食堂臨時(shí)工人合同_第1頁(yè)
食堂臨時(shí)工人合同_第2頁(yè)
食堂臨時(shí)工人合同_第3頁(yè)
食堂臨時(shí)工人合同_第4頁(yè)
食堂臨時(shí)工人合同_第5頁(yè)
全文預(yù)覽已結(jié)束

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來(lái),如有侵權(quán)請(qǐng)告知上傳者立即刪除。資料共分享,我們負(fù)責(zé)傳遞知識(shí)。食堂臨時(shí)工人合同近年來(lái),各食堂都錄用了大量的臨時(shí)工,那么對(duì)于食堂臨時(shí)工人合同你了解多少呢?以下是在小編為大家整理的食堂臨時(shí)工人合同范文,感謝您的閱讀。食堂臨時(shí)工人合同范文1學(xué)校食堂根據(jù)工作需要聘用 ,性別: ,民族: ,家庭住址: ,身份證號(hào):為學(xué)校食堂工作人員,從事學(xué)校 工作。為明確雙方的權(quán)利和義務(wù),遵循自愿和協(xié)商一致的原則,特制定本合同,具體如下:(一)聘用期限:從 年 月 日起至 年 月 日止,聘期為 。合同期滿,合同即行終止。(二)勞動(dòng)報(bào)酬:由學(xué)校按月發(fā)給被聘用工人工資,聘用工人月工資為人民幣1200.0

2、0元整(大寫:壹仟貳佰元整)。(備注:工資按月記發(fā),每月扣除200.00元,待期未核算后統(tǒng)一發(fā)放。)(三)工作職責(zé)和紀(jì)律:1、被聘用人在勞動(dòng)過(guò)程中必須嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程。由于違規(guī)操作而導(dǎo)致后果的,視實(shí)際情況追究相關(guān)責(zé)任。2、被聘用人員必須堅(jiān)持優(yōu)質(zhì)服務(wù),做到熱情、周到、文明。按時(shí)上班,不做其他與工作無(wú)關(guān)的事,被聘用人在聘用期限內(nèi)不得擅離職守。3、被聘用人員執(zhí)行食品衛(wèi)生法和衛(wèi)生制度,認(rèn)真做好食堂內(nèi)外的環(huán)境衛(wèi)生,杜絕食物中毒和疾病傳播。4、被聘用人員必須按時(shí)參加體檢,持健康證上崗。做到五勤:勤洗手、勤洗澡、勤理發(fā)、勤換衣、勤剪指甲。上班時(shí)間應(yīng)統(tǒng)一穿工作服,戴工作帽和口罩,服裝整潔。阻止無(wú)關(guān)人員進(jìn)入

3、操作間。6、被聘用人員要愛(ài)護(hù)公物,嚴(yán)格執(zhí)行安全操作規(guī)程。正確操作、使用食堂的設(shè)施、設(shè)備,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及時(shí)報(bào)告分管領(lǐng)導(dǎo)或校領(lǐng)導(dǎo)盡快加以解決。7、被聘用人員配合學(xué)校做好飲食安全、衛(wèi)生等方面的宣傳教育,并協(xié)助值日教師維持好學(xué)生用餐的秩序。8、被聘用人員服從學(xué)校管理,嚴(yán)格執(zhí)行食堂管理員的分工。完成本職工作和食堂管理員安排的其他臨時(shí)任務(wù)。9、被聘用人員必須遵守學(xué)校的有關(guān)規(guī)章制度,接受學(xué)校的考核。10、被聘用人在工作期間因事、因病需提前請(qǐng)假。11、被聘用人工作不到一個(gè)月的,概不發(fā)放工資。12、被聘用人要有高度的安全責(zé)任感,無(wú)論出現(xiàn)什么安全事故概由本人負(fù)責(zé)。13、學(xué)校小賣部工作人員,若出現(xiàn)短款、缺款、丟物現(xiàn)象,

4、概由本人負(fù)責(zé)(損失部分從月工資中扣除)。(四)被聘用人有下列情形之一的,學(xué)??梢越獬赣煤贤?、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或?qū)W校規(guī)章制度的;2、嚴(yán)重失職,營(yíng)私舞弊,對(duì)學(xué)校利益造成損害的;3、嚴(yán)重違反食堂人員工作職責(zé),造成惡劣影響的或嚴(yán)重后果的;4、被依法追究刑事責(zé)任的。5、患病或非因工負(fù)傷,不能從事原工作的;6、不能勝任工作的。7、不注意自身衛(wèi)生工作,不按學(xué)校相關(guān)食堂衛(wèi)生工作程序工作的。(五)學(xué)校未按合同協(xié)定支付勞動(dòng)報(bào)酬,被聘用人可以通知學(xué)校解除合同。(六)未盡事宜由雙方協(xié)商解決。(七)本合同自 年 月 日起生效。(八)本合同共2頁(yè),一式二份,雙方各執(zhí)一份,合同解釋權(quán)隸屬校方。甲方(公章):_乙方(公

5、章):_法定代表人(簽字):_法定代表人(簽字):_年_月_日_年_月_日食堂臨時(shí)工人合同范文2甲方:乙方:身份證號(hào)碼:根據(jù)中華人民共和國(guó)勞動(dòng)法,甲乙雙方經(jīng)平等協(xié)商,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。一、合同期限甲方聘用乙方在甲方食堂擔(dān)任臨時(shí)崗位工作。合同期限( 1 )年,自 2020 年 6 月 1 日至 2020 年6月 1 日。二、乙方工作崗位和工作要求1、乙方的工作崗位是,甲方根據(jù)工作需要,可更換乙方的崗位,乙方應(yīng)服從。2、乙方的工作要求:(1)工作期間自覺(jué)遵守甲方的工作制度、規(guī)定。(2)工作期間一律穿戴整潔衛(wèi)生,做好食堂各方面(食品衛(wèi)生等)衛(wèi)生工作。三、乙方的報(bào)酬及相關(guān)待遇:1

6、、乙方的報(bào)酬采用月薪制,月薪為人民幣含養(yǎng)老保險(xiǎn)等各項(xiàng)費(fèi)用)。2、xx局對(duì)機(jī)關(guān)內(nèi)工作人員實(shí)行補(bǔ)助政策,每人每月99元。3、xx局對(duì)伙食實(shí)行補(bǔ)助政策,每日50元。4、xx局對(duì)食堂工作人員進(jìn)行績(jī)效考核,考核結(jié)果為績(jī)效工資的發(fā)放標(biāo)準(zhǔn)。四、乙方的權(quán)利與義務(wù)(一)、接受甲方的管理,并按合同要求認(rèn)真履行崗位職責(zé),服從工作崗位安排或調(diào)整,遵紀(jì)守法,圓滿完成工作任務(wù);(二)、在簽訂本合同時(shí)自愿遵守甲方的有關(guān)規(guī)定;(三)、食堂員工實(shí)行合同制,合同每1年簽訂一次;(四)、其他:乙方因病或因違反操作規(guī)程致傷所產(chǎn)生費(fèi)用乙方自己承擔(dān)。五、聘用合同的變更、解除、終止(一)乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以

7、書(shū)面形式通知:1、食堂員工對(duì)醫(yī)院管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應(yīng)在前一月內(nèi)提出辭職申請(qǐng),如無(wú)故自行終止合同,結(jié)算時(shí)扣除一個(gè)月工資。如工作不負(fù)責(zé)任,完成不了合同書(shū)所規(guī)定的工作或出現(xiàn)重大工作失誤,甲方有權(quán)立即終止合同。2、乙方因疾病不能按時(shí)上崗。3、訂立合同的客觀情況發(fā)生重大變化,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更合同達(dá)成協(xié)議的。(二)、乙方有下列情況之一,甲方可以隨時(shí)解除合同:1、嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或用人單位規(guī)章制度,損害單位經(jīng)濟(jì)權(quán)益,造成嚴(yán)重后果以及嚴(yán)重違背職業(yè)道德,給單位造成極壞影響的;2、曠工時(shí)間超過(guò)一天的;3、無(wú)理取鬧、打架斗毆、恐嚇威脅單位領(lǐng)導(dǎo)、嚴(yán)重影響工作秩序和社會(huì)秩序的;4、違反工作規(guī)

8、定或操作規(guī)程,發(fā)生責(zé)任事故,造成嚴(yán)重經(jīng)濟(jì)損失的;5、偽造健康證明及用其他不正當(dāng)手段欺騙甲方的。(三)、合同期內(nèi),乙方如提出解除合同的,應(yīng)提前30天以書(shū)面形式向甲方提出申請(qǐng)。解除合同時(shí)間從甲方同意之日起開(kāi)始計(jì)算。(四)、有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)通知解除合同:1、甲方未按規(guī)定支付勞動(dòng)報(bào)酬的;2、甲方以非法手段強(qiáng)迫乙方工作的。(五)有下列情況之一,本合同自行終止:1、合同期限屆滿;2、法律、法規(guī)規(guī)定的其它情況。六、其他本合同經(jīng)雙方簽字生效,本合同一式兩份,甲乙雙發(fā)各執(zhí)一份。甲方(公章):_乙方(公章):_法定代表人(簽字):_法定代表人(簽字):_年_月_日_年_月_日食堂臨時(shí)工人合同范文3甲

9、方:乙方:根據(jù)甲方工作需要,經(jīng)甲乙雙方友好商議,達(dá)成如下協(xié)議:一.甲方聘乙方從事職工食堂及小餐廳接待等餐飲服務(wù)工作,乙方應(yīng)按照甲方工作要求按時(shí)完成,遵守甲方各項(xiàng)工作制度,服從食堂管理人員的領(lǐng)導(dǎo)。二.甲方次月16日前支付乙方上月工資,月工資3000元整,醫(yī)療、保險(xiǎn)、交通等費(fèi)用由乙方負(fù)擔(dān),每月給與4天休息。三.乙方工作職責(zé):1. 食堂餐飲工作宗旨:按照章丘項(xiàng)目管理中心所提要求,服從餐廳管理人員領(lǐng)導(dǎo),精打細(xì)算,注重菜品干凈衛(wèi)生,讓職工吃上放心,滿意可口的飯菜。2. 負(fù)責(zé)給來(lái)訪客人炒菜。3. 根據(jù)甲方提出的要求,隨時(shí)更新、豐富菜系品種,聽(tīng)取章丘項(xiàng)目管理中心建議,在原有菜系品種上推陳出新,逐步提高烹飪水平。4. 配合餐廳管理人員負(fù)責(zé)餐廳保潔、設(shè)備保養(yǎng)維護(hù)工作:參加操作間區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生,包括廚具、餐具、餐桌、餐椅、餐廳地面、以及防鼠、防蠅工作等。定期檢查保養(yǎng)所用廚具、設(shè)備、使其處于良好的工作狀態(tài),所用廚具設(shè)備不得人為損壞丟失,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題及

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒(méi)有圖紙預(yù)覽就沒(méi)有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論