公司員工廉潔從業(yè)規(guī)定

1、公司員工廉潔從業(yè)規(guī)定為增強(qiáng)公司廉政建設(shè),促進(jìn)企業(yè)依法經(jīng)營(yíng)、員工廉潔從業(yè),保證公司利益和員工合法權(quán)益,依據(jù)國(guó)家、公司的有關(guān)規(guī)定, 結(jié)合公司實(shí)際,制定本規(guī)定.一、 員工廉潔從業(yè)行為標(biāo)準(zhǔn)1、公司員工應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)政紀(jì)和企業(yè)規(guī)章制度, 恪守職業(yè)道德和工作紀(jì)律,愛(ài)崗敬業(yè)、老實(shí)守信、廉潔勤業(yè).2、公司員工不準(zhǔn)有將公司財(cái)物據(jù)為己有、 損公肥私的以下行為：一利用工作便利侵吞、竊取、騙取、挪用、私分或以其他 非法手段占有公司財(cái)物.二將本人或者特定關(guān)系人應(yīng)當(dāng)由個(gè)人支付的費(fèi)用,由本單 位支付、報(bào)銷.三在企業(yè)業(yè)務(wù)、經(jīng)濟(jì)往來(lái)中的折扣費(fèi)、中介費(fèi)、 “回扣、 傭金、禮金等據(jù)為己有或者私分.四借租用公司財(cái)物長(zhǎng)期不歸

2、還,或不按規(guī)定繳交費(fèi)用, 或工作調(diào)動(dòng)、離崗、退休時(shí)不按規(guī)定移交個(gè)人使用的公配物品.五違反規(guī)定公車(chē)私用.六其他侵吞、違規(guī)占有企業(yè)財(cái)物、損公肥私的行為.第六條 公司員工不準(zhǔn)有以權(quán)謀私、收受賄賂的以下行為：一利用工作便利或企業(yè)資源為本人或者他人謀取私利或其 他不當(dāng)利益.1. 利用公司的資產(chǎn)資源為本人或者他人從事牟利活動(dòng).2. 本人開(kāi)辦或與他人合伙開(kāi)辦的經(jīng)濟(jì)實(shí)體與所在企業(yè)發(fā)生物 資采購(gòu)、租賃等交易.3. 將本人特定關(guān)系人所開(kāi)辦或與他人合伙開(kāi)辦的經(jīng)濟(jì)實(shí)體作 為非競(jìng)爭(zhēng)性采購(gòu)的合作對(duì)象,進(jìn)行經(jīng)濟(jì)交易,謀取利益.4. 利用工作便利對(duì)客戶或其他效勞和治理對(duì)象吃、 拿、卡、要5. 以減免費(fèi)用、提供合作工程或錄用等

3、好處為交換,要求效勞 或合作對(duì)象為個(gè)人謀取利益提供便利.6. 挪用客戶委辦業(yè)務(wù)款項(xiàng)不上繳,或應(yīng)退還不退還.二私自從事或參與關(guān)聯(lián)企業(yè)經(jīng)營(yíng)與公司構(gòu)成競(jìng)爭(zhēng)的經(jīng)濟(jì)活 動(dòng),謀取私利.1. 經(jīng)營(yíng)或與他人合伙、合資經(jīng)營(yíng)含參股與公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)相 關(guān)聯(lián)的各項(xiàng)業(yè)務(wù).2. 從事與本公司業(yè)務(wù)相關(guān)聯(lián)的有償中介活動(dòng).三允許特定關(guān)系人在本人職權(quán)范圍內(nèi)從事與本人職權(quán)影響 相關(guān)聯(lián)的以謀利為目的的活動(dòng).1. 開(kāi)辦或參與開(kāi)辦含參股與公司業(yè)務(wù)運(yùn)營(yíng)有直接關(guān)聯(lián)的經(jīng) 營(yíng)機(jī)構(gòu).2. 承攬工程,設(shè)備和線路代維,各類建筑、安裝、裝飾裝潢工 程.3. 代理業(yè)務(wù)或廣告投放、終端設(shè)備銷售、卡類銷售、工程外包、 業(yè)務(wù)外包以及維護(hù)外包等.4. 承辦與業(yè)務(wù)宣

4、傳或內(nèi)部治理活動(dòng)相關(guān)的事項(xiàng).5. 受托參加員工職權(quán)管轄范圍組織的采購(gòu)招投標(biāo)活動(dòng).6. 從事物業(yè)治理.四接受或者索取關(guān)聯(lián)企業(yè)、潛在合作者以及治理和效勞對(duì) 象提供的可能損害公司利益的宴請(qǐng)、禮金、有價(jià)證券、貴重物 品、高消費(fèi)娛樂(lè)活動(dòng)以及其他不正當(dāng)利益,或明知特定關(guān)系人 收受了可能影響其正確履行職務(wù)的禮金物品等好處而不退還、 不上交.五無(wú)償或者象征性地支付報(bào)酬接受關(guān)聯(lián)企業(yè)以及治理和服 務(wù)對(duì)象提供的效勞、勞務(wù),未出資或者象征性出資收受干股或 其他利益,變相收受賄賂.六以明顯低于市場(chǎng)的價(jià)格向治理或效勞對(duì)象購(gòu)置或者以明 顯高于市場(chǎng)的價(jià)格向治理或效勞對(duì)象出售房屋、汽車(chē)等物品, 以及其他交易形式非法收受治理或效

5、勞對(duì)象財(cái)物.七其他以權(quán)謀私、收受賄賂的行為.第七條 公司員工不準(zhǔn)有欺瞞作假、 謀取不當(dāng)利益的以下行為：一違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律,隱瞞、轉(zhuǎn)移、截留企業(yè)收入或做假賬.二以個(gè)人或部門(mén)名義在銀行存放和自行存放企業(yè)資金.三與代理商勾結(jié)串通簽訂虛假代理合同套取代理費(fèi)用.四與代理商勾結(jié)欺騙用戶,謀取不當(dāng)利益,損害企業(yè).五將本屬自有渠道的業(yè)務(wù)轉(zhuǎn)讓或直接給代理商受理,謀取 不當(dāng)利益.六弄虛作假謊報(bào)業(yè)績(jī)騙取榮譽(yù)或其他利益,或虛構(gòu)、歪曲事實(shí)蒙騙上級(jí).七其它為謀取不當(dāng)利益而損害企業(yè)利益的行為.第八條 公司員工不準(zhǔn)從事有悖社會(huì)公德的活動(dòng).第三章 領(lǐng)導(dǎo)人員及治理人員廉潔從業(yè)行為標(biāo)準(zhǔn)第九條 領(lǐng)導(dǎo)人員及治理人員應(yīng)遵守國(guó)家法律法規(guī)、黨紀(jì)

6、政紀(jì)和企業(yè)規(guī)章制度,依法經(jīng)營(yíng)、廉潔從業(yè)、公正正派,自覺(jué)維護(hù)國(guó)家和公司利益以及員工合法權(quán)益.除應(yīng)遵守第二章之規(guī)定外, 還應(yīng)遵守本章之規(guī)定.第十條 領(lǐng)導(dǎo)人員及治理人員不準(zhǔn)有濫用職權(quán)、違規(guī)經(jīng)營(yíng)、循私 舞弊的以下行為：一從事黨和國(guó)家政策、法律、法規(guī)及上級(jí)主管部門(mén)明令禁止的經(jīng)營(yíng)活動(dòng).二違反規(guī)定或民主決策原那么和程序,決定企業(yè)的重大事項(xiàng)決策、重要人事任免、重要工程安排及大額資金的使用.三違反規(guī)定和審批程序,進(jìn)行企業(yè)產(chǎn)權(quán)交易、清產(chǎn)核資、資產(chǎn)評(píng)估以及財(cái)產(chǎn)抵押、轉(zhuǎn)讓、贈(zèng)送、變賣(mài).四違反規(guī)定和審批程序,對(duì)外投資、擔(dān)保、融資、借貸、為他人代開(kāi)信用證、委托理財(cái).五授意、指使、強(qiáng)令、同意財(cái)會(huì)人員提供虛假財(cái)務(wù)報(bào)告、設(shè)立賬

7、外賬、“小金庫(kù)、公款私存以及從事其他違反財(cái)經(jīng)制度 和紀(jì)律的活動(dòng).六虛列支出事項(xiàng),將企業(yè)資金轉(zhuǎn)入企業(yè)外賬戶存放,日后 消費(fèi)或用于調(diào)控業(yè)績(jī)指標(biāo).七違反規(guī)定或?qū)徟绦?干預(yù)或插手米購(gòu)、銷售、根本建 設(shè)、工程招投標(biāo)活動(dòng).八超越權(quán)限,擅自決定或變更工程設(shè)計(jì)、施工單位、設(shè)備 供給商以及其它重要物資采購(gòu)事項(xiàng).九違反規(guī)定或?qū)徟绦?決定本企業(yè)中層治理人員和下屬 企業(yè)負(fù)責(zé)人的聘用、獎(jiǎng)勵(lì)、晉升和處分事項(xiàng),或擅自決定本級(jí) 領(lǐng)導(dǎo)班子成員薪酬和福利待遇,濫發(fā)補(bǔ)貼.十違反規(guī)定或?qū)徟绦?決定員工錄用、轉(zhuǎn)正和提拔任用 等事項(xiàng).或利用職務(wù)便利,指使、要求下級(jí)錄用、轉(zhuǎn)正、提拔 特定關(guān)系人.十一其他濫用職權(quán)、循私舞弊的行為.第十

8、一條 領(lǐng)導(dǎo)人員及治理人員不準(zhǔn)有以權(quán)謀私、化公為私的下列行為：一用公款公物操辦婚喪喜慶事宜或大操大辦借機(jī)斂財(cái).二利用職權(quán)在干部選拔任用、員工錄用、轉(zhuǎn)正中謀取私利.三未經(jīng)上級(jí)批準(zhǔn),擅自兼任其他職務(wù),擅自領(lǐng)取兼職工資 或者其他報(bào)酬.四將因企業(yè)行為受到有關(guān)部門(mén)或單位獎(jiǎng)勵(lì)的財(cái)物等據(jù)為己 有或者私分.五在特定關(guān)系人經(jīng)營(yíng)的場(chǎng)所進(jìn)行職務(wù)消費(fèi)六其他以權(quán)謀私、化公為私的行為.第十二條領(lǐng)導(dǎo)人員及治理人員不準(zhǔn)有可能侵害企業(yè)利益的下 列行為：一將企業(yè)資產(chǎn)委托、租賃、承包給特定關(guān)系人經(jīng)營(yíng).二利用職權(quán)為特定關(guān)系人從事?tīng)I(yíng)利性經(jīng)營(yíng)活動(dòng)提供便利條 件.三同意或默許特定關(guān)系人投資或者經(jīng)營(yíng)的企業(yè)與本企業(yè)發(fā) 生可能侵害公共利益、企業(yè)利

9、益的經(jīng)營(yíng)業(yè)務(wù)往來(lái).四向所在企業(yè)出租本人或特定關(guān)系人私有自有、共有 的房屋.五根據(jù)規(guī)定應(yīng)當(dāng)實(shí)行任職回避或公務(wù)回避而沒(méi)有回避.六其他可能侵害企業(yè)利益的行為.第十三條領(lǐng)導(dǎo)人員及治理人員不準(zhǔn)在職務(wù)消費(fèi)中有以下行為:一違反規(guī)定或?qū)徟绦?購(gòu)置車(chē)輛,或超標(biāo)準(zhǔn)購(gòu)置、豪華 裝修車(chē)輛,豪華裝修領(lǐng)導(dǎo)人員臨時(shí)租住房或超標(biāo)準(zhǔn)報(bào)銷裝修費(fèi) 用.二違反規(guī)定或?qū)徟绦?超標(biāo)準(zhǔn)接待或進(jìn)行高消費(fèi)娛樂(lè)活 動(dòng).三使用信用卡、簽單等形式進(jìn)行職務(wù)消費(fèi),不提供原始憑 證和相應(yīng)的情況說(shuō)明.四在有正常辦公和居住場(chǎng)所的情況下用公款長(zhǎng)期包租賓館.五其他違反厲行節(jié)約、制止奢侈浪費(fèi)規(guī)定的行為.第十四條 領(lǐng)導(dǎo)人員及治理人員不準(zhǔn)有漠視員工正當(dāng)要求,侵害員

10、工合法權(quán)益的行為.第四章實(shí)施與監(jiān)督第十五條本規(guī)定的實(shí)施治理與監(jiān)督,根據(jù)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制 相關(guān)規(guī)定執(zhí)行.各單位一把手負(fù)總責(zé),其他領(lǐng)導(dǎo)成員根據(jù)工作 分工對(duì)責(zé)任范圍內(nèi)人員遵守本規(guī)定負(fù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任；各職能部門(mén)、 生產(chǎn)單位負(fù)責(zé)人對(duì)各自責(zé)任范圍內(nèi)人員遵守本規(guī)定負(fù)教育、管 理責(zé)任；紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)對(duì)執(zhí)行本規(guī)定情況負(fù)監(jiān)督檢查責(zé)任.第十六條 公司員工遵守本規(guī)定情況作為其業(yè)績(jī)考核、任用、晉 升和獎(jiǎng)懲的重要依據(jù).領(lǐng)導(dǎo)人員遵守本規(guī)定情況還將納入其廉 政檔案治理.第十七條 領(lǐng)導(dǎo)人員在一年一度述職中應(yīng)就本人廉潔從業(yè)情況 進(jìn)行述廉,領(lǐng)導(dǎo)班子成員還應(yīng)接受民主評(píng)議.第十八條 紀(jì)檢監(jiān)察部門(mén)負(fù)責(zé)受理對(duì)違反本規(guī)定行為的檢舉和 控告,并根據(jù)相關(guān)規(guī)定進(jìn)行調(diào)查核實(shí)并提出處理建議.處理決 定由企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子作出.第十九條 公司員工違反本規(guī)定的,視情節(jié)輕重,對(duì)責(zé)任人給予批評(píng)教育、問(wèn)責(zé)直至紀(jì)律處分.受到問(wèn)責(zé)和處分的,酌情減發(fā) 或者扣發(fā)責(zé)任人績(jī)效薪金.因違規(guī)行為而獲取的不正當(dāng)利益,責(zé)令清退.給企業(yè)造成經(jīng)濟(jì) 損失的,責(zé)任人承當(dāng)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任.涉嫌犯罪的,移送司法機(jī)關(guān)追究其法律責(zé)任.追究第二十條 對(duì)檢