配件部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求

1、配件部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 配件部經(jīng)理崗位職責(zé) 工作職責(zé): 1工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)本部門人員組織管理、工作規(guī)劃; 2、協(xié)助商務(wù)部制定配件耗材的銷售政策; 3、負(fù)責(zé)線上、線下平臺(tái)銷售產(chǎn)品及詳情描述,對(duì)客戶咨詢的問(wèn)題進(jìn)行解答; 4、維護(hù)與老客戶的關(guān)系,探索新的銷售模式、銷售渠道、開(kāi)發(fā)新客戶; 5、收集、匯總競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手市場(chǎng)信息,準(zhǔn)時(shí)反饋公司領(lǐng)導(dǎo); 6、主持本部門周例會(huì),做好會(huì)議記錄,跟蹤落實(shí)會(huì)議要點(diǎn); 7、完成領(lǐng)導(dǎo)支配的其它工作。 崗位要求: 1、本科學(xué)歷,機(jī)械類相關(guān)專業(yè)畢業(yè); 2、有機(jī)械整機(jī)或配件耗材類銷售經(jīng)驗(yàn)三年以上; 3、嫻熟使用五大質(zhì)量工具,有較強(qiáng)的識(shí)圖能力; 4、嫻熟word、excel等辦

2、公軟件; 5、有鉆探機(jī)銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 6、能適應(yīng)經(jīng)常出差或外派。 (說(shuō)明:此崗位工作需經(jīng)常出差長(zhǎng)沙、成都等地) 配件部經(jīng)理崗位 篇2：檢測(cè)中心經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 檢測(cè)中心經(jīng)理崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1.編制和管理檢測(cè)中心各車型檢測(cè)工藝文件,確保文件有效性; 2.編制整車評(píng)審日?qǐng)?bào),為整車評(píng)審每日例會(huì)做預(yù)備; 3.處理檢測(cè)中心發(fā)覺(jué)的各類功能性、協(xié)作類、外觀表面及感知類問(wèn)題,組織相關(guān)的質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)的開(kāi)展、實(shí)施,并予以監(jiān)督和評(píng)價(jià)措施的有效性; 4.維護(hù)和管理檢測(cè)中心的質(zhì)量問(wèn)題清單,推動(dòng)各部門問(wèn)題的解決與改進(jìn); 5.定期完成各類反映整車質(zhì)量狀況的整車評(píng)審報(bào)告,為相關(guān)部門供應(yīng)整車評(píng)審數(shù)據(jù); 6.迎接各方

3、對(duì)檢測(cè)中心的審核; 7.完成上級(jí)交辦的其它任務(wù)。 任職要求: 1.本科及以上學(xué)歷,汽車、機(jī)械、電子類相關(guān)專業(yè),碩士及以上優(yōu)先; 2.具有5年以上工作經(jīng)驗(yàn),具有2年以上整車行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 3.熟識(shí)audit的評(píng)價(jià)體系、流程和方法;熟識(shí)整車相關(guān)法律法規(guī)要求和整車掌握方法;熟識(shí)整車檢查的工序和掌握要點(diǎn);嫻熟把握ts16949及有關(guān)標(biāo)準(zhǔn); 4.嫻熟運(yùn)用各種問(wèn)題分析方法,推動(dòng)復(fù)雜問(wèn)題的解決和改善,具有三電問(wèn)題解決經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先考慮; 5.良好的溝通,協(xié)調(diào)和組織能力;能夠快速適應(yīng)和學(xué)習(xí);能夠積極主動(dòng),開(kāi)放的看待新奇事物發(fā)展。 檢測(cè)中心經(jīng)理崗位 篇3：品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 品質(zhì)部經(jīng)理崗位職責(zé) 職責(zé)描述:

4、1.負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實(shí),公司質(zhì)量管理體系的運(yùn)行維護(hù)。 2.負(fù)責(zé)公司各種品質(zhì)制度的制訂與實(shí)施,品質(zhì)活動(dòng)的執(zhí)行與推動(dòng)。 3.負(fù)責(zé)來(lái)料、制程、成品品質(zhì)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)規(guī)格的制訂與執(zhí)行,監(jiān)督指導(dǎo)iqc、ipqc、qa的工作。 4.負(fù)責(zé)公司品質(zhì)異常的處理,協(xié)作銷售部對(duì)客戶投訴和退貨進(jìn)行調(diào)查處理。 5.不合格預(yù)防和糾正措施的制定與督導(dǎo)執(zhí)行。 6.品質(zhì)信息的收集、倡導(dǎo)、回復(fù),品質(zhì)成本的分析掌握。 7.負(fù)責(zé)全員品質(zhì)的推行,對(duì)各部門工作進(jìn)行內(nèi)部質(zhì)量稽核。 8.對(duì)供應(yīng)商的評(píng)估,供應(yīng)商質(zhì)量輔導(dǎo)。 任職要求: 1、必需具備英語(yǔ)四級(jí)以上且口語(yǔ)流利. 2、5年以上品質(zhì)管理工作經(jīng)驗(yàn),熟識(shí)塑膠/鋅合金產(chǎn)品,有魄力

5、能推動(dòng)質(zhì)量改革; 3、熟識(shí)iso/ts16949管理體系標(biāo)準(zhǔn),并對(duì)6sigma有一定的熟悉; 4、對(duì)fmea、apqp、ppap、msa、spc五大工具有深入了解并可嫻熟使用; 5、熟識(shí)pdca、8d、5w1h、5s、七大統(tǒng)計(jì)分析工具等管理工具的應(yīng)用; 品質(zhì)部經(jīng)理崗位 篇4：用戶體驗(yàn)研究經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 用戶體驗(yàn)研究經(jīng)理崗位職責(zé) 職責(zé)描述: 1、設(shè)計(jì)用戶研究項(xiàng)目,組織開(kāi)展用戶需求洞察; 2、開(kāi)展用戶體驗(yàn)痛點(diǎn),創(chuàng)新場(chǎng)景,創(chuàng)新體驗(yàn)研究; 3、用戶畫(huà)像、用戶體驗(yàn)旅圖用例輸出; 4、用戶體驗(yàn)評(píng)價(jià)測(cè)試; 5、參與規(guī)劃企劃團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新能力、流程體系建設(shè)。 任職要求: 1、熟識(shí)用戶體驗(yàn)研究理論及方法,具備詳細(xì)項(xiàng)目實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn),3年以上汽車相