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文檔簡介

1、餐飲效勞合同模板匯編 6 篇餐飲效勞合同 篇 1 甲方業(yè)主方 : 乙方提供參謀效勞方 : 甲乙雙方就乙方為甲方的暫定名為 肥牛府酒店以下 簡稱“該酒店 的籌建提供參謀效勞事宜,依據(jù)合同法的 相關(guān)規(guī)定,達(dá)成如下:第一條乙方提供參謀效勞的內(nèi)容1.1 該酒店籌備開業(yè)前的參謀效勞 酒店名稱和標(biāo)識(shí)提供建議; 負(fù)責(zé)為酒店制做管理系統(tǒng)、效勞流程; 負(fù)責(zé)制做酒店各項(xiàng)規(guī)章制度; 負(fù)責(zé)提供一套財(cái)務(wù)報(bào)表的表格樣本并為酒店經(jīng)營的財(cái) 務(wù)、稅收管理提供建議;提供菜牌、菜譜內(nèi)容的制做方案及設(shè)計(jì); 負(fù)責(zé)員工工裝的選樣; 提供后廚核心技術(shù)包括湯料的配制、后廚菜品的制做 方法的傳授。負(fù)責(zé)提供酒店所有菜品的設(shè)計(jì)及制做方法; 為該酒

2、店的裝飾裝修提供參謀效勞、咨詢意見; 為該酒店的后廚設(shè)備的采購提供咨詢意見及建議; 為該酒店各功能區(qū)的設(shè)置提出設(shè)計(jì)方案協(xié)助甲方進(jìn)行該酒店的員工招聘、崗前培訓(xùn)工作; 負(fù)責(zé)為甲方制定營業(yè)方案、手冊,確定該酒店各崗位的 設(shè)置及各崗位職責(zé);提供菜品原材料的采購渠道供甲方選擇。 為其他與酒店開業(yè)有關(guān)的事宜提供咨詢意見。1.2 開業(yè)后一年內(nèi)的參謀效勞 在該酒店開業(yè)后一年內(nèi),由乙方負(fù)責(zé)為酒店經(jīng)營提供經(jīng) 營參謀效勞。乙方應(yīng)不定期地到酒店進(jìn)行巡視,并對酒店經(jīng) 營中存在的問題提出建議。對于甲方提出的咨詢要求應(yīng)立即 予以解決。幫助解決經(jīng)營中的管理和技術(shù)問題及經(jīng)營問題,對經(jīng)營 方式提供建議。第二條效勞費(fèi)用及支付方式2

3、.1 雙方約定, 開業(yè)前的參謀效勞費(fèi)用為人民幣 100000 元;本合同生效后三日內(nèi),甲方支付乙方人民幣60000 元;余款在該酒店開業(yè)日后三日內(nèi)支付。2.2 開業(yè)后一年內(nèi)的參謀效勞費(fèi)用的計(jì)算方式如下:該酒店開業(yè)日至次年的該日的凈利潤的10%。該項(xiàng)效勞費(fèi)用在開業(yè)日之次日當(dāng)日支付給乙方。第三條 甲乙雙方的承諾及保證3.1 甲方保證如期支付款項(xiàng)。3.2 乙方保證盡期盡責(zé)地為甲方提供高質(zhì)量的參謀效勞 工作,并保證在收到甲方的咨詢請求后 48 小時(shí)內(nèi),提供解 決方案和相應(yīng)的咨詢意見。第四條 爭議的解決 本合同在履行過程中, 出現(xiàn)爭議的, 雙方應(yīng)協(xié)商解決, 協(xié)商不成的,任一方可提請沈陽仲裁委員會(huì)仲裁解決

4、。第五條 合同的生效 本合同自雙方簽字后生效,本合同一式兩份,甲乙雙方 各執(zhí)一份。甲方: 乙方:餐飲效勞合同 篇 2甲方聘用單位 :乙方受聘人 : 甲乙雙方根據(jù)國家和本市有關(guān)法規(guī)、規(guī)定,按照自愿、 平等、協(xié)商一致的原那么,簽訂本合同。第一條 合同期限1、合同有效期:自 年_月_日至 年 _月_日止 其中 年月_日至 _年_月_日為見習(xí)期,試用期 ,合同期滿聘用關(guān)系自然終止。2、聘用合同期滿前一個(gè)月,經(jīng)雙方協(xié)商同意,可以續(xù) 訂聘用合同。3、簽訂聘用合同的期限,不得超過國家規(guī)定的退離休 時(shí)間,國家和本市另有規(guī)定可以延長 推遲退休年齡 時(shí)間 的,可在乙方到達(dá)法定離退休年齡時(shí),再根據(jù)規(guī)定條件,續(xù) 訂聘

5、用合同。4、本合同期滿后,任何一方認(rèn)為不再續(xù)訂聘用合同的, 應(yīng)在合同期滿前一個(gè)月書面通知對方。第二條 工作崗位1、甲方根據(jù)工作任務(wù)需要及乙方的崗位意向與乙方簽 訂崗位聘用合同,明確乙方的具體工作崗位及職責(zé)。2、甲方根據(jù)工作需要及乙方的業(yè)務(wù)、工作能力和表現(xiàn), 可以調(diào)整乙方的工作崗位,重新簽訂崗位聘任合同。湯館加 盟第三條 工作條件和勞動(dòng)保護(hù)1、甲方實(shí)行每周工作 40 小時(shí),每天工作 8 小時(shí)的工作 制度。2、甲方為乙方提供符合國家規(guī)定的平安衛(wèi)生的工作環(huán) 境,保證乙方的人身平安及人體不受危害的環(huán)境條件下工 作。3、甲方根據(jù)乙方工作崗位的實(shí)際情況,按國家有關(guān)規(guī) 定向乙方提供必要的勞動(dòng)保護(hù)用品。4、甲

6、方可根據(jù)工作需要組織乙方參加必要的業(yè)務(wù)知識(shí) 培訓(xùn)。第四條 工作報(bào)酬1、根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,乙方的工作崗 位,甲方按月支付乙方工資為元人民幣。2、甲方根據(jù)國家、市府和單位的有關(guān)規(guī)定,調(diào)整乙方 的工資。3、乙方享受規(guī)定的福利待遇。4、乙方享受國家規(guī)定的法定節(jié)假日、寒暑假、探親假、婚假、方案生育等假期。5、甲方按期為乙方繳付養(yǎng)老保險(xiǎn)金、待業(yè)保險(xiǎn)金和其 它社會(huì)保險(xiǎn)金。第五條 工作紀(jì)律、獎(jiǎng)勵(lì)和懲辦1、乙方應(yīng)遵守國家的法律、法規(guī)。2、乙方應(yīng)遵守甲方規(guī)定的各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律, 自覺服從甲方的管理、教育。3、甲方按市府和單位有關(guān)規(guī)定,依照乙方的工作實(shí)績、 奉獻(xiàn)大小給予獎(jiǎng)勵(lì)。4、乙方如違反甲方的

7、規(guī)章制度、勞動(dòng)紀(jì)律,甲方按市 府和單位的有關(guān)規(guī)定經(jīng)予處分。第六條 聘用合同的變更、終止和解除1、聘用合同依法簽訂后,合同雙方必須全面履行合同 規(guī)定的義務(wù),任何一方不得擅自變更合同。確需變更時(shí),雙 方應(yīng)協(xié)商一致,并按原簽訂程序變更合同。雙方未達(dá)成一致 意見的,原合同繼續(xù)有效。2、聘用合同期滿或者雙方約定的合同終止條件出現(xiàn)時(shí), 聘用合同即自行終止。在聘用合同期滿一個(gè)月前,經(jīng)雙方協(xié) 商同意,可以續(xù)訂聘用合同。3、甲方單位被撤消,聘用合同自行終止。餐飲加盟連 鎖4、經(jīng)聘用合同雙方當(dāng)事人協(xié)商一致,聘用合同可以解 除。5、乙方有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同。(1) 在試用期內(nèi)被證明不符合聘用條件的

8、 ;(2) 嚴(yán)重違反工作紀(jì)律或聘用單位規(guī)章制度的 ;(3) 成心不完成工作任務(wù),給公司造成嚴(yán)重?fù)p失的(4) 嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方單位利益造成重大損 害的;(5) 被依法追究刑事責(zé)任的。6、_ 有以下情形之一的,甲方可以解除聘用合同, 但應(yīng)提前三十天以書面形式通知受聘人。(1) 乙方患病或非因工負(fù)傷醫(yī)療期滿后,不能從事原工 作,也不愿從事甲方另行安排適當(dāng)工作的。(2) 乙方不能勝任工作,經(jīng)過培訓(xùn)或者調(diào)整工作崗位, 仍不能勝任工作的 ;(3) 聘用合同訂立時(shí)所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化, 致使已簽訂的聘用合同無法履行,經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更 聘用合同達(dá)成協(xié)議的 ;(4) 乙方不履行聘用合同的

9、。 本合同一式兩份。甲方: 乙方: 年月日 餐飲效勞合同 篇 3甲方: 法定地址: 乙方:法定地址: 乙方就接受甲方委托承包甲方的員工餐廳一事,經(jīng)雙方 友好協(xié)商后,按照平等互利的原那么簽訂本合同,并共同遵照 執(zhí)行。第一條合作條件1甲方的員工餐廳為甲方所屬,是為員工提供工作餐 的福利餐廳。員工工作餐是指早餐、午餐、晚餐等2甲方負(fù)責(zé)提供員工餐的制作場地、洗刷間和員工就 餐場地3甲方提供的餐廳應(yīng)具備上下水、供電、消防等系統(tǒng), 并保證乙方能正常使用。4甲方提供的餐廳運(yùn)營所需的局部專用設(shè)備設(shè)施主 要指廚房設(shè)備、餐臺(tái)、餐具、餐椅及工具等。具體設(shè)備詳見 雙方的設(shè)備交接明細(xì)單 。5乙方負(fù)責(zé)該餐廳經(jīng)營管理所需全

10、部流動(dòng)資金的籌措, 包括但不限于原材料采購、人工費(fèi)及其它管理費(fèi)用等。6乙方應(yīng)被允許使用必要的配套設(shè)施設(shè)備,并設(shè)置一 部可供乙方使用的外線 。7除本合同特別約定外,乙方將全面負(fù)責(zé)在該餐廳內(nèi) 的經(jīng)營管理業(yè)務(wù),甲方將不參與有關(guān)經(jīng)營活動(dòng),但甲方有權(quán) 就乙方的經(jīng)營管理提出合理建議。8乙方在合同履行期內(nèi),應(yīng)單獨(dú)并承當(dāng)甲方和政府職 能部門對員工餐廳所要求的衛(wèi)生、環(huán)保、平安等管理責(zé)任和 達(dá)標(biāo)要求。9乙方在合同簽訂后一周內(nèi)提供以乙方為法人申請的 并且在有效期內(nèi)的衛(wèi)生許可證,如未能提供以乙方為法人申 請的衛(wèi)生許可證,本合同無效。10如果甲方人員因?yàn)槭秤靡曳剿峁┑氖澄锍霈F(xiàn)人身 傷害或疾病等意外,對由此造成的人身、

11、財(cái)產(chǎn)損失乙方應(yīng)當(dāng) 在事發(fā)后立刻全額賠付,無需等待衛(wèi)生檢疫部門的化驗(yàn)報(bào) 告,如果事后證明乙方提供食物沒有問題,甲方應(yīng)全額退還 乙方支付的相關(guān)費(fèi)用。第二條 合作期限1本合同期限為 壹 年,即 年 月 日起至 年 月 日 止。2任何一方提出合同到期后不再續(xù)簽;均應(yīng)在合同期 滿前一個(gè)月以書面形式通知對方;如果甲乙雙方在合同期滿 前一個(gè)月均未書面通知對方不再續(xù)簽,本合同將在到期后自 動(dòng)延續(xù)壹年。第三條餐廳的經(jīng)營要求1餐廳營業(yè)日乙方應(yīng)保證餐廳在甲方工作日內(nèi)正常營業(yè)。在非營業(yè) 日,乙方應(yīng)根據(jù)甲方的要求提供工作餐。工作餐用餐時(shí)間:a) 早餐時(shí)間: 6:30-8:30b) 午餐時(shí)間: 11:00-13:00c)

12、 晚餐時(shí)間: 17:30-19:00d) 甲方因特殊原因要求在其他時(shí)間供給工作餐,應(yīng)提前通知乙方。第四條 本錢和費(fèi)用的處理 1合同期內(nèi)甲方無償提供的配餐設(shè)備、設(shè)施,水、電、 燃?xì)?,此局部費(fèi)用不計(jì)入餐飲本錢。2員工工作餐標(biāo)準(zhǔn)為 元/人/ 餐包括直接材料本錢、 人工本錢等,管理費(fèi)用為 元/ 人/餐。乙方應(yīng)提供符合每餐 標(biāo)準(zhǔn)的員工工作餐,具體用餐標(biāo)準(zhǔn)如下:a餐廳提供員工選擇的食品種類至少包括,但不限于 此:1 種主葷菜;3 種素菜; 把戲面食; 風(fēng)味小吃套餐;1 種湯或米粥; 主食;b用餐標(biāo)準(zhǔn)*套餐 6 元,包括: 1 份主葷菜 150 克/ 份、1 份素菜 150 克/份、1份素菜120 克、米飯

13、不限量、湯粥不 限量;*風(fēng)味小吃套餐 6元/份,包括:蓋澆飯肉 80 克/份、 菜 150 克/份、米飯 500 克/份、牛肉面肉 80克/份、菜 100 克/份、面 500 克/份、包子 600 克/份等每日根 據(jù)菜譜提供 1 到 2 樣。員工可根據(jù)自己的口味和飲食習(xí)慣選擇自己的用餐品c特殊餐飲效勞:乙方需根據(jù)甲方實(shí)際需要增加特殊餐飲效勞,包括: 8 元餐、 10 元餐、回民餐、節(jié)日加餐等。第五條 收銀與結(jié)算方式 1甲方負(fù)責(zé)向?qū)儆诒竟镜膯T工發(fā)放用于就餐的餐卡。 乙方憑借用餐人員所持甲方的用餐餐卡向用餐人員提供員 工工作餐。2用餐餐卡的制作及系統(tǒng)由甲方負(fù)責(zé),費(fèi)用由甲方負(fù) 擔(dān)。3乙方每日根據(jù)每

14、餐刷卡的人數(shù)和特殊餐飲餐票統(tǒng)計(jì) 甲方每日的用餐人數(shù),并將用餐人數(shù)填寫每日用餐人數(shù)統(tǒng) 計(jì)表交與甲方進(jìn)行簽字確認(rèn)。4甲方每天上午 9: 00 將當(dāng)天大概用餐人數(shù)提供乙方, 并在每周五下午 15:00 前,將周末用餐人數(shù)提供給乙方,根 據(jù)該人數(shù)準(zhǔn)備供餐,當(dāng)人員發(fā)生變化時(shí)甲方應(yīng)及時(shí)通知乙 方,以便乙方進(jìn)行相應(yīng)調(diào)整。如用餐人數(shù)超出或缺乏甲方提 供數(shù)據(jù)時(shí),乙方可根據(jù)自身?xiàng)l件進(jìn)行對應(yīng)。餐飲效勞合同 篇 4甲方業(yè)主方 :聯(lián)系方式:法定地址:乙方提供咨詢參謀效勞方 :聯(lián)系方式:法定地址:經(jīng)甲乙雙方協(xié)商,就乙方為甲方的“ 的籌建提供咨詢參謀效勞事宜,依據(jù)合同法的相關(guān)規(guī)定,達(dá) 成如下協(xié)議:第一條 乙方提供參謀效勞的

15、內(nèi)容1、“籌備開業(yè)前的參謀效勞負(fù)責(zé):1餐廳管理系統(tǒng)、效勞流程設(shè)計(jì)。2負(fù)責(zé)制訂餐廳各項(xiàng)規(guī)章制度。3負(fù)責(zé)提供菜牌、菜譜內(nèi)容的制作方案及設(shè)計(jì)。4負(fù)責(zé)員工工裝選樣的建議。5負(fù)責(zé)提供后廚菜品的設(shè)計(jì)及制作方法的傳授。6負(fù)責(zé)為餐廳的裝飾裝修提供咨詢意見。 7負(fù)責(zé)為餐廳的后廚設(shè)備的采購提供咨詢意見及建 議。8負(fù)責(zé)為餐廳各功能區(qū)的設(shè)置提出設(shè)計(jì)方案。9協(xié)助甲方進(jìn)行員工招聘工作。10負(fù)責(zé)確定餐廳各崗位的設(shè)置及崗位職責(zé)的制訂。11負(fù)責(zé)為甲方制定營業(yè)方案及營銷措施。12提供菜品原材料的采購渠道供甲方選擇。 13為其他與“ 開業(yè)有關(guān)的事宜提供咨詢意見。2、開業(yè)后一年內(nèi)的參謀效勞 1在“ 開業(yè)后一年內(nèi),由乙方負(fù)責(zé)為甲方經(jīng)營

16、提供經(jīng)營管理咨詢參謀效勞。 2乙方應(yīng)不定期到“ 進(jìn)行巡視,并對“ 經(jīng)營中存在的問題提出建議。對于甲方提出的咨詢要求應(yīng)立即予以解決。 3幫助解決經(jīng)營中的管理問題、技術(shù)問題及經(jīng)營問 題,對經(jīng)營方式提供建議。第二條 效勞費(fèi)用及支付方式1、雙方約定,正式營業(yè)前的管理咨詢參謀效勞費(fèi)用為 人民幣 元整。本合同生效后 日內(nèi),甲方支付乙方管理咨詢顧問效勞費(fèi)用 %,共計(jì) 元整。余款在“ 開業(yè)日后 日內(nèi)支付。2、開業(yè)后一年內(nèi)的參謀效勞費(fèi)用的計(jì)算方式如下: “ 開業(yè)日至次年的該日的凈 利潤%。該項(xiàng)效勞費(fèi)應(yīng)在開業(yè)日次日支付給乙方,余留凈利潤%以當(dāng)年度雙方確認(rèn)財(cái)務(wù)報(bào)告為依據(jù),報(bào)告出臺(tái)后日內(nèi)支付給乙方。第三條 甲乙雙方的

17、承諾及保證1、甲方保證如期支付款項(xiàng)。2、乙方保證盡期盡責(zé)地為甲方提供高質(zhì)量的管理咨詢 參謀效勞工作,并保證在收到甲方的咨詢請求后 小時(shí)內(nèi),提供解決方案和相應(yīng)的咨詢意見。第四條 爭議的解決 本合同在履行過程中,出現(xiàn)爭議的,雙方應(yīng)協(xié)商解決,協(xié)商不成的,任何一方可向 人民法院提起訴訟。第五條 合同的生效 本合同自雙方簽字后生效,本合同一式 份,甲乙雙方各執(zhí) 份。甲方簽字或蓋章 :簽訂日期: 年 月 日簽訂地點(diǎn):乙方簽字或蓋章 :簽訂日期: 年 月 日簽訂地點(diǎn):餐飲效勞合同 篇 5甲方: 以下簡稱甲方 乙方: 以下簡稱乙方 乙方承包甲方餐廳,為明確雙方責(zé)任,根據(jù)有關(guān)規(guī)定, 本著自愿、平等、協(xié)商原那么,

18、雙方一致同意簽訂以下協(xié)議:一、責(zé)任范圍乙方承包甲方員工餐廳, 含食品采購、 加工、 伙食供給、 環(huán)境衛(wèi)生管理、用餐秩序。二、人員管理1、食堂人員 含廚師 定期體檢,持健康證上崗。2、人員工作服須統(tǒng)一服裝,并具備良好的個(gè)人衛(wèi)生習(xí) 慣。3、乙方人員在效勞時(shí)態(tài)度要熱情、和氣,嚴(yán)禁動(dòng)作粗 暴和惡語傷人, 對員工提出的問題做到百問不煩, 百挑不厭。4、乙方應(yīng)保證足夠的人力,以確保餐廳的正常運(yùn)行。5、乙方人嗣在甲方上班,應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方有關(guān)規(guī)章, 對蓄意破壞或鬧事者,甲方有權(quán)要求乙方對其解雇處理。三、進(jìn)貨渠道1、足點(diǎn)采購,嚴(yán)格把好進(jìn)貨關(guān),杜絕腐爛、變質(zhì)的食 品,不采購假冒偽劣產(chǎn)品。2、采購的蔬菜做到新鮮、無

19、毒,時(shí)限不超過二十四小 時(shí),肉類、家禽、豆制品須具有檢疫證。四、食品加工1、建立嚴(yán)格的清洗、消毒制度,配備消毒柜,餐具要 一洗、二蒸、三消毒,杜絕霉變、有菌食品。2、蔬菜須浸泡 2H 以上再清洗加工。3、熟食加工時(shí)須與生食品分開加工,以免交叉感染。4、廚師炒完菜以后,須把下餐的菜妥善保存,預(yù)防變 質(zhì)。5、合理配備數(shù)量,做到不少不剩,剩菜隔夜不得供給。6、經(jīng)常了解員工口味,征求員工用餐意見,做出營養(yǎng) 與美味俱佳的菜肴。五、伙食安排1、早餐:稀飯、豆?jié){、包子、油條、茶葉蛋等,標(biāo)準(zhǔn) 為元/ 餐視情況作調(diào)整 。2、中、晚餐:一葷、二素、一湯、米飯,標(biāo)準(zhǔn)為元/ 餐 含調(diào)料、燃料、人工費(fèi)、米飯 3、夜餐

20、要比中晚餐好 : 標(biāo)準(zhǔn)為元 / 餐含調(diào)料、燃料、 人工費(fèi)、米飯 ?;锸迟M(fèi)用視情況經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商作適當(dāng) 調(diào)整。4、大葷用量:做到每人每份 100 克左右。蔬菜用量: 做到每人每份 300 克左右 生菜 。米飯不限制份量,員工可 根據(jù)自己的食量要求用量。5、每周五列出下一周菜譜交甲方審核,并根據(jù)季節(jié)及 行情的變化改變一周菜譜的內(nèi)容。六、環(huán)境、衛(wèi)生管理1、食堂內(nèi)部必須保持墻面、地面、灶具整潔衛(wèi)生,做 到每餐后一小掃,每天一清洗,每周一大掃,經(jīng)常滅鼠、滅 蠅、滅蚊。2、食堂人員一律穿整潔工作服、工作鞋,個(gè)人衛(wèi)生做 到不留指甲、不戴首飾、不留長發(fā)和胡子,出售熟食時(shí)必須戴口罩。3、食品加工用具使用過后及

21、時(shí)清洗、歸位。4、冰箱定期清洗、消毒,除異味。5、工作區(qū)域以常通風(fēng),除異味,保證食堂空氣清新。6、員工用餐結(jié)束后及時(shí)清理殘?jiān)3钟貌蛥^(qū)的整齊 干凈。七、其他規(guī)定1、乙方供給之伙食須每餐保管樣菜,以供甲方或衛(wèi)生 部門檢查。2、乙方每日供給量根據(jù)甲方的用餐人數(shù)作安排,甲方 於每周五提供下一周公司用餐人數(shù),甲方變更用餐人數(shù),提前一天通知乙方。3、乙方假設(shè)采購腐爛、變質(zhì)、過期、假冒食品、副食品, 造成甲方員工食物中毒及因用餐后造成員工不利,引起的損 失由乙方全部負(fù)責(zé)。4、乙方爐灶所需燃油或燃?xì)庥梢曳阶孕胁少?,設(shè)備之 電力、廚房照明電力由甲方負(fù)責(zé)。5、甲方提供廚房設(shè)備、物品供乙方使用,假設(shè)乙方無故 遺

22、失或非正常損壞,由乙方負(fù)責(zé)賠償 甲方提供設(shè)備、物品 見附表 。6、乙方結(jié)帳提供員工使用的餐券,於每月初5 日前交甲方核對、記帳,并於次月取款。7、乙方須根據(jù)甲方的時(shí)間供餐,甲方假設(shè)調(diào)整作息時(shí)間, 乙方應(yīng)立即配合甲方調(diào)整供餐時(shí)間。8、乙方應(yīng)為甲方節(jié)約能源,餐后關(guān)好水、電,對乙方 有意浪費(fèi)能源現(xiàn)象者,甲方會(huì)對乙方做出罰款處理。9、承包期內(nèi),甲方監(jiān)督餐廳運(yùn)作,乙方如不按本協(xié)議 規(guī)定事項(xiàng)辦理,甲方評估后有權(quán)中止本協(xié)議。10、本協(xié)議解釋權(quán)在甲方,未盡事宜,雙方協(xié)商解決。八、本協(xié)議自 年月日至 年月日,雙方簽字蓋章后生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。甲方章:負(fù)責(zé)人:日期:乙方章:負(fù)責(zé)人:日期: 餐飲效勞合同 篇 6

23、一、總那么1、為了能夠采用先進(jìn)科學(xué)的經(jīng)營管理方法、提高河南 燴面館的管理水平和效勞質(zhì)量,使之在市場上有較強(qiáng)的競爭 力,并使合同雙方獲得滿意的經(jīng)濟(jì)效益,特制定本合同。2、本合同的訂立、解釋、履行均受中華人民共和國法 律管轄。二、合作雙方甲方代表:身份證號:乙方代表:身份證號:合作期限: 5 年1、甲乙雙方協(xié)商制定財(cái)務(wù)預(yù)決算,組織機(jī)構(gòu)、人員編 制,經(jīng)營方案、工資方案、人事任免及獎(jiǎng)懲制度等項(xiàng)工作。2、甲方責(zé)任是負(fù)責(zé)與當(dāng)?shù)卣畢f(xié)調(diào),提供店面房屋租 賃、裝修、設(shè)備等一切營業(yè)必備條件;負(fù)責(zé)向乙方提供當(dāng)?shù)?政府及行業(yè)主管部門的法律條例。甲方同意向乙方提供設(shè)備維修及更新改造資金和有關(guān) 技術(shù)資料。3、乙方需向甲方提供管

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