基本公共衛(wèi)生服務(wù)績效考核方案

1、服務(wù)績效案集團(tuán)標(biāo)準(zhǔn)化辦公室：VV986T-J682P28-JP266L&68PNN2018年基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作績效考核方案為進(jìn)一步加強(qiáng)XXXXX醫(yī)院的基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作的管理，有效落實(shí)團(tuán) 轄區(qū)的各項(xiàng)基本公共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作，醫(yī)院依據(jù)本年度?第三師國家基本公共衛(wèi) 生服務(wù)項(xiàng)目績效考核方案?，結(jié)合我院實(shí)際，特制定本方案。一、督導(dǎo)考核目的？通過本年內(nèi)2次季度督導(dǎo)考核，將考核結(jié)果與本人季度工資掛鉤，考核結(jié)果 好的獎勵，落后的適當(dāng)扣減工資。提高工作質(zhì)量，落實(shí)基本公共衛(wèi)生服務(wù)服務(wù)項(xiàng) 目工作，服務(wù)轄區(qū)居民，提高居民健康水平。二？、督導(dǎo)考核原則？1堅(jiān)持督導(dǎo)與考核相結(jié)合的原則？2堅(jiān)持公開、公平

2、、公正的原則？3堅(jiān)持考核結(jié)果與改進(jìn)服務(wù)，績效工資掛鉤。三、督導(dǎo)考核評價內(nèi)容？（一）項(xiàng)目組織管理:查閱相關(guān)資料一有合理的本年度項(xiàng)目工作計(jì)劃、實(shí) 施方案（內(nèi)容涵蓋12類）。有績效考核方案，考核指標(biāo)，考核小組，考核 方法，2次季度督導(dǎo)考核，根據(jù)考核進(jìn)行的問題整改，考核自評，績效工 資。有領(lǐng)導(dǎo)小組、督導(dǎo)考核小組，有人員職責(zé)和分工。有全科醫(yī)生團(tuán)隊(duì)，各 科室分工，按時參加上級培訓(xùn)，對本單位工作人員進(jìn)行不定期12類基本公 共衛(wèi)生服務(wù)項(xiàng)目工作的培訓(xùn)（查閱培訓(xùn)記錄）每季度督導(dǎo)的督導(dǎo)記錄，針對 問題的整改意見，整改報(bào)告，與季度績效工資掛鉤；上級下發(fā)文件無短缺， 上級督導(dǎo)資料，每月報(bào)表齊全。四、加強(qiáng)項(xiàng)目資金管理，明

3、確經(jīng)費(fèi)補(bǔ)助方式師財(cái)政局、衛(wèi)生局在兵團(tuán)補(bǔ)助資金到位后，撥付到我團(tuán)醫(yī)院承擔(dān)基本公 共衛(wèi)生項(xiàng)目。每年按季度根據(jù)項(xiàng)目執(zhí)行服務(wù)人口和績效考核結(jié)果進(jìn)行資金分 配，次年3月31日之前結(jié)清上年資金并預(yù)撥下年項(xiàng)目經(jīng)費(fèi)，醫(yī)院對防疫人 員項(xiàng)目工作數(shù)量和質(zhì)量進(jìn)行考核，支付相應(yīng)勞務(wù)費(fèi)要達(dá)到總經(jīng)費(fèi)的40%。項(xiàng) 目所有經(jīng)費(fèi)要?？顚Ｓ茫С霾荒苡羞`規(guī)現(xiàn)象。五、按序時進(jìn)度完成項(xiàng)目工作目標(biāo)任務(wù)1、按照國家規(guī)范建立居民健康檔案：XXXXX居民健康檔案電子建檔率 85%以上，健康檔案合格率達(dá)95%以上；健康教育：利用、計(jì)劃免疫短信等新文媒體，并結(jié)合愛國衛(wèi)生運(yùn)動 和各種衛(wèi)生主題宣傳日來豐富健康教育內(nèi)容和形式，讓居民牢固樹立健康意 識和

4、健康教育先行的理念，提高居民健康意識。每年提供印刷資料不少于 12種，能正常播放影音資料，宣傳欄不少于2個，每兩個月至少更新1次 內(nèi)容，每年至少開展9次健康咨詢活動，至少舉辦6次健康知識講座，居民 健康知識知曉率80%以上；適齡兒童免費(fèi)接種第一類疫苗、兒童免疫規(guī)劃疫苗接種率保持95% 以上，建卡率達(dá)98%以上；同時，加強(qiáng)接種人員上崗，強(qiáng)化接種意識，減少 并有效處置疑似接種異常反應(yīng)；加強(qiáng)預(yù)防接種信息收集與管理，定期開展查 漏補(bǔ)種。重點(diǎn)人群針對性疫苗接種要達(dá)到相關(guān)規(guī)定的具體要求。為轄區(qū)0-6歲兒童建立兒童保健手冊，按照規(guī)范要求，在規(guī)定內(nèi)免 費(fèi)提供體格檢查、生長發(fā)育和心理行為評估、健康指導(dǎo)等健康管理

5、服務(wù)。新 生兒訪視至少2次；嬰幼兒保健1歲以內(nèi)至少4次，第2年和第3年每年至 少2次；新生兒訪視率95%以上，3歲以下兒童健康教育管理率達(dá)95%以 上，7歲以下歲兒童系統(tǒng)管理率達(dá)到95%以上；為轄區(qū)孕產(chǎn)婦在孕13周前建立健康手冊，開展至少5次孕期保健 服務(wù)和2次產(chǎn)后訪視；早孕建冊率達(dá)95%以上，產(chǎn)前健康管理率達(dá)到95%以 上，產(chǎn)后訪視率達(dá)到95%以上；為轄區(qū)65歲以上老年人：制定本年度體檢計(jì)劃，合理有序地組織 老年人健康體檢工作。做好檢查結(jié)果反饋及統(tǒng)計(jì)報(bào)告工作，充分發(fā)揮體檢在 疾病篩查和健康指導(dǎo)中的作用。65歲以上老年人健康管理率、體檢率均達(dá) 65%以上，健康體檢表完整率達(dá)90%以上；為轄區(qū)應(yīng)

6、管理高血壓高危人群的篩查力度，發(fā)現(xiàn)新病例及時建檔與 管理。轄區(qū)內(nèi)常住35歲及以上人口總數(shù)X 18. 8%；高血壓健康管理率達(dá)到 40%以上，高血壓規(guī)范管理率、體檢率均達(dá)65%以上，高血壓管理人群血壓 控制率達(dá)40%以上；為轄區(qū)管理糖尿病高危人群的篩查力度，發(fā)現(xiàn)新病例及時建檔與管 理。轄區(qū)內(nèi)常住35歲及以上人口總數(shù)X9. 7%；糖尿病健康管理率達(dá)到35% 以上，糖尿病患者規(guī)范管理率、體檢率均達(dá)65%以上，糖尿病管理人群血糖 控制率達(dá)35%以上；為加強(qiáng)轄區(qū)內(nèi)重性精神病患者的登記、管理、隨訪和康復(fù)指導(dǎo)工 作。加強(qiáng)與公安、民政、殘聯(lián)等有關(guān)部門的聯(lián)系，及時發(fā)現(xiàn)重性精神病患 者，及時為其建立健康檔案并進(jìn)行

7、規(guī)范化管理，做到發(fā)現(xiàn)1例、登記1例、 管理1例。常住15歲以上人口總數(shù)XI%；重性精神病患者規(guī)范管理率達(dá) 60%；肺結(jié)核患者管理率達(dá)到90%以上；中醫(yī)藥健康管理：按規(guī)范要求，結(jié)合老年人體檢工作做好轄區(qū)內(nèi)65歲及以上老年人中醫(yī)體質(zhì)辨識，并針對性給予中醫(yī)藥保健指導(dǎo)；結(jié)合兒 童健康體檢和預(yù)防接種做好轄區(qū)內(nèi)0-36個月兒童的中醫(yī)飲食調(diào)養(yǎng)和起居調(diào) 攝指導(dǎo)、傳授穴位推拿等。老年人和0-36個兒童中醫(yī)藥健康管理率分別達(dá) 到90%以上;傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件報(bào)告和處置：加強(qiáng)對醫(yī)院督導(dǎo)，督促醫(yī) 院做好傳染病發(fā)現(xiàn)、登記、報(bào)告工作；做好傳染病統(tǒng)計(jì)、流行病學(xué)調(diào)查和消 毒處置工作。做好傳染病疫情和突發(fā)公共衛(wèi)生事件風(fēng)險

8、管理、傳染病和突發(fā) 公共衛(wèi)生事件相關(guān)信息報(bào)告及傳染病和突發(fā)公共衛(wèi)生事件的處置工作。傳染 病疫情報(bào)告及時率達(dá)100%,突發(fā)公共衛(wèi)生事件信息報(bào)告率達(dá)95%以上；衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管：認(rèn)真做好食品安全信息報(bào)告、職業(yè)衛(wèi)生咨詢 指導(dǎo)、飲用水衛(wèi)生安全巡查、學(xué)校衛(wèi)生服務(wù)及非法行醫(yī)和非法采供血 信息報(bào)告。衛(wèi)生監(jiān)督協(xié)管報(bào)告率達(dá)到95%以上；？家庭醫(yī)生簽約服務(wù)覆蓋率240%,重點(diǎn)人群簽約服務(wù)覆蓋率$65%。?六、考核對象醫(yī)院承擔(dān)基本公共衛(wèi)生工作的科室人員。七、考核周期上下半年各進(jìn)行1次績效考核，具體時間另行通知。八、考核辦法1、日常監(jiān)測數(shù)據(jù)核對（防疫科、連隊(duì)衛(wèi)生室相關(guān)報(bào)表數(shù)據(jù)）。2、進(jìn)展情況（項(xiàng)目完成情況、績效考核情況、成效、存在的問題和建 議）。3、現(xiàn)場抽查考核（現(xiàn)場抽查考核、訪談、查閱資料、問卷調(diào)查、電話 隨訪和入戶核