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1、初級(jí)設(shè)計(jì)工程師崗位職責(zé) 3、嫻熟使用eclipse開(kāi)發(fā)工具,精通jsp/servlet,xml,javascript,html編程,有socket、http、webservice相關(guān)編程經(jīng)驗(yàn); 4、有數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能夠嫻熟應(yīng)用數(shù)據(jù)庫(kù)設(shè)計(jì)工具軟件; 5、有豐富的tomcat、weblogic開(kāi)發(fā)、部署及優(yōu)化經(jīng)驗(yàn); 6、思維嚴(yán)謹(jǐn)、獨(dú)立工作能力強(qiáng),有良好的合作精神和團(tuán)隊(duì)意識(shí)。 篇3:初級(jí)人事經(jīng)理崗位職責(zé) 人事行政初級(jí)經(jīng)理愛(ài)茉莉愛(ài)茉莉太平洋貿(mào)易有限公司,amorepacific,愛(ài)茉莉,愛(ài)茉莉職責(zé)描述: 1)招聘(70%) -負(fù)責(zé)x省/x省/x省/x省(x市/x市/x省/x省/東三省/x省古)經(jīng)理及
2、經(jīng)理一下級(jí)別職位招聘; -協(xié)助完成公司各品牌*顧問(wèn)的招聘 -協(xié)助公司的各類(lèi)項(xiàng)目在區(qū)域的推薦,比如校園招聘、內(nèi)部推薦,測(cè)評(píng)系統(tǒng)等 2)行政(20%) -負(fù)責(zé)南區(qū)各類(lèi)行政費(fèi)用的結(jié)算 -負(fù)責(zé)南區(qū)辦公室日常設(shè)備的維護(hù)及管理 3)ssc(5%) -作為區(qū)域hr的窗口回復(fù)員工關(guān)于hrpolicy的各類(lèi)問(wèn)題 -負(fù)責(zé)員工的入離職 4)其他(5%) -協(xié)助公司hr事務(wù)在區(qū)域內(nèi)的推薦,確保項(xiàng)目根據(jù)日程進(jìn)度完成,比如年度員工及ba考核 -協(xié)助處理員工及ba的ercase -負(fù)責(zé)了解區(qū)域內(nèi)員工的需求,幫助hr更好的服務(wù)于區(qū)域內(nèi)的員工 任職要求: 1.大學(xué)本科以上學(xué)歷,英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)寫(xiě)流利 2.至少5年以上大型快速消費(fèi)品或者
3、零售行業(yè)人力資源經(jīng)驗(yàn),獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)較繁重的招聘職責(zé) 3.工作專(zhuān)心負(fù)責(zé),結(jié)果導(dǎo)向,能自我管理 4.良好的溝通技巧 5.熟識(shí)勞動(dòng)法,有ercase處理經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先 篇4:客戶經(jīng)理初級(jí)崗位職責(zé) 初級(jí)客戶經(jīng)理(x省、x省、x省、x市、x省)華孚時(shí)尚股份y市華孚進(jìn)出口有限公司,華孚色紡,華孚崗位職責(zé) 1、銷(xiāo)售任務(wù)達(dá)成:擔(dān)當(dāng)部門(mén)下達(dá)銷(xiāo)售任務(wù)的完成; 2、客戶開(kāi)發(fā)與維護(hù):負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)老客戶關(guān)系的維護(hù),協(xié)助銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行新客戶的開(kāi)發(fā),伴同銷(xiāo)售經(jīng)理進(jìn)行產(chǎn)品方案的推廣; 3、價(jià)格管理:在銷(xiāo)售經(jīng)理的指導(dǎo)下進(jìn)行報(bào)價(jià)并參與議價(jià); 4、市場(chǎng)信息收集:負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息收集和反饋。 5、售后處理:接收客戶相關(guān)質(zhì)量問(wèn)題的投訴,準(zhǔn)時(shí)向上級(jí)進(jìn)行報(bào)告并協(xié)助處理。 任職資格: 1、本科,營(yíng)銷(xiāo)、紡織類(lèi)、語(yǔ)言類(lèi)等專(zhuān)業(yè)優(yōu)先; 2、24-30歲,形象氣質(zhì)佳,性格開(kāi)朗,目標(biāo)感強(qiáng),抗壓能力強(qiáng); 3、2年以上紡織行業(yè)銷(xiāo)售崗位經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先,具備開(kāi)發(fā)潛質(zhì); 4、有報(bào)價(jià)與
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