專職輔導(dǎo)員職務(wù)晉升暫行辦法

1、1專職輔導(dǎo)員職務(wù)晉升暫行辦法為貫徹落實教育部普通高等學(xué)校輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)規(guī) 定（教育部令第24號）文件精神，穩(wěn)定輔導(dǎo)員隊伍，結(jié)合 學(xué)院實際，制定本辦法。一、適用范圍在一線專職輔導(dǎo)員崗位上任職的人員。二、專職輔導(dǎo)員的職務(wù)晉升 輔導(dǎo)員是學(xué)校教師隊伍和管理隊伍的重要組成部分，具 有教師和職員（管理人員）的雙重身份。（一）專業(yè)技術(shù)職務(wù) 專職輔導(dǎo)員在取得高校教師資格后，可以按教師系列專 業(yè)技術(shù)職務(wù)評審的要求評聘思想政治教育學(xué)科或其他相關(guān) 學(xué)科的專業(yè)技術(shù)職務(wù)。（二）專職輔導(dǎo)員職級專職輔導(dǎo)員的職級分為一級、 二級、 三級和四級， 其中， 三級、四級占專職輔導(dǎo)員的比例分別控制在35%、15%以內(nèi)。專職輔導(dǎo)員各職

2、級任職條件如下：一級輔導(dǎo)員任職條件 符合專職輔導(dǎo)員任職資格，見習(xí)期滿經(jīng)考核合格，可認(rèn) 定為一級輔導(dǎo)員。二級輔導(dǎo)員任職條件滿足下列條件的，可評定為二級輔導(dǎo)員1、任一級輔導(dǎo)員3年以上（初次評定時，本科畢業(yè)生任專職輔導(dǎo)員滿6年，碩士研究生任專職輔導(dǎo)員滿4年）；22、 認(rèn)真履行崗位職責(zé)， 任期內(nèi)年度考核均為合格以上，滿足下列條件之一：（1）獲得院級以上優(yōu)秀或評優(yōu)評先獎勵1次；（2）所帶班級獲得院級“先進班級”或“先進團支部”1次；（3）指導(dǎo)學(xué)生參加市廳級以上各類比賽獲三等獎以上1次。3、注重學(xué)生工作研究，探索輔導(dǎo)員工作規(guī)律，不斷提 高工作業(yè)務(wù)能力，滿足下列條件之一：（1）公開發(fā)表大學(xué)生思想政治教育工作

3、方面的論文1篇以上，或撰寫學(xué)生工作方面的經(jīng)驗交流、工作思考類文章 在院級以上層面交流（或獲獎）1篇以上；（2）參加院級以上大學(xué)生思想政治教育的教科研課題（前五名）1項以上，并取得階段性成果。（3） 參加院級以上有關(guān)學(xué)生工作職業(yè)能力方面的競賽（如輔導(dǎo)員技能競賽等）并獲獎1次。三級輔導(dǎo)員任職條件獲得國家認(rèn)證的職業(yè)指導(dǎo)師或心理咨詢員資格證書， 且 滿足下列條件的，可評定為三級輔導(dǎo)員。1、任二級輔導(dǎo)員3年以上（初次認(rèn)定時，本科畢業(yè)生任專職輔導(dǎo)員滿9年，碩士研究生任專職輔導(dǎo)員滿7年）；2、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，任期內(nèi)年度考核均為合格以上，3滿足下列條件之一：（1）獲得院級以上優(yōu)秀或評優(yōu)評先獎勵1次；（2）所

4、帶班級獲得院級“先進班級”或“先進團支部”1次；（3）指導(dǎo)學(xué)生參加市廳級以上各類比賽獲三等獎以上1次。4、注重學(xué)生工作研究，探索輔導(dǎo)員工作規(guī)律，不斷提 高工作業(yè)務(wù)能力，滿足下列條件之一：（1）公開發(fā)表大學(xué)生思想政治教育工作方面的論文2篇以上，或撰寫學(xué)生工作方面的經(jīng)驗交流、工作思考類文章 在院級以上層面交流（或獲獎）2篇以上；（2）參與院級以上大學(xué)生思想政治教育工作方面的教 科研課題（前3名）1項以上，或參與省級以上大學(xué)生思想政 治教育工作方面內(nèi)容的教科研課題（前5名）1項以上，并取得階段性成果。（3） 參加省級以上有關(guān)學(xué)生工作職業(yè)能力方面的競賽 （如輔導(dǎo)員技能競賽等）并獲三等獎以上。四級輔導(dǎo)員

5、任職條件獲得國家認(rèn)證的高級職業(yè)指導(dǎo)師或心理咨詢師資格證 書，且滿足下列條件的，可評定為四級輔導(dǎo)員。1、任三級輔導(dǎo)員4年以上；2、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，任期內(nèi)年度考核均為合格以上，42、具有中級以上專業(yè)技術(shù)職稱；滿足下列條件之一：（1）獲得院級以上優(yōu)秀或評優(yōu)評先獎勵1次；（2）所帶班級獲得院級“先進班級”或“先進團支部”1次；（3）指導(dǎo)學(xué)生參加市廳級以上各類比賽獲三等獎以上1次。4、注重學(xué)生工作研究，探索輔導(dǎo)員工作規(guī)律，不斷提 高工作業(yè)務(wù)能力，滿足下列條件之一：（1）在四類以上刊物公開發(fā)表大學(xué)生思想政治教育工 作方面的論文3篇以上，其中三類以上刊物1篇以上。（2）參與省級以上大學(xué)生思想政治教育工作方

6、面內(nèi)容 的教科研課題1項以上（前3名），或主持院級以上學(xué)生工 作方面的教科研課題1項以上，并取得階段性成果。（3）主編或編寫大學(xué)生思想政治教育工作方面內(nèi)容的 教材，其中本人撰寫內(nèi)容2萬字以上；（4） 參加省級以上有關(guān)學(xué)生工作職業(yè)能力方面的競賽 （如輔導(dǎo)員技能競賽等）并獲二等獎以上。三、專職輔導(dǎo)員待遇（一）專職輔導(dǎo)員按所聘專業(yè)技術(shù)職務(wù)或行政職級計發(fā)基本工資、基礎(chǔ)績效工資等待遇。2、認(rèn)真履行崗位職責(zé)，任期內(nèi)年度考核均為合格以上，5（二）專職輔導(dǎo)員獎勵績效工資標(biāo)準(zhǔn)為： 一級專職輔導(dǎo)員， 享受九級職員獎勵績效工資待遇；二級專職輔導(dǎo)員，享受八6級職員獎勵績效工資待遇；三級專職輔導(dǎo)員，享受七級職員 獎勵績

7、效工資待遇；四級專職輔導(dǎo)員，享受六級職員獎勵績 效工資待遇。（三）在學(xué)院內(nèi)部干部競爭上崗中，具有與同職級干部相同的競聘資格。四、晉職評審（一） 專職輔導(dǎo)員職級晉升工作在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下， 由組 織人事處、學(xué)生工作處共同組織實施，每年七月上旬組織申 報。（二）評審程序：1、公布職數(shù)；2、輔導(dǎo)員本人申報；3、資格和資料審查；4、評審委員會評審；5、公示；6、學(xué)院黨委審批；7、辦理任職手續(xù)。五、其它規(guī)定（一） 符合輔導(dǎo)員任職條件， 由專業(yè)技術(shù)或職員崗位轉(zhuǎn) 入專職輔導(dǎo)員崗位的人員，按以下規(guī)定評定輔導(dǎo)員職級：1、具有助級專業(yè)技術(shù)職務(wù)和九級職員的人員。原工作 年限在3年以上的，在輔導(dǎo)員崗位工作滿2年，且獲得教育主7管 部門頒發(fā)的輔導(dǎo)員培訓(xùn)合格證書，滿足相關(guān)條件的，可申請 評定二級輔導(dǎo)員。原工作年限在3年以下的，在輔導(dǎo)員崗位工 作滿3年，且獲得教育主管部門頒發(fā)的輔導(dǎo)員培訓(xùn)合格證書， 滿足相關(guān)條件的，可申請評定二級輔導(dǎo)員。2、具有中級以上專業(yè)技術(shù)職務(wù)和八級以上職員的人員?？芍苯诱J(rèn)定為二級輔導(dǎo)