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1、運(yùn)營(yíng)推廣客服崗位職責(zé) 資深電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店推廣/網(wǎng)絡(luò)客服y市微友家園科技有限公司y市微友家園科技有限公司,微友招聘信息: 招聘資深電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店推廣/網(wǎng)絡(luò)客服行業(yè)精英師父 1.在拜師有道平臺(tái)擔(dān)當(dāng)資深電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店推廣/網(wǎng)絡(luò)客服行業(yè)師父; 2.填寫(xiě)完善個(gè)人工作經(jīng)歷和資質(zhì)證明(工作證/業(yè)績(jī)/獲獎(jiǎng)證書(shū)/發(fā)表的作品/業(yè)績(jī)展示等); 3.薪酬:徒弟的拜師學(xué)費(fèi)即是師父的薪酬,由師父依據(jù)培育目標(biāo)、教學(xué)內(nèi)容、教學(xué)周期等自定拜師學(xué)費(fèi); 4.師父可自選培育方式:1).在師父供應(yīng)的工作中指導(dǎo)(可招為助理在工作中指導(dǎo));2).線下商定時(shí)間指導(dǎo);3).線上教學(xué);4).顧問(wèn)咨詢指導(dǎo);5).其他方式。 5.師父按商定周期商定

2、方式依據(jù)培育目標(biāo)和教學(xué)內(nèi)容對(duì)徒弟進(jìn)行一對(duì)一的教學(xué)服務(wù); 6.師父為徒弟傳道受業(yè)解惑,努力把徒弟培育成有能力從事電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店推廣/網(wǎng)絡(luò)客服行業(yè)工作人員。 任職資格 1、3年以上從事電商運(yùn)營(yíng)/網(wǎng)店推廣/網(wǎng)絡(luò)客服行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、有較強(qiáng)語(yǔ)言表達(dá)與溝通能力,擅長(zhǎng)講解; 3、有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,能解決學(xué)生的各種疑問(wèn); 4、有較強(qiáng)的責(zé)任心、有熱心幫助他人的師者精神。 篇2:策劃運(yùn)營(yíng)銷售崗位職責(zé) 全國(guó)中臺(tái)銷售運(yùn)營(yíng)策劃崗位描述: 1.分析市場(chǎng)、競(jìng)對(duì)狀況,依據(jù)現(xiàn)有業(yè)務(wù)和產(chǎn)品價(jià)值,進(jìn)行銷售方案的梳理和擬定 2.依據(jù)各地、各類型市場(chǎng)不同,并通過(guò)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行案例leads發(fā)覺(jué),封裝不同的銷售指導(dǎo)意見(jiàn)、銷售打法

3、方案 3.對(duì)優(yōu)質(zhì)案例進(jìn)行提煉和包裝,推進(jìn)市場(chǎng)部、品牌公關(guān)完成傳播 崗位要求: 1.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解和策劃能力,有商業(yè)產(chǎn)品銷售策劃經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及提煉能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析武裝銷售方案 3.有較好的規(guī)律性及創(chuàng)新意識(shí),針對(duì)不同類型市場(chǎng),提出創(chuàng)意性解決思路,能利用良好的規(guī)律,分析并呈現(xiàn)方案 4.溝通和組織能力強(qiáng),能有獨(dú)立管理項(xiàng)目的能力崗位描述: 1.分析市場(chǎng)、競(jìng)對(duì)狀況,依據(jù)現(xiàn)有業(yè)務(wù)和產(chǎn)品價(jià)值,進(jìn)行銷售方案的梳理和擬定 2.依據(jù)各地、各類型市場(chǎng)不同,并通過(guò)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析,進(jìn)行案例leads發(fā)覺(jué),封裝不同的銷售指導(dǎo)意見(jiàn)、銷售打法方案 3.對(duì)優(yōu)質(zhì)案例進(jìn)行提煉和包裝,推進(jìn)市場(chǎng)部、品牌公關(guān)完成

4、傳播 崗位要求: 1.較強(qiáng)的業(yè)務(wù)理解和策劃能力,有商業(yè)產(chǎn)品銷售策劃經(jīng)驗(yàn)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 2.有較強(qiáng)的數(shù)據(jù)分析及提煉能力,能夠通過(guò)數(shù)據(jù)分析武裝銷售方案 3.有較好的規(guī)律性及創(chuàng)新意識(shí),針對(duì)不同類型市場(chǎng),提出創(chuàng)意性解決思路,能利用良好的規(guī)律,分析并呈現(xiàn)方案 4.溝通和組織能力強(qiáng),能有獨(dú)立管理項(xiàng)目的能力 篇3:360運(yùn)營(yíng)專員崗位職責(zé) 工作職責(zé): 1.負(fù)責(zé)360瀏覽器的廣告運(yùn)營(yíng)工作,借助排期系統(tǒng)完成廣告上線。 2.負(fù)責(zé)內(nèi)部廣告,運(yùn)營(yíng)和市場(chǎng)資源的管理,排期與上線 3.定期整理反饋總結(jié)廣告,資源的使用狀況,提升資源利用率 任職要求: 1.有1-3年運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn),嫻熟使用各種素材排期系統(tǒng),cms管理系統(tǒng) 2.有互聯(lián)網(wǎng)廣告

5、領(lǐng)域的基礎(chǔ)學(xué)問(wèn)儲(chǔ)備,能夠根據(jù)要求做好排期 3.對(duì)于常見(jiàn)的不良廣告可以敏銳發(fā)覺(jué),對(duì)于廣告素材提出有建設(shè)性修改意見(jiàn) 4.有ps使用經(jīng)驗(yàn),crx擴(kuò)綻開(kāi)發(fā)經(jīng)驗(yàn)者加分 篇4:商場(chǎng)運(yùn)營(yíng)部經(jīng)理崗位職責(zé) 崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)商場(chǎng)的日常經(jīng)營(yíng)和管理工作,包括商場(chǎng)經(jīng)營(yíng)管理、營(yíng)業(yè)安全管理、商戶經(jīng)營(yíng)管理、商場(chǎng)會(huì)員管理、商戶導(dǎo)購(gòu)員管理等、保證商場(chǎng)正常運(yùn)營(yíng)。 2、做好商戶租金的收繳和催繳。 3、負(fù)責(zé)商場(chǎng)租賃合同的談判和簽訂合同。 4、積極主動(dòng)溝通協(xié)調(diào)品牌和商戶,組織各種促銷活動(dòng)。 5、負(fù)責(zé)本部的商戶進(jìn)行裝修、撤場(chǎng)監(jiān)督的管理工作, 6、每周組織員工進(jìn)行消防安全徹查、杜絕隱患。 7、接受公司支配的其他臨時(shí)工作,處理突發(fā)事件。 任職要求: 1、性別:不限。 2、年齡:45歲以下。 2、學(xué)歷:全日制大學(xué)本科及以上學(xué)歷。 3、專業(yè):市場(chǎng)營(yíng)銷及管理類及相關(guān)專業(yè)。 4、工作經(jīng)驗(yàn):有相關(guān)商場(chǎng)/賣場(chǎng)物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)3年以上,有招商及運(yùn)營(yíng)結(jié)合管理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 5、專業(yè)要求:熟識(shí)把握商場(chǎng)/賣場(chǎng)各業(yè)態(tài)營(yíng)銷策劃、品牌推廣、商業(yè)管理等相關(guān)學(xué)問(wèn),熟識(shí)商場(chǎng)/賣場(chǎng)的業(yè)態(tài)布局及規(guī)劃。 6、能力素養(yǎng)要求: (1)較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)管理與統(tǒng)籌、組織協(xié)調(diào)、分析推斷、應(yīng)變、解決問(wèn)題的能力; (2)有效提升及維持

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