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文檔簡介
1、武漢市年+港口倉儲有限公司文件編號:NFGK/LYMT-AQ-02-2014文件名稱:安全生產目標管理制度版次:A安全生產目標管理制度1、總則目的為明確目標與指標的制定、分解、實施、考核等環(huán)節(jié)內容,使公司安全生產目標管理規(guī)范化和制度化,確保公司安全生產目標能自上而下層層分解落 實,以及自下而上層層保證實現(xiàn),特制訂本制度。職責公司主要負責人負責制定公司年度安全生產目標。由主要負責人主持、安全生產領導小組成員參加的工作會議批準公司年度安全生產目標。分管安全負責人負責組織實施年度安全生產目標。部門負責人按主要負責人、分管安全負責人的具體要求負責組織車間、部門年度安全生產目標展開分解與對策實施細則的制
2、定。規(guī)定內容根據(jù)公司安全生產方針和總體指標,部門提出各自的年度安全生產目標。安全辦負責匯總各單位的安全生產目標的內容, 由安全生產領導小組對建 立的安全目標進行審查,審查其全面性和合理性,經審查合格后形成公司年度 安全生產目標。公司將形成的年度安全生產目標分解到部門公司年度安全生產目標的完成情況,主要通過考核來反應。目標的調整年度安全生產目標的調整工作,每年進行一次。由各部門在管理評審會議 上書面提出并須說明原因,經主管批準后交安全辦備案報主要負責人審批,并 作為檢查和考核的依據(jù)。除特殊原因外,原則上本年度中不得對本年度安全生產目標進行調整。目標的形成和分解(如下圖)公司突破以事故傷亡為唯一的
3、安全指標,根據(jù)安全生產工作的各個方面建 立全面先進的安全目標體系。對整體目標,特別是所管理部門的目標提出具體意見。對各自職責范圍內安全目標提出書面意見。根據(jù)討論結果及相關部門書面意見對初步方案進行修訂。對建立的安全指標進行審查,審查其全面性和合理性。根據(jù)安全生產領導小組的審批意見, 進行修改,形成全公司的安全目標體 系。將公司的安全目標自上而下層層分解到各部門。根據(jù)分解到本部門的指標,結合本部門實際工作情況,建立本部門的安全 目標體系。每個目標體系都包括相應的目標和保證目標實現(xiàn)的對策措施,自下而上層層保證目標的實現(xiàn)。安全辦匯總、審查各部門安全目標體系,經過層層匯總,形成全公司安全目標體系自 上
4、 而 下 的 層總體目標 分分SL班組Hr1 分ft.對策措施個人.對策措施(主要負責人)(部門負責人)(班組負責人)(職工)自 下 而 上 的 層(圖-安全生產目標分解流程圖)2、目標管理安全生產管理目標全面貫徹落實國家、地區(qū)及上級部門關于安全生產工作的法律法規(guī)、 方針 政策,學習領會各種安全會議精神、積極開展“安全生產月”等活動及安全生 產工作,并制定出相應的具體措施,按照有關要求及時反饋情況和上報安全生 產信息。建立健全和落實全員安全生產責任制,將安全生產責任層層分解落實到班 組及每個崗位。建立健全各級安全生產管理機構, 按照法律法規(guī)設置安全管理 部門或配備安全管理人員。制定實施年度安全
5、生產工作計劃和保障措施。依據(jù)公司年度安全生產目標、計劃,制定、落實本公司年度安全生產工作計劃、措施。嚴格貫徹、落實公司各項安全管理制度,建立健全公司各級安全生產制度和操作規(guī)程。組織安全生產檢查, 及時消除各類事故隱患。 每月召開一次安全工作會議,總結、布置安全生產工作,形成會議紀要。每月開展一次綜合性安全大檢查;適時組織各類專項安全生產檢查,建立事故隱患排查臺帳,做到措施、資金、人員、時間、預案“五落實” 。加強危險源管理,開展重大危險源普查、登記、報告和監(jiān)控工作, 落實安全生產保障措施。 加強職業(yè)危害防治工作, 建立職業(yè)病防治臺帳,開展職業(yè)病普查登記和申報工作,職業(yè)危害檢查率100%。認真完
6、成公司及政府有關部門的各項安全生產活動、 工作, 及時反饋和上報安全生產信息。完善生產安全事故應急救援預案。 制定或修訂符合實際、 操作性強的生產安全事故應急救援預案組織相關人員學習預案內容, 掌握現(xiàn)場處置方案。 配備必要的應急救援人員, 建立健全必要的應急救援體系。 認真組織開展應急救援演練, 及時修改完善預案。 改善基礎安全設施, 提高預防特、 重大事故的能力。制定落實年度安全生產培訓計劃。認真組織開展各種形式的安全生產宣傳、 教育、 培訓工作, 進一步提高廣大員工的安全生產防范意識和安全技術素質。嚴格執(zhí)行、 落實公司對外包業(yè)務安全生產要求, 將外包工序納入安全生產管理范疇,同步落實安全生
7、產責任;同步要求、同步制定計劃;同步檢查、考核。按照規(guī)定報告、 處理生產安全事故。 發(fā)生各類人身傷害事故, 立即啟動相應事故應急預案,采取有效措施,組織搶救,防止事故擴大,減少人員傷亡和財產損失。 必須按照 “四不放過” 的原則調查、 處理、 上報事故, 做到不瞞報、遲報、漏報。對發(fā)生重大人身傷害事故的處理,必須認真執(zhí)行生產安全事故報告和調查處理條例 (國務院第 493 號令) , 妥善處理好事故的善后工作, 并按規(guī)定要求如實及時向公司主要負責人報告。全面持續(xù)的完善和改進安全生產管理的各項工作。認真貫徹執(zhí)行安全生產責任書。安全生產控制目標公司總的安全指標a. 安全生產管理制度齊全b. 不發(fā)生有
8、人員責任的重大事故c. 不發(fā)生惡性誤操作事故d. 不發(fā)生職業(yè)病危害事故e. 不發(fā)生火災、爆炸事故f. 三級安全教育率達到 100%g. 月千人負傷率小于1 %oh. 隱患整改率大于 95%i. 安全設施、設備完好率大于或等于 95%j. 特種作業(yè)人員持證上崗率100%公司年度安全生產目標a.全年實現(xiàn)事故零死亡;b.有毒有害場所檢測合格率達到100%c.千人重傷率控制在1%。以內d.火災、爆炸、惡性誤操事故為零;e.全年累計千人負傷率控制在5%。以內;f 安全教育培訓合格率達到99%;g.隱患治理完成率達到98%h.安全設施、設備完好率大于或等于98%i. 特種作業(yè)人員持證上崗率100%j. 年
9、事故起數(shù)降低率達10%以上對策措施:建立、 健全企業(yè)的安全生產管理機構, 配備專職的安全生產管理人員, 全面提高企業(yè)安全生產管理水平。進一步完善安全生產條件, 從完善設備設施等物質條件、 作業(yè)環(huán)境條件以及安全管理條件等三方面著手, 保證安全生產投入, 提高企業(yè)生產條件安全化水平,預防和減少生產安全事故的發(fā)生。健全和完善企業(yè)安全生產規(guī)章制度, 規(guī)范員工的安全生產行為, 將生產經營活動與安全工作結合起來,最大限度地保障員工的安全。加強安全生產宣傳教育, 使廣大員工掌握安全生產知識, 提高安全操作水平,發(fā)揮自控自防的自我保護作用,有效地防止事故的發(fā)生。常態(tài)化的開展安全生產檢查, 及時發(fā)現(xiàn)生產過程中安全狀況的各種變化和可能引起的事故隱患,及時采取治理和防范措施,以避免事故的發(fā)生。嚴格生產現(xiàn)場安全管理, 加強對作業(yè)過程和人的行為管理, 控制違章違紀行為;加強對設備設施和作業(yè)環(huán)境管理,控制物的不安全狀態(tài)。重視職業(yè)安全與健康。 建立健全職業(yè)安全
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