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1、區(qū)域財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 區(qū)域財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位職責(zé)崗位職責(zé): 1、了解區(qū)域內(nèi)各子公司業(yè)務(wù)情況、財(cái)務(wù)狀況; 2、協(xié)助、配合區(qū)域內(nèi)新聘任財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行日常工作,直至新總監(jiān)工作進(jìn)入正軌; 3、進(jìn)行各公司業(yè)務(wù)情況調(diào)研,包括業(yè)務(wù)發(fā)展情況、盈利空間變化情況等; 4、配合各子公司過行年末審計(jì); 5、參與各項(xiàng)內(nèi)、外部審計(jì)、調(diào)研、評(píng)估等工作; 6、按本部財(cái)務(wù)部、資金部要求進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作檢查;7、各公司財(cái)務(wù)總監(jiān)有變動(dòng)時(shí),臨時(shí)兼任財(cái)務(wù)總監(jiān); 8、為各子公司財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)提供建議。 任職要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);2、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn);、優(yōu)秀的溝通能力、文字能力、邏輯性;4、可
2、適應(yīng)一定頻率的出差(出差頻率總和為一個(gè)月的三分之一的時(shí)間)。 醫(yī)療器械醫(yī)藥流通行業(yè)優(yōu)先。 崗位職責(zé): 1、了解區(qū)域內(nèi)各子公司業(yè)務(wù)情況、財(cái)務(wù)狀況; 2、協(xié)助、配合區(qū)域內(nèi)新聘任財(cái)務(wù)總監(jiān)進(jìn)行日常工作,直至新總監(jiān)工作進(jìn)入正軌; 、進(jìn)行各公司業(yè)務(wù)情況調(diào)研,包括業(yè)務(wù)發(fā)展情況、盈利空間變化情況等; 4、配合各子公司過行年末審計(jì);5、參與各項(xiàng)內(nèi)、外部審計(jì)、調(diào)研、評(píng)估等工作;6、按本部財(cái)務(wù)部、資金部要求進(jìn)行各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作檢查; 7、各公司財(cái)務(wù)總監(jiān)有變動(dòng)時(shí),臨時(shí)兼任財(cái)務(wù)總監(jiān);8、為各子公司財(cái)務(wù)評(píng)價(jià)提供建議。 任職要求: 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷,財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè);2、8年以上財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn),3年以上財(cái)務(wù)經(jīng)理工作經(jīng)驗(yàn); 、優(yōu)秀
3、的溝通能力、文字能力、邏輯性;4、可適應(yīng)一定頻率的出差(出差頻率總和為一個(gè)月的三分之一的時(shí)間)。 區(qū)域財(cái)務(wù)經(jīng)理崗位 篇:醫(yī)療器械區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 醫(yī)療器械區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)職責(zé)描述: 、負(fù)責(zé)轄區(qū)內(nèi)公司產(chǎn)品渠道的開發(fā)和維護(hù),并能獨(dú)立處理和解決所負(fù)責(zé)區(qū)域的工作,完成銷售任務(wù); 、登陸CRM系統(tǒng),及時(shí)填寫項(xiàng)目、客戶檔案、將銷售工作進(jìn)展等信息; 3、了解和發(fā)掘客戶需求及購買愿望,介紹自己產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)和特色; 4、對(duì)代理商進(jìn)行日常管理,參與產(chǎn)品招投標(biāo)相關(guān)工作; 5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職要求:1、從事醫(yī)療器械耗材銷售管理工作3年以上;2、熟悉醫(yī)院工作流程,擁有良好的醫(yī)院內(nèi)分泌客戶資源; 3、
4、有經(jīng)銷商渠道資源及招商工作經(jīng)驗(yàn),開拓潛在的醫(yī)院、渠道客戶; 4、耗材、留置針經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 醫(yī)療器械區(qū)域經(jīng)理崗位 篇3:醫(yī)院區(qū)域執(zhí)行官崗位職責(zé)任職要求 醫(yī)院區(qū)域執(zhí)行官崗位職責(zé)崗位職責(zé)- 1.完成銷售目標(biāo); 2保持與醫(yī)院、醫(yī)生以及經(jīng)銷商的聯(lián)系,跟蹤他們的需求和訂單,同時(shí)也發(fā)展和促進(jìn)與潛在客戶的聯(lián)系,以捕捉商業(yè)機(jī)會(huì);3根據(jù)需要拜訪醫(yī)護(hù)人員,向客戶推廣產(chǎn)品,不斷提高產(chǎn)品產(chǎn)品市場份額; .充分了解市場狀態(tài),及時(shí)向上級(jí)主管反映競爭對(duì)手的情況及市場動(dòng)態(tài)、提出合理化建議; 5制定并實(shí)施轄區(qū)醫(yī)院的推銷計(jì)劃,組織醫(yī)院內(nèi)各種推廣活動(dòng); 6.及時(shí)收集并反饋客戶信息和市場情況;任職要求 - 1.醫(yī)學(xué)、藥學(xué)、臨床等專業(yè),大
5、專以上學(xué)歷; .負(fù)責(zé)過泌尿外科、肛腸科、婦科、等以上科室銷售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先; 3.有醫(yī)院銷售經(jīng)驗(yàn),熟悉醫(yī)院工作流程,擁有良好的醫(yī)院資料和銷售渠道,熱愛醫(yī)用耗材銷售服務(wù)工作; 4具有較強(qiáng)的獨(dú)立工作能力和社交技巧,較好的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。 醫(yī)院區(qū)域執(zhí)行官崗位 篇4:醫(yī)藥區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé)任職要求 醫(yī)藥區(qū)域經(jīng)理崗位職責(zé) 醫(yī)藥區(qū)域經(jīng)理專業(yè)技能業(yè)務(wù)素質(zhì)要求: 1、醫(yī)療、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;2、具備良好的銷售思維,熟悉藥品的營銷、推廣及銷售模式; 3、具有敬業(yè)精神及優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,適應(yīng)及學(xué)習(xí)能力強(qiáng); 4、能適應(yīng)出差并服從公司外派。 職責(zé)描述: 1、管理轄區(qū)的醫(yī)務(wù)代表、OT主管及OC代表的日常工作,并擬訂本區(qū)
6、域的年度、季度、月度銷售計(jì)劃、市場操作方案;并能解決下級(jí)遇到的困難和問題; 2、定期對(duì)醫(yī)務(wù)代表及C代表的客戶進(jìn)行協(xié)訪、檢查和指導(dǎo),并在績效評(píng)定中給予考核; 、負(fù)責(zé)與核心連鎖、核心商業(yè)的對(duì)接,推進(jìn)與連鎖、商業(yè)的合作,負(fù)責(zé)渠道藥店的鋪貨、店員培訓(xùn);客戶問題的收集、反饋、解決;4、負(fù)責(zé)對(duì)公司的政策、制度、策略、促銷活動(dòng)落實(shí)執(zhí)行實(shí)施,策劃和參與門店、社區(qū)的各類活動(dòng),市場氛圍營造。 專業(yè)技能業(yè)務(wù)素質(zhì)要求:、醫(yī)療、醫(yī)藥相關(guān)專業(yè)優(yōu)先; 2、具備良好的銷售思維,熟悉藥品的營銷、推廣及銷售模式; 、具有敬業(yè)精神及優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)管理能力,適應(yīng)及學(xué)習(xí)能力強(qiáng);、能適應(yīng)出差并服從公司外派。 職責(zé)描述: 1、管理轄區(qū)的醫(yī)務(wù)代表、OTC主管及T代表的日常工作,并擬訂本區(qū)域的年度、季度、月度銷售計(jì)劃、市場操作方案;并能解決下級(jí)遇到的困難和問題; 2、定期對(duì)醫(yī)務(wù)代表及TC代表的客戶進(jìn)行協(xié)訪、檢查和指導(dǎo),并在績效評(píng)定中給予考核; 3、負(fù)責(zé)與核心連鎖、核心商業(yè)的對(duì)接,推進(jìn)與連鎖、商業(yè)的合作,負(fù)責(zé)渠道藥店的鋪貨
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