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文檔簡介
1、第一講不銷而售,從“要他買”到“他要買” (一)一、人和利益:找對人關(guān)注利益訴求1. 降價不是問題,關(guān)鍵是降價就一定能換來購買嗎?在這個競爭激烈的時代,供大于求,有很多企業(yè)發(fā)現(xiàn)對手在降價,自己也隨著一起降,這樣真的能換來銷量增長嗎?如果價格降低10%能換來 2 到 3 倍的銷量增長,那是值得的。但在現(xiàn)實中很多降價不是主動而是被動的,是被對手和客戶拖進了價格泥潭深淵,深陷其中不能自拔, 最終把價格降了下來卻并沒有帶來銷量的增長,這就是最可悲的, 企業(yè)不是慈善機構(gòu), 所以企業(yè)一定是以賺錢為目的,商人不賺錢是可恥的。隨著采購成本和銷售成本的逐漸增加,而價格卻越來越低,這就是現(xiàn)在很多企業(yè)普遍苦惱的問題
2、?,F(xiàn)在很多降價的原因是網(wǎng)店, 尤其是服裝行業(yè)、 內(nèi)衣行業(yè)、 首飾行業(yè)特別容易受網(wǎng)店的沖擊, 越來越多的人習慣在網(wǎng)上購物,而網(wǎng)店經(jīng)營成本很低,因為沒有房屋租金、人工費用等費用,所以網(wǎng)店具有很強的競爭力,同樣是四五折進貨,網(wǎng)店五折就可以賣,而實體店需要八折以上, 不然就虧本, 所以很多實體店老板面臨著生死存亡的抉擇,很多老板現(xiàn)在不再專注、 不再專一,本來是某內(nèi)衣品牌的專營店,但是賣了七八種內(nèi)衣,這就需要推行客戶關(guān)系管理,客戶關(guān)系管理的深層就是維護良好而公平的市場環(huán)境,廠家有這份責任和義務。比如某寫字樓下面有個餐廳,中午來的客人不要求服務,他要求的就一個字:快, 而到晚上, 服務又上升成為第一位,
3、快成了第二位,所以你必須要時刻關(guān)注客戶的第一需求,你必須要意識到客戶的需求可能會發(fā)生變化,滿足了客戶的額外需求,但忽略了客戶的基本需求,最后導致客戶選擇了離開。 所以一定要考慮客戶有基本需求和額外需求,基本需求是基礎(chǔ),額外需求是保障?!景咐?1】臺灣某商人曾說:可口可樂不能再喝,在日本可口可樂是刷廁所的,對牙齒腐蝕性太強,又建議女性不要再喝牛奶, 牛奶會導致女性得乳腺癌,建議大家多吃土豆,因為土豆可以富含多種維生素和其他營養(yǎng),對身體特別有好處。當他說完這些幾十天后,當?shù)氐呐D毯涂蓸返匿N量分別下滑了50% ,而土豆上漲了原來的五倍,最后大家發(fā)現(xiàn)這個商人承包了五千畝地專門種土豆,是當?shù)氐耐炼勾笸酢?/p>
4、牛奶和可樂的銷量急速下滑,廠家很著急,可樂保質(zhì)期還長,牛奶的保質(zhì)期很短,只能降價銷售了,利樂奶原來五塊錢一盒,最后便宜到一兩塊錢一盒,“奶比水賤”,就這樣也沒有提升銷量,消費者根本不是因為你價格貴,是因為他們對你的誠信產(chǎn)生了懷疑。對產(chǎn)品的質(zhì)量產(chǎn)生了懷疑是根本問題。2. 賺錢多少取決于心態(tài)周圍多數(shù)人只能掙小錢,是因為他做事為自己考慮更多,少數(shù)人能賺大錢,是因為他做事首先替他人著想。在中國北方,關(guān)系營銷甚至比市場營銷還重要,市場營銷是基礎(chǔ),關(guān)系營銷是保障。 我們要想辦法站在對方的角度去考慮問題,有老板的心態(tài)才能賺大錢,而掙小錢的人總是伸著手去爭,是打工心態(tài)。3. 你是幫客戶花錢還是幫他增值,決定了
5、他是否樂于接受你的價格如果你所提供的服務產(chǎn)品, 只是對客戶來講幫他花了錢, 而沒有幫他實現(xiàn)增值, 這時候客戶是不會多給你錢的。 如果能幫客戶解決問題, 能幫他創(chuàng)造價值, 用我的產(chǎn)品幫他省錢或者幫他去賺錢, 這時客戶通常愿意出高價。 所以當我們還在抱怨客戶沒有幫我們完成指標時,首先應該考慮我們究竟為客戶做了些什么。4. 想實現(xiàn)“他要買”?硬件靠得住、軟件能吸引硬件是我們的產(chǎn)品, 軟件是我們的品牌, 現(xiàn)在提倡軟著陸, 整個服務流程和其中的每一個環(huán)節(jié)都是要關(guān)注的。如果你想真正實現(xiàn)他要買,硬件是基礎(chǔ)、軟件是保障。5. 你不是池中之物要對自己有定位,你不是池中之物,要有野心,野心是創(chuàng)業(yè)初期最大的資本,要
6、相信自己能夠做大,要給自己設(shè)定宏偉的目標。6. “大男人”的特征小女人注重的是細節(jié),男人關(guān)注的是格局,細節(jié)是基礎(chǔ),格局是保障。2010 年希望更多企業(yè)能夠開始在關(guān)注細節(jié)的同時,不要被細節(jié)綁架,開始更多的把眼光放在格局層面上做大事。 美國的很多企業(yè)能活一百多年并能走向全球,而中國企業(yè)往往壽命短,且很難向海外擴張,根本原因在于:第一,美國的企業(yè)結(jié)構(gòu)非常合理,三位一體,董事長、總裁、總經(jīng)理三位一體, 分工明確,中國企業(yè)董事長兼總經(jīng)理,有很多公司盡管做兩個億,但其實就是一個大客戶,大個體戶。第二,美國的企業(yè)有格局,而中國企業(yè)過于關(guān)注細節(jié),所以我們的企業(yè)往往很難走向海外,很難能夠發(fā)展更持久。7. 同時要
7、學會轉(zhuǎn)移注意力如果你希望不要去降價,那你就去轉(zhuǎn)移他的注意力,把他注意力轉(zhuǎn)移到其他方面,這時你就會獲得更多的市場和增值的空間。【案例 2】江蘇張家港某公司制造高分子復合材料的機柜和機箱,高分子復合材料和傳統(tǒng)鐵皮的機柜比較有以下幾個優(yōu)點:第一,傳統(tǒng)鐵皮機柜所有的隔板都是焊接上去的,所以很多比較大的設(shè)備沒辦法裝進去,而高分子復合材料,就像冰箱中的隔板,可以根據(jù)物體的大小隨意調(diào)整,更加人性化和靈活;第二,鐵皮的耐腐蝕性差,使用壽命只有兩年多,而高分子復合材料不容易被腐蝕掉,使用年限20 年以上;第三,高分子復合材料安裝有散熱裝備,所以比較省電, 大大減少了被盜的概率,而鐵皮柜中放的是一臺空調(diào),每 15
8、0天要耗電7000度,且容易被偷??傊?,高分子復合材料有很多優(yōu)勢,設(shè)計該產(chǎn)品的老板也很有信心,對員工親自培訓,但沒想到產(chǎn)品投放市場3 個月后銷量并不好,最后就找原因,原來員工大多找的是中層經(jīng)理,因為該產(chǎn)品使用年限比較長,而鐵皮柜可以兩年換一次,所以中層經(jīng)理人不容易拿灰色收入,導致銷量比較低。從這個案例中我們學習到,推銷時要考慮每個不同層面的人,要想辦法滿足對方的利益訴求,如果把這點講給高層聽,他會非常愿意采購你的產(chǎn)品、和你合作。出師表兩漢:諸葛亮先帝創(chuàng)業(yè)未半而中道崩殂, 今天下三分, 益州疲弊, 此誠危急存亡之秋也。然侍衛(wèi)之臣不懈于內(nèi),忠志之士忘身于外者,蓋追先帝之殊遇,欲報之于陛下也。誠宜開
9、張圣聽,以光先帝遺德,恢弘志士之氣,不宜妄自菲薄,引喻失義,以塞忠諫之路也。宮中府中,俱為一體;陟罰臧否,不宜異同。若有作奸犯科及為忠善者,宜付有司論其刑賞,以昭陛下平明之理;不宜偏私,使內(nèi)外異法也。侍中、侍郎郭攸之、費祎、董允等,此皆良實,志慮忠純,是以先帝簡拔以遺陛下:愚以為宮中之事,事無大小,悉以咨之,然后施行,必能裨補闕漏,有所廣益。將軍向?qū)?,性行淑均,曉暢軍事,試用于昔日,先帝稱之曰愚以為營中之事,悉以咨之,必能使行陣和睦,優(yōu)劣得所?!澳?”,是以眾議舉寵為督:親賢臣,遠小人,此先漢所以興隆也; 親小人, 遠賢臣,此后漢所以傾頹也。 先帝在時,每與臣論此事, 未嘗不嘆息痛恨于桓、 靈也。侍中、尚書、長史、參軍,此悉貞良死節(jié)之臣,愿陛下親之、信之,則漢室之隆,可計日而待也。臣本布衣,躬耕于南陽,茍全性命于亂世,不求聞達于諸侯。先帝不以臣卑鄙,猥自枉屈,三顧臣于草廬之中,咨臣以當世之事,由是感激,遂許先帝以驅(qū)馳。后值傾覆,受任于敗軍之際,奉命于危難之間,爾來二十有一年矣。先帝知臣謹慎,故臨崩寄臣以大事也。受命以來,夙夜憂嘆,恐托付不效,以傷先帝之明;故五月渡瀘,深入不毛。今南方已定,兵甲已足,當獎率三軍,北定中原,庶竭駑鈍,攘除
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