街道辦事處教育工作示范縣驗收工作情況匯報

1、街道辦事處教育工作示范縣驗收工作情 況匯報艾山街道是鋼城區(qū)委、區(qū)政府駐地，轄8個社區(qū)、25 個行政村，轄區(qū)面積76平方公里，總?cè)丝?7.5萬人。街道 現(xiàn)有8處中小學，1處成人學校，15處幼兒園。近年來，街道黨委、辦事處高度重視教育工作，始終 堅持科教興處、教育為本的戰(zhàn)略方針，不斷加大教育投入, 深化教育體制改革，提高教育教學質(zhì)量，教育事業(yè)有了長 足發(fā)展，取得了顯著的成績。特別是自xx年省“義務(wù)教育 工作示范縣”創(chuàng)建以來，我們嚴格按照標準和要求，立足 實際，扎實工作，促進了我街道教育工作的順利開展?，F(xiàn) 將工作匯報如下：一、加強領(lǐng)導，提升教育發(fā)展地位艾山街道始終高度重視教育事業(yè)的發(fā)展，堅持把教育

2、擺在優(yōu)先發(fā)展的戰(zhàn)略地位，將教育工作列入辦事處工作的 重要議事日程，把教育發(fā)展和學校建設(shè)納入經(jīng)濟發(fā)展和地 方建設(shè)的整體規(guī)劃，努力完善“四個機制”，夯實了教育工 作基礎(chǔ)。1、建立定期議教制度與教育責任制。我們規(guī)定每年專 門研究布署教育工作的專題會議不少于四次；分管負責人 堅持每月至少一次到教辦、學?，F(xiàn)場辦公、調(diào)查研究；人 大工作室每年兩次對教育部門進行視察，及時解決實際問 題。建立教育責任制，把重視教育、做好教育工作與街道、 村（居）兩級干部的考核成績掛鉤，由人大、政協(xié)組織考 評，定期監(jiān)督檢查。2、制定保障教育事業(yè)健康發(fā)展機制。依據(jù)教育法、新義務(wù)教育法、中國教育改革和發(fā)展綱要、國務(wù)院 關(guān)于基礎(chǔ)教育

3、改革與發(fā)展的決定等法律法規(guī)，制定了高標準實施九年制義務(wù)教育的意見、艾山教育發(fā)展規(guī) 劃等政策規(guī)定，為教育事業(yè)的發(fā)展提供了具體的政策保 證。每年教師節(jié)，街道專門召開教師節(jié)慶祝大會，撥?？?對優(yōu)秀教師進行表彰獎勵，走訪慰問老教師，為他們排憂 解難，形成了尊師重教的良好氛圍。3、完善對教育投入的評估機制。在加大對中小學教育投入的基礎(chǔ)上，注重了幼兒園的建設(shè)，通過制定教育投入 評估機制，激發(fā)各村（居）辦園的積極性。4完善教師分配與交流機制。根據(jù)鋼城區(qū)城鄉(xiāng)教育均衡 發(fā)展的精神，鋼城區(qū)教育局在教師聘任，分配和交流上注 重了向偏遠和薄弱學校傾斜。近年來專職對口高學歷的年 輕教師都被分配到施峪、雙峰、育才任教。另

4、外，我們加 強了師資交流，每年都從一中、中小抽調(diào)年輕教師到以上 學校支教，同時，派部分教師到區(qū)直學校交流，這種做法 加強了城鄉(xiāng)之間的教師互動和交流，促進了城鄉(xiāng)教育的協(xié) 調(diào)發(fā)展。以上措施的落實，使街道教育事業(yè)得到優(yōu)先、均衡、 協(xié)調(diào)發(fā)展。二、加大投入，努力改善辦學條件近幾年，我街道堅持以政府投入為主、多渠道籌措教 育經(jīng)費，教育投入做到了 “資金到位。逐年增長”，辦學條 件明顯改善。一是我們加強校舍建設(shè)，為廣大師生工作和學習創(chuàng)造 良好環(huán)境。xx年，街道投資400萬元，建起了面積4500平 方米的艾山一中綜合辦公實驗樓。去年，投資300萬元， 建筑面積為4000m2 , 15個班規(guī)模的中心幼兒園已經(jīng)完

5、成， 即將投入使用；投資400余萬元，建筑面積為2800m 2的育 才教學樓已經(jīng)建成并投入使用。在街道、教育局的不斷努 力與協(xié)調(diào)下，利用省財政廳專款13 0萬元，為育才聯(lián)小安 裝節(jié)能中央空調(diào)，從根本上解決了師生的取暖問題。徐家 莊、張莊、陳家莊投資新建了標準的幼兒園。另外，施峪 等五村聯(lián)辦幼兒園已完成選址工作，規(guī)劃圖正在設(shè)計當中, 即將開工建設(shè)。二是提高內(nèi)配標準，加強規(guī)范化學校創(chuàng)建。在內(nèi)配方 面，我們本著高標準原則，08年一次性投資20余萬元為一 中配備了完備的實驗設(shè)施。現(xiàn)在，艾山一中、中心小學內(nèi) 配達山東省實驗室一類標準，其余學校達到二類以上；音 體美儀器室達到教育部一類標準。辦學條件的改善

6、促進了 管理水平的不斷提高，艾山一中、中小被評為省級教學示 范學校。目前，街道8處中小學全已達到規(guī)范化標準，其 中省級1處、市級5處、區(qū)級2處。三是抓好教育信息化工程建設(shè)。區(qū)政府和辦事處不斷 加大投入，完善信息技術(shù)設(shè)施，所有中小學均按要求建起 了微機室和多媒體室，各校建立了校園網(wǎng)；同時根據(jù)省市 區(qū)農(nóng)村中小學?，F(xiàn)代遠程教育工程實施方案指示精神，我 街道的中小學現(xiàn)代遠程教育工程已安裝完畢投入使用；各 中小學專任教師實現(xiàn)了人手一機，學生用機達到驗收標準, 各校均從一年級開始開設(shè)信息技術(shù)課。三、提高素質(zhì)，加強教師隊伍建設(shè)教育發(fā)展，教師為本。提高教師素質(zhì)是實施素質(zhì)教育 全面提高教育教學質(zhì)量的關(guān)鍵。我們采

7、取多種措施加強教 師隊伍建設(shè)，按照“師德高尚、業(yè)務(wù)精良”的要求狠抓了 教師隊伍建設(shè)。在師德方面我們組織教師深入學習公民道德實施綱 要、義務(wù)教育法、教師法、未成年人保護法、中 小學教師職業(yè)道德規(guī)范等一系列相關(guān)法律法規(guī)，學習科 學發(fā)展觀等科學理論，提高教師的法制意識和道德素養(yǎng)， 夯實教師的思想道德基礎(chǔ)，不斷提高教師依法執(zhí)教、以德 立校的自覺性。另外，以艾山街道慶祝教師節(jié)為契機，開 展豐富多彩的慶?；顒?，廣泛宣傳教師敬業(yè)奉獻的先進典 型，為大家樹立學習的榜樣。廣泛開展“立高尚師德、樹 教育新風”主題教育活動，進行教師“十佳”系列評比活 動，引導廣大教師爭做“德能雙馨”、人民滿意的教師。在業(yè)務(wù)方面，我

8、們加強教師管理與考核，建立健全教 師個人檔案，完善教師考核制度，細化對每位教師的德、 能、勤、績及工作量的考核工作，做到公正、公開。各校 落實校本研究方案和教師繼續(xù)教育計劃，把校本研究及教 師繼續(xù)教育融入學校的日常教育教學中，形成全校教師 '在行動中研究，在研究中反思，在反思中學習，在學習 中成長”的良好氛圍。每年街道都派出200多名教師和校 長參加省、市、區(qū)各級培訓，促進了教師業(yè)務(wù)水平和校長 管理水平的進一步提高。堅持“研訓結(jié)合”，優(yōu)化培訓方式, 做到"學、教、研、思”相結(jié)合，把校本教研真正落到實 處。教育辦公室堅持每學期開展教師才藝展示、備課作業(yè) 展評、中青年教師大比武等

9、活動推動了各校研訓工作的深 入開展。同時，教辦定期舉辦中年教師大比武帶動了青藍 工程的實施，有力地促進了年輕教師的快速成長，使他們 在較短的時間內(nèi)成為業(yè)務(wù)骨干，在近幾年全區(qū)的青年教師 課堂教學大比武中，我街道教師獲獎率列全區(qū)第一?，F(xiàn)在, 共有2名教師獲得首批“鋼城名師講堂” 一等獎，并被推薦 為“齊魯名師講堂”人員；有4人被評為市“十佳校長”； 17人獲市級及以上優(yōu)秀教師稱號，其中1人被評為省級優(yōu) 秀教師，3名教師被評為市師德標兵，1名教師被評為“萊 蕪十佳教師”，1名教師被評為萊蕪市“感動我們的十大教 師”，2名教師被評為萊蕪名師，57人被評為市區(qū)教學能手,29人被評為市區(qū)學科帶頭人，158

10、人獲區(qū)級以上優(yōu)質(zhì)課獎。良好的教師隊伍為素質(zhì)教育的實施和教學質(zhì)量的提高奠定 了堅實的基礎(chǔ)。四、加強管理，全面提高教育教學質(zhì)量艾山街道建立健全了各種規(guī)章制度，實行規(guī)范化、制 度化和現(xiàn)代化管理，管理機制和運行機制科學、民主、規(guī) 范；校園秩序良好，校園文化氛圍濃厚，校園環(huán)境達到教 育局“一校三園”的要求，營造了平安、文明、和諧的育 人環(huán)境。1、強化德育為先,注重育人為本。學校牢固樹立“育人為本、德育為先” 的思想，重視和加強了德育工作；有效地開展公民道德教 育、民族精神教育、理想信念教育、法律法制教育和心理 健康教育，引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀 和榮辱觀。學校重視發(fā)揮課堂教學主渠道作用，

11、將德育寓 于各科教學和各項活動之中，同時注重改進德育工作方法, 增強了德育工作的針對性、實效性和吸引力。各校以學生 的多元評價為平臺，落實好常規(guī)教育，養(yǎng)成教育，以良好 的班風促進良好的校風、學風的形成。另外，街道建立了校內(nèi)外德育基地，創(chuàng)設(shè)了良好的育 人環(huán)境，并結(jié)合未成年人特點，開展有效的教育活動，形成 校外教育活動的經(jīng)?；?、制度化。每學期，各校都要組織 學生到艾山敬老院、艾山文化廣場舉行獻愛心活動，培養(yǎng) 他們良好的道德觀和尊老愛幼的優(yōu)秀品質(zhì)o2、強化教學常規(guī)，實施課題帶動。教學是學校的中心工作，抓好教學常規(guī)的管理是提高教學質(zhì)量的關(guān)鍵。為保證教學工作的順利實施。一是教辦 認真落實教育教學評估方案

12、，堅持月查月報制度和學期初、 學期末檢查評估制度，對發(fā)現(xiàn)的問題當場反饋，及時提出 整改要求，并把兩次打分作為單位評優(yōu)依據(jù)，充分發(fā)揮了 評價的激勵和導向作用。二是是教學常規(guī)抓細抓實。教辦 積極落實教育局的常規(guī)教學要求，在每個學期第一天，都 要落實“上好開學第一課”制度，營造一種積極向上，嚴 肅認真的工作氛圍，為學校的教育教學開好頭，起好步。教辦教研員定期到各個學校推門聽課，并參加各科教研活 動，指導教學工作；各校都推出了以“打造高效課堂”和“我最滿意的一堂課”為主題的課堂展示活動。其中艾山 一中和中小的教學開放周最具特色，為全區(qū)教育教學改革起到很好的帶動作用。三是是實施課題帶動工程。艾山各 校積

13、極開展教科研工作，加大課改力度取得了良好的效 果。目前艾山各校承擔著國家和省級教育教研課題10多項, 一中的網(wǎng)絡(luò)形勢下的教學與研究、二中的英語特色教學、 中小的小學數(shù)學的教學與應(yīng)用研究、智能理論在語文教學 中應(yīng)用、卞家泉的小班化被評為省級優(yōu)秀課題。在山東省 中小學評價研討會上，艾山一中代表萊蕪市為大會提供的 題為關(guān)注學生個性差異，構(gòu)建立體化評價體系的課題 材料，受到與會人員的一致好評。這些課題的推廣應(yīng)用極 大地促進了艾山教學成績的提高。3、強化課改理念，落實課程方案和課程標準艾山街道嚴格執(zhí)行課程方案和課程標準，做到開齊課 程、開足課時，不隨意增減課程、課時。積極開展教學改 革，以課程改革的新理

14、念促進教學方式和學習方式的轉(zhuǎn) 變。學校按照上級文件規(guī)定，嚴格控制學生作息時間、作 業(yè)總量和考試次數(shù)，不為學生統(tǒng)一征訂教輔資料，切實減 輕中小學生課業(yè)負擔。學校按規(guī)定開展好體育課教學、課 外活動和體育競賽等活動，保證學生每天不少于1小時的 課外體育活動時間。各校在抓好文化課的同時，社團建設(shè), 藝體教育也搞得豐富多彩，走在了全區(qū)前列。艾山一中、 二中、中小社團活動尤為突出。我街道的學校藝術(shù)節(jié)、“書 香校園”工程、校園文藝節(jié)目多次在省市區(qū)電視臺展播； 師生書畫作品多次獲省市一二等獎；中小學籃球隊、乒乓 球隊多次榮獲全區(qū)第一、二名；一中、二中和中小的?？?已經(jīng)連續(xù)刊發(fā)10年，得到了上級領(lǐng)導的好評。素質(zhì)

15、教育的全面實施，教育水平的不斷提高，艾山的 教育成果更加顯著。今年，全街道初中畢業(yè)生綜合評價名 列全區(qū)前列，有30名藝體特長生通過了考試，過關(guān)率最高。近年來，艾山教育辦公室連年被評為萊蕪市教育督導 工作先進單位、鋼城區(qū)爭優(yōu)創(chuàng)先工作先進單位（全區(qū)各鎮(zhèn) 處、區(qū)直各學校排名第一）；艾山一中被評為山東省藝術(shù)教 育示范學校、山東省體育傳統(tǒng)項目學校、山東省綠色學校、 山東省語言文字示范學校、山東省教學示范校；艾山二中 被評為省市體育傳統(tǒng)項目學校、山東省綠色學校；中小被 評為山東省教學示范校、首屆萊蕪市廉潔文化進校園先進 單位。市、區(qū)多次教育系統(tǒng)現(xiàn)場會在艾山召開：如：迎接省 政府督導檔案管理現(xiàn)場會、全區(qū)學校

16、管理現(xiàn)場會、“鋼城區(qū) 中小學課程開發(fā)與實施研討會”、全區(qū)廉潔文化進校園現(xiàn)場 會等等?，F(xiàn)場會多次在我們艾山召開，標志著我們的管理 水平和素質(zhì)教育實施水平走在了全區(qū)乃至全市前列。規(guī)范 的管理，扎實的工作，使艾山的教育影響越來越大，先后 有淄博市、騰州市、新泰市、市高新區(qū)、雪野旅游區(qū)等市 內(nèi)外兄弟單位前來參觀學習，提升了艾山的教育聲譽，加 強了與外界的交流，起到了相互學習，共同提高的作用。4、強化安全工作，創(chuàng)設(shè)和諧教學環(huán)境。街道高度重視安全工作，建立了學校安全規(guī)章制度和 應(yīng)急預案機制，各項安全防范措施落實到位，及時消除了 安全隱患，杜絕了安全責任事故的發(fā)生。每學期初，街道、教辦專門召開學校安全工作會

17、議， 層層簽訂安全工作目標責任書、將安全工作落到實處。街 道組織有關(guān)人員定期對全街道的中小學校及幼兒園舍進行 全面檢查，對學校周邊的安全隱患進行集中排查；另外， 我們積極聯(lián)系公安、交警、工商、衛(wèi)生等部門對周邊環(huán)境 的網(wǎng)吧、游戲廳，飲食攤點、接送學生的車輛進行了集中 檢查治理，對于存在安全隱患的部分車輛，按照交警部門 的管理要求統(tǒng)一進行了整改。街道投資給所有學校安裝了 監(jiān)控設(shè)施、今年，為一中、二中、中小共配備了專職保安 人員，加強了安全巡邏，配備警用設(shè)施做到人防、物防、 技防三統(tǒng)一。各校還認真落實學校安全教育進課堂活動， 重點開展了防食物中毒、防交通事故、防溺水、防火、防 震等各類突發(fā)事件的知識

18、講座和自救演練，提高師生安全 意識和自我防范救護能力。各個學校結(jié)合學校實際認真組 織了甲型h1n1和手足口病的防控及疫苗的接種工作。由于 宣傳到位，措施得力，組織嚴密，整個艾山?jīng)]有發(fā)生一起 安全責任事故。五、協(xié)調(diào)發(fā)展幼教和成人教育，提高教育實施水平艾山街道全面貫徹教育方針，堅持教育的公益性和教 育公平的原則，依法規(guī)范辦學行為，均衡教育資源配置。義務(wù)教育、幼兒教育、成人教育的協(xié)調(diào)發(fā)展，教育實施水 平進一步提咼。1、努力提高九年義務(wù)教育實施水平：一是在制止中小學生輟學方面，根據(jù)實際，街道、教 辦與各學校都制定了管理制度，把鞏固率列入了對學校和教師評估的內(nèi)容。一方面，大力營造控輟保學的社會氛圍, 加大控輟保學宣傳力度。除充分利用廣播、專欄、致家長 一封信等形式進行廣泛宣傳外，還制定了關(guān)于制止中小 學生輟學的暫行規(guī)定、關(guān)于實行義務(wù)教育通知書制度的 規(guī)定等各項規(guī)定，并定期進行檢查。二是街道積極籌措資金建立特困生救助機制，實行貧 困生救助制度：每年發(fā)放“貧困生救助基金” 3萬余元，救 助貧困生100余人；其次是利用希望工程捐款大力救助貧 困生。目前各中小學入學率均為100%,殘疾兒童入學率10