查,必要時可組織特地考核。檢查狀況和考核結(jié)果作為對村(居)班子和干部業(yè)績評定的重要依據(jù)。 五、報告制度的責(zé)任追究 凡是違反上述規(guī)定的村委會,由鎮(zhèn)紀(jì)委對村“兩委”主要負(fù)責(zé)人進(jìn)行誡勉談話;對造成影響社會穩(wěn)定現(xiàn)象的,要追究村“兩委主要負(fù)責(zé)人的工作責(zé)任。 六、該制度自印發(fā)之日起實施。 更多制度范文,盡在: