二通道安全生產(chǎn)管理辦法

1、江夏路橋工程總公司安全生產(chǎn)管理辦法第一章總則第一條安全生產(chǎn)是生產(chǎn)經(jīng)營單位的頭等大事,生產(chǎn)必須保證安全是建筑施工企業(yè)必須遵循的原則。為保護職工的安全和健康,保證施工生產(chǎn)的順利進行,必須加強安全生產(chǎn)的管理。根據(jù)國務(wù)院、地方政府及上級主管單位的有關(guān)法律、法規(guī),結(jié)合公司實際情況,特制定本辦法。第二條加強對安全生產(chǎn)的領(lǐng)導(dǎo),尊重科學(xué),嚴格管理。在管理生產(chǎn)的同時必須管理安全,把安全生產(chǎn)管理目標作為考核公司業(yè)績的一項重要指標。第三條努力改善勞動條件,注意勞逸結(jié)合,制定以防止責(zé)任事故、職工中毒和職業(yè)病危害為主要內(nèi)容的安全技術(shù)措施、年度計劃和長遠規(guī)劃,并組織實施。第四條本辦法適用于公司所有部門及項目經(jīng)理部(以下統(tǒng)

2、一簡稱為單位。第二章組織保證第五條公司成立安全領(lǐng)導(dǎo)小組,設(shè)立安全管理部;公司其它單位按實際情況設(shè)立安全管理專職(或兼職機構(gòu)及人員。第六條公司工會發(fā)揮監(jiān)督、維護、參與和保證的作用,各單位制定相應(yīng)的安全責(zé)任制。第七條安全管理人員從思想好、責(zé)任心強、熟悉本專業(yè)安全生產(chǎn)技術(shù)工作、身體健康的職工中選任,經(jīng)崗位培訓(xùn)合格后持證上崗。第八條安全管理人員秉公辦事,行使對安全工作監(jiān)督檢查的職責(zé)。在對各單位的安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查中,根據(jù)隱患的性質(zhì)和嚴重程度,對責(zé)任單位及責(zé)任人進行批評教育、限期整改直至停工整頓。第九條公司安全管理部做好安全管理和監(jiān)督檢查工作,其主要職責(zé)是:一、貫徹執(zhí)行有關(guān)安全技術(shù)及勞動保護的法律法規(guī);二

3、、做好安全生產(chǎn)的宣傳教育和管理工作,總結(jié)、交流、推廣先進經(jīng)驗;三、經(jīng)常深入基層,及時掌握安全生產(chǎn)情況,調(diào)查研究生產(chǎn)中的不安全因素,提出改進意見和整改措施;四、組織安全活動和定期安全檢查;五、參加審查施工組織設(shè)計和編制安全技術(shù)措施計劃,對貫徹執(zhí)行情況進行督促檢查;六、與有關(guān)單位共同做好新職工、特殊工種職工的安全技術(shù)教育、培訓(xùn)、考核、發(fā)證等工作;七、參加責(zé)任事故的調(diào)查、報告和處理,對責(zé)任事故進行統(tǒng)計和分析;八、制止違章指揮和違章作業(yè),遇有嚴重險情,有權(quán)暫停生產(chǎn),并報告領(lǐng)導(dǎo)處理。九、對違反本辦法和有關(guān)安全技術(shù)、勞動保護法律法規(guī)的行為,經(jīng)說明勸阻無效時,有權(quán)越級上報。第三章安全生產(chǎn)責(zé)任制第十條根據(jù)“管

4、生產(chǎn)必須管安全”的原則,緊密圍繞公司生產(chǎn)經(jīng)營活動,建立和實行安全生產(chǎn)責(zé)任制。第十一條公司建立各職能部門和各級各類人員的安全生產(chǎn)責(zé)任制,公司安全管理部負責(zé)對安全生產(chǎn)責(zé)任制的實行進行監(jiān)督和檢查。第十二條公司法人代表是公司安全生產(chǎn)第一責(zé)任人,對公司安全生產(chǎn)負全面領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第十三條主管安全公司副總經(jīng)理統(tǒng)籌組織實施公司生產(chǎn)經(jīng)營中的安全措施,對公司安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第十四條公司總工程師負責(zé)公司安全生產(chǎn)科技工作,對公司安全生產(chǎn)負技術(shù)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。第十五條項目經(jīng)理是項目安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任人,分管安全工作的項目副經(jīng)理是項目安全生產(chǎn)管理的直接責(zé)任人,項目總工程師是項目安全生產(chǎn)技術(shù)的直接責(zé)任人,項經(jīng)部各部門負

5、責(zé)人對其職責(zé)范圍內(nèi)的安全生產(chǎn)負直接責(zé)任。部門負責(zé)人是部門安全生產(chǎn)管理的第一責(zé)任人,部門分管安全的負責(zé)人是部門安全生產(chǎn)管理的直接責(zé)任人。第四章安全教育第十七條廣泛開展安全生產(chǎn)宣傳教育活動,落實公司、部門(項經(jīng)部和班組三級安全教育制度,使各級領(lǐng)導(dǎo)和全體職工真正認識到安全生產(chǎn)的重要性,牢固樹立“安全第一”的思想,自覺遵守各項安全生產(chǎn)法令和規(guī)章制度。第十八條公司安全管理部負責(zé)對公司主要負責(zé)人、項目負責(zé)人及專職安全生產(chǎn)管理人員進行安全生產(chǎn)法律法規(guī)、規(guī)章制度、事故處理等方面的安全教育。第十九條各單位負責(zé)對本單位人員進行安全生產(chǎn)勞動紀律、技術(shù)措施、隱患整改等方面的安全教育。第二十條各班組負責(zé)對本班組人員進行

6、安全操作規(guī)程、安全防護設(shè)施使用、勞動保護用品配戴等方面的安全教育,開展班組安全活動。第二十一條機械材料部根據(jù)特殊工種工人持證上崗要求,制定相應(yīng)的安全生產(chǎn)培訓(xùn)計劃,安排有關(guān)人員參加本工種的安全技術(shù)培訓(xùn),經(jīng)考核合格發(fā)證后,方準獨立操作,每年復(fù)審一次。第二十二條新職工(包括合同工、實習(xí)生等所在用人部門負責(zé)對其進行崗前安全教育。教育內(nèi)容包括安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴禁事項。經(jīng)考核合格后,方可進入工作崗位。第二十三條公司安全管理部定期輪訓(xùn)安全管理人員,提高其政治思想水平,使安全管理人員掌握安全技術(shù)、勞動衛(wèi)生等業(yè)務(wù)知識,做好安全管理工作。第二十四條公司職工要熟悉本職工作,努力學(xué)習(xí),提高

7、政治、文化、業(yè)務(wù)水平和操作技能,積極參加安全生產(chǎn)的各類活動,搞好安全生產(chǎn)。第五章安全檢查第二十五條公司成立安全檢查組,分管安全的公司領(lǐng)導(dǎo)為檢查組組長,公司安全管理部負責(zé)人為檢查組副組長,公司安全管理部成員及相關(guān)部門負責(zé)人為檢查組組員。第二十六條安全檢查分為綜合檢查、定期檢查、專項檢查三種。一、綜合檢查是對項目整體安全情況進行的檢查。二、定期檢查是對項目建設(shè)過程中的安全生產(chǎn)狀況進行的檢查。三、專項檢查是對建設(shè)工程的關(guān)鍵環(huán)節(jié)、關(guān)鍵工序、重要部位及汛期、寒暑季節(jié)等的安全情況進行的檢查。第二十七條安全檢查實行檢查組負責(zé)制,檢查組組員對檢查記錄署名并負責(zé),檢查組組長對檢查的綜合結(jié)果署名并負責(zé)。第二十八條

8、對安全檢查中發(fā)現(xiàn)的一般隱患,檢查組現(xiàn)場簽發(fā)安全生產(chǎn)監(jiān)督指令,并負責(zé)對指令落實情況跟蹤核查,督促整改落實;對檢查中發(fā)現(xiàn)的重大隱患,以公司紅頭文形式下達督辦整改通知書,并責(zé)成具體責(zé)任人在規(guī)定期限內(nèi)強行整改,待隱患完全排除,經(jīng)檢查組復(fù)查通過后方能復(fù)工。第二十九條根據(jù)檢查意見書及檢查評分,公司安全管理部每月以安全通報的形式,對公司各項經(jīng)部及各部門的安全檢查情況予以總結(jié)。每年度(一般為年終或項經(jīng)部工程交(竣工驗收時,檢查組以安全檢查評分匯總表的實得分數(shù)為標準,對項目安全生產(chǎn)管理進行綜合評價,綜合評價結(jié)果分為優(yōu)良、合格與不合格。第六章文明施工第三十條施工現(xiàn)場必須設(shè)有“五牌一圖”,即工程概況牌、管理人員名單

9、及監(jiān)督電話牌、消防保衛(wèi)(防火責(zé)任牌、安全生產(chǎn)牌、文明施工牌和施工現(xiàn)場平面圖,并固定在現(xiàn)場內(nèi)主要進出口處。第三十一條進入施工現(xiàn)場的工作人員必須佩戴工作證、戴安全帽、穿工作服,在高空、陡坡、深基坑、井下施工必須系安全帶。第三十二條施工現(xiàn)場道路及施工場地做硬化處理,硬化處理后的道路及場地應(yīng)平整、無積水。第三十三條及時清理施工過程和運輸過程中撒落的砂漿和混凝土,做到工完場清,并明確責(zé)任人,保證生產(chǎn)施工現(xiàn)場整潔文明。第三十四條施工區(qū)、辦公區(qū)、生活區(qū)要嚴格分開,辦公室、宿舍保持整潔、衛(wèi)生,無污物和污水,辦公生活垃圾集中堆放,及時清理。第三十五條現(xiàn)場大門內(nèi)外及施工區(qū)、生活區(qū)劃分衛(wèi)生責(zé)任區(qū),明確衛(wèi)生責(zé)任人,保

10、持現(xiàn)場整潔衛(wèi)生。第三十六條食堂嚴格執(zhí)行食品衛(wèi)生法及食品衛(wèi)生相關(guān)管理規(guī)定,建立衛(wèi)生值日等管理制度。第三十七條消防設(shè)施及消防標志等按規(guī)定配置齊全,確定消防責(zé)任人并掛牌明示。第三十八條公司職工嚴格執(zhí)行勞動規(guī)章和操作規(guī)程,不得違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律。對違章作業(yè)的指令有權(quán)拒絕,并有權(quán)制止他人違章作業(yè),未經(jīng)允許不得從事非本工種作業(yè)。第三十九條正確使用防護裝置和設(shè)施,對各種防護裝置和設(shè)施、安全警示標志等不得隨意拆除、改變或挪動。第七章安全技術(shù)措施第四十條工程項目的施工組織設(shè)計或方案,都必須有安全技術(shù)措施,報公司經(jīng)理部審批、安全管理部備案,否則不得開工。安全技術(shù)措施要針對工程特點、施工方法、勞動組織

11、和作業(yè)環(huán)境等情況制定。第四十一條認真落實各項工程開工前的逐級安全技術(shù)交底及班前安全生產(chǎn)教育制度。凡在施工前未作安全技術(shù)交底的、安全設(shè)施不落實的,職工有權(quán)拒絕操作和施工,否則發(fā)生事故要層層追究責(zé)任。第四十二條凡采用各種安全技術(shù)、施工工藝的革新和科研成果,必須在經(jīng)過實驗鑒定和制定相應(yīng)的安全技術(shù)措施后,方可使用。第四十三條對吊裝、高空、水下、深井(坑洞、管線等特殊工程和大型工程,要有專項安全技術(shù)方案和書面安全技術(shù)交底;工程施工中有需要保護的設(shè)施,如水管、油(氣管、光纖、電纜等,要有相關(guān)部門認可的專項施工保護措施,并報公司經(jīng)理部審批、安全管理部備案。施工中要有專人進行安全檢查,在職工未掌握安全技術(shù)要求

12、前不得隨意開工。第四十四條下列施工項目必須要有專項安全技術(shù)措施,設(shè)專人進行安全檢查:一、大型機械設(shè)備的安裝、拆除、運輸;二、大型構(gòu)件的運輸、吊裝、拆除;三、高空支模及拆除;四、深基坑及井下作業(yè)。第四十五條嚴格執(zhí)行各種易燃易爆物品的保管、運輸和使用管理制度,落實安全防護和緊急避險措施。粉塵、高溫、噪音、毒害物等,要有符合國家標準的防護措施,并經(jīng)常檢查落實。第四十六條大中型拌合樓、塔吊、龍門架的安裝和搭設(shè)要經(jīng)項目總工會同安全管理人員檢查驗收后,方可使用。纜繩要設(shè)地錨,不得栓綁在建筑物、臨時設(shè)施、樹木或構(gòu)件上。纜繩要用符合規(guī)定型號的鋼絲繩,不得用鐵絲或鋼筋代替。第四十七條施工用電的配電房、變電設(shè)施、

13、線路架設(shè)、電氣設(shè)備安裝等,必須經(jīng)驗收合格后,方可使用。現(xiàn)場的低壓架空線路和分支線必須按規(guī)定架設(shè)。機械設(shè)備電源閘箱必須合格,保持一機一閘一漏(一箱多閘要有明顯標志,并指定專人負責(zé)加鎖。電氣設(shè)備必須接零接地,要有漏電保護裝置。施工現(xiàn)場有高壓輸電線路,在建筑物、施工機械、高空作業(yè)等不能保證安全距離時,必須對高壓線采取防護措施。第四十八條施工現(xiàn)場坑、洞、井、溝等危險處要有圍擋或蓋板,并設(shè)反光標志或警示燈。交通要道要設(shè)交通安全標志,各類標志不得擅自移動和拆除。第四十九條腳手架搭設(shè)要符合要求,設(shè)護身攔桿,腳手板鋪滿,不得有探頭板;四米以上要搭設(shè)安全網(wǎng)。第五十條坑槽施工,要按規(guī)定放坡或支護,并經(jīng)常檢查邊壁土

14、質(zhì)穩(wěn)固情況,發(fā)現(xiàn)有裂縫、疏松或支撐走動,要隨時采取加固措施。第五十一條液化氣瓶、乙炔氣瓶和氧氣瓶的安全附件,都要齊全有效。使用、存放時各氣瓶之間保證五米以上的安全距離。第五十二條加強設(shè)備管理及使用,建立管理、使用、維修、保養(yǎng)等制度。保證施工機械性能完好,不得“帶病”運行,不準超負荷使用。機械設(shè)備的危險部位,要有安全防護裝置,并定期檢修。第八章安全資金第五十三條安全資金由各單位設(shè)立專項賬戶,按工程中標金額的1%5%提取。其提取比例為:一、工程中標合同金額在500萬元以下,提取比例為5%;二、工程中標合同金額在500萬元以上,2000萬元以下,提取比例為4%;三、工程中標合同金額在2000萬元以上

15、,3000萬元以下,提取比例為3%;四、工程中標合同金額在3000萬元以上,5000萬元以下,提取比例為2%;五、工程中標合同金額在5000萬元以上,提取比例為1%。第五十四條安全資金賬戶由各單位財務(wù)部負責(zé)管理,專項用于安全生產(chǎn),不得挪作他用。第五十五條安全資金由各單位安全部制定安全資金使用計劃,報公司安全管理部審核,經(jīng)單位負責(zé)人審批后,由單位財務(wù)部從安全資金賬戶中提取支付,費用列入該單位安全經(jīng)費。第五十六條安全資金使用包括:一、安全生產(chǎn)管理費用;二、安全資料的編印及安全宣傳的費用;三、安全教育培訓(xùn)的費用(包括從業(yè)人員的培訓(xùn)、特種作業(yè)人員的培訓(xùn)、安全管理人員的培訓(xùn)、考核等;四、從業(yè)人員配備勞動

16、防護用品的費用(包括一般勞動防護用品和特種作業(yè)防護用品等;五、安全檢查、危險源及事故隱患的評估、整改、監(jiān)控等費用;六、施工組織設(shè)計中安全技術(shù)措施包括的費用;七、事故應(yīng)急救援物資、器材和設(shè)備的投入、維護、保養(yǎng)費用;應(yīng)急救援預(yù)案維護及演練的費用;八、消防設(shè)施與監(jiān)控設(shè)備的配置、維護、保養(yǎng)等費用;九、機械設(shè)備安全評價及工程項目環(huán)境評估的費用;十、保健、急救措施的費用;十一、安全科技投入的費用。第五十七條對安全生產(chǎn)工作成績優(yōu)異的單位、班組或個人的各類安全生產(chǎn)獎勵,獎勵資金不得使用安全資金。第九章外部勞務(wù)安全管理第五十八條對外部勞務(wù)分包必須實行安全合同管理。一、對勞務(wù)分包單位進行評價時,對其安全管理水平同

17、時進行評價,選用合格勞務(wù)分包單位。在與其簽訂的施工合同中必須有明確的安全生產(chǎn)責(zé)任制與安全獎罰的條款。二、對招用的零散勞務(wù)在簽訂勞動合同時,必須明確勞動保險、勞動保護、勞動紀律、違約責(zé)任及雙方的權(quán)利和義務(wù)等條款,對其納入全員安全管理。第五十九條根據(jù)建筑法關(guān)于施工現(xiàn)場安全由建筑施工企業(yè)負責(zé)的規(guī)定,加強對外部勞務(wù)分包的安全管理。一、對勞務(wù)分包單位的安全生產(chǎn)實施監(jiān)督管理。二、督促勞務(wù)分包單位建立健全安全保證體系,建立安全管理機構(gòu),配齊安全管理人員;尤其要監(jiān)督檢查勞務(wù)分包單位的各級領(lǐng)導(dǎo)、安全管理人員和特殊工種工人的安全教育和技術(shù)培訓(xùn),必須堅持先培訓(xùn),后持證上崗。三、監(jiān)督檢查勞務(wù)分包單位推行施工現(xiàn)場安全標

18、準化管理,開展安全生產(chǎn)檢查活動,與公司同步開展“安全生產(chǎn)月”、安全知識競賽和文明示范工程等活動。四、監(jiān)督檢查勞務(wù)分包單位安全生產(chǎn)的內(nèi)業(yè)資料管理,審定施工組織設(shè)計方案,制定行之有效的安全技術(shù)措施,在施工生產(chǎn)中認真抓好落實。第十章事故處理第六十條發(fā)生責(zé)任事故,必須按照國務(wù)院生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例和湖北省生產(chǎn)安全重特大事故和重大未遂傷亡事故信息處置辦法(試行進行處理,對于隱瞞不報、虛報或故意延遲報告的,除責(zé)成補報外,責(zé)任人應(yīng)該受紀律處分,情節(jié)嚴重的應(yīng)追究刑事責(zé)任。第六十一條發(fā)生責(zé)任事故,公司安全領(lǐng)導(dǎo)小組應(yīng)立即組織調(diào)查,查明事故原因、過程和人員傷亡、經(jīng)濟損失等情況,確定事故責(zé)任,提出事故處理意

19、見和防范措施,提交事故調(diào)查報告。第六十二條事故責(zé)任按以下標準確定:一、因以下安全管理原因而發(fā)生責(zé)任事故,項目經(jīng)理負主要責(zé)任,分管安全的項目副經(jīng)理負同等責(zé)任,項目專職安全員負次要責(zé)任,事故現(xiàn)場施工員負一定責(zé)任。(一未按要求設(shè)置安全管理機構(gòu)和專職安全員;(二未建立安全生產(chǎn)責(zé)任制或安全生產(chǎn)責(zé)任制未落實;(三未建立安全生產(chǎn)目標管理、安全教育、安全檢查、安全資金、事故處理及應(yīng)急救援預(yù)案等制度或制度未有效落實。(四未設(shè)置安全設(shè)施設(shè)備或設(shè)置不規(guī)范,如消防器材、安全標志牌、交通安全設(shè)施等;(五未按規(guī)定配備勞動保護用品,如安全帽、安全帶等。二、因以下技術(shù)原因而發(fā)生責(zé)任事故,項目經(jīng)理負主要責(zé)任,分管技術(shù)的項目副經(jīng)

20、理和項目總工負同等責(zé)任,項目工程部部長和現(xiàn)場施工員負次要責(zé)任,項目專職安全員負一定責(zé)任。(一施工組織設(shè)計中無安全技術(shù)措施或安全技術(shù)措施未落實;(二未建立分項工程安全技術(shù)交底制度或安全技術(shù)交底未落實。三、因以下機械設(shè)備管理原因而發(fā)生責(zé)任事故,機械材料部負責(zé)人負主要責(zé)任,項目機械部長負同等責(zé)任,項目經(jīng)理和事故現(xiàn)場設(shè)備管理員負次要責(zé)任,項目專職安全員和施工員負一定責(zé)任。(一未建立機械設(shè)備管理制度或機械設(shè)備管理制度未落實;(二未制定機械設(shè)備操作保養(yǎng)規(guī)程或機械設(shè)備操作保養(yǎng)規(guī)程未落實;(三未制定機械設(shè)備操作崗位責(zé)任制或機械設(shè)備操作崗位責(zé)任制未落實。四、因違章指揮、違章作業(yè)、違反勞動紀律等直接原因而發(fā)生責(zé)任

21、事故,事故直接責(zé)任人負主要責(zé)任,事故直接責(zé)任人所在部門的負責(zé)人負同等責(zé)任,分管安全的項目副經(jīng)理、項目專職安全員及施工員負次要責(zé)任,項目經(jīng)理負一定責(zé)任。第六十三條發(fā)生責(zé)任事故,按照事故傷亡程度和直接經(jīng)濟損失大小對事故責(zé)任人按以下條款進行處理。一、賠償:(一在事故中負全部責(zé)任或主要責(zé)任人,損失金額在1000元以下的,按經(jīng)濟損失的60%賠償;損失金額在1000元以上3000元以下的,超過1000元部分按經(jīng)濟損失的50%分別累加賠償;損失金額在3000元以上5000元以下的,超過3000元部分按經(jīng)濟損失的20%分別累加賠償;損失金額在5000元以上50000元以下的,超過5000元部分,按經(jīng)濟損失的1

22、0%分別累加賠償(賠償?shù)目倲?shù)為累計數(shù);損失金額特別巨大,超過50000元以上的由公司經(jīng)理辦公會處理。(二在事故中負同等責(zé)任或次要責(zé)任人,損失金額在1000元以下的,按經(jīng)濟損失的30%賠償;損失金額在1000元以上3000元以下的,超過1000元部分,按經(jīng)濟損失的20%分別累加賠償;損失金額在3000元以上5000元以下的,超過3000元部分,按經(jīng)濟損失的10%分別累加賠償;損失金額在5000元以上50000元以下的,超過5000元部分,按經(jīng)濟損失的5%分別累加賠償(賠償?shù)目倲?shù)為累計數(shù);損失金額特別巨大,超過50000元以上的由公司經(jīng)理辦公會處理。(三在事故中負一定責(zé)任人,損失金額在1000元以

23、下的按經(jīng)濟損失的10%賠償;損失金額在1000元以上3000元以下的,超過1000元部分,按經(jīng)濟損失的8%分別累加賠償;損失金額在3000元以上5000元以下的,超過3000元部分,按經(jīng)濟損失的5%分別累加賠償;損失金額在5000元以上50000元以下的,超過5000元部分,按經(jīng)濟損失的3%分別累加賠償(賠償?shù)目倲?shù)為累計數(shù);損失金額特別巨大,超過50000元以上的由公司經(jīng)理辦公會處理。二、處罰(一一次事故直接經(jīng)濟損失在5萬元以下,未發(fā)生傷亡事故,給予全部責(zé)任人或主要責(zé)任人罰款1000元和行政警告處分;給予同等責(zé)任人或次要責(zé)任人罰款800元和通報批評處分;給予一定責(zé)任人罰款100元處分。(二發(fā)生

24、事故造成1人重傷,或者1-3人輕傷,或者5萬元以上10萬元以下直接經(jīng)濟損失,給予全部責(zé)任人或主要責(zé)任人罰款2000元和行政警告處分;給予同等責(zé)任人或次要責(zé)任人罰款1500元和通報批評處分;給予一定責(zé)任人罰款200元處分。(三發(fā)生事故造成2-3人重傷,或者4-9人輕傷,或者10萬元以上30萬元以下直接經(jīng)濟損失,給予全部責(zé)任人或主要責(zé)任人罰款3000元和行政記過處分;給予同等責(zé)任人或次要責(zé)任人罰款2000元和行政警告處分;給予一定責(zé)任人罰款500元和通報批評處分。(四發(fā)生事故造成1人以上死亡,或者4人以上重傷,或者30萬元以上直接經(jīng)濟損失的重大事故,按照國家生產(chǎn)安全事故報告和調(diào)查處理條例對責(zé)任人進

25、行處理。第六十四條對有下列情形之一的責(zé)任單位和責(zé)任人,按照罰款標準追加50%進行處罰。一、未按要求進行整改或整改不到位而發(fā)生責(zé)任事故的;二、事故頻率或傷亡標準超過國家標準的;三、一個年度內(nèi)出現(xiàn)兩次以上重大責(zé)任事故的。第六十五條對有下列情形之一的責(zé)任單位和責(zé)任人,給予加倍處罰。構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責(zé)任。一、謊報或者瞞報事故的;二、偽造或者故意破壞事故現(xiàn)場的;三、拒絕接受調(diào)查、拒絕提供有關(guān)情況和資料,或者銷毀有關(guān)證據(jù)和資料的;四、在事故調(diào)查中作偽證或者指使他人作偽證的;五、事故后逃匿的。第六十六條嚴格按照事故報告和事故統(tǒng)計程序,對事故進行處理。按程序及時準確的報告,做好事故統(tǒng)計報表。第十一章安

26、全管理目標兌現(xiàn)第六十七條公司及項目安全生產(chǎn)實行目標管理,按月度、年度、項目工程交(竣工分別實行考核并兌現(xiàn)。第六十八條按照武漢路橋集團安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查辦法的檢查評分標準,項目安全生產(chǎn)考核達標的基本條件及獎勵標準如下:一、每月安全生產(chǎn)考核綜合評價結(jié)果符合要求的,兌現(xiàn)月度達標獎;獎勵標準為:項目經(jīng)理300元,分管安全的項目副經(jīng)理280元,項目總工260元,項目其他成員200元。二、年度(年終安全生產(chǎn)考核綜合評價結(jié)果達到優(yōu)良標準的,兌現(xiàn)年終目標獎;獎勵標準為:項目經(jīng)理1000元,分管安全的項目副經(jīng)理900元,項目總工800元,項目其他成員600元。三、項經(jīng)部工程交(竣工驗收后安全生產(chǎn)考核綜合評價結(jié)果達

27、到優(yōu)良標準的,兌現(xiàn)完工目標獎;獎勵標準為:項目經(jīng)理2000元,分管安全的項目副經(jīng)理1600元,項目總工1200,項目其他成員1000元。第六十九條經(jīng)公司安全管理部初步考核達標的單位,必須在考核期滿五日內(nèi)將總結(jié)材料報公司安全管理部(附單位在冊人員名單、崗位職務(wù)等,并經(jīng)公司安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組評審后,符合條件的單位,由公司通報表彰,并兌現(xiàn)獎勵。凡逾期不報者視為棄獎。第七十條公司機關(guān)實行安全目標管理按年度(年終目標考核,兌現(xiàn)安全目標獎。第七十一條公司機關(guān)安全獎勵條件:一、全年無死亡和重傷責(zé)任事故;二、全年無施工重大責(zé)任事故;三、全年無交通重大、特大責(zé)任事故;四、全年無機械重大、特大責(zé)任事故;五、全年無爆

28、炸、火災(zāi)和重大盜搶責(zé)任事故。公司機關(guān)安全管理達到以上條件,可以兌現(xiàn)安全目標獎。第七十二條公司機關(guān)安全目標獎,按承擔安全責(zé)任的主次分別兌現(xiàn);一、公司主要領(lǐng)導(dǎo):董事長、總支書記、總經(jīng)理獎勵3000元;二、分管安全領(lǐng)導(dǎo)獎勵2700元;三、公司副總經(jīng)理獎勵2400元;四、公司安全管理部負責(zé)人獎勵2100元;五、公司安全管理部副職及其他部門負責(zé)人獎勵1800元;六、其他部門副職獎勵1500元;七、公司駕駛員(正式工獎勵1000元;八、公司其他正式工獎勵800元。第七十三條對安全生產(chǎn)做出突出貢獻的單位以及個人,由各單位推薦并以書面材料報公司安全管理部,經(jīng)公司經(jīng)理部審核后,授予“安全生產(chǎn)先進班組”和“安全生產(chǎn)標兵”榮譽稱號,對獲得“安全生產(chǎn)先進班組”的單位一次性給予5000元的獎勵,對獲得“安全生產(chǎn)標兵”的個人一次性給予1000元的獎勵,并頒發(fā)錦旗或證書。第七十四條按照武漢路橋集團安全生產(chǎn)監(jiān)督檢查辦法的檢查評分標準,對安全生產(chǎn)考核未達標的項目或部門人員進行處罰,處罰標準如下:一、每月安全生產(chǎn)考核綜合評價結(jié)果存在嚴重安全隱患的,罰款標準為:項目經(jīng)理200元,分管安全的項目副經(jīng)理180元,項目總工160元,項目其他成員100元。二、年度(年終安全生產(chǎn)考核綜合評價結(jié)果不合格的,處罰標準為:項目經(jīng)理500元,分管安全