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文檔簡介

1、第一章 心理診斷技能第一節(jié) 初診接待1. 心理問題的表現(xiàn)形式按由表及里的邏輯分類方法,可分為:( 1)戀愛婚姻家庭(2)心理成長發(fā)育(3)情緒反應(yīng)(4)社交適應(yīng)(5)人際關(guān)系(6)軀體疾?。?7)其他問題的嚴(yán)重程度(輕中重)問題的一般原因(生物原因、認(rèn)知原因、社會(huì)原因)問題的具體原因(軀體原因、人格因素、具體壓力的特點(diǎn))2. 初診接待的注意事項(xiàng)( 1)避免緊張情緒;( 2)語言表達(dá):語速把握適中,吐字清楚,避免使用方言;若使用專業(yè)術(shù)語,應(yīng)向求助者說明專業(yè)術(shù)語的內(nèi)涵和外延;( 3)反復(fù)說明心理咨詢中的保密原則;( 4)說明心理測量功能的有限性;( 5)心理咨詢時(shí),在儀態(tài)上應(yīng)注意不吸煙,不多做多余

2、的下意識動(dòng)作。接待求助者前不飲酒,交談時(shí)注意力集中,不東張西望等。第二節(jié) 攝入性會(huì)談1. 工作程序( 1)確定會(huì)談的目標(biāo)、內(nèi)容與范圍;(2)確定提問方式;(3)傾聽;(4)控制會(huì)談的內(nèi)容與方向(釋義、中斷、情感反射、引導(dǎo));(5)對會(huì)談內(nèi)容歸類;(6)結(jié)束會(huì)談2. 確定會(huì)談內(nèi)容和范圍所依據(jù)的參照點(diǎn):1)求助者主動(dòng)提出的求助內(nèi)容( 2)心理咨詢師在初診接待中觀察到的疑點(diǎn)( 3)心理咨詢師可以根據(jù)心理測評結(jié)果的初步分析發(fā)現(xiàn)問題( 4)上級心理咨詢師為進(jìn)一步診斷而下達(dá)的會(huì)談目標(biāo)3. 會(huì)談法的種類( 1)攝入性會(huì)談:通過會(huì)談了解求助者的客觀背景資料,了解健康狀況、工作狀況和家庭狀況等;通過會(huì)談了解求助

3、者當(dāng)前的感受、狀態(tài)、咨詢動(dòng)機(jī)和期望等。( 2)鑒別性會(huì)談:通過會(huì)談和觀察確定使用什么測驗(yàn)和鑒別措施。( 3)治療性會(huì)談:針對心理問題和行為問題所進(jìn)行的會(huì)談。( 4)咨詢性會(huì)談:針對健康人的某些問題,如職業(yè)選擇等進(jìn)行的會(huì)談。( 5)應(yīng)急性或危機(jī)性會(huì)談:求助者發(fā)生意外,如突然的精神創(chuàng)傷時(shí)進(jìn)行的會(huì)談。4. 桑德伯格 制定的采集客觀背景材料的提綱:人口學(xué)資料:姓名、性別、年齡、職業(yè)、收入、婚姻、住址、出生日及地點(diǎn)、宗教、教育、文化水平和文化背景。5. 心理咨詢師在會(huì)談中出現(xiàn)提問過多錯(cuò)誤的原因(提問的數(shù)量和頻率)( 1)咨詢師對求助者的心理問題和所說內(nèi)容缺乏基本理解;( 2)咨詢師沒有掌握或不善于使用語

4、言交流的技巧。(最有效辦法:把封閉式問題變?yōu)殚_放式提問)不恰當(dāng)提問帶來的消極影響:( 1)造成依賴(2)責(zé)任轉(zhuǎn)移(3)減少求助者的自我探索( 4)產(chǎn)生不準(zhǔn)確的信息( 5)求助者處于被審問的地位而產(chǎn)生防衛(wèi)心理和行為( 6)提問過多可以影響交流中必要的概括與說明1)“為什么”的問題:有強(qiáng)烈暗示性,可改成“什么、怎樣”的形式( 2)多重選擇的問題:獲得的信息收限制,可去掉選擇部分( 3)多重問題:表現(xiàn)出咨詢師的急躁和沒耐心( 4)修飾性反問:使會(huì)談陷入僵局,把會(huì)談內(nèi)容引向空洞和抽象的評價(jià),離開具體問題,對 求助者毫無益處( 5)責(zé)備性問題:產(chǎn)生威脅感,引起心理防衛(wèi)( 6)解釋性問題:減少了求助者的自

5、我探索6. 選擇會(huì)談內(nèi)容的原則:可接受性、有效、積極7. 攝入性會(huì)談的注意事項(xiàng):( 1)心理咨詢師必須保持中性的態(tài)度( 2)提問中避免失誤( 3)在攝入性會(huì)談中,除提問和引導(dǎo)性語言外,不能講任何題外話( 4)不能用指責(zé)、批判性語言阻止或扭轉(zhuǎn)求助者的會(huì)談內(nèi)容( 5)在攝入性會(huì)談后不能給出絕對性的結(jié)論( 6)結(jié)束語誠懇、客氣,不能用生硬的話,避免引起求助者的誤解。第三節(jié) 心理測驗(yàn)1. 工作程序( 1)向求助者說明選用量表對確診的意義并征得求助者的同意;( 2)依據(jù)求助者心理問題的性質(zhì),選擇恰當(dāng)?shù)男睦頊y驗(yàn)項(xiàng)目;( 3)測量結(jié)果若與臨床觀察、會(huì)談法相左,必須重新進(jìn)行會(huì)談,而后再進(jìn)行測評。2. 注意事項(xiàng)

6、( 1)不得亂用心理測驗(yàn)2)不得使用“地毯式轟炸”方式實(shí)施心理測驗(yàn)第四節(jié) 一般臨床資料的整理與評估初步診斷一、確定造成求助者心理問題與行為問題的關(guān)鍵點(diǎn)(工作程序)1. 不同途徑收集到與求助者相關(guān)的全部臨床資料主訴(對癥狀的自身體驗(yàn))、家屬報(bào)告、攝入性會(huì)談、臨床觀察、心理測驗(yàn)、作品分析等2. 按先后次序,列出臨床表現(xiàn),再將收集的各類資料與臨床有關(guān)的資料進(jìn)行對比和分析3. 找出引起心理問題的關(guān)鍵點(diǎn)關(guān)鍵點(diǎn):(1)該因素是多數(shù)臨床表現(xiàn)的原因或者與多數(shù)臨床表現(xiàn)有內(nèi)在聯(lián)系;(2)改因素在個(gè)體發(fā)展中持久地存在并隨著生活環(huán)境的變化改變自身的形式,但性質(zhì)始終不變。二、對求助者形成初步印象,對一般心理健康水平進(jìn)行

7、分析1 . 心理咨詢師對求助者的臨床資料進(jìn)行整理分析后,必須對求助者的心理和行為問題的嚴(yán)重程度和歸類診斷方面形成大致的判斷,稱為初步印象 。2 .心理診斷:(1)最早于1921年在M.羅夏的心理診斷中提出。( 2)心理診斷是指心理咨詢師通過觀察法、會(huì)談法、試驗(yàn)法、測驗(yàn)法、量表法,獲取求助者的臨床資料,并通過對資料的分析,對求助者的心理狀態(tài)和人格特征進(jìn)行評定,最終對求助者的心理和行為狀態(tài)的性質(zhì)做出判斷的過程。( 3)心理診斷不僅是一個(gè)結(jié)果,也是心理治療前的決策過程。三、一般 / 嚴(yán)重心理問題診斷1. 分析求助者是否有器質(zhì)性病變基礎(chǔ)2. 根據(jù)區(qū)分正常與異常心理學(xué)的原則,分析求助者自知力及有無精神病

8、性癥狀,與精神病性問題相鑒別3. 分析求助者的內(nèi)心沖突類型,與神經(jīng)癥問題相鑒別4. 分析求助者情緒是否泛化(與嚴(yán)重心理問題相鑒別)5. 確定求助者心理問題的持續(xù)時(shí)間、心理、生理及社會(huì)功能影響程度6. 初步形成診斷四、提出心理評估報(bào)告(工作程序)1. 臨床資料核實(shí)(一般使用調(diào)查法,訪問求助者的父母、朋友、同事等);2. 評估求助者的心理、生理及社會(huì)功能狀態(tài);3 導(dǎo)致心理問題的原因分析。第二章 心理咨詢技能建議咨詢關(guān)系1. 如何建立良好的咨詢關(guān)系:尊重、熱情、真誠、共情、積極關(guān)注2. 尊重的注意事項(xiàng)( 1)心理咨詢師在咨詢中應(yīng)對求助者無條件的接納;( 2)心理咨詢師在價(jià)值、尊嚴(yán)、 人格等方面與求助

9、者是平等 的, 不因雙方地位、知識、 金錢、文化等差異奉承或歧視求助者;( 3)遵循禮儀,禮貌 待人;( 4) 信任 求助者;( 5)不主動(dòng)探索求助者的秘密,對求助者的隱私進(jìn)行保密,不隨意傳播;( 6)對求助者真誠 ;( 7)當(dāng)心理咨詢師難以接納求助者時(shí),可以轉(zhuǎn)介,這也是對求助者的尊重。3. 熱情( 1)在初診接待階段打好熱情的基礎(chǔ);( 2)通過傾聽和非語言行為,表達(dá)熱情;( 3)咨詢中認(rèn)真、耐心、不厭其煩是熱情的最好表達(dá);4)咨詢結(jié)束時(shí),使求助者感到溫暖。注意事項(xiàng)( 1)心理咨詢師應(yīng)在咨詢的整個(gè)過程中對患者充滿熱情;(2)熱情、認(rèn)真地幫助求助者表達(dá);(3)在求助者敘述時(shí)應(yīng)做好傾聽,耐心、細(xì)致

10、地循循善誘,不因求助者表達(dá)的內(nèi)容而批評指責(zé)求助者;(4)當(dāng)遇到阻礙咨詢因素時(shí),更因?qū)η笾弑磉_(dá)熱情和耐心;(5)在求助者出現(xiàn)反復(fù)時(shí)應(yīng)耐心、不急躁,應(yīng)不厭其煩、熱情幫助求助者。4. 真誠咨詢師以“真誠的我”、“真實(shí)的我”幫助咨詢者。意義:(1)真誠可以為咨詢者營造安全、自由的氛圍;(2)咨詢師的真誠為求助者提供了一個(gè)良好的榜樣。注意事項(xiàng)( 1)真誠不等于實(shí)話實(shí)說,真誠應(yīng)遵循既對求助者負(fù)責(zé),又有利于求助者成長的原則;(2)真誠應(yīng)實(shí)事求是;(3)真誠不是自我發(fā)泄;(4)表達(dá)真誠應(yīng)適度;(5)真誠體現(xiàn)在非語言交流上;(6)真誠應(yīng)考慮時(shí)間因素(根據(jù)咨詢的進(jìn)程有所變化);(7)真誠體現(xiàn)在咨詢師的坦誠上。5

11、. 共情(投情、神入、同感心、同理心、通情達(dá)理、設(shè)身處地等)含義:(1)咨詢師通過求助者的言行,深入對方內(nèi)心去體驗(yàn)他的情感和思維(2)咨詢師借助知識和經(jīng)驗(yàn),把握求助者的體驗(yàn)與其經(jīng)歷和人格之間的關(guān)系( 3)咨詢師運(yùn)用咨詢技巧,把自己的共情傳達(dá)給對方,表達(dá)對求助者內(nèi)心世界的體驗(yàn)和所面臨問題的理解,影響對方并取得反饋。共情的意義( 1)咨詢師通過共情,能設(shè)身處地地、準(zhǔn)確理解求助者,把握求助者的內(nèi)心世界;( 2)使求助者被理解、接納,從而促進(jìn)良好咨詢關(guān)系的建立;( 3)鼓勵(lì)并促進(jìn)求助者進(jìn)行深入的自我探索,促進(jìn)自我表達(dá);( 4)咨詢中某些求助者迫切需要理解、關(guān)懷、情感傾訴,咨詢師共情起到明顯的助人效果。

12、缺乏共情的后果( 1)求助者感到失望,導(dǎo)致咨詢失?。唬?2)求助者可能感到受傷害( 3)影響求助者的自我探索( 4)影響咨詢師對求助者的反應(yīng),偏離求助者的問題或缺乏針對性。注意事項(xiàng)( 1)咨詢師應(yīng)從求助者而不是從自己的角度來看待求助者及其存在的問題;( 2)咨詢師的共情不是要求必須有與求助者相似的經(jīng)歷感受,而是能設(shè)身處地地理解;( 3)表達(dá)共情因人而異;( 4)表達(dá)共情應(yīng)把握時(shí)機(jī),共情應(yīng)適度;( 5)表達(dá)共情要善于把握角色,實(shí)現(xiàn)咨詢師求助者之間的角色轉(zhuǎn)換;( 6)表達(dá)共情要善于使用軀體語言( 7)表達(dá)共情要考慮求助者的特點(diǎn)和文化特征;( 8)咨詢師應(yīng)不斷驗(yàn)證是否與求助者產(chǎn)生共情,得到反饋后要及

13、時(shí)修正。6. 積極關(guān)注咨詢師對求助者言語和行為的積極、光明、正性方面予以關(guān)注,從而使求助者擁有積極的價(jià)值觀,擁有改變自己的內(nèi)在動(dòng)力。注意事項(xiàng)( 1)積極關(guān)注是積極、客觀地看待求助者;( 2)積極關(guān)注應(yīng)幫助求助者積極關(guān)注自己,辯證、客觀地看待自己;( 3)避免盲目樂觀;( 4)反對過分消極;( 5)尊重現(xiàn)實(shí),實(shí)事求是;( 6)積極關(guān)注的目的是促進(jìn)求助者自我實(shí)現(xiàn)與潛能開發(fā),達(dá)到心理健康地全面發(fā)展,這是咨詢的最高目標(biāo)。商定咨詢目標(biāo)1. 咨詢目標(biāo)的特征( 1)屬于心理學(xué)范疇;( 2)積極的;( 3)具體或量化的;( 4)可行的;( 5)可以評估的;( 6)雙方接受的;(7)多層次統(tǒng)一的。2. 如何與求

14、助者商定咨詢目標(biāo)(1)近期目標(biāo):改變錯(cuò)誤的認(rèn)知;緩解情緒癥狀;改變社會(huì)交往狀況,人際關(guān)系。( 2)遠(yuǎn)期目標(biāo):促進(jìn)求助者心理健康發(fā)展,達(dá)到人格完善。3. 對擬定的咨詢目標(biāo)的有效性進(jìn)行評價(jià)( 1)改善認(rèn)知、行為、情緒屬于心理學(xué)性質(zhì);( 2)消除或減輕求助者的痛苦,達(dá)到心理健康是積極的;( 3) 擬定的咨詢目標(biāo),從求助者的自身能力和經(jīng)濟(jì)條件以及咨詢師所能提供的條件都是可行的;4)改變求助者的錯(cuò)誤觀念、錯(cuò)誤評價(jià)、行為和情緒是具體的,可操作的;5)本案例中擬定的咨詢目標(biāo)能夠量化,可通過問題的改善程度來體現(xiàn),是可評估的;( 6)本案例中擬定的咨詢目標(biāo)是雙方商定的,符合求助者的愿望,咨詢師能夠解決,對雙方來

15、說是可接受的。當(dāng)雙方意見不一致時(shí),能夠以求助者為主;當(dāng)咨詢師無法認(rèn)可求助者的目標(biāo)時(shí),應(yīng)終止咨詢或轉(zhuǎn)介。( 7)擬定的咨詢目標(biāo)中,改變認(rèn)知、行為、情緒是具體的目標(biāo),促進(jìn)求助者心理健康發(fā)展, 達(dá)到人格完善是長遠(yuǎn)目標(biāo),符合多層次統(tǒng)一的要求。4. 制定咨詢目標(biāo)應(yīng)把握的原則( 1)與求助者共同商定咨詢目標(biāo);( 2)正確判斷呢求助者的期望與咨詢目標(biāo)的關(guān)系;( 3)向求助者說明不能把快樂、滿足作為咨詢目標(biāo);( 4)向求助者說明,咨詢中發(fā)現(xiàn)更深層次打的問題,需要對原有的目標(biāo)做出調(diào)整,重新確立 新的目標(biāo)。5. 咨詢師在咨詢目標(biāo)中可能存在的錯(cuò)誤觀念( 1)完全持中立態(tài)度,不應(yīng)帶自己任何的價(jià)值觀;( 2)向求助者灌

16、輸一些正確的、健康的價(jià)值觀;( 3)把求助者的快樂、滿足作為咨詢目標(biāo);( 4)把求助者能否適應(yīng)環(huán)境作為咨詢目標(biāo)。商定咨詢方案1. 咨詢分為三個(gè)階段:第一階段(初期):診斷階段;第二階段(中期):咨詢階段;第三階段(后期):鞏固階段2. 如何商定咨詢方案( 1)首先向求助者介紹咨詢方案的內(nèi)容及制定原則;( 2)按照咨詢目標(biāo)、原理與方法、評估、雙方的責(zé)權(quán)利、時(shí)間次數(shù)的安排、費(fèi)用的估計(jì)及其他等內(nèi)容逐一地商定;( 3)咨詢方案是由雙方商定的,不能由咨詢師或求助者單方制定;( 4)最終制定的咨詢方案以文字形式或口頭形式固定下來;( 5)咨詢方案制定后,經(jīng)雙方認(rèn)可,可以修改。實(shí)施咨詢方案1. 調(diào)動(dòng)求助者的

17、積極性2. 啟發(fā)、引導(dǎo)、支持、鼓勵(lì)3. 克服阻礙咨詢的因素參與性技術(shù)(一)傾聽技術(shù)1. 傾聽時(shí)易出現(xiàn)的錯(cuò)誤( 1)打斷求助者,作道德判斷或正確性判斷;( 2)急于下結(jié)論;( 3)輕視求助者的問題;( 4)干擾、轉(zhuǎn)移求助者的話題;( 5)不適當(dāng)?shù)剡\(yùn)用咨詢技巧(詢問過多、概述過多、不恰當(dāng)?shù)那楦蟹磻?yīng))2. 傾聽原則可問可不問時(shí),少問或不問;可說可不說時(shí),少說或不說;求助者講的都要傾聽。咨詢師并非說得越多越好,有時(shí)點(diǎn)頭比說話是更好的傾聽方式。(二)開放式提問技術(shù)與封閉式提問技術(shù)封閉式提問:澄清事實(shí)、獲取重點(diǎn)、縮小討論范圍(三)鼓勵(lì)技術(shù)(四)重復(fù)技術(shù)(五)內(nèi)容反應(yīng)技術(shù)(釋義技術(shù)或說明)(六) 情感反應(yīng)技

18、術(shù)(內(nèi)容反應(yīng)和情感反應(yīng)是同時(shí)的,情感反應(yīng)最有效方式是針對求助者現(xiàn)在的而不是過去的情感,最大作用就是捕捉求助者瞬間的感受)(七)具體化技術(shù):咨詢師協(xié)助求助者清楚、準(zhǔn)確地表達(dá)他們的觀點(diǎn)以及他們所用的概念、所體驗(yàn)到的情感及所經(jīng)歷的事情。(可用具體化技術(shù):問題模糊、過分概括、概念不清)(八)參與性概述(九)非語言行為的理解與把握影響性技術(shù)(一)面質(zhì)技術(shù)(質(zhì)疑、對質(zhì)、對峙、對抗、正視現(xiàn)實(shí))咨詢師指出求助者身上的矛盾,促進(jìn)求助者的探索,最終實(shí)現(xiàn)統(tǒng)一。1. 使用面質(zhì)技術(shù)的目的( 1)協(xié)助求助者促進(jìn)對自己的感受、信念、行為及所處境況的深入了解;( 2)刺激求助者放下自己有意無意的防衛(wèi)心理、掩飾心理,面對現(xiàn)實(shí),

19、并由此產(chǎn)生富有建設(shè)性的活動(dòng);( 3)促進(jìn)求助者實(shí)現(xiàn)言語和行動(dòng)的統(tǒng)一,理想自我和現(xiàn)實(shí)自我的一致;( 4)促進(jìn)求助者明確自己的資源,并善加利用;( 5)給求助者樹立學(xué)習(xí)、模仿面質(zhì)的榜樣,將來有能力對他人或自己做面質(zhì)。2. 使用面質(zhì)技術(shù)的注意事項(xiàng)( 1)以事實(shí)根據(jù)為前提;( 2)避免個(gè)人發(fā)泄;( 3)避免無情攻擊;( 4)要以良好咨詢關(guān)系為基礎(chǔ);5)可用嘗試性面質(zhì)。(二)解釋技術(shù)(面談技巧中最復(fù)雜的一種,用心理學(xué)理論來解釋求助者的思想、情感、行為的原因、實(shí)質(zhì)等)(三) 指導(dǎo)技術(shù)(咨詢師直接指示求助者做某件事)(四)情感表達(dá)技術(shù)(五)內(nèi)容表達(dá)技術(shù)(六)自我開放技術(shù)(自我暴露、自我表露)(七)影響性概述

20、(八)非言語行為的運(yùn)用1. 非語言行為在咨詢中的作用加強(qiáng)語言、配合語言、實(shí)現(xiàn)反饋、傳達(dá)情感放松訓(xùn)練、陽性強(qiáng)化法、合理情緒療法克服阻抗咨詢的因素2. 多話(宣泄型、傾吐型、癔癥型、表現(xiàn)型、表白型、掩飾型、外向型)均可用內(nèi)容反應(yīng)技術(shù)(釋義)3. 沉默(懷疑型、茫然型、情緒型、思考型、內(nèi)向型、反抗型)4. 依賴和移情(負(fù)移情和正移情)依賴和移情的區(qū)別:(1)依賴主要是一種信任,移情主要是一種好感;( 2)依賴尋求現(xiàn)實(shí)的幫助,移情彌補(bǔ)過去的遺憾;( 3)依賴者多在遇到困難時(shí)來尋求幫助,而移情則是時(shí)常想見到咨詢師;( 4)依賴者訓(xùn)著心理依靠,移情者尋求感情依靠;( 5)依賴者的目標(biāo)是現(xiàn)實(shí)的目標(biāo),移情者是

21、尋找替代物。( 1)講話程度上的阻抗:沉默、寡言和贅言,其中沉默最為突出;( 2)講話內(nèi)容上的阻抗:理論交談、情緒發(fā)泄、談?wù)撔∈?、假提問題;( 3)講話方式上的阻抗:心理外歸因、健忘、順從、控制話題、最終暴露;( 4)咨詢關(guān)系上的阻抗:不認(rèn)真履行行李咨詢的安排、誘惑咨詢師、請客、送禮等。5. 阻抗產(chǎn)生的原因( 1)阻抗來自于成長的痛苦;( 2)阻抗來自功能性的行為失調(diào);( 3)阻抗來自于對咨詢或咨詢師的心理動(dòng)機(jī)。求助者只是想得到咨詢師的某種贊同意見的動(dòng)機(jī);求助者想證實(shí)自己與眾不同或咨詢師對自己也無能為力的動(dòng)機(jī);求助者并無發(fā)自內(nèi)心的求治動(dòng)機(jī)。6. 處理阻抗現(xiàn)象( 1)通過建立良好的咨詢關(guān)系解除求助者的戒備心理;( 2)正確進(jìn)行心理診斷和分析;( 3)以誠懇的態(tài)度幫助求助者正確地對抗阻抗;( 4)使用咨詢技巧突破阻抗。咨詢效果評價(jià)1. 咨詢效果的評估時(shí)間(可以在咨詢的任何時(shí)間內(nèi)進(jìn)行)( 1)在一次或幾

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