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1、國(guó)稅稅務(wù)自查報(bào)告范文國(guó)稅稅務(wù)自查報(bào)告怎么寫下面小編為大家整理了國(guó)稅 稅務(wù)自查報(bào)告范文兩篇,歡迎閱讀參考 !國(guó)稅稅務(wù)自查報(bào)告一 一、健全工作機(jī)制,完善制度 建設(shè)我局成立了以局黨組書記、局長(zhǎng)單晨光為組長(zhǎng)的四川省 地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi) (政務(wù)公開(kāi) ) 工作領(lǐng)導(dǎo)小組,稅務(wù)自 查報(bào)告。設(shè)立了政府信息公開(kāi) (政務(wù)公開(kāi) ) 工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公 室。政府信息公開(kāi) (政務(wù)公開(kāi) ) 工作領(lǐng)導(dǎo)小組負(fù)責(zé)全省地稅系 統(tǒng)政府信息公開(kāi)工作總體規(guī)劃、重大事項(xiàng)、重要文件的審核 與決策,全面推進(jìn)、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督全省地稅系統(tǒng)政府信 息公開(kāi)工作。政府信息公開(kāi) ( 政務(wù)公開(kāi) )工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室 具體承辦領(lǐng)導(dǎo)小組的日常工作。同時(shí),局
2、內(nèi)各單位均安排了 專兼職人員擔(dān)任政府信息公開(kāi)聯(lián)絡(luò)員,負(fù)責(zé)信息采集、信息 發(fā)布、綜合協(xié)調(diào)等工作。各市、州地稅局也相應(yīng)成立了由局 長(zhǎng)任組長(zhǎng)的政府信息公開(kāi)領(lǐng)導(dǎo)小組,對(duì)各地政府信息公開(kāi)工 作進(jìn)行整體部署和統(tǒng)一指導(dǎo),在系統(tǒng)內(nèi)形成了責(zé)任明確、層 層落實(shí)的工作格局。我局從涉及群眾切身利益、切實(shí)維護(hù)納稅人利益及容易 產(chǎn)生不正之風(fēng)和滋生腐敗的環(huán)節(jié)入手,建立健全政府信息公 開(kāi)制度。制定了四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)指南 、四 川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)目錄 、四川省地方稅務(wù)局依 申請(qǐng)公開(kāi)政府信息工作規(guī)程 、四川省地方稅務(wù)局政府信息 公開(kāi)保密審查辦法等一系列規(guī)章制度。對(duì)政府信息公開(kāi)相 關(guān)資料進(jìn)行整理,編制政府信息公
3、開(kāi)和機(jī)關(guān)行政效能建設(shè) 制度匯編印發(fā)局內(nèi)各單位。在各市、州局及擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)縣、 市局辦公室業(yè)務(wù)培訓(xùn)中將政府信息公開(kāi)作為重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容。二、拓寬發(fā)布渠道,提升信息質(zhì)量 大力加強(qiáng)內(nèi)外信息建設(shè)。內(nèi)外站是地稅系統(tǒng)進(jìn)行政府信 息公開(kāi)的重要載體。全系統(tǒng)統(tǒng)一使用內(nèi)信息編報(bào)平臺(tái)并由專 人負(fù)責(zé)編審,實(shí)現(xiàn)了省局處室、市、州局及擴(kuò)權(quán)試點(diǎn)縣、市 局及時(shí)采編報(bào)送和信息登載,確保了信息工作的時(shí)效性,提 高了信息工作的質(zhì)量和效率。完成了外改版,開(kāi)設(shè)了政府信 息公開(kāi)欄目,及時(shí)、全面地公開(kāi)與納稅人及社會(huì)公眾密切相 關(guān)的政府信息。截至XX年7月31日,外共公開(kāi)各類信息870 條。積極主動(dòng)報(bào)送專報(bào)信息。圍繞省委、省政府和國(guó)家稅務(wù) 總局關(guān)注
4、的重點(diǎn)工作,積極向上級(jí)部門反映地稅系統(tǒng)工作動(dòng) 態(tài)。根據(jù)新形勢(shì)對(duì)信息工作的新要求,結(jié)合工作實(shí)踐積極探 索信息工作的新思路、新方法、新途徑,增強(qiáng)工作的主動(dòng)性 和創(chuàng)造性。 改進(jìn)信息服務(wù)方式, 加大信息約稿力度, 從會(huì)議、 文件、新聞、領(lǐng)導(dǎo)講話和批示中主動(dòng)尋找、挖掘信息線索。 高度重視信息編輯細(xì)節(jié)問(wèn)題,做到信息編輯精細(xì)化,除嚴(yán)格 把好信息編輯質(zhì)量關(guān),還對(duì)格式、標(biāo)點(diǎn)、印刷精益求精,努 力提升信息工作整體質(zhì)量。截至 XX年7月31日,共上報(bào)省 委、省政府和國(guó)家稅務(wù)總局專報(bào) 130 余篇。其中,國(guó)辦采用 信息 1 條,省政府采用專報(bào)累計(jì)達(dá)到 33 條。著力完善外部公開(kāi)平臺(tái)。認(rèn)真做好省政府電子政務(wù)外、 政府信
5、息公開(kāi)專欄、總局地稅頻道等信息公開(kāi)平臺(tái)的內(nèi)容保 障和絡(luò)維護(hù), 及時(shí)更新發(fā)布信息。 從優(yōu)化公文處理流程入手, 在公文處理環(huán)節(jié)增加政府信息公開(kāi)選項(xiàng)欄,各處室在擬制公 文時(shí)根據(jù)公文內(nèi)容確定是否公開(kāi)、公開(kāi)時(shí)限及公開(kāi)范圍。公 文正式發(fā)出后,由專人根據(jù)最終填報(bào)選項(xiàng)及時(shí)發(fā)布。同時(shí), 按照四川省地方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)目錄主動(dòng)公開(kāi)政務(wù) 動(dòng)態(tài)、人事任免、總結(jié)計(jì)劃、法規(guī)制度等信息。截至 7 月 31 日,我局共向四川省人民政府站報(bào)送信息 176 條,向省政府 報(bào)送信息公開(kāi)目錄 33 條,向國(guó)家稅務(wù)總局地稅頻道報(bào)送信 息 126 條。此外,我局還精心策劃了省局領(lǐng)導(dǎo)在線訪談節(jié)目, 由局領(lǐng)導(dǎo)在省政府站上就房地產(chǎn)稅收有關(guān)問(wèn)
6、題與民進(jìn)行實(shí) 時(shí)交流。有效依托各類新聞媒體。廣泛依托廣播、電視、報(bào)刊等 媒體渠道對(duì)外公開(kāi)最新、最快的稅收政策和征管改革各項(xiàng)舉 措,讓廣大納稅人及時(shí)、準(zhǔn)確了解最新的稅收政策,理解并 支持稅務(wù)部門工作, 為稅收征管提供堅(jiān)強(qiáng)的輿論保障。 今年, 我局已多次與四川電視臺(tái)、四川人民廣播電臺(tái)等合作播出形 式多樣、內(nèi)容豐富的稅收政策電視片和廣播節(jié)目。在四川38日?qǐng)?bào)、稅務(wù)報(bào)、四川經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)等報(bào)刊上刊載文章充分利用其他公開(kāi)途徑。在機(jī)關(guān)大廳設(shè)立政府信息公開(kāi) 欄,詳細(xì)公開(kāi)各處室職責(zé)、聯(lián)系人、聯(lián)系方式等。實(shí)事求是 編制了我局 XX 年度政府信息公開(kāi)工作報(bào)告,并在省政府站 上發(fā)布。每年及時(shí)向省檔案局送交已公開(kāi)的文件資料。
7、三明確工作重點(diǎn),突出監(jiān)督檢查 按照四川省人民政府辦公廳關(guān)于切實(shí)做好 XX 年政務(wù) 公開(kāi)工作的通知(川辦函XX76號(hào))要求,我局著力做好 服務(wù)“兩個(gè)加快”工作,突出公開(kāi)重點(diǎn),及時(shí)公開(kāi)地稅系統(tǒng) 災(zāi)后恢復(fù)重建、深化行政效能建設(shè)、擴(kuò)大內(nèi)需保持經(jīng)濟(jì)平穩(wěn) 較快增長(zhǎng)等方面的信息。在具體分類上,以公開(kāi)為原則、不 公開(kāi)為例外,比照主動(dòng)公開(kāi)、依申請(qǐng)公開(kāi)、不公開(kāi)的劃分標(biāo) 準(zhǔn),積極主動(dòng)公開(kāi)應(yīng)當(dāng)公開(kāi)的信息,妥善處理依申請(qǐng)公開(kāi)事 項(xiàng),嚴(yán)格把關(guān)不予公開(kāi)的政府信息。目前,我局共受理依申 請(qǐng)公開(kāi)事項(xiàng) 1 例,已按規(guī)定程序圓滿辦結(jié), 未收取任何費(fèi)用。 未出現(xiàn)因政府信息公開(kāi)申請(qǐng)行政復(fù)議或提起行政訴訟的情 況。同時(shí),嚴(yán)格按照四川省地
8、方稅務(wù)局政府信息公開(kāi)保密 審查辦法進(jìn)行審核把關(guān),未發(fā)生因政府信息公開(kāi)引發(fā)失泄 密事件。有效落實(shí)政府信息公開(kāi)工作,必須切實(shí)做好監(jiān)督考核。我局制定了四川省政府信息公開(kāi)過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究辦法,建立了政府信息公開(kāi)工作考核制度和責(zé)任追究制度,定期對(duì)政 府信息公開(kāi)工作進(jìn)行監(jiān)督檢查。聘請(qǐng)了 28 位各行業(yè)代表為 政府信息公開(kāi)社會(huì)監(jiān)督員,為地稅部門信息公開(kāi)工作提出意 見(jiàn)和建議,監(jiān)督并反饋政府信息公開(kāi)的實(shí)施情況。在省委、省政府和國(guó)家稅務(wù)總局的領(lǐng)導(dǎo)下,我局政府信 息公開(kāi)工作取得了一定的成績(jī)。但離上級(jí)的要求還有一定的 差距。我局將進(jìn)一步貫徹落實(shí)中華人民共和國(guó)政府信息公 開(kāi)條例,結(jié)合地稅工作實(shí)際, 縱深推進(jìn)政府信息公開(kāi)工作
9、。國(guó)稅稅務(wù)自查報(bào)告二 近年來(lái),縣局在市局黨組的正 確領(lǐng)導(dǎo)及各科室大力支持下,團(tuán)結(jié)協(xié)作、奮力拼搏,積極努 力地開(kāi)展各項(xiàng)工作, 取得了一定的成績(jī): 組織收入連創(chuàng)新高, 文明創(chuàng)建工作成績(jī)喜人,工作作風(fēng)日趨優(yōu)良等, 20xx 年,我 局入庫(kù)稅收 xxxx 萬(wàn)元( 不含車購(gòu)稅 ) ,順利完成了縣委縣政 府下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。在取得成績(jī)的同時(shí),我們通過(guò)認(rèn)真地反 思和剖析,清醒地認(rèn)識(shí)到我局還存在一些問(wèn)題有待解決。一、存在的問(wèn)題和不足( 一 ) 稅收收入依靠挖潛補(bǔ)缺和政府調(diào)度。近 5 年來(lái),縣 稅源沒(méi)有大幅增長(zhǎng),一些新辦工業(yè)企業(yè)還未投產(chǎn),而稅收任 務(wù)每年保持著 20%的幅度增加,我局通過(guò)加強(qiáng)稅源調(diào)查和預(yù) 測(cè),強(qiáng)化
10、重點(diǎn)稅源的監(jiān)控力度,將稅收任務(wù)分解細(xì)化到征收 單位,抽調(diào)人員組成抓收小組,積極開(kāi)展評(píng)估稽查等措施, 努力挖潛補(bǔ)缺,但仍會(huì)出現(xiàn)較大的稅收缺口。我局通過(guò)向縣 委縣政府主要領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),爭(zhēng)取得到他們的支持,在縣委縣政 府領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)調(diào)下,致使少數(shù)企業(yè)進(jìn)行了稅收預(yù)繳,這種做法 使我局承受了較大風(fēng)險(xiǎn),同時(shí)不利于企業(yè)的健康發(fā)展。( 二 ) 征收管理工作還需要進(jìn)一步加強(qiáng)。近年來(lái),我局在 建立征管秩序方面做了一些工作,比如為提高個(gè)體稅收征收 面而開(kāi)展了個(gè)體稅收清理整頓工作 ; 為加強(qiáng)專業(yè)化管理而推 出了一系列行業(yè)管理制度 ; 為嚴(yán)格落實(shí)起征點(diǎn)調(diào)整的稅收政 策,而開(kāi)展針對(duì)個(gè)體納稅戶的摸排、 宣傳、 調(diào)稅的系列工作 這些
11、工作的開(kāi)展解決了一些問(wèn)題,但是一些新問(wèn)題層出不窮, 比如如何建立工業(yè)企業(yè)倉(cāng)庫(kù)保管帳問(wèn)題; 如何解決窗口代開(kāi)大額增值稅專用發(fā)票的問(wèn)題 ; 如何因地制宜、公開(kāi)透明地開(kāi) 展“陽(yáng)光定稅” ; 如何更好地服務(wù)納稅人 ;等等,需要我們做 進(jìn)一步思考和探討。( 三 ) 干部隊(duì)伍結(jié)構(gòu)不盡合理。一是年齡結(jié)構(gòu)偏大。全局 45 歲以上的同志占全局人數(shù) 50%以上,不適應(yīng)信息化時(shí)代的 要求; 二是學(xué)習(xí)意識(shí)淡薄。受年齡結(jié)構(gòu)的影響,大多數(shù)干部 以年紀(jì)過(guò)大“學(xué)不動(dòng)”為借口忽視了學(xué)習(xí),抱著得過(guò)且過(guò)的 態(tài)度,難以跟上稅收政策和知識(shí)結(jié)構(gòu)的更新?lián)Q代 ; 三是業(yè)務(wù) 能力不均。表現(xiàn)在干部業(yè)務(wù)素質(zhì)及能力參差不齊,真正能辦 事、辦成事的人
12、大都已經(jīng)走上中層正職或局領(lǐng)導(dǎo)的崗位,在 開(kāi)展稅收檢查、行業(yè)整頓、納稅評(píng)估等專項(xiàng)工作時(shí),還需要 抽調(diào)各科室人員聯(lián)合辦公。( 四 ) 干部職工的凝聚力有待進(jìn)一步加強(qiáng)。 68 名干部就像一支支零散的筷子,不能將大家擰成一把、凝聚成形,就不 會(huì)形成強(qiáng)大的戰(zhàn)斗力。我局在增進(jìn)干部職工的團(tuán)結(jié)協(xié)作上做 了不少工作,成立了多支工會(huì)活動(dòng)興趣小組,每半年開(kāi)展 1 次全局性工會(huì)活動(dòng),組織過(guò)軍事訓(xùn)練、紅歌會(huì)、 “重溫一遍 入黨誓詞”等有意義的集體活動(dòng),取得了一定的效果,干部 職工之間的交流、團(tuán)結(jié)和融合得到進(jìn)一步加強(qiáng)。但是,由于 干部職工住所十分分散,日常的交流僅限于工作時(shí)間,生活 在一起的時(shí)間較少。二、整改措施和努力方
13、向 產(chǎn)生以上問(wèn)題的原因既有客觀的原因,也有主觀的因素, 但最主要的是主觀因素,我局決心從以下幾個(gè)方面進(jìn)行努力 整改:( 一 ) 努力規(guī)范稅收征管秩序。一是定期開(kāi)展稅收業(yè)務(wù)例會(huì)。XX年縣局召開(kāi)了 6次稅收業(yè)務(wù)例會(huì),今年我局召開(kāi)了3次稅收業(yè)務(wù)例會(huì),通過(guò)會(huì)前業(yè)務(wù)科室提交近期出現(xiàn)的征管問(wèn) 題及漏洞,會(huì)中分管局領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)科室正副職相互討論提出 解決措施,會(huì)后形成會(huì)議紀(jì)要并加以落實(shí)。這一業(yè)務(wù)例會(huì)的 形式使得我局的稅收征管有一大改觀,新問(wèn)題得到及時(shí)解決, 舊問(wèn)題不再發(fā)生。二是建立完備的征管制度。今年,我局通 過(guò)了一份征管工作方案,涉及到稅源專業(yè)化管理、庫(kù)存及商 品監(jiān)盤、企業(yè)注銷管理、重點(diǎn)工程管理等方面,對(duì)縣
14、局的征 管工作進(jìn)行了強(qiáng)化和嚴(yán)格考核。三是認(rèn)真聽(tīng)取納稅人的建議。 近期,我局按照上級(jí)的要求,開(kāi)展了“優(yōu)化納稅服務(wù),和諧 征納關(guān)系”大討論活動(dòng),邀請(qǐng)到年納稅 100 萬(wàn)元以上納稅人、 個(gè)體商會(huì)、特邀監(jiān)察員、個(gè)體納稅人、優(yōu)化經(jīng)濟(jì)辦等分別進(jìn) 行座談,收獲頗多,納稅人有很多好點(diǎn)子、好想法,對(duì)如何 改進(jìn)征管工作中的方式和方法有一定啟發(fā)。( 二 ) 以培訓(xùn)和管理為手段提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。一是嚴(yán)格 崗責(zé)責(zé)任考核。我局在往年的基礎(chǔ)上,建立了嚴(yán)格的三級(jí)考 核制度,按月實(shí)行三級(jí)分類檢查考核,按工作完成情況、上 班紀(jì)律等方面按月考核計(jì)分,嚴(yán)格執(zhí)行獎(jiǎng)懲制度,上半年處 罰科室 4 個(gè),獎(jiǎng)勵(lì)科室 9 個(gè),并分別給予現(xiàn)金罰款及獎(jiǎng)勵(lì), 此舉促進(jìn)了各項(xiàng)工作的落實(shí),提高了干部職工的工作效率。 二是積極開(kāi)展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。除經(jīng)常性地進(jìn)行重點(diǎn)業(yè)務(wù)培訓(xùn)外, 還需開(kāi)展稅收業(yè)務(wù)的“傳、幫、帶”活動(dòng),向新進(jìn)人員和業(yè) 務(wù)不夠精熟的同志積極傳授業(yè)務(wù)知識(shí) ; 積極實(shí)踐“以考促學(xué)” 經(jīng)驗(yàn),鼓勵(lì)干部職工參加“三師”資格及人才庫(kù)考試。三是 利用好人事制度改革,對(duì)人員進(jìn)行合理配置,將老同志調(diào)整 到適合的崗位,充分發(fā)揮各自的才能。( 三 ) 進(jìn)一步增強(qiáng)廣大干部職工的凝聚力。一是廣泛開(kāi)展 談心活動(dòng)。局領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間、分管局領(lǐng)導(dǎo)與分管科室之 間、本科室之間開(kāi)展談心活動(dòng),使同志們敞開(kāi)心扉,對(duì)縣局 工作提出良好的
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