小學(xué)學(xué)校班主任聘任書

1、小學(xué)學(xué)校班主任聘任書聘書是指用來請某些有特種專長的人才來完成某項(xiàng)工作的書信，小學(xué)班主任聘任書要怎么寫 ?來看小編為大家提供的范本：小學(xué)班主任聘任書【1】乙 方：聘任級 班班主任聘任時間：年月到年月一、班主任競聘：學(xué)年初由教師自愿填寫班主任聘任申請表或續(xù)聘申請表，經(jīng)民主測評和聘任領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)班主任任職條件進(jìn)行考查聘任，并實(shí)行學(xué)年未位淘汰制。已獲聘班主任崗位的班主任與科任教師自主的進(jìn)行雙向選擇，共同管理班集體! 教導(dǎo)處組織已獲聘班主任集體討論制定班主任工作方案。二、班主任聘期：已獲聘的班主任的聘期是一年。三、班主任崗位職責(zé)班主任是班級的組織者和領(lǐng)導(dǎo)者，在教導(dǎo)處的直接領(lǐng)導(dǎo)下 , 對本班學(xué)生的德、智、

2、體、美、勞等方面的發(fā)展負(fù)責(zé)，并履行瓦室小學(xué)班主任崗位職責(zé) 。四、班主任量化考核實(shí)施原則學(xué)校根據(jù)班主任考核意見 、班級常規(guī)管理細(xì)則 、星級班主任評選標(biāo)準(zhǔn) 、學(xué)校文化建設(shè)要求對班主任進(jìn)行常規(guī)檢查，計(jì)算考核。排名五、班主任績效工資發(fā)放辦法班主任津貼和績效工資按瓦室小學(xué)績效工資分配方案發(fā)放。六、其他事項(xiàng)1、校長或分管領(lǐng)導(dǎo)對教導(dǎo)處工作進(jìn)行指導(dǎo)、督促和監(jiān)督，班主任考核由教導(dǎo)處全權(quán)負(fù)責(zé)，班主任評優(yōu)表模由班主任考核細(xì)則得分進(jìn)行上報 !2、所有扣分均需有扣分依據(jù)或扣分信息采集!3、每年評選一次優(yōu)秀班主任、先進(jìn)班集體，并召開優(yōu)秀班主任表彰大會及班主任工作交流會。甲方： ( 蓋章 ) 瓦室小學(xué)教導(dǎo)處( 教導(dǎo)主任簽名

3、 ) ：乙方 :內(nèi)容拓展 :聘書一般已按照書信格式印制好，中心內(nèi)容由發(fā)文者填寫即可。完整的聘書的格式一般由以下幾部分構(gòu)成。(一)標(biāo)題聘書往往在正中寫上“ 聘書 ” 或 “ 聘請書 ” 字樣，有的聘書也可以不寫標(biāo)題。已印制好的聘書標(biāo)題常用燙金或大寫的“ 聘書” 或 “ 聘請書 ” 字樣組成。(二)稱謂聘請書上被聘者的姓名稱呼可以在開頭頂格寫，然后再加冒號 ; 也可以在正文中寫明受聘人的姓名稱呼。常見的印制好的聘書則大都在第一行空兩格寫茲聘

4、請 ××……”。“(三)正文聘書的正文一般要求包括以下一些內(nèi)容：首先，交待聘請的原因和請去所干的工作，或所要去擔(dān)任的職務(wù)。其次，寫明聘任期限。如“ 聘期兩年 ” 、“ 聘期自 XX年 2 月20 日至 XX年 2 月 20 日” 。再次，聘任待遇。聘任待遇可直接寫在聘書之上，也可另附詳盡的聘約或公函寫明具體的待遇，這要視情況而定。另外，正文還要寫上對被聘者的希望。這一點(diǎn)一般可以寫在聘書上，但也可以不寫，而通過其它的途徑使受聘人切實(shí)明白自己的職責(zé)。(四)結(jié)尾聘書的結(jié)尾一般寫上表示敬意和祝頌的結(jié)束用語。如 “ 此致 ——敬禮 ” 、 “此聘 ” 等。(五)落款落款要署上發(fā)文單位名稱或單位領(lǐng)導(dǎo)的姓名、職務(wù)，并署上發(fā)文日期，同時要加蓋公章。聘書注意事項(xiàng)聘書要鄭重嚴(yán)肅，對有關(guān)招聘的內(nèi)容要交待清楚。同時聘書的書寫要整潔、