2017高校就業(yè)工作總結(jié)5篇_第1頁
2017高校就業(yè)工作總結(jié)5篇_第2頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、2017高校就業(yè)工作總結(jié)5篇篇一:職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校2016年工作總結(jié)與2017年工作計(jì)劃WOR版本下載可編輯一、2016年工作總結(jié) 普寧市華美職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校是普寧市華 美教育投資有限公司于2014年投資創(chuàng)辦的一所高起點(diǎn)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。學(xué)校位于普寧市流沙新光路溪尾段,環(huán)境優(yōu)美、交通便捷,配置標(biāo)準(zhǔn)電化教室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)操室、食堂、學(xué)員宿舍、教工宿舍等培訓(xùn)場地及設(shè)備設(shè)施。學(xué)校建筑面積25000m2,其中實(shí)驗(yàn)室10間600m2電化教室60間3600m2實(shí)習(xí)實(shí)操工位120個(gè)3600m2是目前 普寧市設(shè)備設(shè)施最為完善的職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)辦一年多來得到了市民政局、人社局等政府部門的大力支持和指導(dǎo)。學(xué)校一直堅(jiān)持以適應(yīng)

2、社會(huì)需求、培養(yǎng)實(shí)用型高素質(zhì)的人員為準(zhǔn)則,通過全體教職工的辛勤勞動(dòng),2016年 度教學(xué)工作取得了一定的成績,得到了社會(huì)各界人士的好評,體做了以下工作:(一)加強(qiáng)和完善了學(xué)校的規(guī)范化管理,健全各項(xiàng)管理制 度1、著重加強(qiáng)了學(xué)校的管理工作,建立健全了一系列規(guī)章制 度:從教職員工守則,到各崗位責(zé)任制;從聘請教師規(guī)則, 到檔案管理制度、財(cái)務(wù)管理制度,安全保衛(wèi)制度等等,同時(shí)具 體落實(shí)到每個(gè)教師或管理人員身上,使學(xué)校的管理工作有條不紊,井 然有序。2、完善教務(wù)工作,勤勤懇懇做好每項(xiàng)工作,每一期培訓(xùn)班 開班后,教務(wù)人員都積極深入現(xiàn)場服務(wù)。從學(xué)員的實(shí)際情況 入手,做好各項(xiàng)工作,使學(xué)校的工作運(yùn)轉(zhuǎn)到位。3、保障教職工

3、的合法權(quán)益,根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定保障教職 工福利待遇,讓教職工有法定的休息時(shí)間,調(diào)動(dòng)教職工的工 作積極性,關(guān)心教職工的思想、工作和生活。(二)提高教育質(zhì)量,加強(qiáng)特色培訓(xùn)1、我們在辦學(xué)初始,就認(rèn)識到學(xué)校要在社會(huì)上樹立良好信 譽(yù),必須要在辦學(xué)中注重自己的特色,因此,我們著重培訓(xùn)子商務(wù)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用人才,從而取得了較好的成績,得到了 社會(huì)的認(rèn)可和贊許。2、聘請正規(guī)大中專學(xué)校中有較高層次,思想好,作風(fēng)正派, 事業(yè)心強(qiáng),具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師任專職或兼職老師,使 學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量始終保持在較高的水平上。3、加強(qiáng)學(xué)員的輔導(dǎo)工作,學(xué)校在機(jī)房內(nèi)配備專職的輔導(dǎo)教師,從學(xué)員到校上課開始,輔導(dǎo)教師就同任課老師一起對學(xué) 員

4、情況進(jìn)行核實(shí),輔導(dǎo)時(shí)熱心、耐心,做到有問必答、不厭其 煩,促進(jìn)學(xué)員的理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提高學(xué)員的實(shí)際操作能 力,學(xué)員的考試合格率保 持在較高水平。(三)積極響應(yīng)社會(huì)號召,為社會(huì)公益事業(yè)做貢獻(xiàn)1、近兩年來,為加大電商技能人才培訓(xùn)力度,促進(jìn)我市電商產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn) 型升級,為此揭陽市啟動(dòng)了十萬電商人才培訓(xùn)工程。十萬電商人才培訓(xùn)工程對于市民是免費(fèi)的,學(xué)校所能得到的補(bǔ)助其實(shí)很少,但是我們認(rèn)識到學(xué)校在注重經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)應(yīng)該同時(shí) 要重視社會(huì)效益,因此毅然承擔(dān)了此項(xiàng)培訓(xùn)工作,并取得了很 好的成績。2、為促進(jìn)就業(yè),提升我市勞動(dòng)者職業(yè)技能水平,xx培訓(xùn)學(xué)校積極開展社會(huì)青年、

5、失業(yè)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力培訓(xùn)工作, 重點(diǎn)提高他們的實(shí)際操作能力、技能水平,促進(jìn)他們順利就 業(yè),為普寧當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展貢獻(xiàn)一份力量。(四)及時(shí)更新軟、硬件設(shè)備,創(chuàng)造良好的教學(xué)環(huán)境1、學(xué)?,F(xiàn)有實(shí)驗(yàn)室10間、電化教室60間、實(shí)習(xí)實(shí)操工位120個(gè),并采用先進(jìn)多媒體儀器教學(xué)。學(xué)校機(jī)房除了局域網(wǎng)連 接外,還通過電信寬帶開通了外網(wǎng)服務(wù),讓學(xué)員可以暢游在 因特網(wǎng)的信息世界中,為教學(xué)工作提供了根本的保證。2、聘請專人負(fù)責(zé)機(jī)房的環(huán)境衛(wèi)生,做到整潔、干凈、舒適。 清潔舒適的環(huán)境除了給外界留下良好的印象之外,也更好的 激發(fā)了學(xué)員篇二:職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校2016年工作總結(jié)與2017年工作計(jì)劃Word版本下載任意編輯修改一、2016

6、年工作總結(jié) 普寧市華美職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校是普寧市華 美教育投資有限公司于2014年投資創(chuàng)辦的一所高起點(diǎn)職業(yè)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)。學(xué)校位于普寧市流沙新光路溪尾段,環(huán)境優(yōu)美、交通便捷,配置標(biāo)準(zhǔn)電化教室、實(shí)驗(yàn)室、實(shí)操室、食堂、學(xué)員宿舍、教工宿舍等培訓(xùn)場地及設(shè)備設(shè)施。學(xué)校建筑面積25000m2,其中實(shí)驗(yàn)室10間600m2電化教室60間3600m2實(shí)習(xí)實(shí)操工位120個(gè)3600m2是目前 普寧市設(shè)備設(shè)施最為完善的職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校。學(xué)校創(chuàng)辦一年多來得到了市民政局、人社局等政府部門的大力支持和指導(dǎo)。學(xué)校一直堅(jiān)持以適應(yīng)社會(huì)需求、培養(yǎng)實(shí)用型高素質(zhì)的人員為準(zhǔn)則,通過全體教職工的辛勤勞動(dòng),2016年 度教學(xué)工作取得了一定的成績,得到了社會(huì)

7、各界人士的好評,具/、體做了以下工作:(一)加強(qiáng)和完善了學(xué)校的規(guī)范化管理,健全各項(xiàng)管理制度1、著重加強(qiáng)了學(xué)校的管理工作,建立健全了一系列規(guī)章制 度:從教職員工守則,到各崗位責(zé)任制;從聘請教師規(guī)則, 到檔案管理制度、財(cái)務(wù)管理制度,安全保衛(wèi)制度等等,同時(shí)具 體落實(shí)到每個(gè)教師或管理人員身上,使學(xué)校的管理工作有條不紊,井 然有序。2、完善教務(wù)工作,勤勤懇懇做好每項(xiàng)工作,每一期培訓(xùn)班 開班后,教務(wù)人員都積極深入現(xiàn)場服務(wù)。從學(xué)員的實(shí)際情況 入手,做好各項(xiàng)工作,使學(xué)校的工作運(yùn)轉(zhuǎn)到位。3、保障教職工的合法權(quán)益,根據(jù)法律法規(guī)的規(guī)定保障教職 工福利待遇,讓教職工有法定的休息時(shí)間,調(diào)動(dòng)教職工的工 作積極性,關(guān)心教職

8、工的思想、工作和生活。(二)提高教育質(zhì)量,加強(qiáng)特色培訓(xùn)1、我們在辦學(xué)初始,就認(rèn)識到學(xué)校要在社會(huì)上樹立良好信 譽(yù),必須要在辦學(xué)中注重自己的特色,因此,我們著重培訓(xùn) 電子商務(wù)和計(jì)算機(jī)應(yīng)用人才,從而取得了較好的成績,得到了會(huì)的認(rèn)可和贊許。2、聘請正規(guī)大中專學(xué)校中有較高層次,思想好,作風(fēng)正派, 事業(yè)心強(qiáng),具有豐富教學(xué)經(jīng)驗(yàn)的教師任專職或兼職老師,使 學(xué)校的教學(xué)質(zhì)量始終保持在較高的水平上。3、加強(qiáng)學(xué)員的輔導(dǎo)工作,學(xué)校在機(jī)房內(nèi)配備專職的輔導(dǎo)教師,從學(xué)員到校上課開始,輔導(dǎo)教師就同任課老師一起對學(xué) 員情況進(jìn)行核實(shí),輔導(dǎo)時(shí)熱心、耐心,做到有問必答、不厭其 煩,促進(jìn)學(xué)員的理論與實(shí)踐相結(jié)合,不斷提高學(xué)員的實(shí)際操作能

9、力,學(xué)員的考試合格率保 持在較高水平。(三)積極響應(yīng)社會(huì)號召,為社會(huì)公益事業(yè)做貢獻(xiàn)1、近兩年來,為加大電商技能人才培訓(xùn)力度,促進(jìn)我市電商產(chǎn)業(yè)快速發(fā)展,推進(jìn)創(chuàng)業(yè)帶動(dòng)就業(yè),加快經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式轉(zhuǎn) 型升級,為此揭陽市啟動(dòng)了十萬電商人才培訓(xùn)工程。十萬電商人才培訓(xùn)工程對于市民是免費(fèi)的,學(xué)校所能得到的補(bǔ)助其實(shí) 也很少,但是我們認(rèn)識到學(xué)校在注重經(jīng)濟(jì)效益的同時(shí)應(yīng)該同時(shí)重視社會(huì)效益,因此毅然承擔(dān)了此項(xiàng)培訓(xùn)工作,并取得了很 好的成績。2、為促進(jìn)就業(yè),提升我市勞動(dòng)者職業(yè)技能水平,xx培訓(xùn)學(xué)校積極開展社會(huì)青年、失業(yè)人員計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力培訓(xùn)工作, 重點(diǎn)提高他們的實(shí)際操作能力、技能水平,促進(jìn)他們順利就 業(yè),為普寧當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)發(fā)展貢

10、獻(xiàn)一份力量。(四)及時(shí)更新軟、硬件設(shè)備,創(chuàng)造良好的教學(xué)環(huán)境1、學(xué)校現(xiàn)有實(shí)驗(yàn)室10間、電化教室60間、實(shí)習(xí)實(shí)操工位120個(gè),并采用先進(jìn)多媒體儀器教學(xué)。學(xué)校機(jī)房除了局域網(wǎng)連 接外,還通過電信寬帶開通了外網(wǎng)服務(wù),讓學(xué)員可以暢游在 因特網(wǎng)的信息世界中,為教學(xué)工作提供了根本的保證。2、聘請專人負(fù)責(zé)機(jī)房的環(huán)境衛(wèi)生,做到整潔、干凈、舒適。 清潔舒適的環(huán)境除了給外界留下良好的印象之外,也更好的 激發(fā)了學(xué)員 的學(xué)習(xí)熱情。篇三:2016工作總結(jié)和2017年工作計(jì)劃 倉儲部年終工作總結(jié)20162016年在公司領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助和關(guān)心下,在各部門的密切協(xié)助配合下,倉儲部的各項(xiàng)工作始終圍繞“庫存物料安全、進(jìn)出 數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、

11、作業(yè)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范化、收發(fā)配料高效率、熱情服務(wù)高質(zhì)量” 的目標(biāo)開展工作,一年來倉庫整體面貌煥然一新。為了總結(jié)經(jīng)驗(yàn), 提高自己,以至于把工作做的更好,我現(xiàn)對過去一年的工作進(jìn)行 簡要的總結(jié):一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作倉儲是一個(gè)公司連接生產(chǎn),供應(yīng),銷售的中轉(zhuǎn)站,自始自終 貫穿企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營全過程,倉庫管理在整個(gè)生產(chǎn)體系中起著舉足 重輕的作用。由于工作的需要,公司將我調(diào)至倉儲主管一職,負(fù) 責(zé)倉庫管理、收貨、發(fā)貨等方面的工作,感到自己身上的責(zé)任重 大。因?yàn)閭}管理工作是一項(xiàng)重要的基礎(chǔ)性工作崗位,雖然技術(shù)性 并不高,但需要勤勞、心細(xì),作業(yè)強(qiáng)度大。而我自身的學(xué)識、能 力和閱歷有限,面對倉庫產(chǎn)品原料種類多、工作頭緒

12、雜、人員編 制少、管理范圍廣的實(shí)際情況,使得我不免有些迷茫。在領(lǐng)導(dǎo)鼓 勵(lì)、幫助下,讓我放下思想包袱,大膽、自信地接受了這份挑戰(zhàn)。 為了使自己盡快適應(yīng)新的工作崗位和工作環(huán)境,我平時(shí)自覺加強(qiáng) 倉儲理論學(xué)習(xí),虛心求教釋惑,不斷理清工作思路,總結(jié)工作方 法,現(xiàn)已基本勝任本職。一方面,干中學(xué)、學(xué)中干,不斷掌握方 法積累經(jīng)驗(yàn)。我注重以工作任務(wù)為牽引,依托工作崗位學(xué)習(xí)提高, 通過觀察、摸索、查閱資料和實(shí)踐鍛煉,較快地進(jìn)入了工作情況。 另一方面,問書本、問同事,不斷豐富知識掌握技巧。在各級領(lǐng) 導(dǎo)和同事的幫助指導(dǎo)下,從不會(huì)到會(huì),從不熟悉到熟悉,我逐漸 摸清了工作中的基本情況,找到了切入點(diǎn),把握住了工作重點(diǎn)和難點(diǎn)

13、。二、樹立服務(wù)意識,主動(dòng)融入集體 倉儲部是一個(gè)事務(wù)繁雜的部門,也是一個(gè)重在配合的部門。 加強(qiáng)溝通,營造團(tuán)隊(duì)協(xié)作氛圍尤其重要。一年來讓我深深體體會(huì) 到團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神才是工作取勝的要害。倉庫出入庫工作偶然會(huì)因 同事之間缺乏溝通而導(dǎo)致工作出錯(cuò)或效率低。為此在平時(shí)工作中, 我主動(dòng)加強(qiáng)與領(lǐng)導(dǎo)、同事的交流與溝通,每次不懂的、不知道的、 不會(huì)的,我都會(huì)謙虛地向他們請教,他們都會(huì)耐心幫助我,教我 如何去做,如何去解決問題。就是這樣,慢慢在同事的幫助和引 領(lǐng)下,我熟悉了這里的工作環(huán)境,然而我也就這樣很快的融入到 大家的工作中去了。我在這段時(shí)間的工作相處中,我感覺到了我 們公司有人性化的管理、強(qiáng)大的團(tuán)隊(duì)精神和凝聚力

14、、高效率的工 作方法和實(shí)事求是的工作態(tài)度。公司的同事都很好相處,而且大 家都很是熱情,也善于幫助他人。公司的領(lǐng)導(dǎo)都很關(guān)心下屬,現(xiàn) 在覺得在這里的工作環(huán)境較輕松,即使工作有點(diǎn)繁忙有點(diǎn)累,但 是和同事之間的相處是那樣的融洽,那樣的愉快,工作起來就得 心應(yīng)手。三、心系本職工作,認(rèn)真履行職責(zé)雖然倉庫的工作看似簡單,用三個(gè)字來慨括:收、管、發(fā)。但 是要真正的做到位,做齊全,使工作程序化、系統(tǒng)化、條理化、流水化,還需要下點(diǎn)功夫,每個(gè)倉管 員在工作當(dāng)中必須要保持清晰的頭腦。為此,我根據(jù)公司及倉庫的實(shí)際情況,借助以往在倉庫工作的管理實(shí)踐,制定和實(shí)施相應(yīng)的改進(jìn)和創(chuàng)新計(jì)劃,實(shí)現(xiàn)倉庫管理工作的持續(xù)改進(jìn),實(shí)現(xiàn)卓越。

15、第一,嚴(yán)格執(zhí)行倉庫管理制度,防止收發(fā)商品差錯(cuò)出現(xiàn)。入 庫及時(shí)登帳,手續(xù)檢驗(yàn)不合要求不準(zhǔn)入庫;發(fā)貨時(shí)手續(xù)不全不配貨,特殊情況須經(jīng)有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)簽批,做到以公司利益為重,愛護(hù)公司財(cái) 產(chǎn)。入庫、出庫工作,遵守先進(jìn)后出原則,嚴(yán)禁造成貨品積壓、 按庫位擺放商品,或移動(dòng)商品,禁止造成無法找到相關(guān)商品。按 標(biāo)準(zhǔn)操作程序和標(biāo)準(zhǔn)管理制度做好各項(xiàng)工作及記錄。積極配合各 部門的發(fā)貨、收貨、退貨工作,及時(shí)填寫進(jìn)、入賬,核準(zhǔn)現(xiàn)場商 品等,做到庫存商品的清晰,可查,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)匯報(bào),改正。 對日常賬目與商品做到確認(rèn)再確認(rèn),為確保一致:沒有出貨訂單, 不能發(fā)貨;手續(xù)不符合要求的,不能發(fā)貨;未辦理入庫手續(xù)的商品, 不能發(fā)放;完成一

16、件工作后要做自我檢查,以發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)解決;對每天的工作進(jìn)行總結(jié)和反思,以提高工作質(zhì)量;有強(qiáng)烈的時(shí)間觀念,凡事及時(shí)處理,不說“等一下”;工作主動(dòng),而不是被動(dòng)等待 安排;對工作現(xiàn)場管理做到“眼到手到”,預(yù)防倉庫商品的丟失和 破壞。第二,合理安排商品在倉庫內(nèi)的存放次序。按產(chǎn)品種類、規(guī) 格、等級及其產(chǎn)品的特殊性進(jìn)行分區(qū)編碼和存放,不得混和亂堆, 保持庫區(qū)的整潔。能正確掌握產(chǎn)品的進(jìn)、出、存的工作流程,同 時(shí)也真正做到了物盡其用、人盡其才的作用。第三,定期盤點(diǎn),積極配合工作。定期對庫存商品盤點(diǎn)清倉, 做到賬、物相符。對領(lǐng)出的商品必須及時(shí)登記入賬,確保商品進(jìn) 出及結(jié)存數(shù)據(jù)的正確無誤,做好 進(jìn)銷存明細(xì)帳 ,使

17、電腦帳目能 及時(shí)反映當(dāng)前庫存數(shù)量,對各類庫存商品不定期進(jìn)行抽盤,使帳 目和實(shí)物的誤差減少到最低,特別是比較重要的商品,力求無誤。一是為各部門提供庫存依據(jù),防止商品的不足造成拖單,或 者庫存積壓而造成的占用資金。二是給采購部提供準(zhǔn)確的庫存數(shù)據(jù),并提供合理化的建議, 與采購配合,努力降低庫存量,加速庫存周轉(zhuǎn)率。三是配合財(cái)務(wù)部門做好倉庫庫存盤盈、盤虧的處理;對庫存呆 滯物品的積壓進(jìn)行整改。四是完成基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的收集、整理、匯總,保證庫存報(bào)表的上 交時(shí)間和數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性、真實(shí)性。第四,加強(qiáng)安全管理,注重防火、防潮安全工作。平時(shí)注重 強(qiáng)調(diào)倉管員的防火安全意識,要求必須掌握各種基本的安全知識 和技能,對吸煙者堅(jiān)

18、決禁止,防患于未然。每周、每月加大對倉 庫的清潔力度,保持庫容美觀、整潔。合理利用有限的庫容,做 好庫存數(shù)量的管理,防止不必要的損耗發(fā)生。不能退換的商品經(jīng) 過相關(guān)部門確認(rèn)后申請報(bào)廢,清理出倉庫。2016年工作存在以下不足:一:作為倉倉儲部的負(fù)責(zé)人,在倉儲部統(tǒng)籌、規(guī)劃方面還沒 有完全做好。a)管理思想還不清晰。如崗位工作職責(zé)是什么?重點(diǎn)和次要工作是什么?比如該做什么, 不應(yīng)該做什么?相應(yīng)工作需要聯(lián)系的哪些人? 如何聯(lián)系?要看哪些數(shù)據(jù)報(bào)表?如何更有效檢查和監(jiān)督?如何處 理執(zhí)行不到位?b)缺乏總體的發(fā)展規(guī)劃。比如倉儲部目前有什么特點(diǎn)?哪些 優(yōu)缺點(diǎn)?哪些員工需要培訓(xùn)以達(dá)到整體共同進(jìn)步的?如何提高倉 儲

19、整體水平?二:工作計(jì)劃、檢查監(jiān)督和總結(jié)能力還有等改善。a)員工發(fā)現(xiàn)問題和異常反映意識的培訓(xùn)工作還完全做好。員 工有問題,有異常未能及時(shí)上報(bào);b)對出現(xiàn)計(jì)劃外的問題不能及時(shí)總結(jié),也沒有提出有效的改 善措施;三:缺少工作的前瞻性和風(fēng)險(xiǎn)管理意識。a)對一些存在員工執(zhí)行不到位的困難估計(jì)不足,沒有完全了 解執(zhí)行難的客觀和主觀上的問題;b)部分存在風(fēng)險(xiǎn)的工作沒有做前瞻性的風(fēng)險(xiǎn)評估,出現(xiàn)異常 時(shí)才去檢查、分析、解決和改善; 四,自身的工作技能和員工的 工作技能需要提高。a)自身的電腦水平,管理水平還沒有達(dá)到要求;b)員工的工作技能和知識。員工的工作方法、工作知識、電 腦知識等還要改善的空間;c)對團(tuán)隊(duì)的管理

20、還沒有跟進(jìn)到位。在團(tuán)隊(duì)建設(shè)、激勵(lì)、改善和考核員工方面還沒有完全做好; 針對以上工作不足的問題,需 要好好反思以前的出錯(cuò)和需要改善的地方:1 做好與涉及到的部門的數(shù)據(jù)做好提前溝通的工作,保據(jù) 數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確無誤和統(tǒng)一。2.加強(qiáng)對員工的工作技能和知識的培訓(xùn)和教導(dǎo)。比如員工的 工作方法、專業(yè)知識、電腦知識、安全意識等;3.加強(qiáng)與員工的溝通和了解。定期對員工進(jìn)行一對一的聊天, 了解員工的想法,包括對工作和上級管理的意見和建議,以及員 工對自身發(fā)展的想法,加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)互助,提高員工的向心力,員工 素質(zhì)。4加強(qiáng)對執(zhí)行工作任務(wù)的前瞻性和風(fēng)險(xiǎn)管理意識,執(zhí)行工作 任務(wù)前對工作任務(wù)進(jìn)行風(fēng)險(xiǎn)分析,困難預(yù)測,把困難想在前面, 評估可能出現(xiàn)的問題和困難,然后做相應(yīng)的多種解決方案。 小 結(jié):繼續(xù)發(fā)揚(yáng)自身優(yōu)點(diǎn)的同時(shí),逐步改善自身的不足,努力提高 綜合素質(zhì),和員工一起向前發(fā)展,與公司一起共同進(jìn)步,共同發(fā) 展!2017年度的工作計(jì)劃目標(biāo)1,倉儲管理作業(yè)流程達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)化要求。2,庫容庫貌、現(xiàn)場管理符合6S標(biāo)準(zhǔn)。3,強(qiáng)化倉管員專業(yè)知識水平、崗位技能達(dá)到中級(結(jié)合崗位績效考核,應(yīng)知應(yīng)會(huì)程度)。4,專注時(shí)間管理,對庫管員進(jìn)行定職定責(zé),細(xì)分工作范圍減 少數(shù)據(jù)錄入、商品入庫

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論