領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)責(zé)任制與違反工作程序責(zé)任追究實(shí)務(wù)全書

1、領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)責(zé)任制與違反工作程序責(zé)任追究實(shí)務(wù)全書作 者：編委會(huì)出版社：黨政出版社出版日期：2010年3月開 本：16開精裝冊(cè) 數(shù)：全四卷光盤數(shù)：0定價(jià)：1080元  優(yōu)惠價(jià)：540元 詳細(xì)介紹：第一篇領(lǐng)導(dǎo)政治責(zé)任 第一章領(lǐng)導(dǎo)政治責(zé)任 第二章領(lǐng)導(dǎo)政治責(zé)任內(nèi)涵 第三章領(lǐng)導(dǎo)履行政治責(zé)任條件和要求 第二篇領(lǐng)導(dǎo)決策菱任 第一章概論 第二章領(lǐng)導(dǎo)要提高宏觀決策能力 第三章領(lǐng)導(dǎo)決策意識(shí)的誤區(qū)及剖析 第四章堅(jiān)持"集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè) 別醞釀、會(huì)議決策"的黨委內(nèi)部議事和

2、決策的基本制度 第五章領(lǐng)導(dǎo)者的謀與斷 第六章領(lǐng)導(dǎo)者謀略責(zé)任 第三篇領(lǐng)導(dǎo)行政螢任分析與監(jiān)督 第一章行政侵權(quán)責(zé)任制度 第二章行政轟任主體與行政責(zé)任類型 第三章行政約定義務(wù)與責(zé)任 第四章行政責(zé)任的歸轟原則 第五章無過錯(cuò)責(zé)任原則與建構(gòu)行政責(zé)任歸責(zé)原則體系 第六章證券監(jiān)管主體及其責(zé)任 第四篇領(lǐng)導(dǎo)行政職能與行政職責(zé) 第一章行政權(quán)力與行政責(zé)任 第二章行政職能與職賣 第三章行政領(lǐng)導(dǎo)職能與職責(zé) 第四章行政決策職責(zé) 第五章人事行政職責(zé) 第六章財(cái)務(wù)行政職責(zé)&

3、#160;第七章機(jī)關(guān)管理職責(zé) 第八章行政監(jiān)督職責(zé) 第九章行政效率測(cè)量與評(píng)價(jià) 第五篇領(lǐng)導(dǎo)黑人責(zé)任 第一章概論 第二章社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要高素質(zhì)的人才 第三章"知人"的原則和方法 第四章"善任"的原則和制度 第五章優(yōu)化人才成長(zhǎng)的環(huán)境 第六章為宮一任，畜才一批 第七章堅(jiān)持制授權(quán)的原則 第八章用人失誤，要追究領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任 第六篇領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行責(zé)任 第一章領(lǐng)導(dǎo)者執(zhí)行責(zé)任 第二章領(lǐng)導(dǎo)者執(zhí)行責(zé)任的實(shí)現(xiàn) 第三章影響領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行責(zé)任

4、的因素 第七篇領(lǐng)導(dǎo)行政執(zhí)法責(zé)任狀構(gòu)建與定位 第一章概論 第二章行政執(zhí)法責(zé)任狀 第二章行政執(zhí)法責(zé)任狀的定位 第四章行政實(shí)體職責(zé)與行政程序義務(wù) 第五章行政法上的法律責(zé)任 第六章行政執(zhí)法責(zé)任狀的救濟(jì) 第八篇領(lǐng)導(dǎo)危機(jī)處置與危機(jī)管理素任 第一章概論 第二章危機(jī)管理 第三章危機(jī)管理戰(zhàn)略 第四章危機(jī)管理組織構(gòu)成與職能 第五章危機(jī)管理組織模式 第六章危機(jī)管理組織的領(lǐng)導(dǎo)者與決策模式 第九篇企業(yè)、政府機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)急預(yù)案的指導(dǎo)與責(zé)任實(shí)施 第一章應(yīng)急救援預(yù)案

5、的作用與基本編制程序 第二章企業(yè)應(yīng)急預(yù)案編制指導(dǎo)與實(shí)施 第三章政府機(jī)關(guān)應(yīng)急預(yù)案編制與實(shí)施 第四章企業(yè)、政府機(jī)關(guān)應(yīng)急預(yù)案的銜接 第十篇領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)衰任 第一章領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任內(nèi)涵 第二章如何提高與加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)濟(jì)責(zé)任意識(shí) 第三章領(lǐng)導(dǎo)者承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，一定要"以廉為本 第十一篇領(lǐng)導(dǎo)法律責(zé)任與社會(huì)螢任 第一章領(lǐng)導(dǎo)法律責(zé)任 第二章依法治國(guó)與黨的領(lǐng)導(dǎo) 第三章領(lǐng)導(dǎo)法治意識(shí) 第四章依法領(lǐng)導(dǎo) 第五章領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)責(zé)任 第六章行政領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)責(zé)任 第十二篇領(lǐng)導(dǎo)干部必須加強(qiáng)建

6、立促進(jìn)社會(huì)和諧的干群關(guān)系 第一章探索客觀規(guī)律 第二章密切干群關(guān)系 第三章把握時(shí)代特征 第四章增強(qiáng)人格魅力 第五章領(lǐng)導(dǎo)干部要培養(yǎng)健康的生活情趣 第十三篇全面加強(qiáng)新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)責(zé)任 第一章全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng) 第二章加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)能力 第三章牢固樹立馬克思主義的群眾觀點(diǎn)與黨的群眾路線 第四章真抓實(shí)子、務(wù)求實(shí)效、發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng) 第五章艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，牢記"兩個(gè)務(wù)必 第六章顧全大局、令行禁

7、止，自覺維護(hù)中央權(quán)威和中央大政方針的統(tǒng)性和嚴(yán)肅性 第七章發(fā)揚(yáng)民主、西結(jié)共事，嚴(yán)格執(zhí)行民主集中制的各項(xiàng)制度規(guī)定 第八章秉公用權(quán)、廉潔從政 第九章培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求 第十四篇領(lǐng)導(dǎo)干部拒腐防變與設(shè)防 第一章思想設(shè)防 第二章作風(fēng)設(shè)防領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)責(zé)任制與違反工作程序責(zé)任追究實(shí)務(wù)全書領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)責(zé)任制與違反工作程序責(zé)任追究實(shí)務(wù)全書領(lǐng)導(dǎo)干部工作目標(biāo)責(zé)任制與違反工作程序責(zé)任追究實(shí)務(wù)全書第一篇領(lǐng)導(dǎo)政治責(zé)任 第一章領(lǐng)導(dǎo)政治責(zé)任 第二章領(lǐng)導(dǎo)政治責(zé)任內(nèi)涵 第三章領(lǐng)導(dǎo)履行政治責(zé)任條件和要求 第

8、二篇領(lǐng)導(dǎo)決策菱任 第一章概論 第二章領(lǐng)導(dǎo)要提高宏觀決策能力 第三章領(lǐng)導(dǎo)決策意識(shí)的誤區(qū)及剖析 第四章堅(jiān)持"集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個(gè) 別醞釀、會(huì)議決策"的黨委內(nèi)部議事和決策的基本制度 第五章領(lǐng)導(dǎo)者的謀與斷 第六章領(lǐng)導(dǎo)者謀略責(zé)任 第三篇領(lǐng)導(dǎo)行政螢任分析與監(jiān)督 第一章行政侵權(quán)責(zé)任制度 第二章行政轟任主體與行政責(zé)任類型 第三章行政約定義務(wù)與責(zé)任 第四章行政責(zé)任的歸轟原則 第五章無過錯(cuò)責(zé)任原則與建構(gòu)行政責(zé)任歸責(zé)原則體系 第六章證券監(jiān)管主體及其責(zé)任&#

9、160;第四篇領(lǐng)導(dǎo)行政職能與行政職責(zé) 第一章行政權(quán)力與行政責(zé)任 第二章行政職能與職賣 第三章行政領(lǐng)導(dǎo)職能與職責(zé) 第四章行政決策職責(zé) 第五章人事行政職責(zé) 第六章財(cái)務(wù)行政職責(zé) 第七章機(jī)關(guān)管理職責(zé) 第八章行政監(jiān)督職責(zé) 第九章行政效率測(cè)量與評(píng)價(jià) 第五篇領(lǐng)導(dǎo)黑人責(zé)任 第一章概論 第二章社會(huì)主義現(xiàn)代化建設(shè)需要高素質(zhì)的人才 第三章"知人"的原則和方法 第四章"善任"的原則和制度 第五章優(yōu)化人才成長(zhǎng)的環(huán)境 第六章

10、為宮一任，畜才一批 第七章堅(jiān)持制授權(quán)的原則 第八章用人失誤，要追究領(lǐng)導(dǎo)者的責(zé)任 第六篇領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行責(zé)任 第一章領(lǐng)導(dǎo)者執(zhí)行責(zé)任 第二章領(lǐng)導(dǎo)者執(zhí)行責(zé)任的實(shí)現(xiàn) 第三章影響領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行責(zé)任的因素 第七篇領(lǐng)導(dǎo)行政執(zhí)法責(zé)任狀構(gòu)建與定位 第一章概論 第二章行政執(zhí)法責(zé)任狀 第二章行政執(zhí)法責(zé)任狀的定位 第四章行政實(shí)體職責(zé)與行政程序義務(wù) 第五章行政法上的法律責(zé)任 第六章行政執(zhí)法責(zé)任狀的救濟(jì) 第八篇領(lǐng)導(dǎo)危機(jī)處置與危機(jī)管理素任 第一章概論 第二章危機(jī)管理 第

11、三章危機(jī)管理戰(zhàn)略 第四章危機(jī)管理組織構(gòu)成與職能 第五章危機(jī)管理組織模式 第六章危機(jī)管理組織的領(lǐng)導(dǎo)者與決策模式 第九篇企業(yè)、政府機(jī)關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)急預(yù)案的指導(dǎo)與責(zé)任實(shí)施 第一章應(yīng)急救援預(yù)案的作用與基本編制程序 第二章企業(yè)應(yīng)急預(yù)案編制指導(dǎo)與實(shí)施 第三章政府機(jī)關(guān)應(yīng)急預(yù)案編制與實(shí)施 第四章企業(yè)、政府機(jī)關(guān)應(yīng)急預(yù)案的銜接 第十篇領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)衰任 第一章領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)濟(jì)責(zé)任內(nèi)涵 第二章如何提高與加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)者的經(jīng)濟(jì)責(zé)任意識(shí) 第三章領(lǐng)導(dǎo)者承擔(dān)經(jīng)濟(jì)責(zé)任，一定要"以廉為本 第十一篇領(lǐng)導(dǎo)法律責(zé)任與

12、社會(huì)螢任 第一章領(lǐng)導(dǎo)法律責(zé)任 第二章依法治國(guó)與黨的領(lǐng)導(dǎo) 第三章領(lǐng)導(dǎo)法治意識(shí) 第四章依法領(lǐng)導(dǎo) 第五章領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)責(zé)任 第六章行政領(lǐng)導(dǎo)社會(huì)責(zé)任 第十二篇領(lǐng)導(dǎo)干部必須加強(qiáng)建立促進(jìn)社會(huì)和諧的干群關(guān)系 第一章探索客觀規(guī)律 第二章密切干群關(guān)系 第三章把握時(shí)代特征 第四章增強(qiáng)人格魅力 第五章領(lǐng)導(dǎo)干部要培養(yǎng)健康的生活情趣 第十三篇全面加強(qiáng)新形勢(shì)下領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)責(zé)任 第一章全面加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，深入推進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭(zhēng) 第二章加強(qiáng)執(zhí)政能力建設(shè)和先進(jìn)性建設(shè)能力 第三章牢固樹立馬克思主義的群眾觀點(diǎn)與黨的群眾路線 第四章真抓實(shí)子、務(wù)求實(shí)效、發(fā)揚(yáng)求真務(wù)實(shí)精神、大興求真務(wù)實(shí)之風(fēng) 第五章艱苦奮斗、勤儉節(jié)約，牢記&