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文檔簡介
1、某商場消防工作總結(一)、人員思想情況:1、管理者思想。商場管理者在消防工作上重視程度較高,能夠以身作則帶領 員工學習普及消防工作相關知識,在提高自身業(yè)務素質的同時能 及時檢查各部人員的學習情況以促進學習效果的提高,使消防工 作不流于形式,能夠真正貫徹到員工日常的商場活動中,使商場 消防安全工作保持穩(wěn)定。2、各部員工思想。針對消防安全工作,XX商場人員整體來看 在思想上有較髙的認識,在商場管理者的帶領下,能夠聽從招 呼,認真學習相關知識,深知安全工作是商場正常運行的前提保 障,而消防工作更是重中之重,對消防安全工作的重要性都能了 然于心。 商場賣區(qū)服務人員。在日常商場活動中主要以商品經(jīng) 銷為主
2、,能夠在業(yè)余時間加強自身消防知識的學習,做到服從指 揮、聽從管理,配合管理者將消防工作落實到位。后勤安保人 員。安保部人員能夠熟悉自身職責,起到良好的傳、幫、帶的作 用,直接參與商場的消防工作的管理,配合管理者將消防安全工 作貫徹執(zhí)行,較好的完成各項消防工作。(二)、商場消防設施:XX商場現(xiàn)有干粉滅火器 個,消防栓 個,防毒面具個,防火卷簾門道,消防安全通道2個。其中干 粉滅火器商場以工作區(qū)域為個體分發(fā)到位,并按照要求在各區(qū)設 置消防應急箱、應急手電筒等消防物資,各區(qū)人員定期維護保 養(yǎng),制作周維護檢查卡,使之處于備戰(zhàn)常態(tài),確保發(fā)生事故能夠 發(fā)揮作用。(三)、管理學習制度:1、真抓實干,隨機檢查
3、。管理者結合商場實際情況,在不影 響商場正常經(jīng)銷運行的情況下,利用例會及業(yè)余時間對所屬人員 進行消防工作知識檢查,定期考核,從中發(fā)現(xiàn)問題并及時加以解 決。采取記分制,以抽查形式每日查驗各區(qū)消防制度落實情況, 使商場各個工作區(qū)域的消防工作處于備戰(zhàn)常態(tài)。2、落實責任制度,強調責任人。各工作區(qū)域指定消防負責 人,統(tǒng)籌兼顧,秩序井然。同時安保人員流動崗位巡查,能夠及 時發(fā)現(xiàn)安全隱患并及時上報處理,用這樣環(huán)環(huán)相扣的連接消除觀 察死角,確保消防工作貫徹落實。(四)、戰(zhàn)備演練情況xx年12月21日,商場進行消防應急 演習。情況如下:消防應急行動小組分為通訊聯(lián)絡組、滅火行動 組、安全警戒組、緊急疏散組與醫(yī)療救
4、助組五個行動組,各組配 備6人,指定一人為組長。在消防總指揮的帶領下,各組協(xié)同配 合,各司其職,完成應急演練。演習流程:1、假定火情,及時通報。2、冷靜指揮,靈活應對。3、快速出擊,撲滅火源。4、安全戒備,防止意外。5、消除恐慌,引領疏散。6、及時救援,確保安全。演練過程中,各組能夠結合相關制度及知識,彼此協(xié)調配 合,順利完成演習,使各部人員得到業(yè)務鍛煉,基本上達到了演 習效果。二,暴漏出的主要問題在看到初步成效的同時,我們更 應把目光對準現(xiàn)階段暴漏出的問題,問題本身就是安全隱患,是 制約消防工作進步的絆腳石。(一)時間上的沖突。由于商場主體工作運行于消防工作日 常學習在時間上的沖突,導致真正
5、學習消防知識的時間不連貫, 普及知識不系統(tǒng),造成人員對相關業(yè)務知識停留在初級階段,沒 有足夠的理論依據(jù)做為行動的基礎,容易導致在突發(fā)緊急情況時 處理不得當。(二)地域上的限制。商場每日客流量較大,員工工作時所 處地點具有不可預知性,工作人員面對消費者眾多、交通擁擠的 情況無可避免,極易造成突發(fā)事故時人員慌張、秩序雜亂,甚至 衍生其他安全事故的發(fā)生。(三)管理制度不規(guī)范。現(xiàn)行的規(guī)章制度多針對于消費群 體,相比下消防工作制度的制定不夠具體規(guī)范,而無規(guī)矩不成方 圓,管理制度的缺陷從根本上制約工作人員自身素質的提高,是 造成當前人員消防工作停滯不前的主因。(四)人員思想的局限性。商場人員雖能夠認識到消
6、防工作 的重要性,但仍然抱有僥幸心理,人員中出現(xiàn)事故不曾發(fā)生就離 我們無限遠的危險思想,緊張意識不夠,容易放松心態(tài),降低自 身要求。長此以往會出現(xiàn)安全工作趨于走過場,造成思想滑坡。(五)戰(zhàn)備預案的單一性。消防安全工作所面對的突發(fā)情況 多種多樣,但當前商場制定的預案設定過于單一,情況簡單,使 應急演練過于模式化,間接導致工作人員靈活處置情況能力的降 低,不利于消防安全工作的真正落實。(六)業(yè)務人員的匱乏。商場缺乏經(jīng)過專業(yè)培訓的業(yè)務人 才,對商場用電等重要設施不夠了解,從而造成在日常排查安全 隱患時不能深入細致,不能在根本上杜絕隱患苗頭。三、下步工作計劃結合當前實際與暴露出的各種問題,做如 下計劃:(一)、提高人員思想認識,加強消防知識學習。在確保商 場工作正常運行的同時,處理好時間上的矛盾沖突,分組、區(qū)輪 流進行學習,以提髙商場人員自身消防知識水平,并有計劃的進 行思想調查,將提髙思想認識的重要性列為每日例會的必講內 容,時刻提醒鞭策人員,確保人員思想處于正規(guī)。(二)、對重點時間、重點部位地段有針對性的重點管控, 如商場特賣活動時,增加巡查崗及協(xié)調管理人員,使眾多人員也 能保持秩序,以保證出現(xiàn)事故時能夠從容應對。(三)、有目的的培養(yǎng)專崗人員,設定專業(yè)人員崗位,逐步 形成專崗有專人、知識無死角的良好局面。(四)、管理者結合實際認真制定詳實的管理
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