保山市勞務(wù)派遣公司年度檢查報(bào)告書(shū)

1、保山市勞務(wù)派遣公司年度檢查報(bào)告書(shū)公司名稱(chēng)組織機(jī)構(gòu)代碼勞務(wù)派遣公司基本情況表公司公章:公司法人代表/負(fù)責(zé)人簽名:上級(jí)主管單位（母公司）（若沒(méi)有，填無(wú)”注冊(cè)資金：萬(wàn)元公司全稱(chēng)公司類(lèi)別國(guó)有及國(guó)有控股企業(yè)口外商投資企業(yè)（含港澳臺(tái)） 私營(yíng)企業(yè)口 其他企業(yè)（股份制、合伙企業(yè)）公司注冊(cè)地址市區(qū)（縣）公司主營(yíng)業(yè)務(wù)是否 是勞務(wù)派遣主營(yíng) 兼營(yíng)公司業(yè)務(wù) 范圍（多選）勞務(wù)派遣；職業(yè)中介； 培訓(xùn)服務(wù)；人才測(cè)評(píng)；政策咨詢(xún)公司法定代表人/負(fù)責(zé) 人姓名公司聯(lián)系電話(huà)：社會(huì)保險(xiǎn)登記碼（8位）組織機(jī)構(gòu)代碼（9位）公司法定代表人/負(fù)責(zé) 人身份證工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照上的 公司類(lèi)型公司成立日期 （年/月/日）/ /工商營(yíng)業(yè)執(zhí)照編號(hào)勞務(wù)派遣經(jīng)營(yíng)許

2、可 證編號(hào)公司的營(yíng)業(yè)期限自/至/其中：公司開(kāi)始 從事勞務(wù)派遣日期/ /公司經(jīng)營(yíng)地地址市區(qū)（縣）辦公房屋屬性自有 租用辦公面積平方米保山市分支機(jī)構(gòu)情況表序號(hào)分支機(jī)構(gòu)全稱(chēng)經(jīng)營(yíng)地地址負(fù)責(zé)人姓名公司電話(huà)1區(qū)（縣）2區(qū)（縣）3區(qū)（縣）4區(qū)（縣）5區(qū)（縣）備注：分支機(jī)構(gòu)根據(jù)公司下屬的在保山分公司情況進(jìn)行填寫(xiě)，若沒(méi)有，填無(wú)”用工單位情況表（2014年底）公司 主要服務(wù)的 用工單位 所屬行業(yè)分布 （打2多選）安保制造業(yè)電力、燃?xì)饧八a(chǎn)和供應(yīng)業(yè)建筑業(yè)交通運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)和郵政業(yè)信息傳輸、計(jì)算機(jī)服務(wù)和軟件業(yè) 金融業(yè)批發(fā)和零售業(yè)住宿、餐飲和旅游業(yè)房地產(chǎn)業(yè)租賃和商務(wù)服務(wù)業(yè)科學(xué)研究、技術(shù)服務(wù)和地質(zhì)勘查業(yè)水利、環(huán)境和公共設(shè)施

3、管理業(yè)居民服務(wù)和其他服務(wù)業(yè)教育業(yè)衛(wèi)生、社會(huì)保險(xiǎn)和社會(huì)福利文化、體育和娛樂(lè)業(yè)公共管理和社會(huì)組織公司服務(wù)的 用工單位總數(shù)家其中：保山市用工單位數(shù)家公司自用員工 總?cè)藬?shù)人其中：在保山工作的 自用人員人數(shù)人公司派遣員工 總?cè)藬?shù)人其中：在保山工作的派遣員工人數(shù)人用工單位 的性質(zhì)分布（上年度）用工單位總數(shù)派遣員工總?cè)藬?shù)國(guó)家機(jī)關(guān)家人事業(yè)單位家人社會(huì)組織家人國(guó)有及國(guó)有控股家人私營(yíng)企業(yè)家人 外商投資企業(yè)（含港澳臺(tái)）家人外商駐滬代表機(jī)構(gòu)家人股份制公司家人 其他企業(yè)（集體、合伙制）家人合計(jì)總數(shù)家人備注i、公司自用員工是指除勞務(wù)派遣員工外，公司直接使用的工作人員數(shù)量2、合計(jì)的用工單位總數(shù)與貴公司服務(wù)的用工單位總數(shù)相等

4、3、合計(jì)的派遣員工總?cè)藬?shù)與貴公司派遣員工總?cè)藬?shù)相等派遣員工情況表自用員工總?cè)藬?shù)人其中簽訂勞動(dòng)合冋人數(shù)人公司派遣員工總?cè)藬?shù)人其中簽訂勞動(dòng)合冋人數(shù)人派遣員工 基本情況男性人女性人本地戶(hù)籍人外地戶(hù)籍人派遣員工 年齡分布16-30歲人31-40歲人41-50歲人51歲以上人派遣員工 文化程度本科（含）以上人大專(zhuān)人高中中專(zhuān)人初中（含）以下人派遣期限情況1年（含）以下人1年-2年（含）人2年-5年（含）人5年以上人派遣員工 （稅前） 工資分布情況2000元（含）以下人 2001-4000 元人 4001-6000 元人6000元以上人派遣員工參加 工會(huì)情況派遣單位工會(huì)人用工單位工會(huì)人未參加工會(huì)人上年度年公

5、司所有經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù) 年度營(yíng)業(yè)總收入（萬(wàn)元）萬(wàn)元其中：上年度年關(guān)于勞務(wù)派遣業(yè)務(wù) 年度營(yíng)業(yè)收入（萬(wàn)元）萬(wàn)元其中： 勞務(wù)派遣業(yè)務(wù) 收入分類(lèi)勞務(wù)派遣 管理費(fèi)收入萬(wàn)元代收代付派遣員 工的工資和社保金萬(wàn)元法律咨詢(xún)、培訓(xùn)收入萬(wàn)元其他勞務(wù)派遣收入萬(wàn)元備注：1、派遣員工的工資是指派遣員工每月稅前工資2、派遣員工基本情況男性 +女性二本地戶(hù)籍+外地戶(hù)籍=派遣員工年齡分布+=派遣員工文化程度+ +=派遣期限情況+=派遣員工（稅前）工資分布情 況二+二派遣員工參加工會(huì)情況+必司派遣 員工總?cè)藬?shù)3 、公司所有經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)年度營(yíng)業(yè)總收入 > 勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)年度營(yíng)業(yè)收入4 、各項(xiàng)收入+=勞務(wù)派遣業(yè)務(wù)年度營(yíng)業(yè)收入派遣員工社保參保

6、情況表養(yǎng)老保險(xiǎn) 參保情況參保人數(shù)自用員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人勞務(wù)派遣員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人醫(yī)療保險(xiǎn) 參保情況參保人數(shù)自用員工人，占總?cè)藬?shù) %男性人女性人勞務(wù)派遣員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人工傷保險(xiǎn) 參保情況參保人數(shù)自用員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人勞務(wù)派遣員工人， 占總?cè)藬?shù)的%男性人女性人生育保險(xiǎn) 參保情況參保人數(shù)自用員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人勞務(wù)派遣員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人失業(yè)保險(xiǎn) 參保情況參保人數(shù)自用員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人勞務(wù)派遣員工人， 占總?cè)藬?shù)的 %男性人女性人上年度公司繳納保險(xiǎn)費(fèi)用（萬(wàn)元）萬(wàn)元自用員工繳費(fèi)萬(wàn)元?jiǎng)趧?wù)派遣員工繳費(fèi)萬(wàn)元備注：各項(xiàng)人數(shù)+=100%各項(xiàng)人數(shù)+ +=100%自用員工繳費(fèi)+勞務(wù)派遣員工繳費(fèi)=2014年度公司繳納保險(xiǎn)費(fèi)用自用員工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)占總?cè)藬?shù)的百分比 =自用員工參保人*自用員 工總數(shù)勞務(wù)派遣員工養(yǎng)老保險(xiǎn)參保人數(shù)占總?cè)藬?shù)的百分比=勞務(wù)派遣員工參保人 十勞務(wù)派遣員工總數(shù)（其他項(xiàng)目同理）上年度公司財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告由具有相關(guān)資質(zhì)的審計(jì)單位出具備注：書(shū)面紙質(zhì)材料和電子版各一份XX 勞務(wù)派遣公司 2014 年度勞務(wù)派遣經(jīng) 營(yíng)情況報(bào)告主要內(nèi)容：（一）經(jīng)營(yíng)情況以及上年度財(cái)務(wù)審計(jì)報(bào)告；（二）被派遣勞動(dòng)者人數(shù)以及訂立勞動(dòng)合同、參加工會(huì) 的情況；（三）向被派遣勞動(dòng)者支付勞動(dòng)報(bào)酬的情況；（四）