[應(yīng)用文書]拓展培訓(xùn)前期調(diào)查表行政事業(yè) - 副本 (3) - 副本_第1頁
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1、精品文檔拓展培訓(xùn)前期調(diào)查表聲明：本公司對您所填寫的內(nèi)容嚴(yán)格保密，絕不向第三方泄露。如確因本公司原因給您造成損失，本公司愿承當(dāng)相應(yīng)責(zé)任。企業(yè)根本情況 單位名稱： 南充市嘉陵交通運(yùn)輸管理所 聯(lián)系方法聯(lián)系人 余麗萍 部門 行政辦公室 職務(wù) 主任 通信地址 南充市嘉陵區(qū)嘉興路102號 637005 聯(lián)系 電子郵件 QQ / MSN  參訓(xùn)人員根本情況訓(xùn)練日期：從 年 月 日至 年 月 日，共 日本次拓展培訓(xùn)總?cè)藬?shù)約 43 人人員構(gòu)成：高層管理人員 4 人 中層管理人員 22 人基層管理人員 17 人 普通工作人員 人職業(yè)類別：管理 人 行政 人 營銷 人技術(shù) 人 后勤 人 其它 人學(xué)歷構(gòu)成：

2、研究生及以上 人 本科 人 ?？?人高中 人 其它 人性別構(gòu)成：男性 32 人 女性 11 人年齡構(gòu)成：25歲以下 人 2535 人3545歲 人 45歲以上 人此次體驗式培訓(xùn)活動中，是否由部門負(fù)責(zé)人擔(dān)任隊長？ 是 否 參加此次體驗式培訓(xùn)的人員，從前是否參加過類似的訓(xùn)練？參加了哪些工程？為防止工程重復(fù)而影響培訓(xùn)效果，請簡單描述您參加過的工程 貴單位期望通過此次體驗式培訓(xùn)到達(dá)的目的是什么？為什么要到達(dá)這一目的？ 貴單位文化：理念： 使命： 核心價值觀： 貴單位對此次體驗式培訓(xùn)的時間安排的初步方案是： 貴單位在員工管理方面需要解決的問題是什么？員工們是怎么看待這些問題的？ 參加此次培訓(xùn)的員工在工作中普遍關(guān)心的問題是什么？這些問題與單位的需求有何差異？ 其它問題或要求是： 南充自游人企業(yè)管理咨詢【 地 址 】南充市順慶區(qū)醫(yī)學(xué)街北湖盛景2412室【 電 話 】 【 網(wǎng)

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