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文檔簡介

1、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)演講稿 在新形式下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的演講稿創(chuàng)新是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的特質(zhì),創(chuàng)業(yè)是創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的目的。創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)與傳統(tǒng)創(chuàng)業(yè)根本區(qū)別在于創(chuàng)業(yè)活動中是否有創(chuàng)新因素。以下是WTT的在新形式下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的演講稿,希望能幫到你。在新形式下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的演講稿篇一各位指導(dǎo),同志們:上午好,今天我就通過創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)活動后對創(chuàng)新這個話題跟大家說說我個人的看法。子曰:“君子和而不同”,中國歷來的哲學(xué),都講究一個“和”字,詳細說來,就是要追求萬物和諧開展,講究天人合一,所謂“順天命,行人事”,正是如此。說到開展,什么是開展,一言以蔽之,就是要“變”,易經(jīng)中說:“易窮那么變,變那么通,通那么久”,也就是說,只有不斷地創(chuàng)新,才有開展,才有進步。

2、創(chuàng)新的意義在于,使用現(xiàn)有的資去創(chuàng)造新的資,可以說就是“無中生有”,老子所謂的“無中生有,有生萬物”、“道生一,一生二,二生三,三生萬物”也就是說的這個道理。因此,創(chuàng)新是開展的直接動力來,有創(chuàng)新,就有開展,就有進步。既然創(chuàng)新是如此的重要,那么我們應(yīng)該怎么去做呢?首先,創(chuàng)新不是從零開場。牛頓說過:“我之所以看得比別人更遠,是因為我站在了巨人的肩上”,前人的積累就是后人創(chuàng)新的根底資。要讓1+12,要的不光是聰明的頭腦,而且需要前人留下來的珍貴資,譬如經(jīng)歷、譬如工具,譬如以前不能實現(xiàn)而如今可以做到的一些想法。也就是說,要擅長利用手中已有的資,讓它們有機組合起來,發(fā)揮出1+12的功用。有了前人的積累,也

3、就是說當(dāng)手中有了一定的資,有了一定的根底,有了這些客觀的條件,我們也可以稱之為前期準(zhǔn)備工作,就需要我們從自身主觀條件去創(chuàng)新。所以,我要說的第二點是,創(chuàng)新要求我們敢于去想,敢于去做。之所以不能做到很好的創(chuàng)新,大多是因為思維定式,因為我們頭腦中已經(jīng)存在的那些條條框框。打個比方,我們的思維跟水一樣,水沒有一定的形狀,思維沒有一定的方式。然而,一旦我們把水放進杯子里面,那么它的形狀便不能再變化了。同樣,一旦我們給自己的頭腦思維定了一些條條框框,那么我們的思維便無法創(chuàng)新,無法做到千變?nèi)f化,做到想他們所想不到的,做別人所做不到的。大家還記得么?我剛剛說過要“敢于”去想,“敢于”去做。在這里,我要強調(diào)一下這

4、“敢于”兩個字。開展需要創(chuàng)新,然而開展就等于“變”,這勢必有一個抗力在里面。要克制這股抗力,就必須做到“敢于”二字。創(chuàng)新,是去走一條別人沒有走過的路。因此,存在著大量的未知因素,正是這些未知因素,導(dǎo)致許多人內(nèi)心恐懼,于是因陳守舊,不敢去創(chuàng)新。也許會成功,也許會失敗,許多人害怕失敗,害怕一旦失敗便恍如自己沒有了立錐之地。所以,創(chuàng)新也需要勇氣,敢于去想,敢于去做。然而,這也不是說可以胡亂的去想去做,我要說的第三點就是,創(chuàng)新也要遵循一定的規(guī)律。緣木求魚不可取,沒有一定的客觀規(guī)律作為理論指導(dǎo),甚至客觀規(guī)律大相徑庭,夫如是,那么不可能會成功。所以我認為,這三點是我們創(chuàng)新過程中所要注意的。就我個人來說,創(chuàng)

5、新是不可或缺的,因此我在做事的時候往往以這三點為準(zhǔn)那么。財政所工作有它標(biāo)準(zhǔn)的特殊性但也有創(chuàng)新開展共性。從算盤到計算器,從手工記賬到電腦記賬,因繁就簡,不斷進步的事實說明了創(chuàng)新開展才會進步,在先前工作根底上對有價值經(jīng)歷總結(jié)和補充才是創(chuàng)新,只有消化吸收才能形成自己的思想。所以根據(jù)財政所實際情況,我的工作思路是:以科學(xué)開展觀為指導(dǎo),圍繞建立社會新農(nóng)村的目的要求和穩(wěn)定開展工作目的任務(wù)開展工作。在財政結(jié)算上,既要堅持艱辛奮斗,節(jié)儉節(jié)約的原那么,又要做大做好財政盤子;既要確保日常運作經(jīng)費,又要關(guān)注民生,傾斜教育;既要吃飯又要建立。在預(yù)算方式上,保包兼顧,粗細有別(也就是說保證日常運作經(jīng)費,包干行政管理經(jīng)費

6、;細化經(jīng)費預(yù)算,粗線條預(yù)算專項資金)。在財政管理上,既要堅持會計法、預(yù)算法有關(guān)規(guī)定,完善預(yù)結(jié)算等制度建立,堅持量入為出原那么,按章辦事,又要分輕重緩急,統(tǒng)籌合理調(diào)度資金;既要注重財政輸血功能,又要培植財政造血機制;既要健全內(nèi)審制度,標(biāo)準(zhǔn)操作,又要簡化優(yōu)化程序,進步工作效率,既要放心大膽工作,又要加強自律,完善預(yù)警機制。將工作重心由傳統(tǒng)的事后反映,轉(zhuǎn)移到事前控制,事中監(jiān)視執(zhí)行,強化效勞意識,培養(yǎng)高度責(zé)任性和事業(yè)性,重視個人因素和團隊精神相結(jié)合,維護集體榮譽,樹立效勞窗口新形象。社會在不斷開展,信息日新月異。從我做起,從如今做起,立足本職,加強內(nèi)在修養(yǎng)和理論鍛煉,尚德勵新,在建立和諧中,勤奮工作。

7、我相信,前景是值得憧憬的。讓我們用自己不懈的努力,來創(chuàng)造更好的將來,讓我們的熱情與汗水,鑄就和諧的新。謝謝大家。在新形式下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的演講稿篇二親愛的同學(xué)們,親愛的各位評委們。今天很榮幸的能站在這個小小的舞臺中間,有一個展示自己以及我們團隊的時機。此時內(nèi)心充滿著沖動,也夾雜著緊張。在座各位,我們都正值青春年華,不知你是否聽過這樣一句話“讓青春的烈火燃燒,讓生命的閃電劃過天空,用所有的熱情換回時間,讓年輕的夢沒有終點”。在做給位的青春烈火是否燃燒著?你是否愿意讓它可續(xù)永久得燃燒著?是否愿意讓自己年輕的夢延續(xù)到現(xiàn)實,遞增到永遠?永久縱觀古今,有不計其數(shù)的前輩祖先為了自己的夢想而付出心血,撒下汗水。夢

8、,對每個人來說都是必不可少的。有夢才有一切。但夢的形式形形色色,各色各樣。我們?nèi)缃袼鶎W(xué)的、所做的一切都是為了以后能在社會上找到一份好工作,一份好收入,一個好生活,園一個好夢。為了夢想,我們必需要付出,要奮斗,要拼搏。今天,很幸運的有了一個時機,一個為展現(xiàn)夢想的時機-我們的創(chuàng)業(yè)夢。在這里我將攜手我們的團隊和大家一同分享我們的創(chuàng)業(yè)想法。就目前大學(xué)生就業(yè)是一個難以解決的的難題。這針對全體大學(xué)生來說是一個嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)。于此同時在校的大學(xué)生也形成了一塊豐富的資。假如能充分利用好這個份資,所帶來的效益是不可計量的。也真是針對于此,我們創(chuàng)業(yè)想法的出發(fā)點就此。總體設(shè)想如下:在在校大學(xué)生與社會之間成立一個正規(guī)的、

9、系統(tǒng)的組織,此組織不同于中介,也不同于網(wǎng)絡(luò)交際平臺。這個組織主要經(jīng)營業(yè)務(wù)代理,兼職聘請,活動贊助,組團旅游。這就是我們的產(chǎn)品??粗坪醪痪呤裁刺厣?,但是針對企業(yè)和學(xué)生來說有這樣一個組織機構(gòu)給他們帶來的便利相信是不言而喻的。假如你是一個學(xué)生,經(jīng)歷高考,來到大學(xué)。如今在坐每一位同學(xué)都不想平平淡淡的度過自己的大學(xué)生活就像高中一樣,繁忙,不停的繁忙著學(xué)習(xí)。大學(xué)本來就是一個小小的社會,假如還像高中一樣,我相信很多人會說YOUAREOUT!在大學(xué)里面學(xué)習(xí)方法要轉(zhuǎn)型,你只有知識而沒有經(jīng)歷進一個企業(yè)很難立足的,有多少企業(yè)寧愿要經(jīng)歷豐富的,也不要剛出道的學(xué)生。而我們這里給你提供了獲取足夠經(jīng)歷的時機。當(dāng)你想要增長

10、閱歷,尋找兼職無從下手時;當(dāng)你看到墻上兼職廣告而無辜受騙時;當(dāng)你即將畢業(yè)到實驗單位沒有著落時;當(dāng)你學(xué)?;蛘呓M織為了舉辦大型活動而沒有贊助商時。會想到這樣的一個組織,我們都會及時給個你們提供效勞,提供幫助,更加提供時機。將企業(yè)的最新動態(tài)分享給你。難道你們不懂得成功只屬于時刻有準(zhǔn)備的人嗎?我相信不會不懂的。你是選給你時機讓你選擇還是讓時機去選擇你?我想相信你們選擇前者,讓自己選擇時機。就企業(yè)而言,他們要人才,要人力資,大學(xué)生不就是最好的資嗎?這里會聚著精英。但是,他們?yōu)榱藢ふ疫@些資,要不停的做著廣告宣傳,不停的到處來回奔波,誰想這樣做?我相信他們誰都不想這樣。然而突然有一個組織可以幫他們奔波,而且

11、帶給他們的是他們想要的資,甚至?xí)人麄兿胍母茫y道他們就不愿把他們的廣告費呀,人力費用呀.這些那些的費用給我們嗎?我相信他們很樂意,非常的樂意。創(chuàng)業(yè),成才,是每個人都渴望的。以上是我們團隊的創(chuàng)業(yè)想法,雖然不是很詳細,但是每個細節(jié)大家都會抱著百分百認真的心態(tài)考慮。由于時間限制,我們想法的詳細方案不能拿出來給大家分享,但是我們會在以后的比賽中逐步地給大家呈現(xiàn)一個完美的創(chuàng)業(yè)方案。創(chuàng)業(yè)的激情將會永遠伴隨我們,沒有了激情也就相當(dāng)于你失去的拼搏的動力,高瞻遠矚的信心。不管成敗,我們都將以高昂的姿態(tài),飽滿的相貌來面對它,因為它會聚著我們的汗水,心血,智慧。哪怕失敗,但是塞翁失馬,焉知非福在每一個失敗中都

12、含有成功的因子,我相信從失敗中學(xué)到的東西,要比成功中學(xué)到的東西多。在座的給位,內(nèi)心都有創(chuàng)業(yè)的激情,都有屬于自己的一份創(chuàng)業(yè)想法。前進的號角已經(jīng)在無形中為我們吹響,大學(xué)生自主創(chuàng)業(yè)是時代也隨著歷史的車輪駛到了我們這個年代,將來在召喚著我們這些熱血青年,你準(zhǔn)備好了嗎?自己的那遠航的巨輪你構(gòu)建好了嗎?創(chuàng)造屬于你自己的事業(yè),想的,LetsGO!在新形式下創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)的演講稿篇三大家好!很快樂有時機參加這次活動!所以我要感謝團組織舉辦了這次比賽!同時也要感謝在座各位指導(dǎo)和同事們的到來!今天我演講的題目是看中國著名品牌不斷創(chuàng)新打造自身品牌!。我們公司從1982年建廠開展到如今這樣的規(guī)模確實非常不容易,我們的指導(dǎo)付

13、出了宏大的艱辛,我們的員工作出了宏大的奉獻!轉(zhuǎn)眼我們早已進入21世紀(jì),世界發(fā)生著宏大的變化,而我們中國開展與變化更是日新月異。特別是我們?nèi)缃褚呀?jīng)參加世貿(mào)組織這是機遇更是挑戰(zhàn)。就像我們俞總所說的,我們金洲必須隨著整個形勢的變化而變化。在技術(shù)更新上、在產(chǎn)品質(zhì)量和效勞上、品牌資本的累積上、以及在產(chǎn)品定位上,我們都必須努力調(diào)整和創(chuàng)新!這是形勢所逼,是市場競爭所逼,是企業(yè)生存和開展所逼,也是社會責(zé)任所逼。談到中國品牌,我想在座的各位可能都會想到像“海爾”、“聯(lián)想”、“TCL”、“中國挪動”等等這些品牌,那么,目前這幾個在中國著名的品牌,它們在開展壯大的過程中是如何進展品牌定位和創(chuàng)新的呢?我們能從中學(xué)習(xí)什

14、么呢?我想對于中國挪動公司大家都不生疏吧!中國挪動目前已經(jīng)擁有了1.8億的挪動 用戶它控制了70%的挪動用戶市場!已成為目前世界上擁有最大客戶根底的電信公司!那么他們在開展的過程中是如何進展產(chǎn)品定位的呢?“全球通”這個品牌我想在座的各位都熟悉吧!還有“神州行”、“挪動夢網(wǎng)”!其實這三個品牌是挪動公司對目的顧客的不同分類的結(jié)果。“全球通”它針對的用戶群是中高收入的客戶,他們的需要主要集中于工作需要、節(jié)省時間、進步效率和使用方便。強調(diào)的是極強的網(wǎng)絡(luò)信號以及為商業(yè)活動提供的各種效勞;而“神州行”這個品牌就定位于低端用戶。他們只是在緊急情況下和迫切需要的時候才會使用挪動 ,所以通話量不大。這個品牌的特

15、征是可以自已控制話費。它們使用的口號都不同:“全球通”的口號是“專家品質(zhì),信賴全球通”,而神州行的廣告標(biāo)語是:“控制你自己的話費”。像“挪動夢網(wǎng)”針對的用戶群是年輕、時尚、高效和創(chuàng)新的用戶群。所以說,我們必須針對不同的顧客需求來決定自己的產(chǎn)品定位。接下來我們來看看海爾集團是如何創(chuàng)新的。舉個例子:夏季是洗衣機的銷售淡季,大多數(shù)的消費商會等待下一旺季的到來,而海爾卻開發(fā)了一種叫做海爾“小小神童”的新機型,該機型的容量只有1.5公斤,這種機型要比5公斤容量的洗衣機節(jié)省許多水電,這款洗衣機正好合適夏季使用,因為夏季衣量小,又每天都得洗。這一產(chǎn)品一經(jīng)上市,短短兩年時間就銷售出了100多萬臺。如今“小小神

16、童”的第二代、第三代產(chǎn)品都已經(jīng)面世。提到創(chuàng)新,聯(lián)想集團也是值得我們學(xué)習(xí)的。舉個例子,聯(lián)想在一次對學(xué)校的深化研究中發(fā)現(xiàn)中國學(xué)校面臨的一個普遍的問題是電腦鼠標(biāo)的滾動球經(jīng)常不翼而飛。根據(jù)這種情況,聯(lián)想設(shè)計出了一種不能取出滾動球的鼠標(biāo),雖然這種產(chǎn)品要比普通型的貴一點,但學(xué)校出于長遠考慮寧愿購置這種產(chǎn)品。這一產(chǎn)品一經(jīng)上市,銷量迅速增加。所以當(dāng)這類小創(chuàng)新直接有效地滿足用戶需求的時候,它們的作用是不容無視的。前面提到的這些例子,沒有一個企業(yè)不注重市場調(diào)查研究,我們只有在理解顧客需求的時候才可能去創(chuàng)新,從而為企業(yè)創(chuàng)造新業(yè)績。拿我們公司的鍍鋅管來說,不同的應(yīng)用領(lǐng)域有不同的要求,我們只有通過對不同領(lǐng)域的深化調(diào)查和

17、研究之后,才能理解市場的真正需求,才能來決定我們的產(chǎn)品定位。我們公司像其它中國企業(yè)一樣,如今面臨著最大的任務(wù)之一就是發(fā)現(xiàn)與眾不同的產(chǎn)品定位并將之付諸實現(xiàn)。公司如今除了進步產(chǎn)品知名度和美譽度之外,除了降低本錢、重視產(chǎn)品質(zhì)量和效勞之外,我們還可以做些什么呢?那就是關(guān)心潛在的客戶需求,不斷創(chuàng)新,使自己的產(chǎn)品富有個性化。有時候有許多個品牌定位可供我們選擇,下面有4個因素可以幫助我們參考:1.有哪些大的潮流和趨勢,會在將來影響客戶的需求?2.公司的核心競爭力在哪里?公司是否在以后繼續(xù)開展這些優(yōu)勢?3.公司競爭力的缺乏在哪里?真正的市場時機在哪里?4.對于客戶行為做過哪些研究?有哪些心得可以幫助公司獲得更大的客戶認同?我們還必須理解我們的品牌向用戶傳達了怎樣的信息,金洲在他們頭腦中形成了哪種形象?假如我們每年進展這樣的分析p ,就會對怎樣改良品牌有了更好的認識和把握。當(dāng)然我們公司還必須努力開展國際業(yè)務(wù),因為形勢是非常緊迫的將來的中國公司將面臨三條道路

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